【新潟】時間外労働１２０時間、４０代県女性職員が死亡
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新潟県教育委員会は９日、高等学校教育課の４０歳代の女性職員が勤務中に倒れ、８日に死亡したことを明らかにした。
女性の時間外労働時間は昨年１２月が約１２０時間、同１１月は約１００時間に及び、厚生労働省が過労死ラインとする「月８０時間」を超えていた。県教委は過労死の可能性もあるとみて、１０月以前の勤務実態も調べている。
県教委総務課によると、女性は５日正午頃、新潟市中央区にある県庁内の自席で意識が混濁した様子を見せたため、市内の病院に搬送された。入院したが意識は戻らず、８日夕に死亡が確認された。
女性は残業時間が規定を上回っていたため、医師に健康相談をしていた。体調不良を訴えたり、悩んだりしていたとの報告は同課に寄せられていないという。
http://yomiuri.co.jp/national/20180110-OYT1T50014.html 先月のサービス残業、ついに４００時間の大台に乗った。
手当ついてたら月手取り１００万以上。きのうとおととい、同僚が
それぞれ過労で倒れたよ。ひとりはそのまま死んだ。 ジャップさぁ…過労死するほど働いてるのにこのGDPは何なんだいw
https://i.imgur.com/EFQmo6K.png 時間外は多くても、所定労働時間が1日8時間以下だったり、祝日休があれば違ってくる。時間外ではなく、月間か4週間の労働時間で考えてほすい。 フリーターの俺からすれば
サービス残業は労働じゃねえ
奴隷だ >>6
残業代の出る120と出ない120だと、精神的負担が天と地ほど違うと思う、それも常態化していたら止むだろうね
おれは前者でむしろ金がたまるのが嬉しかったけど、金でないならつらいわ 残業する奴は仕事の仕方が悪いと言ってる人がいた。
そういう人もいるだろうけど、環境の悪さを変えられない無能な上司の責任転嫁にしか聞こえなかった。 >>7
酒飲んで睡眠浅かったり
１．５時間睡眠の法則無視して
４時間とか５時間睡眠だと
一気に体調わるくなる
長時間残業したときの自己体調の管理の仕方を
知らなかったんだろう 4週x40時間=160時間
毎日2時間と土曜日出勤8時間すると
46時間+32時間=78時間
これが過労死ラインとかwww
じゃあ>>1のババァを当てはめると
毎日9時まで残業 4時間x23日=92H 土曜日出勤 32時間
92時間+32時間=124時間
日曜は余裕で休める
この程度で死ぬババァが弱いすぎる 120時間残業代付きなんてパラダイスやん
そも民間じゃ120時間程度じゃ死なんしな >>15
そもそも残業は本来なら上司が命じて初めて発生するからな
本人の意思は関係ないわ 1日4時間の残業が毎日か
辛いが死ぬほどでもないな >>6
>>18
こういうブラック自慢してる馬鹿ってなんでいなくならないんだろうな。自分は頭悪いからブラックにしか入れませんでしたってアピールしてるのに、それすらも馬鹿だから気づかないのかね >>6 >>18
仕事の内容と質によるんだよ。
それ以外にも通勤時間の問題もあるし。 スレタイの40代県女性職員の、「40代」「女性」の文章いらなくね？付ける事でどんな書き込みを狙ってるんだ？ 産業医無能だな
100時間超えるとプライベートの時間がほぼ無くなる感覚だろうし、
業務内容次第では相当きついだろうね >>6
あくまで記録に残っているのはって話だと思う この時間拘束で肉体労働とかあるよー
日本はとっくに終わってて滅びゆくのみー
海外に逃げるが勝ち 残業手当は40時間分定額
120時間はサービス残業
そして土曜は朝7時から18時まで
日曜は7時から12時まで運送屋でバイト
手取り総額20万そこそこという生活を送ってたときはマジで死ぬ寸前までいった
リーマンショック糞野郎 >>2
そのサービス残業含めた時給ってあなた714円で働いてるのね。
一日5時間の間に睡眠と食事ですか…
バイトした方がよくない？ 残業時間を自慢する奴てすげえ優秀な奴隷だな。
日本は過重労働すぎて働く気が起きない。
みんな馬鹿見たいに働きすぎ。俺は疲れたからドロップアウトした。 相談する制度があっても労働時間が減らせないのでは意味がないな 120時間くらいはどうってことないんだけど、
寝るために酒量が増えたりする方が年齢的には問題かもね。 >>22
ほんとうにそう思ってるのか?
ステータスが高くなるほど時間拘束は酷くなるんだが?
つまり、平社員よりは管理職、社長のがブラックと呼ばれる時間拘束が多い
じゃあなんで過労死しないんだといえば仕事の質と処理能力
平社員はパワーコンダクト 管理職はインテレクトコンダクト
だから平社員は死にやすいといわれてる
おまえはブラックと言うが、それは自分が底辺だって言ってるのと同じなww
リア充になってみ?
寝てる時以外は色々やること多すぎるから 京都で職員の3分の2が勤務中に大麻やってたところあったでしょ
そういう可能性も調べた方がいい >>14
教育委員会が発表する数字なんだから、残業代はでてるだろ 鬼畜、東京都北区赤羽住民、創価学会集団ストーカーに加担する
ド ト ー ル コ ー ヒ ー は 創価学会だ (2015年時点)
ド ト ー ル グループ エ ク セ ル シ オ ー ル カ フ ェ 、星 乃 珈琲
赤羽警察署は偽証申告した住民の犯罪を
もみ消しにかかってる
っっっっgっっっっhgっっっっっっっhy >>34
＞寝るために酒量が増えたりする
酒飲むと熟睡できないから
実際は睡眠不足になるんだよ
だから、長時間残業する人は
酒を飲まない方がいいんだよ 自分で進んで死ぬ奴をどうやって止めろと言うのだｗ
勝手にそういう雰囲気とか言い訳して好き放題仕事しやがって 一日五時間働いて週休２日で月40万くらいにならないかな。 こういう時たったの120時間、て考え方が労働環境が改善しない原因じゃないの もう何年も前から宮城県庁は残業禁止で、昼と夜は電気が全部消されて強制的に帰宅させられる。
人口100万以上で地下鉄も新幹線もある政令指定都市で新潟県より大きな県だけど。
どこの中世？ >>41
んなこた分かってんだよ。
とにかく早く寝付きたい一心で酒に頼るんだよ 大体こんなに残業するほど仕事 あるんか？
しょうもない文字こねくったり
意味のない数字あてはめたり
それで自分は仕事してると自己満足 SAHかな？
だとすれば、minor leakなどに付随する頭痛などの予兆を訴えていない限り
予見するのは無理。 こいつより残業してる奴は山ほどいる
その人たちにすまないと思わないのかな
死ぬのはただの甘え 昼→昼休み
東日本大震災のときもちゃんとみんな出勤して仕事をこなしていた。 >>1
相談してまともに取り合ってくれる人なんかいない。 死因は何なんだ？表向きは心不全とかだろうが
過労ってだけで病気を患ってなくても急死するとか怖過ぎだろ っていうか、家畜（ゴイム）になるなよ
人間として生きろ プラス通勤時間、飯、風呂などの時間を入れたらプライベートはほぼないね。
働くのが目的ならいいんだろけど…生きていく手段としては間違ってるし。
なんのために働いているのかわからないね。 上司に相談しても無駄だ。
過重労働させる職場には過重労働に耐えれる馬鹿しか残っていないから。 >>60
それな
システムを進歩させることもなく「俺ならやれる」ホルホルで生き残ってきた無能しかいない
あー日本社会全体にいえることだが >>6
仕事内容によるだろ
俺も月に200時間ぐらいの残業したことあるけど
時間だけが拘束される管理や調査がメインだったから
街中プラプラ散策してたり
事務所で寝てたりと非常に楽な残業だった。
ずっと作業してなきゃいけない残業だったら
絶対に無理だったろうな。 っていうか日本人ってそんなに頭よくないよな
無能な働き者は多いけど 地方公務員でこれか・・・・。
市役所勤務とかがでないと地方公務員でも危険か。 お〜い労基署、お前らはいったいどこで仕事してるんだ？ だから、残業代がもらえるとかで、長時間労働するのがおかしいの
小金に釣られて人生棒に振るパターン 有給休暇は積極的に使わせません
自分は資本家の奴隷です(キリッ >>69
訂正しとけ、お前さんは単なる新自由という主義主張の奴隷だ 昨年月360時間アベレージで働いた底辺だけど600万超えたがらよし
