【企業】東芝反面教師に 相談役廃止の動き [無断転載禁止]©2ch.net
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３月期決算企業の決算発表が終盤となり、上場企業は株主総会の準備に入る。
企業統治（コーポレートガバナンス）の強化が求められるなか、争点として浮上しそうなのが相談役・顧問制度の是非だ。
同制度は顧客との関係維持などの利点がある一方、社内に影響力を残す「院政」の弊害も指摘されている。
経営不振に陥った東芝では相談役の影響力行使が問題視された。東芝を反面教師に同制度の廃止に乗り出す企業も相次いでいる。
■根強…※続く
配信 2017/5/16 12:04
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http://www.nikkei.com/article/DGXLASDZ16H7S_W7A510C1000000/
参考ニュース（日経 2016/2/4）
東芝、相談役制度を廃止 西室氏３月末に退任
http://www.nikkei.com/article/DGXLASDZ04I2U_U6A200C1TI1000/ (その内容からナチスのガス室を連想させる、日本の動物窒息または薬殺焼却処刑施設の保護施設への転用を言論により強く求める)
(オーストラリア居住民とその祖先に起因する、放棄・放浪猫の200万匹ホロコースト政策に強い決意で言論により抗議する)
(平成２８年熊本地震に驚き、行方不明になった猫捜索の官民連携的な支援を強く求める)
(今は亡き、「口永良部島ヘルメット猫」の冥福を祈る)
(日本のヤクザに、飼い主なく路頭に迷って悲惨に生きる猫の保護養育を希望する)
(柳ヶ瀬、組長、ネコ)
急に、かねてより、「相談役」よりも「最高顧問」に、激しく強い憧憬と渇望を抱き、とにかく、最高顧問会議に出席したくて仕方がないタイプの俺も気になるニュースだぜ
【保健所・愛護センターは残念ながら日本のナチス】
【ネコは言っている】
【ここで死ぬ】
【定めではないと】 相談役は功労者に対する名誉職であり、かつ厄介払いでもある。
本来は対外活動（業界団体等）に専念してもらえばいい
。
東芝は相談役に院政を敷かせたのが転落の原因の一つ。 たしかに、代表権もないのに
社長や会長より偉い場合が・・・(;´Д｀) 名誉職とか、いきなり辞めると収入が切れて所得税どうこうで段階的に給料下げてく為とか、色々あるよね 東急不動産もダメです
林田力 東急不動産だまし売り裁判で検索したら分かります 相談役は
冗談役
と昔から言うだろ。
そんなの置くのは、冗談じゃ無いってね。 相談役以外にも意味不明なポストいっぱいあるんだが。
日本は降格がないから、役職外れても顧問とか何だそれって肩書きつけるね。
東芝以外も腐敗企業はいっぱいある。 相談役って王様操って王室滅ぼす悪の枢機卿みたいなやつだろ 韓国に技術を無償提供した前経営陣の相談役とか
会社にとっては害にしかならない 将来的には皇室に帰化人の相談役を押し付けて皇室滅亡を目指すはず 年収３０００万円、勤務週３×４時間だけ、みたいな天下りポストだろ。相談役って。
そんなことやってっから東大閥だの叩かれて会社倒産させんだよクズｗ 東芝の相談役
つまり８人の旧社長の皆様
最高齢は９０歳
いまも東芝で元老院を（以下略 これまでの功労の意味合いがあるからな。相談役に付いた時点での仕事量と報酬額を比べては意味がないな。
それに、いきなり収入なくなったら、翌年の住民税だけで半端ない額を納める必要あるからな。段階的に収入を減らすポストだな。 この点､近年では日立の川村元社長の潔さが目を引くな。 そごうもあったな確か。社長や会長よりも立派な相談役室がｗｗ 税金対策じゃなかったっけ？
前年度の収入で税金掛かるから。 >>29訂正ｗ
川村さんも日立相談役だったｗｗ
ま､もともとは会社がどうしても引き留めたい人を相談役にしてたんだろうけどな。
院政の場に利用する人間の方が多くなった。 株主は黙ってるのかよ。
会社は株主のものだ。
社員だけで好き勝手やっていいはずがな。
日本の会社は狂ってるな。
社員社会主義とはよく言ったものだｗ 藤子不二雄の漫画にスーパーマン化した小池さんをもてあました会社が待機
室長という役職つける作品があります ホンダの創業者コンビみたく会社象徴みたいな存在ならいいんだがレアケースだろうな 東芝の場合、相談役が、実質的な権力者となって君臨してることに問題があるわけじゃん バブル経済絶好調の８０年代後半には早くも日本経済の最大の弱点として
高齢になっても退職せず相談役に居座る経営陣が話題になってたなあ
もちろん優秀な高齢経営者もいるんだ、京セラとか任天堂とかの社長とかはね
だがあくまでこれは例外、たいていはまあダメダメだ 経産省からの天下りポストでしょ。
天下りは会社に巣くうガンだから モノ作りの会社がモノと関係ない派閥を作って権力争いしてる愚かさの終焉みたいなもんだな >>21
６０〜８０年代は政府から要請されていたってのもあるんだよ
「韓国を反共の砦として育てるから」って
ホンダのように無視しとけば良かったんだけど
電気電子は政府となあなあの道を選んだ
そして今の苦境に陥る
要するのに馬鹿 翌年の税金云々って役満アガリには要らん配慮だわ
むしろこいつらが宵越しの金持たなきゃ景気回復してるw とりあえず西室は死ねばいいと思った
全財産没収お願いします
(´･ω･｀) 取締役でもない相談役が事実上トップとかよくあるよね。最高顧問とか肩書きでも有るし。
