【東京】会社訴えたら雇い止めに…東京地裁が無効判断 新宿区のタクシー会社「国際自動車」

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1みつを ★2018/06/14(木) 22:41:33.09ID:CAP_USER9
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20180614/k10011478401000.html?utm_int=news-new_contents_list-items_004

会社訴えたら雇い止めに…東京地裁が無効判断
2018年6月15日 4時37分

東京のタクシー会社の元運転手らが、未払い賃金の支払いを求める裁判を起こしたことを理由に雇い止めを受けたとして訴えた裁判で、東京地方裁判所は、「憲法で保障された裁判を受ける権利を侵害された」として、一部の元運転手の雇い止めを無効とし、会社側に対し合わせておよそ4000万円の支払いを命じました。

東京・新宿区のタクシー会社「国際自動車」に勤めていた12人の元運転手は、未払い賃金の支払いを求める裁判を起こしましたが、その後、会社との契約が更新されず雇い止めを受けたということです。

このため、元運転手たちは、会社と当時の社長らに対し雇い止めの無効や慰謝料の支払いを求める訴えを新たに起こしていました。

14日の判決で、東京地方裁判所の春名茂裁判長は、会社が雇い止めをしたのは未払い賃金の支払いを求めて裁判を起こしたのが主な理由だと認めたうえで、75歳を超えるなどしていた5人を除く7人について、雇い止めは無効と判断し、未払い賃金の支払いを命じました。

そのうえで「元運転手らは憲法で保障された裁判を受ける権利を侵害された」と指摘し、12人全員への慰謝料も認め、会社側に対し合わせておよそ4000万円の支払いを命じました。

国際自動車は「判決の内容を確認したうえで適切な対応をとっていきたい」とコメントしています。
原告側「雇い止め 速やかに撤回を」
判決のあと、原告側が会見を開き、代理人の弁護士は「雇い止めによって、裁判を受ける権利が侵害されたと認定されたのは極めて重要だ。雇い止めを速やかに撤回し、法律を順守するよう求めたい」と述べました。

2名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:41:58.79ID:5VhHvYkn0
雇い止めとかけまして、安倍政権とときます

3名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:43:00.45ID:GNKwHLGg0
そら会社負けるわ
つか、勝てる要素が無いやん

4名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:43:06.63ID:uiqpKFmE0
またアベの犠牲者が

5名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:43:09.99ID:YMs8rQFM0
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6名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:44:03.23ID:nkvHgeEX0
法曹はアカに支配されてるから
こういう浮世離れした判決が出されるよな

7名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:44:58.38ID:xAFRR7r00
給与未払いは酷いだろ
高くついたな 経営は日本人じゃないんだろうな

8名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:45:30.24ID:NHLCIxEE0
会社に楯突くのは良いけど
それで会社クビになって
会社にしがみつくとかみっともない

9名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:45:53.06ID:ltsVglkb0
KM?

10名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:47:22.93ID:fO0AQzWu0
雇い止めは企業の当然の権利だろ
解雇と違うのに何を根拠に無効なんだよ
無能地裁は法律守れよ

11名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:47:30.15ID:rVpPhU130
>>8
アホが
そのまま雇用されてたら貰えた給料分請求してるのわからんのか

12名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:47:49.94ID:JfZ8Scl+0
裁判所に訴えたらクビ、は冗談抜きで刑事告訴案件

13名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:47:53.99ID:0Nm1Vr170
>>6
払うものは払わんとダメだろ

お前の中では何でもアカで解決してるのか?

14名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:48:00.27ID:l45qxuuF0
日本民法の父、穂積陳重の『法窓夜話』を現代語に完全改訳

法律エッセイの古典的名著が短編×100話で気軽に読めます
リライト本です。「なか見検索」で立ち読み頂けます。

法窓夜話私家版 (原版初版1916.1.25)
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(続)法窓夜話私家版 (原版初版1936.3.10)
https://www.amazon.co.jp/dp/B07BP9CP5V
bh

15名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:49:19.93ID:l45qxuuF0
雇用関係は感情的に対処すると高くつくの典型やね
オーナー企業ほど注意しないと(´・ω・`)

16名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:49:33.64ID:nkvHgeEX0
>>13
反日テロリストに資金供給は公序良俗に反する

17名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:53:09.22ID:G+hSOPhF0
記憶にございません

18名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:54:15.53ID:wEleB+780
>>6
じゃあ、キミは賃金未払いになっても裁判も起こさず黙々と働くんだ
北朝鮮と一緒だね
どっちがアカなんだろうね

19名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:54:49.37ID:xAFRR7r00
給料未払いで雇い止め
悪質さを会社自身が証明してんだから世話ないw
リストラかもしれんが、当然ながら給料未払いの社員だけ首というわかりやすいやりかただからこうなる

20名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:55:01.51ID:0I+qdqVn0
>10
法律で判断して会社の負け
日本語勉強しろよ

21名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:57:21.58ID:xAFRR7r00
未払い給料分にプラスしておもわぬボーナスだな
大事に使おうw