仕事中に何でもできるから残った時間は睡眠と好きな時間だね 公務員は議会がある時だけ忙しいみたいだな。
今は知らないけど、国立大学なんて入試、入学の時期を除けば暇みたいだったな。
学部の事務室に行くといつも職員がテレビ見てたわ。 >>1
公務員の場合はしょうがないんだよ、過労死は。
これで人員を増やせ、という声が上がるのがまずいんだよ。
いくら人を増やしたって労働時間は減らない。
なぜなら
公務員社会は、仕事を増やすことが利益だから。
だからどんどん税金が上がっていく。
それを押しとどめるには、
彼らに過重労働をさせるほかはないんだよ。
過労死したくなきゃ、仕事を合理化しろって。 >>76
お、結構わかってるな、んで
>公務員社会は、仕事を増やすことが利益だから。
>だからどんどん税金が上がっていく。
ってのがギミックだな もう辞めるしか無かったんだろうな
実際
死ぬレベルまできたら辞める ニュースってのは、珍しくなると、話題性も大きくなるからね。
本来なら、事件が珍しくない時＝事件が頻発してる時にこそ
ニュースで問題を伝えなきゃいけないのに
事件が珍しくなった時＝事件が少なくなった時に
珍しいからニュースで大騒ぎし始める。
つまり、ニュースで大騒ぎするような話題は、それほど重要な話題じゃないということだ。 判んないことは素直にわからないって言えよ？、教えてやる用意はある イトーヨーカドーなんて日本が不況だから20年前くらいから残業禁止で
なるべく減らしていた。
社員もパートもアルバイトも勤務時間は厳しく管理され、無駄な残業は出来ない体制。
残業が多い社員とパートは仕事が出来ない人間と査定され、ボーナスが減らされた。
残業ばかりして契約を切られたパートもいる。
残業ばかりする部門のトップは降格。 >>69
最近、会社側が有給消化しろって煩いよね
有給はマジで買取制度に戻してほしい >>5
それが現実で上司より早く来て遅く帰るのが美徳とされてるのが癌 仕事で死ぬとか
やっぱオカシイわ
辞めて再就職探した方がマシ
電通の女の子もそうだったけれど
やっぱ死ぬなら辞めるだわ >>85
それな〜職場に三人クズがいると容易に死んじゃうんだわ たとえ自宅で心臓麻痺などで急死しても、過労死にされる社会の風潮のような 食うのに困ってる訳でもないのに
過労死ってこの国どーなてるの？ >>87
昔は仕事しすぎて死んでも
個人の問題にされていただけだから >>87
ん？会社弁護ならまだわかるが公職弁護のつもりか？それともただ言っただけ
まあ単発連射だろうが自分が何言ってるかわかってるのか？
過労死と虐待死に関しては容赦しないよ >>89
昔職場でマジで過労死って見たけど
体がやせ細っていき、体重30キロ代になって
病院に入っても食事を受け付けない体にになって、点滴だけでなんとか生命持たせているような状態
まあ、そいつは病院で1年間入院して元気になったから、死んではいなかったんだけどなw .
.
スターリン政策大好きの
ネトサポの皆さん！
今日もミスリードお疲れ様です！ >>92
その急いでID変える癖直さないと信用されないよ 120時間は行き過ぎだろ
人間が普通に労働して平気なのは
月80時間の残業までだ
100時間でちょっときつい
120は疲れが抜けなくなる
残業は100時間で止めないと
疲労回復できなくなる 公務員は残業しないものと思った。
県庁や区役所に6時以降に電話をかけても誰も出ないし
15階建てのビルは真っ暗。
祖父の時代は教師も朝8時に出勤して午後5時には帰宅。
長期夏休みには海外旅行する余裕もあるし、甲子園を
TVでずっと見てるし、公務員は楽だと思った。 9797創価学会による組織的な嫌がらせの手口 簡略版
文中にある被害者とは、創価学会の嫌がらせ行為の被害者の事です
■組織的な嫌がらせ行為に住民等を巻き込む方法
・被害者の居住圏の住民と、被害者の職場の同僚や上司に、創価学会員がデマを吹き込み、被害者への嫌がらせ行為を正当化すると同時に
嫌がらせ行為への加担を依頼して協力者にする
・創価学会員が多くの住民組織で役員を務め、住民組織を動かせる状況を悪用して、被害者を不審人物や危険人物にでっち上げて
住民組織と地域住民が地元の警察署と緊密に連携を図って行なっている、防犯パトロールの警戒対象者にしてしまい
防犯パトロールを行っている住民達に、被害者に対して、尾行や監視、付き纏い行為等を行わせる（創価学会による嫌がらせ行為の代替行為）
・防犯パトロールに関与する地元警察署の警察幹部等を懐柔し、創価学会の協力者として抱き込む
■組織的な嫌がらせとして行われる具体的な行為
・（２４時間体制の監視）被害者の自宅を、創価学会員や近所の住民らに共同で監視させる。被害者が外出した場合には、指定された電話番号に通報する
指名手配犯のような監視網が敷かれており、住民らに被害者を見かけたら通報するようにとの情報がいきわたっている為、
仮に創価学会員と近所の住民が気付ない間に外出しても、目撃した住民が指定された電話番号に通報する仕組みが出来上がっている
・（定点監視）被害者の位置情報が協力者に一斉送信され、被害者の位置に近い場所にいる協力者は、家の前に出て立ち話をするふりをしたり
ごみ捨てのふりや歩道の草むしりのふりをしたりして被害者を待ち伏せし、自宅前を通過すると、その旨を指定された電話番号に通報する
・（移動監視）被害者の位置に近い場所にいる協力者は、通行人やジョギングの人間、自転車で被害者とすれ違う
※防犯活動として行われている為、建前上、被害者が犯罪を犯さないか監視する名目で行われているが、実態はただの付き纏いであり嫌がらせ
・（創価学会による監視と付き纏い、尾行）上述の二点とは別に、創価学会が会員を使い、定点監視や移動監視（付き纏い）、尾行を行っている
車両による監視も行われ、その際には、被害者を盗撮し、その画像を協力者達にばら撒くという犯罪行為も行われている
・つまり、監視者の通報により、被害者の位置情報が正確に把握されており、その情報を基に、複数の人間で連携して監視するのが手口である
・被害者の位置情報を完全に把握している事を利用して、近くにいる警察車両を急行させて、被害者と故意に遭遇させる
この被害に遭っている被害者は、外出時に必ず一台は警察車両と遭遇する（警察側は防犯効果を狙ったものと弁解するが、実際はただの付き纏い）
・被害者のところに警察車両、追加で消防車や救急車を急行させた際、緊急時でもないのに、赤色灯を回転させて、サイレンを鳴らす
被害がもっとも激しい時だと、一度の外出に五台も六台も警察車両と遭遇し、全てが、赤色灯を回転させてサイレンを鳴らしている状態で
こうした事が連日続き、その期間が三週間以上続く事もあり、何もしていないのに警察から付き纏われる精神的ストレスから
被害を受けた人がノイローゼになったり、ストレス性疾患を発症する事もある（指示を出している警察幹部はバレたら懲戒免職）
・被害者が通り過ぎる際に、協力者にドア・引き戸・網戸等を音が出るように強く閉めさせる、咳やクシャミをさせる
表向きは人が監視している事に気づかせて、防犯をしているとされますが、実際には被害者にこうした行為を続けて、音を聞かせ続ける事によって
最終的には聴覚過敏症を引き起こさせると同時に、故意に行われる嫌がらせと自然音の区別をつかなくさせて、そこに過重ストレスを与える事で
被害者に統合失調症を引き起こさせる事が狙いであると考えられています
尾行や監視、付き纏いを含むその他の嫌がらせも、故意に行われる嫌がらせと偶然の区別がつかなくさせるのが目的（統合失調症発症の誘発が狙い）
・ストーカー行為で得た被害者の情報を利用して、その内容を想起させる言葉を協力者に喋らせたり、動作を取らせる事で、監視の事実を告げる嫌がらせ
・その他には待ち伏せさせた車両でハイビームを浴びせる、片目ライトの車を頻繁に遭遇させる、道を塞ぐ嫌がらせ、店舗内での嫌がらせ等 一人あたりが高いから負荷がハンパないんかな
マンパワー足りるよう一人あたりを減らせばいいのに >>97
日本が憎いまでは読んだ、はなはだ非生産的だなぁとも思った この人が既婚で家事もほとんどやってたとしたら気の毒倍増 なんで人を雇わない
役所だろ
営利企業ではないんだから
こんな効率化に意味ないだろ
それとも仕事の組織的運営の能力がないのか
