能力が同じなら日本人と同じ給与でもよいが
問題が外国人の多くは日本語が不自由でコミュニケーション能力が劣る
そういう人を日本人と同等の給与ってのは企業としても負担が大きいだろう
もちろんそれを補っても有り余る人材ってのもあるでしょうけど
政府が一律、同等に扱えって指導するのは外国人雇用には逆効果のような。。