22名無しさん@1周年2018/06/14(木) 22:58:36.73ID:q5qyMGHy0
2代目3代目になると明らかに能力と一般常識不足の馬鹿でもTOPに座れる。
タクシーなんてのはその最たるところかもな。

23おる 森MORU(もる)2018/06/14(木) 22:59:24.91ID:Oiqdr2Wl0
オコかのう。。

24名無しさん@1周年2018/06/14(木) 23:00:22.96ID:8Cv7f8ZQ0
国際って、中国と南北朝鮮の事だって
朝日新聞の人が言ってたな

25名無しさん@1周年2018/06/14(木) 23:02:28.35ID:JLdcbPNf0
日大アメフト部みたいな会社だな
まさしく土人国www

26名無しさん@1周年2018/06/14(木) 23:03:09.49ID:vpwXiOlX0
債務不履行は訴えられて当然だしその当然に対して報復するのは筋違いだからさらに賠償する必要がある
当たり前の判決

27名無しさん@1周年2018/06/14(木) 23:03:49.10ID:FhocLgCJ0
国の際んとこだからな
そういうこと

28名無しさん@1周年2018/06/14(木) 23:06:19.53ID:gAutLGxH0
世知辛い世の中やね

29名無しさん@1周年2018/06/14(木) 23:08:51.26ID:wSGMLVHp0
創価学会と警察、在日マフィアによる集団ストーカーの証拠動画.
/警察車両ナンバー入り./
https://www.youtube.com/watch?v=gTOBN1AkSz0
https://www.youtube.com/watch?v=bbPcpPwO3ug
https://www.youtube.com/watch?v=de1jeSPGGNo

おそろしくてお漏らししそう´・ω・`  

30名無しさん@1周年2018/06/14(木) 23:13:55.61ID:vL8RBqH90
タクシー運転手なんて独立して嫁さんに配車受付してもらえばいいじゃんw
75歳超えてもやりたいならやればいいが認知機能とか運転技術の衰えとの戦いだ
流しのタクシーでも気楽にやればいい

31名無しさん@1周年2018/06/14(木) 23:14:04.88ID:bdQTZ7kM0
うん国際自動車だから

32名無しさん@1周年2018/06/14(木) 23:15:00.74ID:qQ3J6haI0
中曽根の息子が人引き殺してもみ消したのってこの会社??

33名無しさん@1周年2018/06/14(木) 23:18:35.98ID:iGizBeCq0
従業員に対して「コンプライアンスを遵守しろ」という会社は多いけど、
従業員に対するコンプライアンスを遵守していない会社が多い。
こういう訴えはどんどん起こせ。払うもんはきっちり払わせろよ。

34名無しさん@1周年2018/06/14(木) 23:20:18.91ID:fKFhNQSe0
kmなんてクズな運転手、いわゆる雲助の巣窟になってるから他の理由つけて解雇すればいいのに会社側も下手打ったな。
今都内でガラ悪い運転するのはkmと道路を自分達のものだと思ってる川鍋の日本交通くらいのもんだ。
新免のほうがセンターや運輸局が怖いからもう少しマシな運転手雇うわ。

35名無しさん@1周年2018/06/14(木) 23:20:31.59ID:BlTvLm4v0
名前に国際が付くヤツはFラン(´・ω・`)

36名無しさん@1周年2018/06/14(木) 23:22:29.10ID:eSFdZFTw0
正当な勝てる理由で会社を訴えるなら辞めたらあかんよ
在籍した状態で匿名とかではなく実名でやれ

その流れでバカな会社なら解雇にしてくるだろうから
そうなったらついでに不当解雇で更に訴えろw

37名無しさん@1周年2018/06/14(木) 23:43:18.84ID:hnFSfOLJ0
共産党に泣きつけばいいのに

38名無しさん@1周年2018/06/14(木) 23:54:54.72ID:z7sRYECW0
すでに双方の信頼関係が破綻してるから雇用関係の解消は当然だろ

39名無しさん@1周年2018/06/14(木) 23:56:11.12ID:nkvHgeEX0
>>37
全財産巻き上げられるだけだぞ
労働者の真の敵はアカ

40名無しさん@1周年2018/06/14(木) 23:58:49.82ID:o4aRKg2/0
うわあ…自分が所属する会社を訴えるなんて非常識を咎めただけで裁判になるのか…
なんでこんなトンチンカンな判決がでるのやら

41名無しさん@1周年2018/06/15(金) 00:26:23.26ID:6ms6/MXq0
なんで契約を更新しなければならないんだ
何のために契約なんだ
硬直した雇用制度は既得権守義とリンクしており
経済の活力を失わせている

42名無しさん@1周年2018/06/15(金) 00:37:59.00ID:EUeV+eu1O
>>1
労働者を守る余り会社側の権利を著しく弱くしてるのはおかしい
こんなん誰も起業しなくなるわ

43名無しさん@1周年2018/06/15(金) 00:45:34.86ID:2LsbeTc20
Kmは滅茶苦茶だな。

44名無しさん@1周年2018/06/15(金) 01:00:01.21ID:4eqgL6kH0
>>7
劣等民族チョン経営のMKなんか酷いらしいからなあ

45名無しさん@1周年2018/06/15(金) 01:24:26.24ID:Kzk9NDy40
soo
人生はリベンジマッチだと思う人は、聴くべきー

この歌のサビはイケる

ガッツだぜ、愛は勝つ、それが大事
そして2018年は

『人生はリベンジマッチ』

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★カバー、コピー大歓迎。  女性が歌ってもイイネ

46名無しさん@1周年2018/06/15(金) 01:25:48.79ID:dfkXPqJZ0
高くついたなw

47名無しさん@1周年2018/06/15(金) 01:27:00.00ID:dfkXPqJZ0
>>16
頭おかしいんじゃね?