上司は何をしていた >>98
てゆーか長時間労働は
なんとか人間耐えれるけど
そこに職場の人間関係のストレスがあって
パワハラ加わると
もう厳しい 公務員も部署によって労働強度はピンキリだからな
南無南無 >>103
変わんないだって
なかなか
もう退職しかないんだよ
追い込まれたら 県庁や区役所で働いていたが、正規職員のほかに短期契約で
臨時職員を大勢雇っていた。
1日5800〜6000円で安い。交通費は別。
ハローワークさえ臨時職員のほうが多い。
20年前から残業禁止キャンペーンが盛んだった。 ちょっと背景が不明、だって1/5に倒れた話だよね。
公務員の仕事初めは、1/4だよね。いつから休暇だったの？
それとも年末年始も働き詰めだったのか？まあ続報待ち。 >>107
そういう話ではない
仕事のあり方の問題だ
追い込まれた人間の対応の仕方ではなく
追い込むような仕事のさせ方を言っている
ワークシェアぐらい考えるべきだ >>97
残業を禁止すると、残業代がもらえなくなるｗ
カネが何よりも好きな日本人には、これがこたえる
要するに、アホな守銭奴 政権が働き方改革を言うのなら
まず公務員や関連の仕事からだろ
給与は上げられるんだから
人員の数も増やすべきところは増やせ
どこかの公務員は筋トレしてるのに
片方ではこれでは筋が通らない >>114
命をすり減らしてでもカネという感覚がおかしいですね >>112
そういう話だろ
労組とかの話はおかしいんだわ
そもそも、労組じたい土日に休日出勤してるからなｗ
日本人の価値観の問題
カネや出世のプライオリティが高すぎる 100時間以上働いたら心療内科行って労働基準局行けばいい
俺がそうした時代は基準が80時間じゃなかったから却下されたが 職員数を２倍、給料を半分にしてワークシェアしなさい
仕事量は半分、少子化も改善する
仕事かかえて大金もらっても死んじゃ意味ないだろ？ >>115
エリートほど、カネと出世を誇ってるんだから、そんなことできるはずない
受験勉強のレベルから直してかないとなｗ はっきり言って上司のマネージメント能力がなさすぎだ 俺みたいに嫌われてもいいから
言うこと言ったほうがいいよ
向こうはこっちの命や人生なんて
考えちゃくれないんだから >>119
給与が半分になるくらいなら、過労死したほうがマシです（キリリ）っていうのが、
アホな守銭奴の基本的な価値観です
医者とかもそう
そもそも、エリートは年収を誇ってるからね
年収が半分になったら、自分の価値も半分になった気がするのだろうｗ 年功序列、住宅ローンなんか考えている昭和の価値観で生きている人が多いしね。公務員や大企業社員 >>123
そういうのをデフレが憎いって言うんだが、憎む相手の正体判らないからギャースカ騒いでるようにしか見えん 昔勤めてた大手ファミレスで働いてたときは
200時間前後、繁忙期だと1ヶ月丸々休みなしで250時間以上とかあったわ
過労で身体が壊れる前に心が壊れちゃったけど
自殺も当時は考えたが、死ぬのがアホらしいので
やめる前に上司の粗捜ししてぶちまけてからやめてやったわ 上司のパワハラとか有ったんじゃないの？
肉体的疲労だけで発病なんて考えられない >>6
この手のスレだとこういうアホがわらわらいるなあ
まず耐えられる個人差があるし
このおばちゃんが残業120時間の他に生きる上で
何にどれだけ時間と体力精神力削られてたかもわからん >>125
働く人が２倍になって、給与が２分の１なら給与総額は変わらんのだが
日本のデフレは、給与そのままで働く人が減ってきたから起こってるわけでね
要するに、楽しなかったから起こったということ
馬鹿だよ
正直言って >>127
YES
カネ自慢と奴隷自慢しかできないと考えとけばいい
言われて悔しかったら、カネ稼ぎ以外してみろ、と 日本は年功序列や論功行賞で管理職が与えられる
現場を知らなければ管理は難しいが
管理の仕事は現場の仕事とはまた別の職能が必要だ
それは簡単な仕事ではない
だが東洋の習慣が抜けない日本では上司と呼ばれ
まるで身分のように扱われる
マネージャーだという自覚のない人間が多すぎる >>130
ニアピン賞、さあてこっから俺の話聞く？ 個人差はあるので国の残業に対する基準が間違っていたのも事実
上司の責任も免れない再度残業に対して見直しすべき 働き方改革じゃなくて働かない改革にしないと何も変わらない >>133
短時間労働化とか働き方改革の話なら聞きませんよ
そんなもん２０年前にやっとくべき話だし
人手が足りなくなってきてから働き方改革とかズレとる 120働いた上、家事とか育児とかちゃんとやろうとしたんだろ。無理だから 残業キツく感じるかどうかは環境と個人差が大きいわな
高月給で出世コースでやり甲斐もあって人間関係良好なら120hでも踏ん張れるが
安月給で待遇も上がらずただストレスフルな職場だったら30ｈや50hでも病気になったり倒れたりするし
80hなら普通に死ぬ 俺がここにいる時間なぞ限られてるし、話聞きたくないってなら相手にならない >>5
原因はこれ
■コンビニより多い日本の派遣会社
日本 65514
アメリカ 20000
イギリス 15970
ドイツ 14592
フランス 6648
オランダ 5638
南アフリカ 3000
韓国 1770
スペイン 1700
ベルギー 1246
ブラジル 452
人口を派遣会社で割ると
米国は22000人に１社
日本は1700人に１社
コンビニは2500人に１店舗
クズ「この国は余裕がない！」 ← 寄生虫多すぎ、余裕ありまくりじゃねーかｗ 職員かあ〜、派遣に委託とか、専業主婦とかも出していかないと 人手不足でムリとか？
最近は、女性も バイトやパートは普通だしね 残業代が払われてから残業が記録に残ってたんだろうな
記録に残らないサービス残業で過労死してる人も多いんだろうと思うと怖いよね >>23
そうだよ。港湾ヤクザの人夫出しを 派遣と言い換えて 使っているだろ。 １２０時間ってのは月２０日勤務とすれば１日６時残業
死ぬに決まってる ８時に出社して帰り２２時
こんなのが何ヶ月も続く
死ぬに決まってる 日本の労働環境っていつからこんなに悪化したんだろうな
たぶんバブル崩壊以降
知らんけど 役所や大企業なら無駄な残業代を払いたくないから、光熱費など経費もかかるし
バブル崩壊したあたりから、残業をなるべくさせない方針だよ。
残業代欲しさに無駄な残業する職員や社員には目を光らせて査定(上司や同僚の評価表)
でランクづけが最低になって、ボーナスも減らされ昇給や出世にも影響する。
無駄な残業は仕事が出来ない人間だから解雇されることもある。 バブル後は非正規で人件費調整という方向を選んだ
正規は過重労働、非正規は結婚できない
結局は両者ともダメージをくらったわけだ 過労死（一般国民は除く) 大変だｰｯ 。体裁を整えよう（棒) 月１２０時間ってことは、週３０時間。週５勤として、毎日６時間の残業でしょ。
つまり、夜の６時が定時としても、深夜の１２時まで毎日働いてたってこと？
土曜日勤務にならしても、毎日１０時まで働かないと届かない。
いったいどういう働き方をしてたんだろう？？？ ０８：３０ 出社
０９：００〜２３：００ 勤務
２３：３０ 帰宅
００：３０ 持ち帰り
０１：３０ 就寝
０７：３０ 起床
０８：００ 出社
６時間寝てもこれ
このルーティンをエンドレス！！！！！！ >>138
違うとこ行ってたからレスできなかったな
まあ、口調からするならば、国の政府支出が足りないとか、金融緩和が足りんって話だろう
官僚や政治家のお偉いさんだったとしたらすまん 40越えて月120とか無理だろ。どんだけ無能なんだよ >>152
お役所って交代勤務や代休の発想がないのかって疑問に思うくらい時間外や休出の手当をよく出してるみたいだからね 過労死というけど、昔の方が労働時間はずっと長かったのに。
人間が弱くなっている、あるいは他の問題までぜーんぶ残業のせいにされてない？ 子供の自殺がことごとくいじめ問題に、本人の体のつくりの問題が医療過誤にされたりするのと同じ構造。
弁護士余りの影響はないかい？ >>6
アホか
それしか申請させてもらえないことになってるとかあるあるだろ
ブラックネコが前はスレをにぎわせたな 時間の長さより内容のほうが気になるな、県職員って何やらせたらこんな数字になるんだ？ ま〜た始まったよ。
