>>758
それって上司、部下の双方が正社員だとしてもどこにでもザラにある話だねえ
仮にそれを是正しようとしたら…

１　部下の給与を上げて同じにする
２　上司の給与を下げて同じにする
３　部下を外して上司がその仕事をやる
４　上司を外して部下がその仕事をやる
５　その仕事を無くして双方を外す

これで企業側が同一労働同一賃金を求められたら３か５にしかならん気がする