48名無しさん@1周年2018/06/15(金) 01:28:35.05ID:dfkXPqJZ0
>>42
しなけりゃいいんじゃね?
タクシー会社なんて掃いて捨てるほどあるし

49名無しさん@1周年2018/06/15(金) 01:30:30.72ID:dfuet4wN0
未払いの賃金払った後に辞めてもらえばよかったのに
使えない奴は切り捨てる
当たり前のことじゃないか

50名無しさん@1周年2018/06/15(金) 01:44:01.82ID:TxG3pRlD0
>>6
いやいやこれがアカ扱いとかおかしいやろw

51名無しさん@1周年2018/06/15(金) 02:32:10.60ID:Xe/F44fI0
未払いの金額もすごかったんだろうねぇ
かなり酷い会社だな

52名無しさん@1周年2018/06/15(金) 02:55:19.07ID:YOHKiuqn0
昔なら問題にならなかったけど、今のご時世、でたらめに雇止めしたら裁判では負ける

53名無しさん@1周年2018/06/15(金) 03:10:08.17ID:fx4dKzke0
教科書レベルの不当労働行為。高校くらいで習うだろ。

54名無しさん@1周年2018/06/15(金) 06:26:28.58ID:qpr41w5d0
最低の会社だな

55名無しさん@1周年2018/06/15(金) 06:31:18.78ID:43RQIKm50
この会社の経営者は、よっぽど世の中を舐めてたんだろうね

56名無しさん@1周年2018/06/15(金) 06:32:37.65ID:76BMHyLE0
>>53
不当労働行為だけなら罰金最大50万で済むから、高をくくってたんだろうね

57名無しさん@1周年2018/06/15(金) 06:38:46.05ID:j3PbFkCX0
>>41
多分だけど、これじゃないかな。

厚生労働省 労働契約の終了に関するルール
http://www.mhlw.go.jp/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudouseisaku/chushoukigyou/keiyakushuryo_rule.html
>反復更新の実態などから、実質的に期間の定めのない契約と変わらないといえる場合や、
>雇用の継続を期待することが合理的であると考えられる場合、
>雇止め(契約期間が満了し、契約が更新されないこと)をすることに、客観的・合理的な理由がなく、
>社会通念上相当であると認められないときは雇止めが認められません。

58名無しさん@1周年2018/06/15(金) 08:48:52.90ID:N19DwNT00
働けなくなった分も会社に請求すべきじゃね?

っつか、慰謝料として認めるべき。

59名無しさん@1周年2018/06/15(金) 09:09:27.28ID:KychsNBO0
会社を擁護する理由が一切見当たらない。こんなもん労働力という商品をただで使ってたから払えって言ったら契約不履行でキャンセルなんだろ?

60名無しさん@1周年2018/06/15(金) 09:17:32.32ID:6f6TS9Mo0
タクシー会社なんて、どこもコンプライアンス皆無でしょ
同族経営放漫経営の北朝鮮状態

61名無しさん@1周年2018/06/15(金) 18:49:18.66ID:bgQcKlA00
これで会社が控訴したら、さらにブラック認定

62名無しさん@1周年2018/06/15(金) 19:05:02.69ID:UESV6p6D0
給料ゼロ円裁判とかもあったな
社員の奴隷化が常態化していて
経営者の感覚が麻痺している

63名無しさん@1周年2018/06/16(土) 08:30:28.63ID:+5UBmnAk0
>>6
ハァ?

64名無しさん@1周年2018/06/17(日) 00:29:26.23ID:5XSJ5AZI0
前に国から営業停止処分受けた会社だよね
またなの?

65名無しさん@1周年2018/06/17(日) 01:36:20.48ID:p4lMakoF0
従業員をタダ働きさせて何があかんのや?
従業員=奴隷やぞ

66名無しさん@1周年2018/06/17(日) 10:43:15.75ID:eTJibT/q0
役職下りろ糞詰り
仕事しろ糞詰り
勝手に再発行してごまかすな糞詰り
威張るな糞詰り

67名無しさん@1周年2018/06/17(日) 12:42:07.48ID:xcipMPf+0
タクシー会社は一般企業と全く違うよ
タクシー会社にとって社員は奴隷であり消費者
派遣会社の派遣社員より酷い

家畜が飼育者を訴えるなんて考えが無いから、訴えられてもなんの事か分からない

68名無しさん@1周年2018/06/17(日) 20:57:54.00ID:aoQvZoDJ0
違うね。何言ってるの?

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