給与ボーナス毎年上がる公務員のおねだりが。 皆さん
この方公務員ですよ
営利企業じゃないのに効率化で仕事押し付ける必要はないはずですよ
労務管理はどうなってるんだ >>18みたいに、120時間の残業なんて軽いとか言ってるブラック自慢or無職ニートはアホか
この女性が家庭持ってて、これプラス家事育児
もしくは介護しなきゃならん状況だったかもしれんだろ？
つか、そうでなくても労働基準法違反だ
そういう事を想像できない時点でニート
もしくは仕事して寝て帰るだけの生活しかしたこと無い独身
もしくは何も家の事をやらない既婚者確定 >>163
昔も過労死する奴がゴロゴロいたが問題視されてなかっただけだ
人間の進化や文明は改革あってこそだろ
昔なら問題なかったのになんて思考、文明を後戻りさせる気かよ 但し 物流 医療 建設は 除く。 法律の保護も受けない労働者もいるんですよ。 単純に月残業時間80時間オーバーだけでアウトだけど
それだけではなく環境にも左右されるからな
・根本的に自分に適性がない、向いてない仕事
・自分の裁量が利かず上から指示されるままにこなすだけの作業
・自分が取りたい時に休憩が取れない作業
・肉体労働
これらの条件が揃えば揃うほど身体精神への負担は増加する
まさに地獄の責め苦となり100時間ちょっと超えた程度でも死の危険が出てくる >>163
昔は「突然死」で済まされてたからね。共働きが常識じゃなかった頃は、
男がボロ雑巾のように働くのが当然だったし、それに耐えられずに死ぬヤツは、体力不足と思われてた。
女性の社会進出が、職場の衛生環境の改善に拍車をかけて、やっと過労死をあぶり出したんだと思う。
んで思うけど、自分のキャパに向かない仕事には就くべきじゃないと思う。
電通の女の子、向いてなかったんだと思う。 昔のモーレツサラリーマンが残業しまくれたのは、好景気で今から見れば破格の高待遇で
２０年勤めればみんな課長くらいになれて、家に帰れば嫁さんが居て、子供の笑顔があって
専業主婦が何から何まで万全のバックアップをしてくれてっていう条件だからな
今は汲々の状態で子育て介護に追われてるか、孤独で何の心の支えもないかどっちかって人が多いから
そんな状態で残業したら死ぬよ >>173
日本経済は国際競争に負けてどんどん衰退しているのに
公務員のおねだりだけ膨張しているのが問題なんだろうが。 ・どれだけ時間を費やしても残業代定額などで、見返り・インセンティブが見込めない作業
あとこれも追加で >>176
キャパに合うかどうかは実際働いてみないとわからない事もある
問題は、合わないと思っても容易に転職できない日本社会のシステムだと思う
我慢強い人間ほど若いうちの転職の機会を逃してしまって後には引けなくなるしね
この「若いうち」しかやり直し効かないシステムが問題だ >>151
ブラックていわゆる儒教文化だから。
ムダな精神論。
儒教文化だから色々と乗り遅れた。 >>178
>>1の女性は公務員だぞ。過労死は民間も公務員も関係ないだろが
ずれたレスしてくんな 合理化とか自動化を知らない日本人はバカだよな
人間魚雷みたいなことを今の時代にもやってるｗ >>178
銀行はこれから何万人も減らす＝AIで仕事を合理化する、または仕事自体を減らす
のに、
役所はそのインセンティブが無い。
逆に職員を増やすほど彼らの政治的力が強まる。
費用は税金なんだから、
増税さえできれば青天井なんだ。
合理化出来ない、のではなく
合理化したら負けなんだよ。 いい加減残業時間だけで判断すんなよ
公務員の勤務時間なんて 半分はボケーッとしてるだけやろ
しかもニュースになるのは いつも 公務員とかＮＨＫとか楽そうな仕事のやつらばっか >>186
その結果がギリシャの財政破綻なｗ
ギリシャの公務員の堕落ぶりに
ドイツがマジ切れしたしｗ >>185
ほんとバカだよ
それすらやってこなかったくせにAIがどうとか言ってるんだからな
いやそれただの自動化ってね
まぁそれすらアホにはできないんだけど 細かいこと聞かないと、分からない話だよな
ただ、死んだらなんにもならない
死ぬくらいならやめればよかった >>185
まぁ、その国民性をアメリカも知ってて
利用されたんだよ。 >>158
社畜なんてなるもんじゃねーな
生き地獄じゃねーか >>189
昔は働いたら負けだったけど
今は何かしたら負けにグレードアップしている
何もせず消費しない奴こそが勝利者 辞めりゃいいじゃんて意見もあるだろうけど
若い頃からずっとその職場とかで
奴隷教育で洗脳されると
それが当たり前て思って抜け出せないんだよね >>180
たぶん全く同じスタンスだと思うんだけど、
従業員には「降りる勇気」が必要で、
雇用者には「受け入れる寛容さ」が必要なんだと思うんだよね。
向いていなければ転職するのが、雇用者側にとっても、従業員側にとっても、
結果的にハッピーだと思う。 >>186
>>76
公務員も民間のように過労死させれば問題解決する？？
するわけないだろ
いつの時代の話だ。役所も一応合理化する方向で進めてる
違うのは合理化する為に新たな利権を作ってるところだ
しないのではなく、積極的に合理化するために税金をさらに投入してる点 長友「日本人て暗いよね」
↑
玉蹴ってりゃ億稼げるアホにはわからんよなそら 月−金が４時間超の残業でも土日休めていればまだ良いんだけどね
残業で仕事する分も早朝に回すと少しは楽だったりするし
効率化や時間短縮は当然の事なんだけど 合理化とかいうのは日本人に最も不得手なもの
宮中の儀式を見て見ろ
基本的に、日本人は儀式化するんだよ >>1 120時間なんてチョロいだろｗ
１２月は稼働日数１９日でも
残業３時間で終わらせりゃいいだろが(´･ω･｀)
休出２日でてもその分、残業にカウントされっから
どうだけ甘いんだこのババア 肉体労働なら残響120時間程度でもきついのかもしれないけど楽そうな職だしなー 県外の人かな？
イナカモンは陰湿だから、ヨソモンいじめるからな ああやっぱこんなになってたか、、、許せ
縁なき衆生は度し難し、だ >>143
だよな。
こういうのを経営する連中は
よく「頭を使う」とか言うが
「恥と良心を捨てる」が正しい表現だと思う。
紺猿なんかその極致だと思うわ。 >>187
マトモに仕事してる人もいるんだよ。そういう人に負荷がかかって潰される。真面目に生きりゃ馬鹿を見るという事だわ 土日祝日全部休みでも
盆や大晦日が仕事の公務員よりも
土日祝日全部休みの上に
GW盆年末年始
２週間ずつ休みで年20日の有給がある
大企業の方がおかしい おまえたち、公務で働いたこと、ないだろ。暇そうな村役場の窓口しか想像できないんだろうな。
公務員は、東レの佐々木常雄がいうような「やらない仕事」を個人で決められるような余裕はないんだよ。教育委員会なら、保護者のクレームがこじれた案件とか、文部科学省と、市町村に挟まれて、どうにもならなくなった案件を抱えているとか、ありそうだけれどな。 >>203
早朝は人によっては残業より過酷になる
さらにそれは終わらないで残った仕事をするのではなく
最初から多すぎる仕事のある場合
人員管理に問題がある 120で死ぬってことは申請ベースで120で
実態は200くらいやってたんじゃね >>211
それな。真面目な人に全てしわ寄せが来る
そしてブラック自慢のアホとニートがさらに追い打ちをかけて5chで叩く お前らこれからニュースで「働き方改革」ってワードが出たら一斉に「働かせ方改革」だろってツッコミを入れてくれ 教員は、もっと業務を効率化すべき。
マジで教員委員会は、あほだ。教育委員会全員くびにしろ。 >>213
例えばナマポや児童相談所のケースワーカーとかありそうな話だよ
役所でも奴隷のようにこき使われてるブラック部署がある
しかも自分で選んだわけじゃないという
住民票の受付係で鼻ほじってるオッサンばかりじゃないのにな >>6
小学生でもできる割算も出来ないバカな子なんだなw
日曜だけ休みとして【毎日】4〜5時間残業
休憩時間も含めたら拘束時間は【毎日】14〜5時間
残り8〜9時間で食事睡眠家事通勤をやらなきゃならんてどんだけ過酷かわかってるのか？
こんな事を言ってるのは組織で働いたことのないバカ経営者か上司の目がなく好きなことやってられる恵まれた環境にいる幸せ者かニートくらいだろw >>213
教育委員会は、文科省と市町村になんて挟まれないだろ。
