0481名無しさん@1周年垢版2019/06/09(日) 03:12:21.28ID:urpBD8LM0 >>452 なるほど、引き継ぎを理由に年休を取らせないという論理か。 後出しで就業規則違反を持ち出して解雇にするか、 今の段階では違反だからとらせなかったから合法と主張する。 法律的には成立するかどうか裁判だろうが、 世間に対しては悪質さが余計浮き出しになる。 BTBのワンマン大会社だな。 タカタ(ジャパネットではない)や製紙会社みたいだ。