【労働】開放的なオフィスでは「活動量が増加」 労働者の健康に影響＝米研究
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https://www.bbc.com/japanese/45255054
開放的なオフィスでは「活動量が増加」 労働者の健康に影響＝米研究
2018/08/21 6時間前
開放的な設計のオフィスで働く人の方が、仕切りで区切られた半個室（キュービクル）や個室で働く人よりも活動性が高くストレスも低いことが、米アリゾナ大学の最新研究で示唆された。
研究チームは、開放的なオフィスでは個人的なやり取りの際には机を離れようとするからではないかと指摘している。
この研究では3日間にわたり、異なるオフィスビルで働く231人にセンサーを付け、一日の動きや心拍数を追跡した。
研究チームは、健康への影響の可能性は無視できないと話した。
一方、研究結果は観察ベースに限られており、エレベーターや階段の位置といった場所的な要因も作用している可能性があるとしている。
研究結果は学術誌「オキュペーショナル・アンド・エンバイロメンタル・メディシン」で発表された。アンケートによる調査ではなく、オフィス労働者の行動やストレスを測定した研究としては初だという。
それによると、オフィス労働者は他の環境で働く人に比べて体を動かす機会が少なく、心臓疾患や疲労感、気分の落ち込みといった健康問題を抱える傾向にある。
また、就業時間の活動性が低いと、ストレスを多く感じることが分かっている。
米政府機関のオフィスビルで行われたこの研究では、机の間に仕切りのないオープンプランのオフィスで働く人の方が、個室で働く人と比べて32％活動量が多いことが分かった。キュービクルで働く人とは20％の差が見られた。
対象者は就業時間中、スマートフォンを使い、1時間ごとに自身の現在の気分に関する質問に答えた。
その結果、高齢になるほど高いストレスレベルを示すことがわかった。最もストレス値が高い人は、家でも高いストレスを感じていた。
全体としては、女性より男性の方が活動量が高かった。
健康的な慣習
この研究を執筆したアリゾナ医科大学のエスター・スターンバーグ教授は、「我々はみな活動量を増やした方がいいと知っているが、どんな方法で健康的な慣習を勧めても長くは続かない」と話した。
「つまり、健康的な慣習のためにオフィスの設計を変えるのは、人々の活動量を上げる受動的な手法といえる」
個室やキュービクルの方がプライバシーがあって好まれる傾向にあるが、研究チームはオープンプランのオフィスにはコミュニケーションの改善や偶発的な会話、同僚同士の認識の高まりといった利点もあると指摘する。
また、オフィス内の動線や会議スペースの位置、階段やエレベーターへのアクセスの良さなども活動量に影響するという。
（英語記事 Open-plan office workers 'more active'）
https://ichef.bbci.co.uk/news/410/cpsprodpb/3D3F/production/_103097651_gettyimages-693641324.jpg たまに大企業を訪問して社内用会議室で打ち合わせさせてもらうけど
可哀そうなくらい席が狭いね 夏暑く、冬寒い。
そして残業代は出ない。
それがおいらの職場。 決まった席がないオープンオフィスって最悪だよ
空いてる席を探す時間がとてつもなく無駄で効率が落ちること落ちること オフィスは体育館みたいな広いワンフロアがいいってことか？ >>5
皆毎度毎度同じ席に座ることになって半固定になる＆次の日に続きをやろうとしても
片付け必須になってそのまま置いておけない
ちっこい画面のノートPC一つで仕事できる人ならいいけど
資料作ったり検証したりするエンジニアには無理 >>5
そりゃあ、席が空きまくる余裕無いとやっちゃダメよ
(ヾﾉ・∀・｀)椅子取りゲームになるような職場に導入するとか上層部無能過ぎ >>9
日本企業がやると「全員出社すると席がない」がデフォだもんな 頭が良すぎておかしくなった人「外回りが多い人も居るから、全員来ること無い前提で席数減らせばコスト削減できますね」 自論だけど、日本の相互監視的な開放型オフィスの存在が残業の温床だと思う。 日本企業のオフィス環境って劣悪だものね
外資と比べると、やっぱサルなんだなあって実感するわ 俺は設計職だが
ブースのほうがいいなあ
開放的て…
机並べてるだけでしょ
他人の視線と作業音が煩わしい
なので席を立って"活動量が増加"とか言ってんじゃないの？ >>15
ほんとな
皆でラッシュの通勤電車で疲れて
わざわざ劣悪な職場に行って効率最悪で我慢して仕事して
外国に負けてるんだから救えねえよ
自宅で仕事した方がよほど環境いいわ
日本て確かに良いところもたくさん有るけど
こと労働者目線で見たときは欠点だらけだよな 人だけは多い ＞ 日本企業
その割に仕事する人はあんまり居ない
転職なんか考えたこともないから環境悪くても我慢 >>16
エンジニアは固定席＋パーティションが当たり前だよ
壁を取り払って議論できる職場づくりとか考える人居るけど
喋りかけられた人はその間に時間を奪われてるわけだからね 広いオフィスでも人をたくさん詰め過ぎて却ってストレス溜まりまくりなんだよなあ
人大杉で出退社時のエレベーター待ち時間も激長だし >>20
＞広いオフィスでも人をたくさん詰め過ぎて
それって狭いってことじゃね？ >>4
だよな
あれがどんだけストレスになってるか分からないんだろうなｗ デブって言いたかったのかな
でも、流石にそれだと小学生レベルのギャグだし・・・ >>19
当然、独立した机でね
いまだにキーボード強打+肘つきで振動だしまくるアホが後を絶たない
繋がったデスクが最近多いが、あれは日本の競争力を根こそぎ奪ってるレベル >>4
咳するとき口押さえないバカも多いしな
論外なんだよ真正面に会話するわけでもなく他人がずっといるとか これらの方法を実施した上は働き方改革、職場環境を変えてやったぞ！と仕事したつもりになっているのかもしれないが
実際に作業をする身の皆さんからは仕事できねえぞ！の不満続出
上はこういう席使わないから永遠に噛み合わないw ( ・ω・)
てぃんてぃん出して仕事してもいいんだ。 >>19
そんな考え方の人とは
どうやってコミュニケーションとったら良いのでしょう？ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