文科省のお達しを教師たちに押し付けて、保護者のクレームは現場の教師に丸投げ。
市町村の役場には、教育の独立性を主張して口出しさせない。
そりゃ、現場が死ぬよ。 >>8
一般的にこういうのって法外時間外のことじゃない？ >>6
表向きに支払われたのが120時間ってだけでもっとやってるはず
都道府県の時間外の予算は年間給与の3〜5％程度で、年100時間分もない
県立学校関係の課だと多めに配分されてるだろうから2〜5割くらいの支給率でもらえてるとしても、実際の時間外は月300時間はやってると思う
ちなみにこういう課はほぼ事務仕事
で学校の先生と事務方で考え方が違うから決裁の過程のレクが長くて無駄
上司同士のいがみ合いで、あっちのやり直しをこっちでやり直ししてるうちに元に戻ることも多い 残業を出勤日数で単純に割って、
楽だろ？とかって奴は、働いた事ないな。
前半残業０で、残りの2週間で100時間とかある業種もあるし。
偏るのが当たり前だし、締め切りに終われる重圧かかれば
100時間でも余裕で死ねる。 >>98
地方公務員はまだまし
国家公務員はブラック以上
どちらも非常勤で働いたこと有るけど国家公務員の待遇をもう少し良くしてあげて
理詰めにあうからストレス半端ないよ >>81
残業するなではなく残業つけるなって意味なんだよなあ >>213
毎日午前様・休日返上の、ブラックな働き方をしいられてる部署もあるしね。役所本体より、公社とか外郭団体の方が楽だとは聞く ずっと座ってるとエコノミー症候群になるし、血流悪くなって身体によくないね。 >>87
過労死ライン越えてるなら過労死扱いでいいだろ
嫌ならもっと雇え 120時間？
定時15日分の仕事量。
失業者3週間分の仕事を奪っていたわけだ。
宿業だわな。 派遣のピンハネ規制をしないから
正規非正規両方に影響が出てくる。 ローンだのなんだの言い訳して残業するということが
誰かの仕事をぶんどっているという感性・自覚が完全に欠落してる。
それを放置してずるがしこく利益を貪る政府や経営者。
それが旧型日本人の等身大以上でも以下でもない姿だ。 長距離運転手みたいに 座席の後ろに 仮眠場所作って 泊まり込んで 週末だけ帰ればいいんじゃない。 >>1
税金乞食で過労死とは珍しいな。
社会問題化している民間とは全く違って、税金乞食で過小申告なんて珍しいんだけどな。
超過分の割り増しが全額出るのが確定しているから故意の引き延ばしや水増し請求が蔓延しているのに。
税金乞食は故意の引き延ばし・水増し請求でやりたい放題。
これだから税金乞食は止められない。
40代課長補佐ごときの職員でこれ。
↓
残業年1873時間で783万円、年収1574万 さいたま市職員なぜそんなことが許されるのか
https://www.j-cast.com/2012/09/21147316.html?p=all 専業主婦は毎日仕事なのに死なないんだぞ主婦を見習え 俺らが働き盛りのころは率先して残業して働きまくったもんだがな 教員側の人間だが、問題児／モンペが多いと教育委員会からしょっちゅう人が来る
話し合いが深夜に及び事もあり、教師も委員会担当者も疲弊しまくり
教師側は一人二人の相手で済むが、委員会側は複数案件をかけもちするから
担当者の負担は半端じゃないと思うよ
実際に、ものすごーくやつれた担当者が多い
校長とかから転じた奴らは、ほとんど仕事しないからねぇ >>229
教育委員会事務局は超絶ブラック
このスレで何も知らずにたった120かよとか言ってる奴らは一週間もたないと思うわ >>244
それは市教委、市教委の仕事なんて楽々
県教委はそんなもんじゃない この人は手抜きご出来ない真面目な人だったんだろうな
額面通りに受け取って奴隷労働したら死ぬよ
日本はとにかく国民を使い潰す制度になってる事を念頭に置かないと殺されるよ >>14
同意。修業時代に働いてた会社はほぼ24時間営業で、月の半分は会社で仮眠してた
一週間で合計15時間しか寝なかった日もあった。残業時間300時間なんて普通
でも全部残業代が出たから手取りがいつも100万オーバー
しかも残業のときは夕食や夜食、朝まで居れば朝食が出たし
家に着替えに戻るときはタクシーチケットをほぼ無制限で使えた
東京から静岡まで社用で行くときは「タクシー使って往復寝て休め」と言われて全額前払いで出た
5年働いて4000万以上貯めて独立したわ
経営体制が変わってから労働時間がほぼ変わらずにサビ残が増えたから単なるブラックになってしまったが 働き過ぎ。
俺なんか５２歳までで止めたね。
残業も嫌いだし。 一握りのできる人に無能メンヘラ子持ちが寄生する公務員体質を改めないと フランス型なら、担当が無能なので対応できませんと業務放棄
アメリカ型なら、こいつは解雇
日本型なら、無能は死ぬまでやる
どっちかいいかは知らね なるほど教育課職員には120時間はキツかったか
教員の残業時間ってそんなもんじゃなくね １２０時間で死ぬ奴とかそのうち石に躓いて転んで死んでたレベルのやつやろ 働き方改革で残業減らす方向なのは結構なんだけど、問題はサビ残だよね。
公務員なんてちゃんと時間外出るからまだモチベ保てるだろうに。
流石に120時間はハードだと思うけど、月平均70時間で残業代3時間分位しか付いてない者から見れば全然恵まれてるよ 公務員の過労死は放置で
民間で過労死が撲滅できてから手を付ければよし 県庁職員が過労死すると大して働きもしないで勤務時間だけが長い教員たちが
俺たちも過労死するどうにかしろと騒ぎ出す 月400超えて数ヶ月したら小便がアセロラ色になる。しかし死なない。
たった300かそこらで死ぬわけがないんだな。
過労死は、カネ取るために組織を訴えているだけで、本当の死因は、ゲームとかラインとかだろうな。そろそろ真実を調べろ、誰か。 >>262
おまえがたまたま大丈夫だったからって他の人間にまで当て嵌めるなよ。
おまえは100キロマラソンを走れるのか？
エベレストに登れるのか？ 公務員の残業ってマッサージチェアに座り
コーヒー飲みながらエロサイト見てるんだろ >>265
カフェイン過剰摂取で死亡→過労死
とか、ふざけんなって話 >>201
過労死させれば解決するとは言っとらんｗ
一番合理化を願ってるのは納税者なんだよ。
それは行革として費用を下げることであり
けっして役所を焼け太りさせることじゃない。
それに一番抵抗してるのが役所。
そして彼ら自身が改革をしない限り市民にはどうしようもない。 英国人英語教師が言ってた
英国で日本人と同様な働き方したら失業率は30%になってしまうと 40代の女だと仕事以外にも主婦の仕事があったり
下手すると親の介護なんかもあったりして大変
単純に残業だけで過労死したんじゃないと思う 過労死と自殺が人口比率から世界最高値なのがね
ある意味幸福度最低の国だね >>1
どうして「女」であることを強調して報道するのですか。
男性が過労死したり建設現場で事故死した時はめったに「男性」と報道しないくせに。
男性が悪い事をした時だけ、率先して男性の性別を強調して報道し、
男性が被害者だったり悪者でない時は、ほとんど「男性」と報道してないでしょう？
であれば、女の時も同じように報道すべきではないでしょうか。
つまり、悪い事をした女の事は「女」と強調して報道し、被害者だったり悪者でない時は性別を報道しない、と男女統一すべきです。 日本の仕事は、社内の人間関係7割、無駄な連絡など2割、残り1割が本当の仕事。 毎月だったのか、その月だけだったのかで変わるだろ。
どうせ年末で忙しかっただけなんだろうが。
そんなのどこの会社でも同じだ。 >>1
コレはある意味、新潟県の自治労の力が弱まって、スキャンダルを揉み消し出来ない状況になって来ている様に見受けられる。
自治労と言ったら民進党だろうが、私が暴れ回っているからか？
でも、新潟の奴隷職場の陰湿さ、過重労働はこんなもんじゃあ無いと思うけどな。まだまだ。 必ず120時間ぐらいでーとかいうブラック老害がいると見た 最近はアル中が原因の労働中の死亡案件も、長時間労働がアル中の原因とされるから、会社は逃げ道なしだよな
理不尽 長時間労働できる人間ってあんま知能は高くないと思う
一番エネルギーを消費するのは脳だから脳の使い方で長時間働けるかどうかが決まると思う
または、そういうタイプの脳になるのかもしれない 住んでるから解るが新潟は本当に糞な所だよ
