新卒だったら多少は仕方ないんじゃ？
答えたくない質問については、

それはお答え致しかねます！

というのも返答の一つ。
それが出来るかどうか？を見てる可能性もあるかもかもかも

なぜ、と言われたら、席を立って帰ればよい。
答えない、と言っているのに、聞いてくる、ということは、
そこの人事担当者は、

”人の話を聞くことが出来ない”

ということだから、こういうところに入ったって近いうち、ミスマッチで辞めることになるだろう。