【社会】残業の賃金不払い４４６億円 １年で３１９億円の異常な急増、「働き方改革」影響？
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
残業などの割増賃金を支払っていない企業に対し、労働基準監督署が是正指導した結果、平成２９年度は総額約４４６億円が労働者に支払われたことが、１０日公表された厚生労働省の調査で分かった。前年度は約１２７億円で、１年間で３１９億円の急増。過去最高の数値となった背景には、「働き方改革」が影響しているという。
厚労省によると、割増賃金を支払わなかった企業（１企業で合計１００万円以上の不払いが対象）は１８７０（前年度比５２１増）で、対象労働者は２０万５２３５人（同１０万７２５７人増）と、いずれも過去最多を更新。割増賃金の不払い総額はこの１０年間、１２０億円前後で推移しているが、２９年度は異常な急増値を示した。
厚労省によると、働き方改革で、残業や賃金の見直しが急速に拡大し、企業の改善の意識が高まっている。監督指導の対象となった企業では、タイムカードやパソコンのログ記録と実働時間との隔たりがないか確認するなど、対策が行われているという。
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20180810-00000567-san-bus_all 不払いは全額経営者の個人財産で払えよ
不当に利益を得ているのだから当然 このカネが悪辣安倍自民党への政治献金になってるんだよな(笑) >>30
> アルバイトが15分刻み時給になってるから1分できちんと計算して欲しいです
それ違法だから、きっちり1分単位で請求しろ。
文句を言われたら、出るとこ出ましょうか？って言えばOK >>18
でもこんな経営者側にリスクばかりあると
経営者なんていなくなりそうだがな…
逆に無能な社員はバシバシ首に出来る法律でもあるのか？ >>10
本当の労働時間をカウントしてみたら、ってことだろう >>107
大手のホワイトぐらいじゃない？ブルーカラー は移民をこき使ってるよ 古くはバブル崩壊、10年ほど前のリーマンショックから企業が学んだ事
銀行はあてにならない
これなんだよ
だからリストラ、派遣、サービス残業と
これでもかとコストを削減し金は極力出さないのは
何かあっても会社が存続するよう金を貯め込む自社防衛
過去最高だろうが、大儲けだろうが、来るべき災難に備えてる
これが汁すら滴り落ちない理由なんだよ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