医師も前に過労死してたしな
他にもＵターン推奨！支援金出すよ！とかやったりしてるが、その前に新潟と言う名の地獄に住んでる子供への手当を充実させろって話だぜ
給料は糞安いし、雪は突然降ってしかも重いし、寒くて暖房必須な割には光熱費も高いし、かと言って夏は湿度が糞高くて暑いし
更に土地開発がカスだったんで中央区とかの道路がカオス、公共交通も偏ってるし本当に地獄だぜ('A`)政令指定都市なのに電車が通ってない地域多数なんだぜ >>3
その老害とやらに一矢報いることすらできない無能なお前ら。
老害が作った会社、老害が作ったルール、老害が作った給与体系の中でしかやっていけないんだろ
だったら黙って従え。
文句があるなら会社でもなんでも設立してやってみろ。 ｷﾞｬﾊﾊｯﾊﾊｯﾊﾊﾊﾊｱﾊﾊｯﾊﾊﾊｯﾊﾊｯﾊﾊｯﾊｯﾊﾊｯﾊﾊﾊｯﾊﾊﾊｯﾊﾊﾊﾊﾊﾊ!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! 俺が人事だったらフリーターを正社員として積極採用するね
若い時から働き詰めで疲弊した元正社員より、活力が十分に残っているし発想も柔軟だから
同じ会社でずっと正社員として働いてきた人なんて最悪
前の会社の常識＝世間の常識、だから融通が利かないし新しい事を覚える意欲も無い
その点、フリーターは４０歳でもまだまだフレッシュだから仕事をしながらどんどん伸びる >>63
もう月２００時間とか言うのやめようよ。
寝てない自慢とか酒飲んだ量自慢とかと一緒でなんか。
言いたいのはわかる、わかるけど、俺も〜の行いらないだろ。 >>122
会社や上司は命を削ってでも働かそうとするが
自分のために会社や上司が社運や命を懸けて助けてくれることなどありえない
そうすると答えはおのずから出る >>126
なんてファミレスだよ。
名前言えないなら２００とか２５０みたいな言うなよ。
言えない事はわかってる。
だったら２００だの２５０も言うなって話だよ。 人に任せられない、自分でやっちゃうタイプは際限なく残業する こいつは非国民
真の日本人はGDPのためなら寝食を忘れて24時間365日働けるはずだ >>248
残業300とか寝る時間無いじゃん
週に15も無理じゃん
盛る前に少しは考えようや 過労死ラインってなんなんだろうな
超えた時点で殺人未遂として処理して
ついでに慰謝料も3000万くらいとれるようにしろよ
死んでからじゃ遅いだろ 残業時間を総勤務時間と勘違いするリアルガイジは必ず現れる 集団ストーカー犯罪で家宅侵入、窃盗、器物破損を繰り返す悪質集団の正体は？
犯人は警察組織内の体を張った汚れ役、機動隊か！？
この組織は平時は暇な組織であり、厳しく訓練され結束力も強い（集団ストーカー犯罪等の法逸脱行為を日常的
に行っておれば秘密事項が多くなり裏切りは許されない・・犯罪を世間にバラす可能性がある人間は追い出すか
中には殺して自殺扱い）
https://sites.google.com/site/gangstalkinghksssyk/policy_and_law_plan/reduction_plan_of_the_police
ニュースを見ると警察官の自殺は機動隊という部署の人間に多いようです。警察組織には不都合な人間を機動隊
へ転属して追い出すという流れがあり、その手法もすでにマニュアル化されているような状態になっていること
も予想されます。警察官やその身内や知り合いの人は、機動隊へ転属した警察官に注意を呼びかけたほうがよい
かもしれません。
それとも集団ストーカー犯罪で家宅侵入、窃盗、器物破損を繰り返す悪質集団の正体は消防署員か？
集団ストーカーの主犯は警察なのだが彼等は自ら手を汚さない。だとしたら下部組織に汚れ役をやらせる
ことになるが家宅侵入などの悪質で危険な犯罪は一般人には依頼できない。もしミスすると警察が主犯で
あることがばれてしまう。だから税金で雇っていて警察よりはランクの低い組織である消防がその任務を
負っているとも考えられる。消防による救急車両の付きまといが集団ストーカー犯罪として有名なことは
被害者なら誰でも知っていること。厳しく訓練され結束力が強く（秘密を外部に漏らさない）且つ消防は
暇で暇でしょうがない。警察の手下として汚れ役をさせるにはもってこいなのである。
この国で大勢の国民に危害を加え続けている集団ストーカー、テクノロジー犯罪の犯罪者集団を野放しにして
いる最高責任者、内閣総理大臣安倍晋三、国家公安委員長前任者松本純、警察庁長官坂口正芳、警視総監沖田
芳樹、各自治体県警トップらを即刻処罰すべきである。 >>298
しかし残業時間じゃなくて総勤務時間で公表してほしいところだな
もとが週140〜160時間が基本なわけだが
会社によってはもっと長いおかしなことになってるし
週60時間未満にならないような会社もざらだしさ 時間外労働１２０時間で死ぬって、ひ弱すぎるわ
たぶん休日出勤もしてたんだろうから、週30時間時間外やったとして
土日のどちらかに10時間、月-金に4時間ずつ
これで死ぬか? 普通
もともと病気だったんであって、労働時間は原因ではないよ 公務員ってのはサムライなんだから
本来討ち死にかハラキリ、このどちらかしかありえない
天晴！ 社会人ならこのくらいふつう
私なんか月150時間くらい働いたことあるから >>303
パワハラとかセクハラも
あったんじゃないか？
電通みたいな感じじゃねーの
パワハラ セクハラ 長時間労働のコンボ >>305
何年間？若いからじゃね？
自分、月250１ヶ月が限界だったよ。 残業月400？
1ヶ月休み無しと仮定して30日出勤
1日あたり13.3時間残業
8時〜17時のプラス13.3
毎日休まず翌日の6時過ぎまで残業か
もうすこしまともな嘘つこうや >>305
優秀だな、奴隷としては。
人間としてはクズだけど。 >>305
公表が150なら
実際は300ぐらいなんじゃねーの
どうせ教育委員会とか学校は
隠蔽するだろ
相撲協会なみに隠蔽体質だから 体調不良がなかったってことは死因は見つからなかった病気か食中毒
病院のミスって可能性もあるけど >>305
超ホワイト企業じゃねえか馬鹿
この人は、時間外労働だけで120時間 もう
マジで
ここまで追い込まれたら退職しろ
と言いたい
死んだら終わりじゃんね 押印を要する紙決済を無くせ
労働効率が劇的に変わるし、押印利権といってもいい正規非正規の賃金格差も無くせる >>296
会社に泊まれるなら月500時間も出来る、ただし金が出ればな
週の睡眠時間が15時間ってのは俺には無理だけど >>303
差別と言われるかもしれんがやはり女性は壊れやすいイメージ
体の作りは平等ではないわ 一般的な人間はこの程度では死なない
これで労災なら、このおばさんと同程度の残業してた人らにも相当額のボーナスくらい出せよ 市役所のサビ残業もっと酷い。会社のほうがホワイト。 医者に相談する前に校長に言って休みを貰うのが先だろ 悪質な会社、上司は「具体的に何も指示しない」。
これは鉄板。 >>325
そうか？意外と出来たもんだったよ
バブルの頃の今は上にいる層はそんな感じだったわ
俺はそれより後の世代で給料は下がる人は増えないを体験したけど 残業代つけてたのが120ってことだろ？
実際は、もっとやってたんだろうな。。。 >>320だけど
ゴメン残業500じゃなかったわ月の総労働500ねｗ 残業90時間以上
労働基準局にチクったら会社どうなる？
まじ倒れそうなんだが・・ >>330
あの時36なんてあったか覚えてないけど当時なら残業500プラス40×4で出た人もいるんじゃないかなあ？
経費つけ放題、宿泊出張つけ放題で >>322
40代女が120時間残業したら過労するやろ 女に男並みに働かせるってのが無理ありすぎなんだわ
こうなってからじゃ遅いんだよ 土曜日も出勤して残業8時間云々言ってる奴の多さに引くわ
まともに働いたことすら無いのかね
それは残業ではなく休日出勤な 休日って言うのは誰が決めるの？
まあカレンダー上の休日は存在するけど
まともに… 120時間で死んでたらプログラマとか全員死んでるだろｗｗｗ 若くてきれいな女性だったら電通の過労死並に扱われるけど、このニュースは２〜３日で
世の中はすっかり忘れてしまうだろう。哀しいなあ。 >>342