凄い役員室に、社用車使ってトップ人事に影響力行使する。 相談役も政治繋がりならメリットもあるが
東芝のようにクソをつかまされることもあろう。 相談に乗るだけで偉そうに出来るって羨ましい
ハロワで募集してないかな >>8
＞だれも逮捕されない東芝
東芝、東電は、顧問弁護士として、特捜あがりの検事や検事総長に顧問料を払ってるからな
元検事総長だと、毎月100万だぜ
特捜なんか、未来永劫入らない
天下りを受け入れない新しい会社は、速攻で逮捕起訴されるのに 相談役って言うと、松下幸之助のイメージだな。
ああいう偉大な創業者が現役を退いたらやる立場の仕事で、サラリーマン上りが就く役職じゃないだろな。 これで次に西室を迎えるところがあったらすげえな。西室を押し付けられるだけの
権力が。 ここの相談役はあちこちで老害をふりまいているからな
今はボケたフリしてるらしいが 昔、会長社長専務常務等に
困った事が有ったら何でも私に相談しなさいと
相談役が訓辞を垂れてる漫画があったのを覚えている とりあえず…島耕作はどうなるんだろうな？あれ、まだ続けるのかな？ >>66
粉飾で初芝は破綻し、島逮捕で元社員の恨みを買いながら死んで行くなら
おもしろいけどな。 相談役というのは、対外的なコネだよ
社長に無い人脈があったりするから 社長になるまでは優秀だったのは疑いようはないけど会長相談役と経ていくうちに時代の流れが読めないというか
老害化するのが大半だからな東芝の歴代や火災や日枝見てると
そういうのが無かった本田宗一郎松下幸之助井深大みたいな優秀な偉人なら死ぬまで居座っても問題ないが > 同制度は顧客との関係維持などの利点がある一方、社内に影響力を残す「院政」の弊害も指摘されている。
じゃあ関係維持は有効にして院政は無効にすればええやん。 >>69
本田宗一郎、松下幸之助、井深大・・・全部創業者やんけ。 >>71
取締役を外せばな。ただ、お手盛り人事だから自分の不利になるようなことはしない。 >>20
会社内の王室ならまだしも政治力だけは強大で
政府や国営企業団体にまで入り込んで
国まで滅ぼす破壊神 団塊世代の影響力を速やかに排除しないと会社が潰される。東芝の事例はそれを端的に示したもの。 相談役に連なる悪事やしがらみも温存するからな。さっぱり辞めてもらうべき。 足の裏の角質みたいなブレインがいっぱいいる
ってのが日本企業がダメになった理由。
ノンワーキングリッチ層の膨張とか
20年くらい前から言われてたことだけど
全く進歩しなかったんだよな。 グループ企業でよく見かける名義だけの役員になりたいんだけど
あれはどうやったらなれるんだ？ 院政の弊害か・・・ 一億総活躍なら、ますます院政が多くならね？ >>82
天下りとか多く成るからな
院政とはちょっと違うかな 落語にでてくるご隠居くらいなら分別もあっていいんだが
実際は経営者の成れの果てでいつまでも権力にしがみつく亡者だから誰も逆らえない
責任も取らない、そりゃ本人にとっちゃ天国だろ ほんと早く天国に行ったらいい 引退したらただの爺さんになって誰も敬ってくれないから生涯現役に拘るんだよ。 そんな奴に相談を持ちかける価値が、
あるか、ないか、だな。 制度の問題じゃなくて、人の問題なんだけどなあ。
怪しい世論工作を感じる記事ではある。 もともと相談役が出来た背景は社長を早く辞めてもらうためだったって聞いたぞ
社長には定年が無いから次のポストを用意しないと死ぬまで辞めようとしない奴がいるらしい 悪いのは相談役というシステムではない
経歴とかいうものを妄信するクソジジイどもの枯れた思考だよ 余談ですが、林家木久扇師匠、落語協会の顧問です、はい。 日本のサラリーマンは終身雇用だから、早期に上り詰めてしまうと、その後のポストを作ってあげないといかんのだ。
上り詰めてダメだったら辞めるのがスジだし、辞めても充分な手当を出すべきだが、日本企業は基本的にどちらもしないからな。
ゴーンなんかトップ辞めたら会社辞めるだろうし、ゴーン自身も辞めたからって困るような事はないくらいもらってるからな。 相談役がどれくらいの影響力があったか知らんが悪いのは当時の経営陣じゃないんか？ 日本の経営者はそのレベルに応じた報酬は受け取ってる。やめたところで普通に生活するのに困ることもない。
ゴーンとか瀕死の企業を蘇らせるようなプロなら高額報酬もわかるが、単なるサラリーマンのゴールに法外な報酬払う必要ないしその後の過剰な手当も不要。 >>92
定年がないと言っても取締役会で解任出来るだろ。オーナー社長でない限りな。 権力や影響力あったのかもしれないけど
経営陣も一番偉い人に最終決定権任せた感じが楽だったんじゃないの 相談役に何を相談するんだ？
相談役が相談するんか？
ヤクザか何かなの？ >>68
コネとか人脈で仕事するようになったら、会社としては頭打ち >>102
海外ではそう
日本は取締役が昇進ポストというガラパゴスなので無理 ／￣丶/￣＼
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＼__＿ノ >>104
それ経営陣が仕事してないよね
海外であれば仕事しない経営陣は株主が首にするんだけれど、なぜか日本では無理 自分の現役時代の悪事を暴かれないように監視するポスト。 私鉄の最高顧問も同じポジション
京王の桑山
京急の小谷 相談役って経営を左右できるのに責任は無いって言う一番ダメなポジション 本田宗一郎、藤沢武夫
「特別顧問って何だよ？俺は会社行かねーからな！」 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
