【賞与】2018年冬ボーナス平均支給額
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◆2018年冬のボーナス、いくら?
会社員にとって、ボーナスは待望のもの。気になる2018年冬のボーナス事情が各所から発表されています。企業規模や業種によって変わってくるボーナス。また、業績とも大きく関わるといわれる賞与ですが、2018年冬はどのように予想されているのでしょうか?
◆大手企業 平均95万6744円で前年比3.49%増
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原則として東証1部上場、従業員500人以上、主要21業種大手251社を調査対象とし、集計ができた75社の2018年冬ボーナスの妥結状況(加重平均)。増減率の△印はマイナスを示す。集計社数が2社に満たない場合など数字を伏せた業種があるが、平均には含まれる。2017年の妥結額は、2018年年末の集計企業の数値(同対象比較) (出典:日本経済団体連合会「2018年年末賞与・一時金 大手企業業種別妥結状況(加重平均)第1回集計」)表は、東証1部上場、従業員500人以上、主要21業種大手251社を調査対象とし、集計ができた75社の2018年冬ボーナスの妥結状況(加重平均)です。全体の平均は、95万6744円で前年比3.49%増となりました。冬ボーナスは、2014年5.78%アップ、2015年3.13%アップ、2016年0.84%アップと例年アップはしてきたものの、昨年2017年は1.19%減と減少に転じていましたが、2018年はまた上昇に戻りました。
2018年夏ボーナスの同調査での最終集計でも、前年比8.62%増と好調でした。「夏冬型」としてボーナスが決まる例が多くなっているので、この冬も好調ですね。
◆トップは自動車99万9968円、機械金属が好調
業種別の金額を見ると、トップは自動車で99万9968円。前年比2.67%増となっています。続いて、機械金属が94万4341円で、なんと前年比8.34%増と大きくあげています。また、非鉄・金属は前年比9.94%増。ほぼ1割増となっており、金属系が大きく上げているのがわかります。
一方、紙・パルプは前年比4.53%減の65万6044円。他に前年より減らしたのはセメントで0.55%減。この2業種のみが減少となっています。製造業全体でみると、平均94万8013円で前年比3.31%増。一方、非製造業の平均は120万7875円、前年比8.3%増と高水準となっています。この非製造業は建設、商業、通運の各1社のみの平均ですので、単純に比べるわけにはいきませんが、高額支給の会社がこれらの業種にあるのは確かなようです。
◆東証1部上場企業、平均75万3389円、前年比3.9%増
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東証1部上場企業のうち、2018年春季交渉時、もしくは同年夏季交渉時に、“夏冬型”年間協定により、すでに 2018年年末賞与・一時金を決定している企業 (組合)213社の、2018年年末賞与・一時金の妥結水準を調査・集計したもの(単純平均)。 (出典:労務行政研究所「東証第1部上場企業の2018年年末賞与・一時金(ボーナス)の妥結水準調査」)大企業のボーナス事情を異なる調査でみてみましょう。表は、東証第1部上場企業で、「夏冬型」の年間協定ですでに決定している213社の2018年年末賞与・一時金の妥結水準を調査・集計したもの(単純平均)です。
全体の平均は75万3389円、対前年同期比で3.9%増とプラスになっています。この調査でも、2017年は前年比0.1%減でした。こちらの調査も、今年はプラスに転じました。製造業は同4.2%増、非製造業は同2.7%増と、ともにプラスとなっています。
◆業種別でみると、医薬品が高く108万8449円で対前年同期比3.8%増
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◆中小企業も含めた2018年冬ボーナス、全平均79万4029円。前年比1.44%増
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マイナビニュース 2018/12/07 11:30:00
https://news.mynavi.jp/article/20181207-737355/
_ノ乙(、ン、)_ボーナス?棒茄子…美味しいんだろうな…(遠い目 >原則として東証1部上場、従業員500人以上、主要21業種大手251社を調査対象とし、
だろうね。 普通の日本人
・まず自民を叩く
・その次に野党の不甲斐なさを叩く
売国奴ネトサポ(何人?)
・野党叩きでごまかす >>1時給300円の外国人実習生の富を収奪した結果だね。 去年に比べると茄子は年額マイナス120万円でござる
転職したせいだけど 年金と保険料メチャクチャひかれててほんとアベノミクスだわ
イライラする . (⌒Y⌒)
(⌒Y⌒) (⌒ ○⌒)
(⌒ ○⌒) (_"人_)
(_"人_)
ハ_ハ ボーナス♪ いやっは〜!
('(゚∀゚*∩
<`ーィ ヽ 〈 ≡=-
( _>ー ヽ_) -、
)ノ Ooヽ ≡=-
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//`ーn__,ヘノ' ≡=- パカラッ
〈/ // ヽ\ パカラッ
〈/ \>
(⌒Y⌒)
(⌒Y⌒) (⌒ ○⌒)
(⌒ ○⌒) (_"人_)
(_"人_) 中小企業入れて全平均が79万もあるんか
みんなすごいのう…。 937000円でした。
手取りは725725円です。 運輸だけど額面90万だわ
税金で20万引かれてたwww >>17
東証1部上場、従業員500人以上、主要21業種大手251社を調査対象とし、集計ができた75社
だから中小どころか中堅も入っていないw >>17
上が青天井だから平均とか無意味やで
中央値で調べてみるといい ボーナスにすら保険料やら何やら引かれるの納得できんわ 家庭持ったサラリーマンなんてのはどれだけ給料やボーナスが多くても
その殆どを妻子に貢ぐだけだからな
本人は小遣い制で・・
年収の多い少ないは殆ど意味の無いことなだよね >>1
>東証1部上場、従業員500人以上、主要21業種大手251社を調査対象
どんだけ〜 支給日が月曜日だから微妙
去年は金曜日だったからよかったが 5chは既に在日チョンに買収されているのをご存知ですか?