今の時代に言ってたら嘘にしか見えないよね >>340
昔は働き方もおおらかだったからな
58歳のおっさんが言うには30年前は1人で出来る仕事を2，3人でやってたが
今は2，3人いなきゃ出来ないことを1人でやってるんだって
自分はもう先が短いからいいけど40代は大変だなってさ 倒れて死ぬって実際の残業時間は120どころじゃあないだろうなあ 公務員なんだからカレンダー上は土日(祝)は休み
月の勤務日数は21日ってところだろ
21日で残業120なら毎日ほぼ23時まで勤務しないと無理だから普通にきついわな
アホが300だ400だわけのわからないこと言ってるけどw ちょっと待って？
なんで正月が明けたばかりで過労死？
年末年始休みなく働いてたというのなら別だが
正月休んでいたのなら
持病ではないの？ >>344
先の短い定年目前の58歳のおっさんて、おまえじゃんｗ >>344
10年前は30代中堅に社員を増やさないけど素人派遣と請負をあてがわせてこいつらを教育しろじゃなくて
こいつ等を客先に出して仕事させろと言われたんだゾ
出来る訳はなかったんだけどねｗ >>349書いて思ったわ
そりゃあ今の30くらいは屑になるは
これが50になる位にはどうなるんだろうな １００時間なら月２０日勤務として１日あたり５時間の超勤か
５時半から１０時半までと考えると本庁のちょいと忙しい課ならまあ通常モード
この人たぶん実質１５０時間以上はいってたんじゃないかなあ… 税金乞食で過労死とは珍しいな。
社会問題化している民間とは全く違って、税金乞食で過小申告なんて珍しいんだけどな。
超過分の割り増しが全額出るのが確定しているから故意の引き延ばしや水増し請求が蔓延しているのに。
税金乞食は故意の引き延ばし・水増し請求でやりたい放題。
これだから税金乞食は止められない。
40代課長補佐ごときの職員でこれ。
↓
残業年1873時間で783万円、年収1574万 さいたま市職員なぜそんなことが許されるのか
https://www.j-cast.com/2012/09/21147316.html?p=all >>2
残業400時間してる偽装請け負いIT派遣労働者はしってるが
実働400時間はさすがに無理だろ 県庁は正月が予算折衝の時期
大晦日に担当ヒアやって「明日イチに追加資料提出してね」とか普通にあるよ
高等学校教育課なら人事異動の希望調書とりまとめて校長とやりとりも始まってるし
新潟は県立学校何校あるのかね
教員を取られないために、威圧的な態度を取る校長もいるが、協力的でない校長に限って本人は大したことない… 中小企業の40代が過労死してもニュースにもならないよな >>357
公務員も人が増えなくて大変らしいな
上級が要らん仕事を増やしているだけなんだけど ほとんどの人はどうということはないけどそろそろ死人が出てくるかもしれんレベルだと思う 最低賃金下げればそのぶん人雇えるのにな。
今逆に上がってるんだもんなw >>35
社長なんて自分の会社だからブラックもくそもないわ つうかそもそもこの残業時間自体が違法だろ
法律に添えば、繁忙期以外は2時間くらいしか残業許されて無いんじゃなかったか？ 増税増税過労死過労死
まったくこの国はよくならんなｗ >>365
違法だろうがやったもん勝ち
36協定もせず残業強制、給料遅配、残業代カット、などで大阪中央労働基準監督署になん十回とかよってなんとか告訴させたが、結局検察が不起訴にしたよ
まあ、あいつらクズだわ 給料払われたのが120時間分であって、把握されてないサビ残もあるんだろうな
パソコン解析して本当の時間を調査するべきだろ >>365
教育庁の本庁各課はほぼブラックだよ
そりゃ民間に示しがつかないから書類上は遵法してるけど
定時で帰って手当フル支給なのは現業だけ、教育委員会の事務方はほとんど組合員がいない
日教組県教組とやりあうわけだし 20年前は、一月に400時間ぐらい働いていたけど、今とは仕事の密度が違う(´・ω・｀) >>2
400 ÷ 31 = 12.9032..... >>344
うんうん、今の若い人の働き方を見ると50まで生きられるかと心配になる >>368
俺も同じく労働問題で監督署に何度となく通って告訴したもののやっぱり検察に理不尽な難クセつけられて不起訴
労働改革なんて言ってるが行政の方針は正反対
言ってることとやってることが・・・世の中が信じられん
今は日本なんか早く滅びろって思ってる それくらいで死ぬなら日本中過労死だらけじゃないか？ この人のご冥福を祈りつつ････
肉体的・精神的な頑丈さも勤め人としての能力のひとつだと思う 朝7時出社〜夜9時までを 休みなく31日続けたが、400時間くらいだよな。
これって過労死ライン？ >>374
有給休暇無くしやがったんだ
メールで、以下のような文面だった
有給休暇使いすぎがいるので、今後は廃止し各自管理するように
残業手当は200時間を越えたら付与します。
みたいなw 大阪地検から封書で不起訴通知きた
担当者の、名前なんかなかったかな
責任なんかだれもとらん糞組織だな >>377みたいなバカ多すぎて意味がわからない
それは労働時間じやゎ >>365
公務員には適用されんだろ
賃金もあらかじめ課、係ごとに定められた予算からしか出ないからサビ残し放題だぞ 残業150時間で昼休憩なしの運送屋さんドライバー大募集してるけど
給料暴安で 偽装請け負いIT派遣労働者みたいなもんだったら、跳ばされた先で労務管理されていた、もっと残業しろ、最初は電車の最終にのれる前には返してもらえた、しかし、土日出勤当たり前、50日間休みなし、み◯かデータから圧力で徹夜、夜勤、強制とか、どこの国の奴隷だよ >>382
国家公務員は労働法規不適用だけど、地方公務員は適用対象じゃね？ 実際どうか知らんが
家事育児介護プラスだったら休めんやろ こんだけ社会問題化してる中で、上司はいい度胸してんなあ…と思う >>1
BBaは生活残業で、残ってただけで、しっかり金だけはもらって、たまたま早死にしただけだよな >>1
疲れ切って仕事辞めたら
無職とかニートとか引きこもりとかレッテル貼られて差別される
死ぬしかない 教師が１２０時間も残業して何やってるんだ
公務員だから残業代青天井でウッシッシってことかよ たった時間外120時間で死ぬのか
時間外170時間＋サービス残業やった事あるけど俺は生きてるぞ >>391
予算無視で青天井で超勤つく公務員ってみたことないよ 残業と死亡の因果関係は不明
はい終了
インスタントばかり食ってたかもしれんだろ >>346
時間外労働って、休日の労働時間も含まれるのよ 毎日２３時ごろまで5時間残業、週休2日たっぷりとって月に120時間の時間外労働。
土曜日に出勤して、8時間労働して、月に152時間だろ。
100時間や120時間程度の残業している労働者は山ほどいるだろ。
その程度で過労死するのは、虚弱な体質だよ。 >>391
部署の予算によって上限決められてるから、しょぼい部署だとほとんどサービス残業で土日祝に出勤しても手当付かないこともザラだよ
自治体によっても違ってくるけどね
一部の特権枠は午前中だけ働いて午後は時間潰して定時で帰って年収600万みたいなのがいるけど >>1
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11. 兵庫 76,493世帯 3.11世帯 /56.69
12. 大分 15,697世帯 2.99世帯 /55.48
13. 鹿児島 23,779世帯 2.96世帯 /55.25
14. 神奈川 113,533世帯 2.76世帯 /53.26
15. 和歌山 11,821世帯 2.70世帯 /52.68
16. 秋田 11,474世帯 2.70世帯 /52.67
17. 愛媛 17,303世帯 2.68世帯 /52.48
18. 広島 33,803世帯 2.66世帯 /52.23
19. 宮崎 13,557世帯 2.63世帯 /51.96
20. 熊本 19,401世帯 2.56世帯 /51.32
厚生労働省・被保護調査・2014 >>396
アスペや機械と違って健常者にはストレスが溜まるんですよ >>372
残業が12．9時間なんだよな。
なので全く帰れないで寝泊まりして
たまに風呂に行く時に事務所から出かける。 >>65
市役所は高齢福祉課とか福祉関係がキツいらしい
生活保護担当なんかなかなかのブラックだろうなあ 単純にちょっと前の日本人と現代の日本人同じ残業時間でなぜ一方はシに一方は生き残るの？
仕事の質の問題？老害が入ってるように軟弱だから？ ジャップは死んでも「行動」はしないから何しても大丈夫だよ >>398
家庭にかかる時間無視？
40代女性が一人暮らしで育児介護ナシとは限らんやろ 残業は一切禁止にすべき
仕事やりきれないなら人増やすか仕事を減らすかの二択
サビ残は論外だが残業代も微妙
仕事が遅い、できない奴ほど稼ぐなんて歪んでる
そんなだから日本は生産性が低いんだよ >>410
仕事が遅いやつが残業代を多くもらってること自体は、それでもいいと思う。
ただし、能率に合わせてベースの給与を算出してくれてればね。
同じ仕事をこなすとして、定時で帰っても、毎日４時間残業しても、結果として同じ給与同じ給与なら。
でも、こういう残業組が、先に出世してゆくんだよなあ。
そして部下に残業を強いる。残業こそサラリーマンの美徳とか、愛社精神の発露とか言って。 自営の俺には、過労という言葉がわからず。
従業員は休ませるけど、俺はいつ休めばいいかまったくわからず。 >>33
相談に行く暇か気力を奪ってしまえばおkだからな。
めんどくさいから殺人罪適用でいいよ。 ドイツみたいに残業は完全に１日２時間までっていうのが国民性的に良いと思う
働き方改革で残業月80時間までとかだとどこの企業が違法に長く働いてるのか分かりにくい >>1
企業のコールセンターなんか何度かけてもつながらなくてお掛け直しくださいで
終ってしまうこともあるけどこいつらの仕事もそれでいいだろ。物理的に無理な
ものは無理。電話対応だなんだ言ってるがコールセンターみたいに順番待ちさせれば
良いだろう。定時になったらとっとと終了すればいい。苦情受付は別の窓口で、
そこでも延々待たされる、これが欧米では普通のやり方ｗ 俺も10年前に120時間100時間と5ヶ月続いたけど、病気1つせづに居たよ
けど上が知恵遅れだったから辞めた バカが 法律作って バカが 運用しているんだから、バカに期待する奴は 馬鹿w 社畜自慢がすごいなぁ
おれが200時間して死んでスレ立っても
お前ら300時間してるからとか言いそうだな ここで残業自慢してるようは奴がいる限り長時間残業なくならねーな せっかく難関の県庁職員になれても、過労死じゃ意味無いな >>1
役所とか一部の人間だけ働くんだよな
何もしない奴が多すぎ
殺人だと思うよ あーあ、特許庁なら寝て遊んでふらふら買い物行って、
夕方また寝て定時退庁時間すぎても超過分申請したらたっくさん貰えるのに、働いてる人かわいそう。 お役所仕事の残業で死ぬとか弱過ぎ
どうせ民間なんか行ってたらもっと早く死んでたんだろうからこれが寿命だったんだろうね >>402
新潟の主婦なんて、普段からジジババの世話をしているうえ、
盆正月は東京方面から帰省してくる数組の家族の世話で、
寝る暇もないぞ
残業より、そっちの激務のせいかと >>413
気をつけーよ。自分も自営で倒れたクチだけど
徐々に疲労が溜まっていくとだるいのが普通なんだって錯覚するからな
で、突然動けなくなる。3か月くらい仕事できなかったわ 外資で働いてきた俺は、残業手当をもらった事がない。
労働時間が賃金に反映される仕事って、ワーカーとかエクセルでの資料作りの人だろ。
そんな単純労働なのに過労死と言うのは悲しい。 寝不足と過労は、肌にも髪にも、血管にも悪影響やで。 おれ民間でバス運転手
ほぼ毎日14h拘束
公休出勤強いられて
年間300日出勤
月の残業80時間
ちなみにハンドル時間といって
駅での折返しまちなど
動いてない時間は無給
バス業界は超絶ブラックですよ
市の職員なんて甘いすよ
どうせ年間104どころかもっと休んでるんでしょ？ 残業代が出てたんだからまだ幸せだな
民間にはサビ残150時間で死ぬ奴が結構いる 中身の無い仕事の残業120時間とか楽勝だろ
肉体労働で残業120時間とは中身が違う 後輩に「自分の仕事が終わったら定時でサッサと帰る様に」と常日頃言ってるのに、毎度明日でも構わない物を「これやっとかないと」と帰ってくれない。しかもクレーム案件を後回しにして。
教育はちゃんとしたし何年もウチに居るのに、それは無いだろうとモヤっとする。 >>429
もう民間に移管されちゃったけど某市営交通は極楽だったぞ。
確か運転手の25%以上が年収1000万円超え、最高額が1400万円って
報道されてたように記憶してる。もちろん超過勤務無し一日実働8時間厳守。
時間あたりにしたら民間の７、８倍の給料だろうなあ。退職金も5000万くらい
出てたみたいだしそれ含めたら。 昭和の頃は茶とか飲んでお喋りしながら
電卓と鉛筆で仕事してたから長時間でもダラダラしてて良かったんだろうけど
今はIT化で効率効率スピードスピードだよ
昔の社畜と今の社畜を比べたらアカン >>414
相談の時間は職務に専念する義務が免除される、つまり勤務時間中に相談に行ける
でも産業医は「休みなさい」と言うだけ
相談行く時間も惜しいから誰もいかない
楽な部署に行けても、今度は楽な仕事しかできず人の揚げ足をとるようなダメ人間が多くてストレスになる
結局激務をこなす部署の方が効率的で仕事が捗ると言う矛盾 亡くなった職員は仕事の相方が産休で、２人分の仕事をさせられていたとか
民間でもよくあり生命の危険を感じて辞める場合も多々あるけど、
狭き門をくぐり抜けたので、仕事を辞めるという選択肢はなかったのね
新潟は文系にはろくな就職先がないからね >>1
な〜に言ってんだよ地方公共団体がよ
でまた女かい またサビ残か
いい加減、奴隷体質をなんとかしろ
賃金ないんだからサビ残と言わず、強制労働と言い直すべき 教育委員会が過労死自分たちから暴露して激務アピール
シネよ 色々言っているけど仕事だけで考えてるな。
仕事だけなら何とかなるかも知れないが、家庭の事や個人の付き合いとかも有るだろう。 飲酒運転みたいに発覚したら割に合わない罰金刑にすればいいのにしないのな。
持ち帰りが増えようとも成果へのプロセスじゃなかろうか。それぐらい闇が深い、深すぎる。 あと長時間労働で日本はイノベーションを起こせずに滅亡 公務員は予算を決めるこの時期が一番忙しいんだよな。
つまりこの2,3ヶ月だけの話でしかない。
いくら40歳で衰えがあるといえど、ひ弱すぎる。 >>356
いや、だからその老害に勝ったことあんの？1度でもいいから。
言っとくが老害とは蔑称だからな。
勝てもしないのに馬鹿にするのはおかしいな 淘汰されるべき人はどこの職場にも存在するわけで、そういう人たちは辞めるか病むかか死ぬかの三択から選べるわけなのさ。
死ぬを選択するのは悪くはないと思うけどな、他の選択肢は死ぬより辛い末路となることが多いし。 過労死とかマジ馬鹿すぎてウンコ出るわ
残業なんかする必要ないの悪いのは人手を集めない会社なんだから
定時になったらさっさと片付けて帰れ何か言われたら訴えるぞと逆に脅せばいい >>446
予算編成時期が忙しいのは予算担当者と新規事業担当者くらいで継続事業担当はそうでもない
高等学校教育課なら予算編成より高校再編や入試改革のほうが面倒で時間がかかる
いじめやら教員多忙化への対策について議員が県議会で色々うるさいからその答弁対応も >>426
これよね〜疲れてるのさえ自覚出来なくなりむしろこれぐらいヘッチャラとなる
そしてある日どうにもこうにもならなく
メンタルも同時にやられてるというオマケ付き 100時間も残業したら年齢や会社にもよるけど
20〜50万円位残業代だけで行くな 残業年1873時間で783万円、年収1574万 さいたま市職員なぜそんなことが許されるのか
時間外手当を給与とほぼ同額受け取り、昨年度の年収が1500万円超に達する40代のさいたま市職員がいることが分かった。
この職員を含めて、年間1000時間以上も残業した職員が80人ほどもいたというが、なぜそんなことが許されるのか。
高額な時間外手当支給が発覚したのは、2012年9月19日のさいたま市の定例市議会でのことだった。
年間1000時間を超える時間外勤務が79人 >>19
教師はサービスと言うか手当てがでてるだけどか聞いたな
昔残業が数時間の時に出来た法律らしい ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