在日チョンの5ch運営が規制してリンク貼れなくなってしまったので、
「2chの譲渡先、5chの代理人弁護士は通名のしばき隊員」で検索してみてください
そして、在日チョンのバックに居るのは売国政党の立憲民主党です
安倍政権はパチンコ規制など次々に在日チョンに打撃を与える法案を通しているので、
売国左翼や在日チョンは安倍政権を倒そうと必死です
全力で安倍政権を守りましょう
在日チョンの帰化議員がワンサカいる売国政党の立憲民主党
↓
「竹島は日本の領土ですよね?」立民・白真勲(ハク・シンクン)議員を再直撃! 徴用工判決には「コメントできない」連発…
在日韓国人組織の民団は立憲民主党の支持母体の一つ。売国政党の立憲民主に絶対に気を許してはならない
↓
在日本大韓民国民団の中央本部新役員と意見交換 - 立憲民主党
5chの運営がチョンに買収されていると、とっくにバレている以上、完全記者制というシステム止めるべき
チョンに買収されている運営が全てのスレ立てをコントロールするとかありえない
..
.9057897 一撃100万・・・嘘だろ・・・
俺より・・・100万・・・多い・・・ >>34
いいじゃん別に。
結婚してなければ収入は全部自分のものなんだから。
正社員やってる人の小遣いよりは月収はずっと多いだろう。 >>1
大阪の公務員は、民間が下がったそうでマイナスですな
何が万博だ、万博で急上昇しなけりゃ維新もクソもねーわ いや七割の会社じゃまともな賞与でてないはず
国税庁、財務省はわかってるくせに 民放ディレクター4年目だがはじめて額面で3桁いった リアルな数字。
\280,000
健康保険13,160
介護保険2,100
厚生年金25,620
雇用保険840
所得税 14,597 大企業社員や公務員ってのは結婚子育てが半強制だからな
多少の金は嫁の扶養や育児資金として貰ってもいいだろう
彼らは本当にご苦労なことだと思う
小遣い制に甘んじながら毎日心身すり減らす滅私奉公に耐えてるのだから 中小だけの平均を言えよ。
弱者から搾り取ってる大手の平均なんて、何の参考にもならんわ。 次の転職先の面接時に
ボーナスゼロ昇級ゼロ40歳独身
10年前に人生初の彼女をゲット出来そうと
思った矢先リーマンショックで人員削減
数社面接受けて笑われた事が多かった。
笑うだけならどうでも良いが、
人格まで否定されて(´;ω・`)と半泣きこらえた
顔を見てたのだろうか、にやにやしてた人が多かったdeath >>45
悔しいから派遣先のエリートの彼女に中出しして托卵させてゼロ 平均約95万円ですか、結構貰ってるやんww
人々は、これで何で政権批判ばかりしてるの? >>24
そんな引かれるんだ、、60ちょいでで手取り50だわ ◆中小企業も含めた2018年冬ボーナス、全平均79万4029円。前年比1.44%増
?????????????????????
地方都市小企業の我が社は冬平均40万で地元では破格ボーナスなんだが信じられん >>62
俺はしてないぞ
ボーナスゼロ
彼女ゼロ
昇級ゼロ
年度によっては職もゼロで年収ゼロの時もあったが、政権批判してるのはマスコミと民主党だった気がする。 まあ妻子持ちで家のローン抱えてるリーマンにとっちゃ
ボーナスは教育費とローン返済で消える
年1000万もらってる連中でも四苦八苦よ
一方俺は30代独身、家も親のものに住んでて
月給もボーナスは使い放題だが
周りがほとんど家庭もちになって
これでいいのか寂しくもなる 今年のクリスマス
また彼女無しだよヒャッハー
こうなったらかつて使い捨てした
上場企業に勤務する20代エリート様の彼女に
中出しさせてもらおうかな。弱味握ってるし。 世界的に景気がいいんだから当たり前。ボーナスや給料上がらんとケチつけるヤツは自分の人生振り返ってみろ。バランスは大事だがお金を多く貰えるやつには理由があるよやっぱ 定職についた事ないからボーナスなんて貰った事ないな
さぞかし嬉しいものなんだろう 40だけどボーナスなしの時期もあったから貰えるだけありがたい >>64
俺も10年以上前額面60万だった頃は手取りは50万ほどだった
今は額面は120万で倍になったけど手取りは90万弱で
手元に残る割合は確実に減ってる 公務員のボーナス60万円を叩いてるやつがどれだけ底辺かが分かる、
底辺に都合の悪いスレw >>84
実際、今の20代は公務員は不人気らしい
特に国家公務員なんて仕事量に対して収入が低い 去年の有馬記念で「ボーナスが30万くらいしかもらえなかった」ので
キタサンブラックの単勝馬券に全額突っ込んだ人がTVに出てたな
そんだけの胆力があれば年収IPもできると思うが・・ いつも思うけど、社会保険料に所得税、引かれすぎだわ。二割くらい引かれてるよ。先月残業代が多かったせいで所得税かなり引かれたけど、年調で戻ってくるからいいか… リコさん
カナさん
リカさん
リナさん
サナさん
スズカさん
クルミさん
レイコさん
その他123人20代エリート様の彼女様
今年もわかってんだろうな。はーっはっはっはっはwww 日本の景気は回復してるのは確かだろうが、公務員の給与上昇の為の目安は中産階級の可処分所得の上昇率とリンクさせて欲しい。内需の底固めの重要指標だ!トリクルダウンは無いと分かった以上お願いしたい >>1
>東証1部上場、従業員500人以上
これが公務員のボーナスの基準になるんだからふざけてるよな。
ロクに仕事もしないくせに。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています