新型コロナ収束後も「テレワーク続けたい」６割超 生産性本部調査 [首都圏の虎★]
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５月中旬調査
新型コロナウイルスに伴う緊急事態宣言が２５日に全面解除される方向の中、感染防止のため在宅勤務などテレワークで働いた人の６割超が、収束後もテレワークを続けたいと考えていることが、日本生産性本部の調査で分かった。在宅勤務に満足しているという回答も６割弱を占めた。新型コロナ感染拡大をきっかけに、「平日は毎日出勤」を基本としていた日本の働き方が大きく変わる可能性が出てきた。（平尾孝）
生産性本部が５月中旬、働く人の意識がどう変わったかを、２０歳以上の雇用者約１１００人を対象にインターネットで調査した。
まず、テレワークで勤務した３４６人の直近１週間の出勤頻度は、「１〜２日」が３７・３％と最も多く、「０日」が３２・１％、「３〜４日」が２１・１％と続いた。逆に、「５日以上」は９・５％にとどまり、多くの人は週の半分以上をテレワークで働いていた。
コロナ禍収束後もテレワークを続けたいかを聞いたところ、「そう思う」が２４・３％。「どちらかといえばそう思う」（３８・４％）も含め前向きな意向が６割を超えた。
また、在宅勤務した３１９人に満足しているか尋ねた結果、「満足」１８・８％、「どちらかといえば満足」３８・２％と、程度の差はあれ、６割弱は満足と感じているようだ。生産性本部は「通勤ラッシュから解放されたことや、感染リスクが軽減されたメリットを実感している可能性がある」と指摘する。
一方、在宅勤務で仕事の効率が上がったかは、「上がった」「やや上がった」を合わせて３３・８％。逆に、「やや下がった」「下がった」は計６６・２％と期待通りの成果を挙げられていない。
2020.5.24 18:53
https://www.sankei.com/economy/news/200524/ecn2005240002-n1.html
https://www.sankei.com/images/news/200524/ecn2005240002-p1.jpg もう第二波が始まってるから、
心配せずともずっとテレワークになるよ。 テレワークで十分回る
逆に必要なときに出社すればいいだけ 楽したいからテレワーク希望っていうのが透けて見える 大半の人間は在宅勤務で働くわけない
生産性は下がって当たり前 交通費もかからんし、通勤労災の危険もないし
メリットしかなくね？ こんなん続けてたらおかしくなるわ
さっさともとに戻せ ジャップもジャップに会いたくないってことなんだよね
もうそれがジャップランド
仕方がない 6割とは意外に少ないね
通勤時間を節約でき生産性も向上する
悪い面は見当たらず続けない理由が寧ろ無いと思うのだが 電車に乗らなくていい
上司とは隔離される
成果主義前提で、好きな行動ができる ♪二日酔いでも寝ぼけていてもー
なんか徳用ウイツキの空き瓶が殖えたな...オトト指がスベった テレワークになってから朝ごはん食べる余裕が出来たわ
ずっとこのままでいい 私情による割り込み作業が発生しない
社内サービス的な強制ボランティアをしなくてもよくなる テレワークはあんま疲れんのよね
仕事中に気兼ねなく菓子とか食べれるしね こんな状況で満員電車とか乗りたくないわ
3月頭と同じ条件だろ？ >>24
成果物で管理すればサボりようがないんだが 生産性など上がるわけないだろ
GDPが証明してくれるわ 偽物が >>26
4月下旬から出社してない
座学で研修してるらしい テレフォンセックスじゃ満足できないんで本番いいっすか >>1
日本生産性本部の管理職研修受けたことあるわ
2泊3日の合宿みたいなかんじだったな まあサボるに決まってるもんな
俺はフリーだから自分の仕事場で仕事するが家ではやらない
ついサボってしまうからな
一年くらいはモチベーション保てるが
だんだんサボるようになる 俺も続けたいけど来月から出社になってしまった
2ヶ月間の悠々自適な生活も終わりか
第2波を期待してしまう >>9
働かなかったら仕事進まないんだからバレるだろ？
それでバレないならどんなクソ管理してる会社なんだよ 良くみたら経営者じゃなくて労働者に聞いてるのか
そりゃ続けたいよな 前提として在宅でできる仕事なのは当然として、生産性が低下するのは管理方法ご確立していないからじゃね？
日本は能力主義とかいいながらそれを測る機能が不全だから終身雇用年功序列仲良し人事がいつまでも続いている。
この機会に、与える仕事を明確にして管理できる組織にすればいい。
まぁ、喉元過ぎればで元に戻るんだろうけどな。 成果物ができてるのにサボるとか言いがかりを付ける輩から解放される やっぱテレワーク＝サボり認定するアホが湧くな
まだまだ根付くのには時間がかかりそうだ まあ仕事はするんだけどお菓子食べながらでもいいしいつでも休憩できるし好きな音楽流してできるしいいことしかない 収束後は別にテレワークじゃなくていいんだが、非常事態宣言解除後しばらくはテレワーク続けさせろよ。 テレワークでも可能 → あれ？外部委託で十分じゃね？ 社員 通勤時間が不要になる
会社 定期代が不要になる
win-winやん 正直うるさい上司の顔見なくて済むし
音楽聞きながら作業した方がはかどる(＾ω＾) 基本的に始めるのが一番ハードル高いからそこを越えれば良いところも見えて来るんだろう
足並み揃えられたから体制変えるには良い機会だったんじゃないかな 在宅勤務は不要
テレワークは必要
テレワーク＝在宅勤務って考えてるヤツいるよな
バカだろ × テレワーク → ダサい 昭和の発想
〇 リモートワーク 隣で貧乏ゆすりしてる同僚が本当にうざかった
家だとそんなうざいのがいないのが本当に嬉しい テレワークならWebカメラに自分を映しとけば
本人じゃなく他の人に仕事任せててもバレないしな
自分より頭のいい息子にやらせてもOKだし >>29
絶え間ない間食は虫歯と肥満に気をつけた方が良いよマジで 独身ならテレワークが良いですよね。通勤もしなくていいし、かなりの自由があります。カメラを使った監視が緩い運用なら...ですが。
でも、家族がいると微妙ですよね...早く出社したい人も多いと思います。（家に居場所がなく会社の方が落ち着く） 業務内容によるわな
基本的にPCに向かってできる仕事なら在宅ワークでできる
試作機で実験とか製品の生産とかは在宅ワークはムリだし
その中間くらいの仕事が難しいだろうな 安部さんには世界で最初に景気回復した国の総理として続投してほしい
あんな陰湿な濡れ衣で辞められたら 日本はお先真っ暗です >>32
成果とかいうけどよ
カネはあんま要らないんでサボらせてくださいとか言われても困るんでな テレワークで家の光熱費22%上がる結果になったが当然その経費は会社持ちで給与アップな 企業の意見ではないのか
新しい生活様式になるといいね うちは、成果出していて且つ希望者は今後もテレワーク続行。週に一度だけ出社して、一時間程度ミーティングは行う。
というのを、コロナ以前からやっていたので特に問題無し。なお、地方中小。 テレワークだからってサボれる人って会社行っても仕事ない人で
何度も喫煙室で小一時間休憩してる人でしょ
会社行こうが行くまいがどうせやること同じだよ
サボれない人はサボってる暇なんかないから 満員電車の通勤時間が自由になる。
人生にすると相当な時間になる カメラや業務ツールでデスクに座ったりキーの時間を監視してAI解析レボートすることを強制する話がある
これだからクソなんだわ >>69
俺は家庭と仕事は切り分けたいから嫌だわ
もしテレワークを言い渡されたら1日中喫茶店で過ごすわ
家庭に仕事を持ち込みたくないし、会社を1歩でも出たら仕事をしたくない テレワークでできる多くの仕事は、外注でもできそうだねｗ
リストラ対象ｗｗｗ >>30
太ったよ
出勤したくない
いきなりラッシュ週5は辛い
ラッシュでもマスクしない人増えてそう
海外からの旅行者は当分入れないで欲しい
また第2波来たときマスク持ってない、つけない人いそう となりのやつと顔合わせなきゃいけないから、もう勝手にするわ >>6
てめえで払えよ
どこもコロナ禍で売上落ちてるのに経費増やせる訳ないだろ
あ６月からは通勤手当はゼロにするからね うちの会社だとテレワークしてるやつは必要ないやつなんだよな
これを機にクビにしてくれね〜かな 4月に入った新人にテレワークさせてたんだがもう駄目だこりゃ。
端末のステータスがオフラインのままになってるし、電話かけても出やしない。
5月に入ってから音信不通のままだけど、一体どうすればいいんだろうな ...と油断しると夕方頃に
「あれとこれとこれ((ﾟДﾟ)ﾊｧ?)」
「お客様報告前に最高上司にチェックがあるから今日〇〇時までに作成しる！」
「えﾞ....(制限時間3時間)」などというムゴタラシイー仕事はよくある話である。 >>70
そのやり方が会社経営で正しいよな
飴与えたらその飴欲しさにみんな頑張って業績アップする 大して急がない電話対応や
無駄な会議を避けられる。
週一でまとめて処理して問題ない。 こりゃ6月病で多くの人が死ぬなw
せっかく席取れたのに、通勤くらいで死ぬとかマジモンのバカ 能力低い奴はピンチだよな。
ただ15人体制を確立せよみたいな発注だと5,6人は使えない奴が混じる。それを内内でカバーできない可能性がある。 今回のコロナのおかげで、通勤時間がどんだけ無駄で生産性を落としてたか分かった 家が仕事場になるとオンオフが難しく、くつろげなくなったわ 基本、研究開発な俺は出社しないと設備が使えないから
在宅だとパワポ作りしか仕事が無いｗ うちの会社は2ヶ月くらいテレワークして
先日実施結果アンケート集計が流れてきた
その中の管理職アンケートで
「部下を管理できるようにパソコン稼働ログをとれるようにしてほしい」
という意見があった
未だにこんな管理職がいるんだなと呆れた いいよ、外注先に雇ってもらってそっちでテレワークするわ。
せいぜい足元見られてぼったくられろや。 >>84
試用期間中だろうから問答無用で切ればええがな おいおい
テレワーク増えたら生産性上がるんじゃねえのかよw 家の光熱費は自分持ちなのかw
生産性下がってんじゃん 草 切磋琢磨しないと、一人でやってたら凡人は伸びないぞ
ソースは俺 奴隷はつべこべいわずに養豚列車につめこまれてりゃいいんだよ >>86
なお俺は管理職だが、テレワークだとサボるので出社組。
もともとフレックスで時差出勤もしている。トップが柔軟だと楽だわ。働き方も人それぞれがモットーなもので。 ハイハイ!(*’ω’ﾉﾉﾞ☆ﾊﾟﾁﾊﾟﾁ
明日から通常営業だよー
お前ら朝起きて電車乗れよー >>98
進捗管理とただの監視を履き違えてる管理職の典型だな(笑) >>88
出勤しないとできない仕事の方が替えがきくだろ 昼からビール飲みながらテレワークしてるやつ居るからな
さすがに許されん >>52
会社 都心の一等地に広いオフィスを構えるテナント代も抑えられる 仕事の進展管理できる上司がいる職場だとかなり有効だろ
うちの縁故ボンクラはどんなに体調悪くても出勤してるのが善って奴だから部下の仕事の把握やタスク管理全然出来なくて
テレワークand時短で週3出勤の時壊滅状態になってたが
見かねた部長と別部署の課長が補助に入った途端コロナ前よりずっと進展早く締めの仕事終わったからな
仕事後のコミニュケーションで食事会とか午前中全部（吊し上げ学級会の）身のない会議で午前中丸潰れとか満員電車での通勤とか本当悪夢でしかなかったって気付いてしまったわ 生産性を給与に反映させられる状況になってからが本番じゃね 成果出せない奴はまじやばいよな…
普段から椅子に座ってるだけみたいなやつはキツい 残業ゼロ：経費節減で残業禁止の企業大幅増
満員電車ゼロ：完全に達成
https://i.imgur.com/gDlHiSn.jpg
小池百合子はやり遂げたね 生産性はなかったかも知れんが、これに近づけるべきではある とにかく満員電車がストレスでしょ
人多すぎて電車遅延するからめちゃくちゃ早く家を出ないとダメだし、
会社ではどうしても多少は人に気を遣うし、本当に時間と体力の無駄 >>93
違う
通勤が、既に仕事上の作業の１つになっている事がたまらなく鬱陶しい
直行直帰の仕事がすこぶる捗ることからも明らか >>11
コロナにかかるリスクも下げられるしの
経団連が週2回のテレワークでも勧めてくれたらええのに >>103
電気代かなり上がっててビビったわ。1.5倍ぐらい。 6月から一斉に出社になったら駅でマスクしてるしてないの小競り合いが絶対起きるわ(笑) >>64
成果出した分だけ支払う契約に変えれば幾らサボろうが関係なくないか？
そいつが代わりがいないレベルの有能なら話は別だが 楽したいだけ、仕事ってのは、毎日暑苦しいスーツ着て、満員電車に揺られ
会社の嫌な上司や取引先に愛嬌振りまき、くだらない飲み会に行く、この苦行に耐えることこそが仕事なんだよ
生産性とか利益とかどうでもいい、会社行かないとセクハラも苛めもできないだろ テレワークは仕事出来る奴と出来ない奴を残酷なぐらい炙り出すからな。
仕事出来る人間に業務が集中する一方殆ど仕事無い奴が出てるし こっちは
テレワークのゴミクズのやつらのせいで
だいぶコキ使われながら
自粛なんて関係なかったわ
この恨み忘れないからな >>11
本気でやればオフィス賃料も下げられるしな テレワーク反対派は老害共
このご時世にまだ取引先に足繁く顔見せるのが真の営業と信じてやまねーし >>1
都心の仕事を地方でも出来るのは非常にメリットあるよな テレワークだけで完結する業種はごく一部だろ。
一般的にテレワークが広まると余剰人員だった部分が露わになって
自分の首を絞める結果になるだけだろうに。 ラッシュアワーの電車乗らなくてすむし
ランチは自分で作って自宅で食べられるし
毎日着るもの考えなくてすむし
化粧もしなくてすむ
飲食費クリーニング代化粧品代が浮く 今はエアコン使ってないから良いけど
夏と冬にテレワークすると
１万円は電気代アップするかな 残業代はめちゃくちゃ減っただろうな。定時後仕事してるけど申請してないし、なんなら今日もやってるし >>84
新人にいきなりテレワークはキツイと思う
チャット、メール、電話出来ても細かい事を知らないと思うしストレスかかる
コロナだったし仕方ないんだけどね （´-`）.｡oO（もともと生産性は経営者と人事のみたマボロシにすぎなかったのさ...） 満員電車で第二波コロナ感染がありそうで困る
今日少し外出ただけでもマスク無しがそれなりに出て来たし 楽したいってのは違うだろ
テレワークって実力主義だから
なんも考えずにずに出社だけしてれば良い方がよほど楽だよ 成果成果いうけど管理職は成果出させるのが仕事なので
雑魚に雑魚のままいられても困るだろうしな
昨日も今日も明日も10年後も同じ成果でいいとか言う甘い会社もなかろうよ >>88
この意見結構聞くんだけど
確かに外注できるのもあると思うけど
出来ない仕事も結構あると思う 可能な人、希望する人はさせてあげればいい
通勤とか無駄なエネルギーが節約できる 今のままの給料で週休３日にしてください、お願いします
５日連続で出社とか気がめいる・・・ ウチの会社は4月からずっとテレワーク継続中だが
給料明細には通常のひと月分の定期代が加算されてる
2ヶ月で4日くらいしか出社してないんだが、この分はどうなるんだろうか・・・ >>85
会社で仕事してても、定時近くに
仕事持ってきて「きょう中」とか言われること
よくあるから 通勤しなくていい上に痴漢冤罪の危険性も減るんじゃそりゃリモートがいいでしょ テレワーク組はそのまま続けてくれ
電車が混むのはもう嫌だ >>38
メリハリがつきにくいだろな
実家に事務所構えてたオヤジがオフィス借りて家と分けたら同じ事言ってたわ
一年くらいまでしかテレワークの開放感感じないんだろな >>143
100か0かでしか考えられん奴は相手してもしょうがないよ >>124
育てなくていいならそれでいいと思うわ
まあ外注だな どうせ一斉出社すんだろ？
満員電車で通勤が正義みたいな日本だし 新入社員には在宅勤務という名の実質休暇を与えているが、これが当たり前の環境だと思われたら困るんだよなあ
ただでさえ仕事せず楽したいって連中ばかりなのに 効率はよくなった気がするなぁ
変な邪魔が入らないメリットがでかい。自分の仕事に集中できる
デメリットは無駄な会議が多い ガキがうるさいとか嫁のストレスがーって言ってたくせになんだよ
嘘ばかりだな 効率上がった下がったって解答するやつおかしいだろ
リモートになって普段と違う仕事してんのか >>38
テレワークと成果主義はセットだからサボったっていいんだぜ
むしろサボるからだめとか言ってる会社はテレワーク向いてない >>104
周りの凡人の面倒みないですむ、ってのもあるんじゃないか 絶対リモートがいい
超重要な会議のウェブカメラでネクタイ閉めてるのに下全裸の興奮もうやめられない
女子社員と話す時もまさかチンポ握りながら話してるとは思われてもいめえ
これがずっと欲しい >>156
そりゃ仲が悪い奴と一つ屋根の下なら不満しか出ないだろうなあ
逆に仲の良い人と一つ屋根の下だったら…そう言うこと 颱風でも大雪でも計画停電でも提示出社の国だからな。
なんなら出勤して座ってるだけで残業代までもらってるやつもいるし。 >>8
通勤がいや
食堂はあっても仮眠もはばかられる
そんな状態ならテレワークがいいでしょ(´・ω・｀)
やらなきゃいけない事や期日は絶対なんだから うちの会社は担当管理職がヤバい
何もせず社内ブラブラしてただけの無能がいるから
平社員は無能でもそこそこルーチン作業系の業務を持ってるから良いけど ６割は引きこもり予備軍だからな
ちゃんと自覚してコロナリスク背負って出社しろよ糞が
ニートの俺みたいに楽してんじゃねぇぞボケ共が >>122
電気代変わらなかった
ずーっとPC立ち上げだし、部屋の電気とスタンド付けてた
真夏だったらクーラーと扇風機がプラスされるから電気代は跳ね上がったと思う
通勤時間がないから、テレワーク続行出来たら電気代2倍になっても構わない ぶっちゃけ、テレワークで事すむ業種はAIで代替できるんで、
そう遠くないうちに解雇だなｗ
今回のコロナで、人材が本当に必要か必要じゃないか浮き彫りになったね 第二派に備えて 当面テレワーク継続ってとこもありそう。 >>164
台風や大雪の時の方が通勤しやすい
会社ついてから話すことに困らない
何もない時がとにかく鬱陶しい 役所がどんなに旗を振ろうと、うちの会社の働き方の変革はまったく進まなかった
テレワークもオンライン会議も何それ？だったのが
それがコロナで、たった2、3か月で一気に進んだ >>159
それじゃあみんな途中で成長止まるんだよな
会社はそれだと困ると思うんだよな >>165
まぁ代わりに通信環境整えるように手当出すけどな システム設計屋だが。
最初から、この日は設備使って実験するから出社しよう、って予定が決まってる日はいい。
が、それ以外の日でも、「あれ？過去の製品で、こういう時にどういう動作するんだっけ？」と
ふと思い立って設備を使いたくなる時も時々あるので、そういうとき家にいるのはキツイ。 >>17
夫婦だと嫌なんじゃないの？
飲みにも行けない
風俗にも行けない >>116
いらない会議で時間つぶしてた奴とかな
ほとんどメールで済むのがわかってしまった >>172
こういうのってテレワークできないブルーワーカーの嫉妬なのかな
よく見る書き込み >>77
テレワークなら都心部にすむ必要もないから同じ家賃でもう一部屋くらい借りれるよ
そこに環境整えれば良い そのうち、管理職と要職以外は会社に来なくて良い（つまり消極的な昇進がない）ようになりそう
そして多くは「会社にいなくてもこの業務ができるなら、フリーランスでやれば丸儲けじゃね？」という勘違いを起こして、独立とかしちゃうんだろう >>172
ほんとそれ
今の賃金のまんま週休3日希望とか、この間の経団連週休3日案の時にわめいてる奴沢山いたけど自分が切られるとは思ってないのかね
リモートで無能な奴炙り出せてるし 通勤手当をもらいつつ
通勤定期買わずにいたら法的には問題ないのかな >>146
うちは浮いた交通費の分は電気代や水道代等光熱費に充てろと言われてるが >>132
余剰人員だった人はほんとうにやめてくれるといいよ
その分他の人の給料上げてくれ >>176
成長止まるのはなんで？
出来物みてアドバイスすればどうとでもフォローできる気がするけど >>182
いや、現実見れないお前みたいな奴が焦ってガクブルなだけだろ テレワークと出社隔週でいいよ
あとテレワーク用個室がほしいな
家では働きたくない テレワークなれたら楽だよね。
外で働きたい人は外で働く仕事して
家で働きたい人は家で働けるようにみんな選択できるといいね。
家を充実させたり一部屋増やすことも考えて引っ越し増えるかも。
逆に都心部の馬鹿高いオフィスビルは大幅値下げでも借りていなくなるかも。
地価も変化しそう。都心にでないで地元で暮らせるとか。 【お知らせ】
明日、CNNで特別番組放送：5月25日午前10時〜11時
タイトル【中国の致命的な謎】
原題：Chinese deadly mystery;
副題：ウィルスの起源、中国の武漢の謎
注）スカパー契約の人は、CS354で日本語訳有り 管理職だけ出社の会社のほうがやばい
管理するものほぼほぼ無いだろうに 別にテレワークで問題なかったらなら継続すればいいのに
わざわざ出勤するような仕事じゃないってことでしょ >>182
そうだと思うよ
俺が苦労してるんだからお前も苦労しろとかいうクソ原理で動いてる嫉妬勢 >>172
そのうちわかる
不要なの人と必要な人と
テレワークやってるとそれが分かりやすい >>192
サードプレイス用意してるとこもあるが、個室とか贅沢だろ笑 交通費削減
テナント削減
光熱費削減
経営者もいいことづくめ どうにかなる職種ならそりゃそうだろうな
生産性が保てるなら会社もOKだろうね テレワークは交通費と事務所の費用を大幅に削減出来るのは大きい テレワークで身体壊しても自己責任とか言って逃げる気だべ >>154
新入社員には楽されたら困るからな
やはり解除が決まったらテレワークなんかやめて
全員また前みたいに出勤にした方がいいぞ 都心に人集まるって事は親の面倒とかで会社辞めなきゃ行けない人多い訳じゃんね。実家戻っても仕事出来たらそりゃありがたいよね。 >>185
出社しなきゃいけない仕事って例えばどんな事？ かれこれ1ヶ月ちょい毎日テレワークやってるわ
はっきりいって能率は確実に下がってる
最初の頃は四苦八苦してたから会社行ってる時より頑張ってたけど要領よくすることを覚えてからテレビ見ながら、時には携帯、お菓子食べたりダラダラしてしまう
一生やってたらダメになりそうだから時々でいい >>199
マジでそれ
うちでも仕事してる風の奴が炙り出されてる テレワークでメールと電話で上とやり取り頻繁にするから逆にさぼれねえお。 企業「緊急事態宣言かま終わったらテレワークは終わりだボケ９割」 >>196
ハンコ押したり、オフィスの様子見に行ったり 植木に水やったり、まあ それなりにやることあるぞ。 職場で嫌な奴と顔を合わせる事が無くなったのは良かった
それだけで結構ストレスあったし
ただ日中もほとんど家の中にいて、自炊も増えたから
電気やガスの光熱費は以前よりも高くなってしまった・・・ まあ、男は出会いの機会がなくなるからなー
女も出会いの機会はなくなるが、痴漢とセクハラからは解放される >>177
通勤費用に比べたら月に1万出しても安いかもね うちの上司は今回の事態でさえ皆が在宅勤務するのも嫌がってたから、
仕事を回せても絶対出社させられるわ
在宅勤務日を決めるミーティングで「休みを決めるみたいで嫌だ」と何度も言ってたし、
「俺は毎日出社するから」と本当に出社してきて密になったし、その上マスクも5月になってようやく付け始めた てかテレワークで業績維持、上昇すんのか？
答え出すのは時期早々か
まぁいずれ分かる事だが
業績下降しててもテレワーク推進出来りゃいいがなw テレワークに移行して会社からノート支給された人ら結構迷惑メールフォルダにぶちこまれてしんどかった >>143
まとまった量の仕事を安定して出せるものは
外注した方が安い
テレワークでも、社内の人には少量の急な仕事を
頼める
逆に言うと少量の急な仕事でも嫌がらずにやってくれるのが
社員の価値 >>210
朝の朝礼とかw先週の成長を皆の前で言うとか？馬鹿馬鹿しくて笑っちゃうよねw >>212
それはお前のことだろ
あまり周りに言いふらしてると自分に跳ね返ってくるぞ 事務の女の子あたりは回数券で支給に変更じゃない？
時差回数券の可能性もあり。 テレワ一クでちゃんと成果が出るなら、そのほうが企業にとってもいいだろ
交通費や余計な経費節約できるし 管理者が部下の稼働ログ取るとか愚の骨頂だよ
無能すぎて適切な仕事を与えられてない上に管理できてないのを声高らかに自慢してるようなもん
まあ実態は管理者とは名ばかりで部下がやることきめて
勝手に進めてるだけで部下がやってる内容は知識がないので全くわかりません
なのがほとんどで、ログとってなんか管理してる風なのを仕事してると言い張りたいんだろうけど >>225
いきなり噛み付いてきてなに？高卒のおつむノータリンか？
自粛のイライラを人にぶつけるなよ低能君 緊急事態解除してもできるところは在宅勤務を継続して下さい
って言ってたけど、みんな忘れてるね テレワークか出勤かで二択にするからいけないんだろ
テレワークにできるけど給料が7割になるとか
選べればいいんじゃね？ 今までどんんだけ無駄なことに時間と労力を掛けてたんだろうな >>217
自分はコレが結構微妙
テレワークで顔を合わせたくない上司に会わなかったら、今度は１日そのことを考えてしまう こういう数字は民間が調べて出せば良いだけ。
日本生産性本部なんて、自力で食えないくせに
天下りの面倒見るだけで400人もの無駄飯食わせて
サマータイムだ、省エネルックだと騒いだ挙句
世の役に立つ事なんて結局何も為してない。
こういうところが消えた方が生産性は上がるよ。 夏になるとエアコン代が含まれた電気代見て顔面蒼白になるよ。 >>218
オレの職場、女３人が集まって
人の悪口を話すのを聞くのストレスだったけど
在宅ワークで解放された 流石に今みたいに週３テレワークは無理にしても、６月からも週一はテレワーク欲しいなあ。資料とか家のパソコンの方が早くできる。 >>234
在宅だからだろ？
それこそみんな大好きスタバとかで仕事すりゃいいやん >>88
ホワイトカラーの仕事なんかほとんどテレワ可能なんだけど >>236
元から夏は24時間稼働させてるから
問題ない テレワークやってみた感想はプライベートがない
自分の仕事が終われば嫁や子供が趣味や塾で
カメラ回す 朝から晩まで家の中が公共の場所になる。カメラに映ろうものなら塾の先生が授業の
コマ数を売り込んでくるし >>230
継続するメリットないしな
補助金とかあるならまだしも 働き方改革とはなんだったのかってくらいコロナが加速させたな >>213
テレワークでサボれるとか言ってるやつがマジで理解できないよな
サボってたら資料も提出できないし仕事は進まないしですぐにバレる
サボっててもバレない労務管理ってどんな管理してるクソ会社なんだろ興味あるわ テレワークはVPNが遅いのと
画面の小ささだけは難点 >>188
そうなの？じゃあ貰っちゃっていいのかな？
一応あとから徴収なんて事になるかもしれないから、その分は別にしてあるんだけど 大手がみな在宅になれば、その間隙を狙って訪問主体の営業をかければ
中小、零細がとって変われるチャンスも生まれる。
元々は地域密着の商いで売り手、買い手双方が助けられていた社会なわけで。 つか会社宛の電話取らなくて良いだけで相当なスリム化だろ。 残業無いともともと基本給低すぎて生きていけない。
政府が推奨するなら、みなし労働など無償労働が無いように規制してほしい。 >>212
うちは逆だ
テレワークするとサボりそうなやつは極力出社を命じられてる テレワークは令和の窓際。
本当に会社に必要な人材ならとっくにフリーになってるだろうし。他は非正規で十分。 テレワークで無駄があぶりだされた感が否めない
営業職はもういらない
企画開発プレゼンできる人材を重視すればいい そもそもテレワークで完結する業種って何？ＩＴだけ？ >>250
どこに営業しに行くんだよ
営業しに行く先も在宅勤務してるぞ テレワークになったら気のおけない同期でどっかレンタルしてそこで仕事したいわ > まず、テレワークで勤務した３４６人の直近１週間の出勤頻度は、「１〜２日」が３７・３％と最も多く、「０日」が３２・１％、「３〜４日」が２１・１％と続いた。逆に、「５日以上」は９・５％にとどまり、多くの人は週の半分以上をテレワークで働いていた。
なんだ出勤頻度て？ 出社頻度だろまぬけ。
在宅だろうと立派な出勤だぞぼけが >>246
ウチはそのクソ会社だわ
労務管理担当がもの凄く頭悪くてみんな困ってる テレワークって言うとちょっと格好いいけど
内職って言ったらみんな希望するかしらｗ 会社に居るだけでやってる気になっていた奴等が震えていて草 テレワークで 意外と増えたのが水道代だったりする。 >>1
残業代もいらないし
ここまで人が必要ないこともわかったからリストラな お客さんから大クレームきて担当者にメールしたが返事こず、メーカーに電話しても留守電でその担当者の電話番号聞けずお客さんからくっそお叱りを受けた
担当者女の人だと営業とかじゃないから携帯番号なんて聞けねーんだよなあ >>261
それはのちのちケンカになって面倒なことになる予感しかしない >>228
ほんこれ
管理職がやるのは監視じゃなくてタスク与えることが主だけど、実務が分からないから適切な仕事、量を与えることができない 効率が上がったと言ってる奴も
たいていの場合は効率が落ちてるからな ただでさえ先進国最低の生産率を誇る日本でテレワークは無理 オフィスラブは…まぁ惜しいよな。オフィスラブは良い物だよ。毎日会社行きたくなるもんな。 >>192
テレワーク用シェアハウスみたいなのが
郊外にできるかもね テレワークにも限界があるからなぁ
会社に余裕なきゃ出来んことだし 夢くらい見させてやれよ
余程の振興でもなきゃ即刻元通りなんだから 出社にかける時間や身支度ほんま無駄よな
付き合いで飲み食いに行くのもそう
リモートワークなら自由に使える時間が2，3時間余裕で増える >>260
ばか、個別訪問だよ。
つまり事務系は在宅可能でも、営業最前線を在宅やテレワークにすれば
必ず競合に奪われるわけ。 >>263
気の毒に…
みんな困ってるならみんなで声あげるしかないな したいかどうかの問題じゃねーよ
事務所に行く必要が無いことが分かった、だろ。
むしろ出社のほうに、積極的かつ正当な理由が求められる。 >>221
するんならとうにどっかの会社がやっているだろうな テレワークで済むような仕事は所詮その程度
近々首になるぞ 第二波に計画するならば
テレワーク継続できる業種は政府に協力しろよ 会社行きたくないもんな
分かるわ
パソコンポチってる仕事なんて人間関係も希薄だし >>280
余裕無いなら本社無くせば良いんだよ。家賃なんか無くても仕事出来るんだから。 >>278
昼間のホテルでこれやればって誰か言ってたな >>172
呑気にテレワークしている間に、経営陣は使える奴とつかない奴を選り分けしてるのにな
他国だと、長期休暇終了後のリストラなんて、よくあること
自分が会社にいない間に、色々と評価されてるということに考えが及ばないのがすごいよね 5chのテレワーク系のスレだと
テレワーク可能かつ生産性アップする職場の人多すぎるような
そういうスレには
そういう業種の人集まってくるだけかもしれんが
個人情報保護にうるさい今
それに対応できるリモート環境用意できてた会社
そんなに多いとも思えないし ┏( .-. ┏ ) ┓【僅か、0.05gのサリンで】
*サリンは1938年、ナチス・ドイツ下で開発された
有機リン化合物で神経ガスの一種
--
▪お台場フジテレビは、ペンタゴンの依頼で
私の人体内でサリンの合成を示唆した
市販の殺虫剤＋牛乳＝サリン
蚊やダニ退治に、殺虫剤を室内に散布
今朝、スキムミルクを飲んだら
お昼過ぎに体内でサリンに変換されて、昏睡状況で良く寝た
（寝させない拷問が続いている）
--
▪経口致死量
経口致死量は0.65mg
cz3
https://mobile.twitter.com/prettypumpkin71/status/1264512540546981889
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) リモート浸透したら腹ぽっこりおぢさんクソ増えそうだな >>283
早く帰りたくて６時すぎたあたりからやらなきゃいけない事を忘れてしまうのが自分のダメなところだわ 地方分散を狙ってんじゃないか？
アクセスがいいとそこに集中して高くなってしまうのは変わらなそう。 テレワークで出社と同等以上の仕事ってそんなに簡単にできるもんなの？
業種によるとしか言いようがなさそうだけど >>288
鉄道どころか、ファッション、飲食、自動車、ほぼすべての産業に影響あるのでは。 製造は辛いだろうがIT系はテレワーク継続して良いだろ
むしろIT系なのに出勤するとかその会社の質が問われそう
インフラとかじゃ無い限り 週2出勤3テレワークのようにしたい
ずっとテレワークもかなりキツイ >>235
全くだ
こういう団体を廃止してほしい
どれだけ金が浮くことか まあ、出勤と出社の違いも理解できない奴には難しいだろうな
そのザマでは、そもそも互いに出社して顔を合わせていても意思疎通に問題があるわけで 家のことやりながら片手間にできる仕事内容がテレワーク
そのうちテレワーク者用の給与体系ができるだろうな
出勤者の7掛けとかさ テレワーク続けたい
忙しさは変わらないし長いテレビ会議は面倒だけど、往復4時間の満員電車とツバつけて紙をめくる油臭い上司から解放されるだけで本当に快適 このままテレワーク続くんだったら夏場だけテレワークにしたいな どうせ猛暑だろうし テレワークしてる人って、10年後20年後も同じ業務してるの？
うちはもともとテレワーク無理だし、年数に応じてやるべきことが変わってくるから、ずっとテレワークでいいって言ってる人の感覚がよくわからない
女の子だと、純粋に営業さんのサポートする事務の仕事とかあるけど、それをずっと続けるって感覚？？ テレワークめっちゃ効率上がったわ
ただ友人の会えないのがツマラン
クソ上司と会えないのはサイコー
そんな感じ >>217
電気代やガス代は一人暮らしと家族持ちで差が出ると思う
一人暮らしだとずーっと自炊でも、パスタや蕎麦、うどん茹でてカット野菜足したり程度。野菜嫌いだから、健康の為に我慢して食べてる。
家族いたらまともな食事を作るから、食材やガス代電気代跳ね上がりそう
髪洗うの2日に1回にしたから、ガス代減ってる。
ラッシュがないし、通勤時間ないから問題ない
社食代浮いてるから、節約になってる テレワーカーは会社も個人も社員であるメリットあるの？ コロナ対応に駆り出されていたけど通勤が楽なことだけが救い立ったのに… 遊び感覚で仕事できるんだからこれほど楽なことはない。セキュリティの問題があるが そりゃ家にこもって何となく仕事して給料満額ならそれがいいに決まってるよね >>211
ストイックな人じゃないと在宅は無理だろうな。誰かに管理してもらえないと働けないとかダメだろ テレワークでも生産性が落ちないならテレワークを続けるべきだよな。
企業は交通費を減らせるし、従業員は不快な満員電車に乗らずに済んでストレスが減るし、通勤時間をプライベートな事に使えるし。
こういう事こそ働き方改革すべきだろ。 >>306
今は流石に自粛してるが不動産屋の友達らはリモート増えれば毎日朝9時からゴールデンタイムだって息巻いてた >>284
これな
毎日続けてたら肝臓ぶっ壊れるけどな 通勤は仕事以上にストレス
しかもその時間は給料出ない 使えない奴はテレワーカーになってくれって、会社や使える奴らは思うだろうな テレワークなんかダメダメ
人間は他人の目がないとサボるそういう生き物なんだよ テレワークの適性があるかは人次第だろうなぁ
ストイックに出来るかさぼってしまうか
宅勉がしっかり出来るやつはテレワークも得意そう これからの時期、家では節電のために極力エアコンはつけたくないが、
会社だとエアコンついてるから、熱中症予防のためにも出勤があった方がいい。 >>8
勤務時間の半分以上休憩なんだから
給料も半分でいいよな >>315
テレワーク効率いいと言ってる人は
今までの仕事のやり方や人間関係が
テレワークでないところで構築したのを
理解してないだけですから
新人相手や新規業務に対しやれるわけがない だってさ、通勤無いだけで1日2時間くらい浮くでしょ？一月で50時間くらいよ？そりゃ余裕も生まれるよ。 そもそも通勤時間に対して給与が支払われないことが当たり前と認識されてるのがおかしい テレワーク始まって1、2ヶ月程度出し、その結果を持って効率良いとか悪いとか断じるのは間違い
最低2年は続けてから結論を出すべき テレワークだと仕事帰りのサラリーマンが飲食店で金使わんな
まぁ家呑みの楽しさを覚えた人も多かろうから
新しい生活様式として定着していくんだろう 満員電車なんか乗れるかよ馬鹿馬鹿しい
あんなの反社会的存在の最たるもの 50代以上の価値観凝り固まったバカな人間だけ通勤してりゃいいじゃないか？
そんなやつらからはとても何かが生み出されることもないだろうし。 >>327
不動産なんて普段からサボり放題だからなw 時間に給料払う時代は終わり
成果に給料払うようになる どこでもドアがあるならテレワークじゃなくてもいいんだけどね
通勤ってなんの生産性もないし コロナのおかげで働き方改革。
やればできたのにねぇ。
これまで過労死したり、残業の嵐で心身を病んだ人、心中お察し申し上げます。 >>342
この1ヶ月のリモート飲み会の回数やべえ テレワークはサボるからダメってやつは何なんだ？
テレワークは成果主義なんだからサボったら成果でないで査定が下がるだけだぞ そりゃ楽な方がいいだろ(笑) しかし諦めろ 日本経済のためだ
左翼がID切り替え工作で大量検査と自粛、五輪中止に誘導しているのは、日本に被害を与えるのが目的
単発IDでこれらの書き込みが続くときは工作を疑った方がいい。工作員は1日400レスする(モリカケ時)
積極的に検査しまくった中韓欧米が瞬時に医療崩壊したのに、検査しないと医療崩壊するとか意味不明
検査で感染数は増えても大半は風邪で医療圧迫するだけ。検査で蔓延が止められないのも欧米が証明した
必要なのは検査でなく重症の治療と集団免疫の獲得。自粛は感染先送りするだけで解決にならない
日本の被害での自粛は病死より自殺が増えるのもある。不況と自殺数の相関性は統計で証明されてる 高い家賃払って都心で商売するのは難しくなるね。
働き方改革だけでも相当厳しくなったのに、更に厳しくなる。
マジ、オレオワタ、お手上げだわ。 社員の意見なんてどーでもいい
上の意見をもってこい ITだから完全にリモートワークできるけど
なぜか出社してきて会社で仕事してる、
意味不明な人たちが一定数いる
だいたいが
大したことはしてないけど高給とりのおじいちゃん >>315
設計とかずっとパソコンの前だから
出社しても自宅でもたいして変わらないんだよ >>37
教師は外部委託して居るんじゃ無いのか
その方が、生産性が良いから
つまりは、日本生産性本部の生産性は悪い 実際にテレワークが定着したら、その影響で離婚って話も結構出てくるんだろうなｗ >>345
それでも通勤電車は大分改善されるだろうしウィンウィンやな 入社早々にテレワークになった子が会社に友達出来なそうで心配だって言ってたが、人との繋がりが益々希薄になるかも？っとは思った テレワークって体裁のいい単なる休暇
あんなもんなんの生産性もないから商売としての利益にならない
みんな分かってるんだが、働きたく無いが給料は欲しいと言う本音を言わないだけｗｗ >>350
慣れるとラクだし楽しいよな
テレワークに反対してるの飲食自営の連中やろうな 自分の知らないところで会議があって
自分の知らないプロジェクトが立ち上がってて
そこから利益が上がってた
なんて話になりかねんから絶対に俺は行きたい
俺そんなに溶け込めるタイプじゃないからただでさえメンバーと距離が空きがちなのに
テレワークになったら外注さんみたいにされちゃうよ
だからデイトレーダーになったんだけどな >>315
漫画家、とは違うけど近い仕事だしもうこういう系はもうカタギじゃないんでねー他の職種は難しい >>310
どうだろうな
年金食い潰されても困るのはオレたちなわけで セイサンセイ下がるわ
やりにくっ
コロナなぁ〜んて怖くない♪
経済再生イェイ、イェイェイ♪ 地方の両親が調子悪くなった時に1ヶ月くらい実家に戻ってテレワークをしながら看取る選択肢が出来たと思う >>346
ああ、すまん言葉足らず。あいつらは確かにサポリーマンだけどリモートで旦那さんの在宅増えるからさ
いつも奥さんが旦那いないからわからないとかわしてたとこを在宅だから逃げないように囲い込むって鼻息荒かったよ 続けたいけど、自宅で仕事するのはもう嫌だ。
会社のカネで沖縄とか温泉宿でテレワークなら歓迎。 >>312
むしろそういう仕事の方が給与が上がると思うが
頭を使ってる仕事だもん >>315
そりゃ同じ業務はしてないだろうが、自分はITなんで、出社を要する業務に転向することはないだろうね
営業事務なんて、10年以上前から、なんで存在するのか意味不明のポジションだと思ってだけど。
まあ、年功序列会社ならそういう感覚になるのだろうね >>364
会社の利益変わらなかったら笑えるよねwほとんどの社員いらねぇじゃんwみたいなw >>363
それは良し悪しだな
人との繋がりで鬱になるやつも多いし >>367
食えてる？
オレもおたくと同じタイプでトレーダーへの転身を考えてるんだが >>338
通勤に2時間もかけてるほうがおかしいと思うのですが セキュリティ高い業種はインターネットに繋がってないLANに入らんと仕事にならん 会社が半テレワークになってたけど
うるさい嫌がらせババアが毎日半日テレワークでいなかったから快適だったんだけどなあ >>351
給料少なくていいからサボってましたとかいう開き直りされても
雇う方は困っちまうだろうよ >>338
会社徒歩10分
在宅仕事しても「リモート」とは言えない距離だわ笑 家の社長もパチンコ屋からスマホでテレワークしてるぞ 休憩時間とか60分どころじゃないから、手当どころか給料減らさないと駄目じゃね >>367
そういうファジーな部分との相性は悪いよね
従来の喫煙所とかでやるコミュニケーション型の仕事はできなくなるわな 俺はテレワークは週2回でいい
・仕事が紙ベース、出社しないとできないことが多い
・会社のネット環境が脆弱
・明らかに運動不足
・プライベートとあいまい
・一人で考えることが多く、メンタル的に疲れる お子さんがいるご家庭は
出社する方が良いっての聞くね。 >>379
これだけは100%断ってる
ウチは幸い幼い子供がいるので断りやすい >>383
家族とマイホーム持とうと思うとそうなるのは珍しくない
金や子供のこと考えると自然とそうなる 実質賃上げみたいなもんなんだから経営者だって額面の給料上げられない言い訳にできるうえに固定費も圧縮できる可能性あって多くの人が得すると思うがな みんなテレワークしてIT立国として日本も名をあげようぜ
ITと言えばライブドアみたいに負の印象しかないけど
日本もまだまだやれる諦めるな
基本オタクの国だろ雄叫びをあげろ！ >>383
いやドアドアだと結構かかるよ。さらに通勤で負担する時間は身支度も含む訳だし。 そりゃ労働者視点では続けたいだろう。
問題は、一人が在宅でパフォーマンス上がっても、
10人のパフォーマンスが落ちてちゃ会社としてマイナスなんだってこと。
そして、それを判断するのは本人じゃない。 >>295
都心のオフィスを狭くするだけでも
固定費ずいぶん減るよね うちは朝の９時から始業だけど、テレワークの日も早く起きるから、９時まで待つの暇だから朝の７時から仕事してる。( ・ω・) >>1
コロナ終息後はサボリ病が蔓延して、日本経済を蝕んでいくのだった ウチの部隊は6月もテレワーク決定。
今後終息しない事を睨み1年間テレワーク前提での研究開発計画も策定済み。 テレワーク続けたいって言ってる奴は色々理由付けてるけど要は怠けたいんだよ
ただそれだけだろ テレワークでよかったこと
・通勤がなくなった
・上司や先輩のご機嫌取りしなくて済む
くらいかなあ 正社員様がテレワークするせいで
俺みたいな底辺ワープアの奴隷度が増してる。
誰かの犠牲でテレワークが成立することを
理解しようぜ >>399
やるなら徹底してほしいよな
現場仕事も極力遠隔操作ロボットでやったりさ 普段からテレワークで済むやつはクビにしても困らない程度の社員だからリストラが捗るな 外資系消費財メーカーの営業だけどずっと直行直帰だから変わらん
商談が電話とメールになっただけ 完全テレワークおkなら田舎住みでもおけいになるよな
不動産暴落するね >>409
やめればいいじゃん
自分の選択だって自覚もたないと リモートいいけど、やっぱりフェイストゥフェイスがいいかなって思ってしまう
週2リモートでいいや やっぱ人間関係が全てのストレスなんよな
テレワーク可能な仕事なんて普段から籠ってる仕事だろうから
社内の人間関係が糞面倒くさい 正直都心20〜25km圏で市街地が自己完結しない規模
の大都市圏は経済的に非効率。 ホワイトカラーが更に楽な味知ってしまったか…ｗｗｗｗｗｗ >>351
簡単に解雇出来ればそれでいいんだがな
出来ないから、出社させて圧を掛ける方を会社は選ぶ >>402
じゃ転職だな、リモートOKのとこにね
いっつもそうなんだが、ダメ会社というのは、外を見ない。人間は他所と獲得競争してるってことがね >>356
家にいると奥さんが嫌がるんだろうな
その世代専業主婦だし どの業種でも出来るみたいに言う人もいるけど
正直テレワーク可能な職種そんなあるとは思えないなあ
IT系とレスポンスセンターコールセンター系
後はデザイナーとか漫画家とか
個人事業主みたいな人だけじゃないの カラオケ屋でテレワークできるらしいしそれぞれ自分のオフィス探せばいい >>408
通勤に毎日一時間、ご機嫌とりに30分
これだけで月に30時間の削減だぞ テレワークだと残業申請がかなり減っているようで、
交通費と合わせると、続けたいって人事総務が言ってた >>381
そうね、しかし未婚率が上がるのも心配だわ >>407
そういうこと
上司同僚部下の周りの目がないから出勤してたら休憩1時間のところを40分50分で切り上げるのに
家だと誰も見てないから1時間半2時間休憩するわけよ
だんだん自分に甘くなっていく >>416
いやー俺は会社の本社持たないでネットワークだけで会社構成するのが1番合理的だと思うわ テレワークで日本の労働環境変わるだろうね
ただ、個人的だけど
テレワークだと仕事スイッチが入りにくいんだわ
喫茶店とかファミレスなら入るんだが
自宅は仕事スイッチが中々入らない
皆はどうやって仕事スイッチいれてるの？ ビール飲みながら
仕事中途半端で、らくらくの日々だった。 >>412
会社の基幹業務バリバリの連中だが？ｗｗｗ >>376
自分も往復3時間。これから夏は駅までで汗だく、たまに激務なのかズボラなのかシャワー浴びてないリーマン、学生、若い人が混じり電車内は辛い。
中国人で身なり良いリーマンが服か数日風呂入ってないのか臭い時もある。
通勤時間が少ない人は出社しても気にしないと思う サボる奴とかダメな奴は出社しても同じ。テナント料、交通費考えたらテレワークでも回るんじゃないの？ >>422
在宅嫌がるやつらはたいてい、もともと成果出せない無能か、そうやって家に居たくない理由がある
どれも個人的な理由であって、他人が歩み寄る筋合いは無い 仕事の重要度で言えばどうでも良い奴はテレワークで十分なんだなこれがｗｗ 中途半端な日替わりテレワークはいちいち端末持ちかえるのがめんどくさいんだよなあ >>412
人材獲得が無形資産形成の重要な戦略と言われ始めてるこのご時世に５周ぐらい周回遅れしたことを言ってるアナタは60手前ぐらいかしら？ https://i.imgur.com/h5nAAoY.jpg
テレワークもそのうちなくなるんじゃね？
アメリカはもうなくなってるみたいだけど >>428
空いた時間で婚活パーティーやらアプリでいいよ
社内結婚率って言うほど高くないし >>431
どうなんだろうなぁ、本社って企業の顔だからなあ
名刺貰って本社地絶対確認するし、重要な契約ごとってやっぱ本社でってあるから
古いのかな >>414
田舎といっても本物の過疎地は無理。
関東なら高崎とか水戸、地方なら仙台とか新潟。 テレワークだと全裸で仕事できるし、疲れたらお布団でちょっと横になれるし、仕事に集中できるから効率がいい。 仕事内容や職種次第なんだよ
何でもテレワークで済めばいいがなかなかそう上手くは行かない 在宅勤務７年目の俺
毎日のように会社に出勤とかアホらしくてもう出来ない
楽すぎて１０kg近く太ったから健康には良くないと思うわ 毎日上司と仕事終わりに飲みに行って胡麻するのがニッポンの会社だろう
テレワークなど軟弱者のすることだ 交替制みたいになってる所も多いと思うから続けてみたほうがいい気がする
満員電車とか再開する必要はなくね？ >>432
スイッチまたはスーパーチャージャーかけたい場合は
ユーロビート聴くよ俺の場合 テレワークでいなくても全く問題ない人材あぶりだされたからな
電話一本すらかからない人たちって管理職以外の同僚にばれたから人員整理も進むよね >>441
そうそう
うちは来月もテレワーク続くが、連続にしてほしいと言ってある ヤフーやIBMはサジを投げたテレワーク
Facebookはどうなるか楽しみだ >>446
そこで今回のパラダイムシフトが重要になる訳ですよ。あら？在宅以外といけるやん？って言うね。 >>8
これからは面接でテレワークの有無で人材に判断されるよ
出社することが目的の古い企業は終わるw >>377
営業事務って書類仕事が苦手な営業が周囲や
客に迷惑かけないようにサボートする仕事なんじゃないの
売り込みはうまいけど事務処理がいい加減な人を
思い切り働かせられていいと思うけど 更に高解像度でやり取りできるなら出来ることもっと増えるんだろうけど
会社で現物見てる奴が一番なんで結局みんなが出て来たがるようになるわな >>427
いろんな会社で経営層が続けるかやめるかの試算してそうだよね
何も考えずにやめる会社も多そうだけど バックオフィス業務は全部テレワでいいよ
事務のおばちゃんの無駄話封じになる >>317
なるほど、そういう考えもあるか。ちなみに自分は一人暮らし
約2ヶ月テレワークやって面倒くさいと感じたのは
週1回のオンラインMTGくらいだな
毎日往復2時間通勤時間が無くなったことで、フリーな時間も2時間増えた
個人の生産性も以前とそう変わってないし、メリットの方が多いかも >>447
徳島の離島でテレワークオフィス始めたIT企業があったが、極端すぎるよなｗ テレワーク会議で済む様なレベルは、中間の調整レベルなのでいらんだろ。
中卸しが無くなる様に不用な仕事になると思う。 >>448
髪スタイリングに髭剃り不要
スーツ着ないで済む
最高 >>446
本社のための大規模なオフィスが不要なだけ 名刺に記載されてる本社が立派な一等地も調べたらレンタルオフィスだと大丈夫かってなってしまう >>130
本当に
ウチも中間管理職の連中が抵抗派になってるw >>453
7年で10kgで済んでるなら頑張れてる方じゃね
たった3ヶ月で3kg太ったわ >>454
そんな時代遅れのことを続けているうちに、日本は後進国にも追い抜かれて沈没寸前なんですが 老害を切り捨てろよ
もう稟議とかしてる会社ねーんだから バイトに毛がはえたくらい安く働いてくれれば経営側も歓迎だと思うぞ >>465
それはあるなあ
リモート会議すら雑談したがるのなんなんだろババアども 通勤の往復２時間３時間も仕事に使える効率の良さったらないわな
通勤にかかる時間はクソ無駄だよ コミュニケーションいうやつはテレビ会議オンのまま仕事してごらん
めっちゃ捗るぞ >>450
だって家賃だけで50万とか浮く訳じゃん？節約は利益でありスリム化は利益でしょ。 IT使えない老害 「オレ様の権威を示すステージが無くなってしまう！反対だ！」 テレワークが成立してて利益も出てるのに
それでもテレワークダメ！出社出社！言う会社に勤めてるなら
この先ちょっと考えた方がいいかもね。 やれるならテレワークで全然いいと思うこれを機に世の中を変えるべきだ テレワークでも特に業務に支障がない奴は、これを機に東京から離れて地方で暮らしてもいいんじゃないかな
大きな窓から桜と山々を見渡しながらパソコンで仕事し、休憩は陽のあたる縁側でコーヒーを飲みながら過ごす
休日は近くの渓流でフライフィッシング
こんなの最高じゃん
東京の会社へは週に1度くらい出向けばいいんじゃないの
どうせ今だって港区や千代田区みたいな華やかな都心に住んでるわけでもなく、
中野とか地味で窮屈なところに住んでるんでしょ？ >>8
楽ばっかりして結果が出せない人間を切るチャンスじゃないの >>8
無駄に苦労してなんの意味があるだよ
奴隷体質が >>1
そりゃ寝坊しても怒られないし
昼寝もできるし
テレワ最高だよな
でもテレワで満足しておるよつな人材は
真っ先にリストラ対象だわ
いらねー 通勤時間で毎日2時間は取られてたと思うと虚しくなってる 会社も２フロア借りてたのが１フロアで済むし
無駄に来させるのとかもう時代遅れ
帰りに上司と飲むとかいう時間の無駄なイベントも無くなるし良いことしかない >>453
俺は会社にいるほうが、セブンのシュークリーム毎日食べちゃったりして太るんだな
在宅になって自炊も出来るし、ダイエット始めたよ >>427
研究開発職だがテレワークで仕事の時間は長くなっているな。
成果目標を決められているので労働時間は関係無いのだが。
割込が入らないのでフローに入って集中しているといつの間にか時間が過ぎている。
普段、如何に余計な割込で中断させられているか認識した。
ただ、ハードで実験する事が出来ないのでそこは出社しないとどうにもならない。 全国に分散させたサーバがこれからのこの国の首都、
それがサイバーネイション、日本の近未来の姿、
国内外で質の高いコミュニケーション、意思決定が為され、企業経営も教育もサクサク進む、
通勤のストレスから解放され、時間のゆとりは健康と自己投資に振り向けられる、
朝夕小一時間の庭の畑でいつも新鮮な野菜果物玉子を自家生産する、いつの間にか食料自給率は85%迄上がっていた、住宅価格も家賃も大幅に下がり、無駄にローン地獄に嵌まる事も無い、 喫煙者が喫煙室に逃げ込むのが、在宅勤務では自宅のベッドになるだけなんだけどな 在宅最高だわ
アホな上司の相手しなくていいってのが最大の利点
生産効率伸ばしたいなら推進するべき
で、俺は明日から出社だよ…
くっそ嫌だ 俺はリモート、マスク、ステイホーム、新しい生活様式クソ食らえ派！ 日本の中間管理職は無能だから成果物の評価ができない
だから勤怠や忠誠心で評価するしかない
そういう無能な中間管理職がテレワークに抵抗してるんだよ
部下を評価する能力がないから >>445
未だに職場での出会いが1/4くらいだよ
続いて友人、知人の紹介
合わせて40%越えるはず >>8
仕事の成果よりも、どれだけたくさん残業できたかで評価が決まる会社ならそうかもな オフィスの莫大な光熱費や賃料払う意味あります？いま
ってなるかどうかだよな
人を集めるのがリスクでコスト
人を分散させるのは安全で低コスト
答え出てるよね 在宅勤務可能な職種で沢山のフリーランスが増えるだけでしょ >>483
一等地を取ることがステイタスだと思って大手町や丸の内に借りたやつら泣くしかないｗｗｗ >>421
それは確かに事実。
だが日本はダメ会社多いからな。
最初からリモート前提だと言ったら、受かる会社見つけるのも大変なくらいダメ会社が多いって話さ。 >>1
テレワで済むような仕事なら
エー愛の方がよく働くや
だからなお前クビ 仕事遅い部下が、出社している時はまだしも
在宅だとサボってるのか、単に遅いのか分からん。せめて俺の半分の速度で仕事が進めばいいんだが、能力差が付く仕事は見積もりが難しい。 今は一時的だから月給制・固定給のままだけど
もしテレワークのまま続けるときは
出来高給に切り替えだとさ
（まあ当然だわな）
本社が言うに支社含めて85%の社員が
手取りで2〜4割減る計算 >>432
会社と同じようにスマホでチャイム鳴らすだけ
余計な雑談に耳をすませて情報収集とかしなくて済むし
目の前のパソコンに集中するだけだから会社より全然集中できる
たまに回線が切れたり画面が会社より見辛くて能率が落ちるから遊んでる暇なんかない お巡りさんいない交番てあるじゃん
今は警察のどこかにいるんだろうけど、あれだって
テレワークでできるよね、道案内とかだけなら 会社的にテレワークで事足りる職種なら今後ほとんど派遣やパートで補えるだろな。
多くは人員整理対象者なんじゃないのか？ >>489
YouTubeに古民家ひとり暮らしっていう人気のチャンネルがあるんだが
まさにそれを実践してるわ
年収も本業とYouTubeの収入合わせて1000万はあるんじゃないかな
羨ましい限りだよ テレワークに慣れるとひげも剃らなくなるし身なりに気使わなくなるし駄目人間になってきたわ >>486
ウチの50代後半のおっさん
調整役気取りでフラフラしてた人で
俺はサボってんなと思ってたが
テレワークになって
全く不要だと気付かれたw
今、猛烈にテレワークに反対してる 研究職、事務職、設計・開発職
この辺はテレワーク出来そうだね。営業職は諦めろｗ 楽したいからテレワークって言うか通勤しないだけで結果楽になるってだけなんだよね。無駄だもん通勤。 >>511
能率下がったって給料同じだから関係ないよ
むしろダラダラ長くやりたい人にはその方が助かる 日本企業ってのは出社しても休憩ばっかしてダラダラ残業したり
何もしない形だけの会議繰り返してるだけだからなｗ
逆にテレワークのが業績落ちなかったとか利益高まったとかよく聞くが？
日本人はリアルの集団になると一気に無能で怠け者になるからリモートワークのがいいと思うよ
日本人の団結力とかチームワークとか糞だからｗ >>412
逆だろ。会社来てるだけで何にもしてない、ゴマスリしてるだけの奴が炙りだされて居なくなる。 >>336
古臭っ
加齢臭しかしねーよお前
無駄に動いてると働いてる感が出てるとか思っちゃう古ーいジジイだろ？ >>519
それ聞いてるやつはどんだけヒマなん？ってなるけどな >>520
技術職見逃してない？
俺は技術で在宅だったけど、充分に在宅で図面は書けるけどな >>130
仕事とってくる人は必要なんじゃね？
それ以外はできるだけテレワークでいい！！！ テレワークは甘え
徐々にＡＩに入れ替えて、頃合いを見計らってから解雇してやれ >>523
潤滑油気取りのアホ社員がテレワでジェノサイドされて嬉しいわ 取引先いって直帰の時は1人直帰飯とか抜かして色んなとこの取引先の近くの飯屋堪能してたけど2月から今日まで封印してた
出社命令きて取引先に顔出すのも6月からOKになったしそれを楽しみにしてる俺もいる >>513
反対派がだんだん追い詰められて頭おかしくなり始めたぞｗ テレワークって家にいてインターネッツしてるイメージ
遊んでるだけじゃないの？ >>520
逆だっての
家でまでやってもらわないとヤバい仕事なんだよ
自宅待機の非正規とわけが違う 長時間の通勤は辛いよね
寿命の無駄遣い
大切なのは時間 >>419
それができない業種との職場環境の格差がものすごいな >>17
工場だと生産中に問題が起きたときにホワイトカラーに判断を仰ぐことが多い
今時の管理職は現場に一切出ないから判断ができない
現場も派遣ばっかで1から10まで指示しないとイレギュラー対応できない
この時に判断・指示するのは大抵担当なんだが写真だけでは判断できないことも多々ある
こいつがテレワークだと生産止まるので生産性すげー悪化する
担当でも判断できる奴できない奴いるからできない奴が出勤してても生産止まる
4割はこういう出勤しないとならない層だと思う ビデオ通話、メール、チャット、その他で連絡に支障はないのに、それらを通じて信頼関係の構築ができないなら、
会っててもできないでしょ。
出社してるかどうかでない本質的な問題が別にある。 通勤無駄と言ってるけど、その間何してるのか疑問。
本読んだり勉強したり、座れたら寝たりしないのかね オフィスじゃないと仕事に集中できない奴と図書館じゃないと勉強に集中できない奴は馬鹿だと思う。 ITなんて30年前からテレワークやってたけど
会社でダメだったから仕方なく出勤してる人いたよ
まあどうなんだろね >>540
遊んでても良い
成果出てれば
テレワークはじめたら勤務態度は評価しちゃいかん うちはテレワーク中止になった
テレワークのメリットがない
混雑緩和なら時差出勤でいいしテレワーク主張してる連中ってただ単に楽したいだけってのが見え見えなんだよね 通勤が無駄なんだよ
単に行ったり来たりしてるだけじゃねえか 上司や同僚の目がないと楽
一度楽を覚えるとだめだな この機会にテレワーク導入率高い企業は税制優遇とかするべきだろ。 テレワークは無理だからなぁ＠ハードウェアエンジニア。 >>549
座れるわけねーだろ
本を広げるスペースもねーわ >>489
中野馬鹿にすんじゃねー
バブルの時中野の土地あったから勝負出れたんだぞ
まぁ華やかではないしディープだけど悪くないぞ中野 >>537
本当に
余計な仕事作って、それを既得権益にしてるカスばかりだからな
会社いてもだべってるだけのアホは一掃されて当然
ウチのトップはテレワーク推進だからアイツラ終わりだなw 生産性めちゃめちゃ落ちてる
個人でやれる奴はどこ行ってもやれるけど、仕事出来な買ったやつはテレワークになったら壊滅的 俺は結局しなかったけど、
会社ずっと静かだから他の連中は今までどおりテレワークしててほしいw
電車乗って会社の近くでモーニング食って出社して、
帰りは地下街で晩飯食って帰るルーティンは崩したくない 会社に必要とされる優秀なテレワーカーは何で独立して個人事業主にならないの？
社員であるメリット無いだろ >>543
だから子供の頃からみんな勉強していいところ入るわけで
勉強しなかったやつらは救われない >>540
給料欲しければガマンして会社にいて仕事してるふりしてろって聞こえるんだけど、それのどこに生産性があるの？ 初期はツイッターで洗脳教育された社畜たちが
｢満員電車での通勤はストレス発散になる｣とか言ってたなw
どういう人生送るとそこまで会社に依存出来るんだろ テレワークより営業で年に数日しか働かないやつもいた
東京はすげーおもしれー 上位2割くらいに入ってないなら、自分のためにも通勤しといたほうがいいと思うけどねぇw >>443
人材が最も重要なんて太古から続く人類の伝統ですよ >>528
ほんこれ
日本人のチームワークといえば、猿山の大将にヒラメするか社内調整でお茶を濁すか皆でマスゲームして仲良しごっこするか、こんな感じ
外資ばりの成果物主義に乗り換える転換期ですわ
貴方がテレワークすることで会社が何も困ってないと言う事は、
「アナタがいなくても会社は何も困らない」ということ
>>561
これな
テレワーク率高いとこに協力金出すべき 成果物だけの勝負になると困るのはわかるよ
ゴマスリとか無限残業が売りの人はいるもんな >>573
なんだそりゃw
あたまおかしいんじゃねーのwww >>552
社畜の洗脳が溶けてしまうから
はっきり言ってそれだけだ
リアルの社畜小屋に集めて拘束しないと経営者に対する信心が離れてしまうからねｗ
それだけのつまらん理由だよ >>570
日本で独立して成功するなんてごくごく一部でしょ
海外より狭き門 >>561
ほんそれ
テレワーク手当を所得税から免除したり、テレワーク補助金とかやるべきだよね >>466
オンラインMTGは増えた、あと報告会
雑談はしなくなったから、慣れる迄意外と辛かった
仕事してるしてないかは、成果で分かるし淘汰されても仕方ない テレワーク反対とか言う連中の、新しいことに対応できない老害根性のせいで中国とか韓国に完全に追い越されましたなあ
あ、もう東南アジアにも越されたか >>540
片や会社のパソコンで仕事、片や自分のパソコンで動画、ゲーム、音楽
文句ある？ 在宅勤務は裁量制への移行への餌になったと思う
出社してりゃ成果出なくても"やってる"感だけは出せるかも知れんが
在宅だと成果なしはイコールで"サボってる"って直結するからな ほぼ分業制なら継続可能だろ（セキュリティ面は不安だが）
逆に余計な口挟み時間管理も杜撰な管理職のヤツをテレワークにしてそいつへの報告は
13時までその日に作業すべき返信は15時までとかルール作った方が効率的になりそう >>563
ある程度は自宅に持ち込んでやっているけどね。
オシロとかは自分で持っているし。簡単なプロト部品は自宅の３Dプリンタで確認。 テレワーク反対派は無駄に残業して稼ぎたい無能ぐらいだろ テレワーク取り入れて週の半分を自宅ってすれば今の6割くらいの通勤電車維持出来るんじゃないの？って話なのに一かゼロみたいな話しかしない奴なんなの
とにかく全員が毎日同じ時間に出勤ってもの凄い無駄だった
混雑6割位なら朝の二日酔いや汗で臭いオッサンとも密着しないで済からな
ここ数年オッサン女に配慮して若目の男に密着してくる傾向にあったから本当もう電車乗りたくねぇよ >>583
逆だっての
家でまでやってもらわないとヤバい仕事なんだよ この勢いで一極集中解消しちゃったら
第二波対策とか適当な名目あるんだし うちの会社は当面在宅勤務メインだな
週イチ位で出社するつもり >>592
仕事中にマジック：ザ・ギャザリングやってんのかとオモタ 食品製造工場なんかはどうしても現場に出なきゃならんから大変だろうね 自分はいわゆるプログラマで、テレワークで通勤時間は無くなり、生産性も上がったけど、
今は、正直、普通に出社したい。
無駄な会議や会話がなくなって業務に集中できる分、毎日の疲労が半端ない… >>287
自宅にまで営業に来るなカスと言われて
出禁にされて終わりだなw >>595
それでいいよ
むしろ俺はダラダラ長くやりたい派だから今みたいに残業残業うるさい方が嫌 非常事態宣言は解除されても、コロナが収束したわけじゃないって理解してんのかな
解除→ハイ満員電車で通勤カモーンって
全然従業員を大事にしてないのが丸わかり 労働者が在宅勤務したいっていっても上がOKしない組織だからな。 テレワークでは仕事になりませんと言わなきゃダメ
高いオフィス借りる無駄も省けるしそもそも都会でテレワークしなきゃいけない理由なんてない >>598
それかそもそも仕事してないやつじゃない
仕事してるフリして周りにアピールするだけとか あくまで希望だろ
テレワークなんてすでに業務パンクしてるのに
そんなのいつまでもやるわけないだろ
すでに自主解除してみんな出勤してるわ
レナウン潰れて一部上場までヤバいことになってるのに
よくこういう提灯記事出せるもんだわニート向けかよｗｗ テレワーク2ヶ月だけど、やはり自宅に仕事は持ち込みたく無いので沖縄とか温泉宿とかで
やりたい。
潜ってから仕事とか最高なのだが。 もうずっと
テレワークでいきたい!
生のヒト相手したくないよ! >>605
理論上ではな
テレワークやるとこは個人情報扱うようなところだから無理だよ >>587
社長の信心がそんなに大事なら、社長主演のヒーロー映画を製作すればいい
大神源太みたいになw 今って緊急時だから
個人情報保護とかに目を瞑って
効率にも目を瞑ってテレワークさせてるだけだと思うけどな
判子文化やFAXなど
IT化進めないといけないとは思うけど
ほとんどの業種にとってテレワークはIT化でも先進化でもなんでもないかと 渋滞なくなるし、東京一極集中無くなるし
結構解消不能な社会問題が解消される、なので良い事あるわな
ま、サボってるヤツがいないとは言えないけどさ >>618
会社に必要の無い人間が必死にテレワーク推ししてる 会社行っても誰とも話さないような業務だから正直通勤時間とか準備時間考えるとテレワークすごく楽だった。ぜひ続けたいね。 テレワークしてても現場に人いないとまずいよ
何か問題あれば電話とかするわけだし出社するやつも必ず必要
これは部署とかでローテ決めるしかないかと
一律出社というのはナンセンス >>622
コロナ前の記事ワロタｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
テレワーク反対派は馬鹿しかいねえ
>>626
逆だっての
家でまでやってもらわないとヤバい仕事なんだよ
自宅待機の非正規とわけが違う リモート一ヶ月やったら会社や取引先とも会う事なかったせいで歯を全く磨かず歯垢で歯がコーティングされたわクソが >>597
200Vがなくて詰んでる。電力系の基板が多いので。。。
実装からケーブルASSYまでやるし実装工場も同じ社屋なので諦めた。 >>8
社員も楽だし、経営者もコスト減ってwin-winだからな うちの会社は経営層が意思決定能力低いら、
政府の解除宣言を真に受けてテレワーク無しにしそうだな。
依然、感染のリスクに晒されながら命懸けで通勤とかもうやりたくないわ。 >>621
社会保険庁やＮＨＫ，ＮＴＴほか既に２０年以上も前から外注じゃん。 >>600
真面目に仕事とかって発想がもはや加齢臭
仕事の量をこなせるかこなせないかだろアホなん？
鼻くそほじりながらでもエロ本読みながらでも仕事の量こなせりゃ何も問題無い
でも加齢臭ジジイの昭和臭い仕事の美学とかやめてマジで テレワーク推してる奴らの本音はサボれるからだろうな
それ以外の理由なんかないよ
大体リーマンやってるってことはそもそも周りの目がないと自分を律することができないわけであってそんな奴らにテレワークなんかやらしたらサボリまくるに決まってる >>152
テレワーク でも人材育成できるだろうが >>361
オンライン会議は完全に定着すると思う
三密対策上、これでやらなきゃ仕方ないから
テレワークは、うちの会社の場合、その前段階のペーパーレス化、判子レス化を急げ！という話になると思う >>626
むしろ逆だと思うけど？
成果出さないと"サボってる"に直結すると思うけど テレワークだと生活残業しにくいってのも、あるのかな
反対してる人は テレワークはじめて
無駄な会話はいらないようでいると思った
あと1人だと職場で何が起きているか見えないし疲れる
全員テレワークにできる仕事じゃないから
出勤者最小限→半分→最終的には元通りな気がする
接触機会減らすため当面は続けると思うけど テレワークを拒否したってテレワークでうま味を覚えた企業に駆逐されるだけだよ
家賃とか通勤費が削減できるわけでその分投資に回したり効率化を意識するようになる
そういった企業が増えてくるほどオフィスに出勤させる企業は苦しい立場に追いやられることになるしな
これは避けられないんだよ
出社させる企業はこれから終わっていくと自覚したほうがいい 職場で面と向かっておしゃべりしたい人は出勤の方がいいんだろうけど
特に親しい人がいるわけでもなく一人集中して仕事を進めたい人は
在宅の方がいいよな。通勤なんて無駄な時間と労力かけずに済むし
勤務先の考えにかかわらず労働法のもと働く人の希望に合わせて
選択できるようになるといいんだけどな 真面目な話、殆どの場合でテレワークで済む仕事は不必要な仕事
頑なにそれを求める人間は結局は簡単に換えが効くので要らない
セキュリティ考えたら環境も分からないアホの自宅と通信なんてあり得ないしな
世の中には何度も生体認証とパスワード繰り返して入る場所もあるんだぜ 既婚者だと嫁さんが出社して消えてくれとか思ってたり でもどんな職種でテレワーク出来てる？
客先のデータ扱ってると問答無用でテレワーク不可なんだけど
社内のデータでも社外に持ち出しとかセキュリティの関係で不可なんだよなあ 日本が好きな中国人に人気のエロ漫画
おしかけ！爆乳ギャルハーレム性活。 ひし形とまる
doudoujin.blog.jp/archives/1077294946.html
この作品はインターネット上で中国語に翻訳したものが出回っている
しかし・・実はコレ中国人が勝手に翻訳して勝手にアップロードしているのだ
なんて恥知らずなやつらなんだろうか…中国人はモラルがないため平気でこういう事をします。
こんな民族だから周囲の迷惑を全く考えず観光旅行に行き、世界中にコロナウイルスをバラ撒いたのです。
奴らのせいでテレワークが日常となるかもしれない
頭の固い馬鹿な日本人が淘汰されるかも テレワークの一方で出社してる社員が雑用を
押し付けられ損するケースがあるなぁ
あとテレワークしたいが為に出社してる社員に仕事をお願いするとか
本来自分がやるべき仕事なのに 晴れの日は出社か在宅か当日判断、
天気が悪い時は在宅ってしたいわー 生産性は、悪化している。通勤が楽な人はいるだろう。給料が下がるテレワークの選択制なら企業も継続しやすい。その分の通勤補助もしないで済む。 お前ら「テレワークで出社とか出張は必要ない事が分かったｗｗ JR、航空会社オワタｗｗｗ」
会社「テレワークで出社とか出張は必要ない事が分かったｗｗ 社員要らねｗｗｗ」 >>635
顧客情報のことか？
馬鹿かよｗｗｗ
社内 そりゃそうだわ
そのテレワークの利便のために出勤し続けた人々を忘れるな
テレワークはリストラ要員の炙り出し もう正直に言えよ
サボりたいからテレワークやりたいって >>629
たぶんそいつ、ID変えて反対派増やしてるフリしてるだけだと思うよ
なんなら働いてすらいないんじゃない？ テレワーク出来るのはアイデアマンみたいな仕事かどうでもいい仕事だろう
前者は必要とされるけど後者は仕事なくなったら終わりだよ >>632
え、なら、明日にでも解雇すれば？
そんな無駄な雇用は株主が黙ってないだろ
なんで従業員の問題にするのか、それは経営層の怠慢 >>640
それを解ってる奴ばかりならいい
解ってない奴が多いから、会社は働かせるために出社させたがるんだ デスクワークで書類が電子化されていれば出勤する意味はないだろう
打合せや会議もネットで出来るわけだし、電話もある >>636
バカだな昭和の職場の方がリラックスできたんだよ。タバコすいながらも余裕だったし >>648
嫁が薬剤師だからリモートなんかないし毎日出社するから頃合い見計らって隠してあるVRゴーグル装着して自家発電してたら忘れ物取りに帰ってきたらしく頭おもいっきり引っ叩かれたわ テレワークで生産性が上がったって話も全く聞かないな。 >>617
電気代もオフィス賃料も浮く
>>659
同じ成果でサボれるならそりゃそうだろ 成果を評価できず出社時間でしか評価できないので、反抗する。
そもそもそいつらが居なくなれば解決だ 役員がテレワーク反対で
何が何でも集めたいらしい
意味が分からん >>647
逆だっての
家でまでやってもらわないとヤバい仕事なんだよ
自宅待機の非正規やおまえら代えが効く雑魚とわけが違う >>13
何意味不明なこと言ってんだキチガイ朝鮮人。クソでも食ってろ。 >>152
もう育てるという発想が昭和だね
そんな従来のチンタラしたやり方で生き残れるほど甘くないよ
今は目まぐるしく変わる社会だから 家で済む仕事と会社に行かなくても済む仕事とでは分けないと ぶっちゃけ楽やしな
ほとんどサボってるような感じ
仕事が極端に減ってるから成立してるだけ 今さらリモートでいいとかお前らなあ…
なんのためにムリしてトンキンに集まったんだよ
社畜は社畜らしく毎日満員電車に揺られて生きろよ 会社のパソコンでやる仕事と
家のパソコンでやる仕事一緒だし >>640
今ってその"成果"要求してるとこ少なくね?
うちはないけどな
それ要求されてからの話だな
技術職だけどテレワークしてる奴から図面も技術資料も回ってきてない
全部出社組に押し付けられてる >>670
社員に当たり散らしたいんだろ？
オラオラしたいんだよ、目の前にいたほうが出来るしな 東急のNewWorkとか三井のWorkstylingとか
大企業向け郊外型シェアオフィス使っている人いる？
ああいうのって使い心地はどんなもんなんだろう？ 業務によるけど
通勤時間を業務のリカバリーにあてられるのが強いな
ここんとこほぼ効率よくノルマ達成してる 会社も学校も週2出勤、通学 週3家でオンラインになった テレワークで済むならそれでいいと思う
その程度の仕事 コネや外見、口先だけで評価されて来たような人は困るんだろうな オッケーその代わりテレワークで済むのはもともと不要な仕事だから給料半分な まあ、三菱地所や森ビルみたいなとこやJRや航空が嫌がるだろ
政府との繋がりも強いし国も消極的だと思うよ こんなのどうせ底辺IT土方だろｗ
まともな業務行ってる企業はこんなのんきなこと言ってられんわｗ コロナで急遽テレワークしてもなんとかなった仕事は
派遣なり外注に安くやらせても回るんじゃないかと思う ガジェット系ユーチューバーだって在宅勤務みたいなもんでしょ
自発的に仕事できない人間なんてどこで仕事したって結果残せないよ >>649
それが不思議なのよね
ニュー速だと職場は全部テレワークぐらいの勢いで推進派だらけなんだけど
そんな職種そんなねーだろと 自宅だと確かに楽だとは思うけど
なんか私生活と仕事の境が曖昧になりそうで職場は別が良いかなぁ(´・ω・｀) >>649
VPNで会社の端末にリモート接続してるだけだから関係ない
貸し出し端末はVPN以外繋がらないしUSBも潰されてる >>685
逆だっての
家でまでやってもらわないとヤバい仕事なんだよ
自宅待機の非正規やおまえら代えが効く雑魚とわけが違う >>21
短期間なら理解出来るが、中期や長期的には駄目だろうな
人間は堕落しやすいもんだ
怖いのが、テレワークに慣れると通常に戻る時キツクなるぞ >>678
通勤によって駅、電車、飲食店、オフィスなど様々な場面で密に、
満員になることがリスクなのだから、現実逃避せずに向き合わないとだめでしょ
あなたは高校生とか子供なのかな >>670
テレワークじゃちやほやしてもらえないからねぇｗ >>680
要求してないというより、評価する能力が欠如しているのでは？ >>682
都心部だがWeWorkが失敗だった事考えるとどうなんだろな
2018年にそこの社員がきて説明会やってたの思い出したわ もう一回言うけどさ
自分を律することができないからリーマンやってるんだろ
周りの目がないと仕事できないからリーマンやってるんだろ
テレワークなんかリーマンに最も不向きだわ
断言できる >>690
部署ごとの調整や判断を派遣や外注にやらせる会社がこの世にあるなら見てみたいなｗ むしろ何でテレワークじゃダメか企業が出社理由出すべき。
妥当な理由出せない企業は潰すべき。 >>599
満員電車とかで、おっさんが男子大学生とかしゅっとした若い男の近くに陣取るのよく見るね
なんでおっさん同士で固まらないんだろうな >>555
そういう職種なんだろう
うちは週末にPCでふろしき残業することもあるし
帰宅してから海外の客先に深夜に納品したりすることも
あるから、テレワークでそれが通常になった、というだけ テレワは自堕落になるね
フルタイムのだらだらワークになる
通勤無し、時間問わずでストレスは感じない >>680
俺も技術だが納期までに図面仕上げて出せればOKだけど
図面と技術資料が送られないなら送ってもらったらいいんでねーの？ 正直羨ましさしかないが、こっちは仕事がなくなる心配がないくらいしか利点がないので、テレワーク業種にはちょっとリストラにあってみてほしい そら、アホみたいな痛勤電車に乗らなくていいんだから
往復で2時間とか損するわけだし >>608
アホだな、お前。
いままで大手は在宅、テレワークで事足りる層が
上にいて高給食らってきたわけ。それを可能としたのは営業ほか、実務部隊のアウトソーシング。
つまり外注丸投げってやつ。負担が大きい職種や外注ほど低賃金で働かされたわけ。
でコロナをきっかけに、構造が変わってゆく。
会社の中枢と思われてた層が、実はテレワークで済み、低賃義金で良いと。
これからは現場の労働者こそが強い、そういう時代になってく。 テレワークで十分だった
ちょうど忙しい時期だったけど
帰る時間心配しなくて良いから
根詰めて仕事できてむしろ良かった >>682
コロナ前に使ってたけど、悪くはないと思うが。在宅で済むならわざわざ行く意味はないね テレワークなんてしたことないけど通勤と嫌な人間関係ないのはいいよなぁ。 >>700
ただトンキン民を煽りたかった地方都市在住の会社員です >>662
必死っすねw
やっぱリストラ予備軍だわwww >>694
仮想でよくね？
仮想と物理間コピペ不可で。 年齢が上になる程に出社してる気がする
評価する人たちがテレワークして無いのに
若手がガンガンテレワークしてるのすげーわ >>714
逆に痴漢できない腹いせにテレワーク反対してるやつここにいそうw テレワークで済むのは何も生み出さない奴らなんだから社会に必要ない
いい機会だからリストラしよう >>631
なるほど。ウチ、元町工場だったので動力200V来ているから色々出来る。 >>703
何のアウトプットもないのに評価しようがないんじゃないの?
上司ではないから実際には何かしてるのかもしれないけどさ >>705
世の中に１パターンしかいない、みたいな短絡的な思考が垣間見える書き込み
そら反対もするわなｗ >>715
逆だっての
家でまでやってもらわないとヤバい仕事なんだよ
自宅待機の非正規やおまえら代えが効く雑魚とわけが違う >>705
勘違いしてるけどテレワークはダラダラ仕事する人にはとても良いんだぞ
残業時間まできっちり管理される方が合わないやつもいっぱいいる テレワーク作業の成果を正確に評価できる仕組みが今の日本企業には殆どない
だから出社させることで、仕事をさせてる感を出してる
それが嫌なら外資系に行った方が良い 正直テレワークのほうがきつい場合もあるんだよな
ステルスワークサビ残し放題だし、
現場関連とのやり取りとか端末構築がテレワークじゃできんし
仮想環境作っときゃいいのに数年周期のプロジェクトだからすぐに変えられないのがきつい >>15
ビジネス出張とか
会議室に集まらなくても
大丈夫だ。とゆうことがバレたんだね >>715
底辺労働者が俺はカスじゃないって思いながら
凄い早口で行ってそう >>686
接待漬けにする営業やってきた会社はやり方変えないとダメだよなw まあ、テレワークは流石に管理コスト上がるので離職率の低下とかでみてトータルで
得になっていれば結構広がるんだろうな 解雇自由とテレワークセットにすればそこそこ機能するかと
今の仕組みだとサボり得、会社も割にあわなくてもクビには出来ない
仕事が評価されなければクビになるなら、誰でも真剣に給料分以上の仕事しようと思うかと 解除後初の企業発クラスターになるリスクと天秤だろ
これは社会的ダメージ最悪だけどね
やるかい？密密オフィス >>720
外注できる業務は既に外注だろ…。
テレワークは次の段階。 テレワークなんて自宅待機だからな
ボーナスが何か月分出してる大企業だから、ごまかしが効いてるだけで、その分を食ってるだけ
中小企業でテレワークなんてありえんし >>720
外注だと1プロジェクトに対するコストは上がるからね
継続的に仕事取ってきてる会社なら自前で持っている方が安くつくし、何かあった時の調整がラクってのが利点だな 通勤手当減らせるしオフィスの縮小で家賃も減らせるからテレワークでできる仕事はそうしてもらったらいい 会社に行かなければならない仕事をしている人の安全のために在宅で可能な仕事をしている人は在宅勤務にすべき >>693
アメリカは創造企業が多いからね
ずっと家の中にいたら考えが凝り固まるからじゃないかな
ただ、日本企業は別
出社してもくだらん社内政治したりボーッと過ごしてるだけの奴が多いし
日本に限っては消化試合みたいな企業ばかりだ
精神を叩き直す意味でもテレワークのが相性いいと思うよ テレワークにすることで、プロジェクトの遅れを根性で取り戻す行為が不可能になる
というか、ある程度進捗がはっきりしないとその後の予定が決められないというごく当たり前の進行になる >>690
テレワークできた仕事は大体が専門職だと思うよ 生産性なんて落ちない
むしろ無駄な会議減って上がってるわ 現実的に、日本はテレワークなんて定着できないんだよ。無理。限界がある
オフィスで仕事しないと成果上がらないと答えた人が７割近いのは当然の結果だわ >>721
無駄な雇用は解雇すればいいと思うって必死かなあ
きみちょっとかわってるね テレワで久しぶりに会社行ったら細めの人が太ってて驚いたわ >>1
わいも続けたいー
パソコンでできる仕事やからねー
トンキン満員電車は乗りたくないよー
（´･･ω` トンキンつ ） >>705
リーマンの中でもそういう奴がテレワークしたがる傾向にはある
でもそういうやつがいないほうが仕事が捗るってのもあるから
テレワークは必要だと思うけどな
しかし自分を律するとかおまえは何様だよｗ >>720
無理
回るならテレワークやらせないで外注出してるだろ
反対派は馬鹿しかいねえｗｗｗｗｗｗ
>>742
人事労務とかマジ無理だから >>706
その為に役職ある上司ってもんがいるんだろが >>672
いわゆる「オフィス」ってなくなるかもな リモートワークの先駆者ともいえるIBMは、2017年5月にリモートワークの廃止を発表し、数千人もの在宅勤務の従業員に、「オフィス勤務か退職か」をつきつけた。
同様に、アップル、グーグル、フェイスブックも、リモートワークを勧めてはいない。
むしろ、労働環境を快適にしてオフィスを魅力的にすることによって、社員にオフィスで働くメリットをアピールしている。
また、IBMと同じく、かつてリモートワークを積極的に実施してきた米ヤフーも、勤怠管理がうまくいかなかったため2013年にリモートワークを廃止している。
リモートワークは、個人で自己完結する仕事を行う上では効率的であり、向いている。
しかし、他者と強調しつつチームで働くということには向いていない。
IBMが従業員をオフィス勤務に戻した理由は、社員間のコミュニケーション不足と言われている。
特に、イノベーションを起こすためには、社員間の密なコミュニケーションや信頼関係が大切だ。
そのためにはオフィス勤務で日々の何気ない会話や気遣いなど、顔を合わせて仕事をすることが必要と判断したと考えられる。 >>732
これ同意だわ
テレワークしまくってる人達を評価できてないと思う >>753
運動不足から来る肥満は激増しそうだな（´･･ω` つ ） >>716
そうなんだよな、調子が乗っているときは土日もやっちゃう。
半分サンデープログラミングみたいな感じでね
結局効率いいんだよ、時間に縛られずに進めるときはガーンと進められるからな 現場の技術者だけど、嬉しい時代が来たと思ってる
ホワイトカラーなんてほとんどいらんよ
日本のサラリーマンなんてもっと首にするべき >>617
会社から見たらテレワークでこんなメリット
・交通費を支給する必要が無い
・タイムカードが無意味になり、残業代を払う必要が無くなる
・労働時間制から成果報酬制にシフト
・都県からテレワーク助成金をゲット
・テレワークでホワイト企業だと世間にアピール
・事務所光熱費、電気代、水道、通信費を削減
・無駄な会議費、接待費、出張費を削減
・事務所フロアの縮小、机と席の削減で家賃削減 >>715
テレワークを何か根本的に勘違いしてないか？
場所を選ばずできる仕事ってだけで不要な仕事でもなければ
低賃金で済む仕事でもないぞw 在宅で今の1600万の年収もらえるならありがたいな 管理職でテレワークできない奴は存在理由のないゴミで間違いない。
即座に首にして良い。 テレワークしてて収束したらクビって
正社員はクビに出来ないよな？
なんやねんこれ、なめてんだろ
労働なんたらってところに電凸すればいいのか？ テレワークで対応できる業務の人は、テレワーク継続して欲しい。
通勤ラッシュ緩和にもいい。 うちも東京組はテレワークになってる。テレワークで行けるなら別に良いんじゃね？とは思う。
まぁ東京以外はマイカー通勤なのでそんなにストレス無い。 暇だったら家でダラダラやりたいよね
やる事が多いと出勤してON/OFFする方が精神的に楽だけど まあテレワーク反対派がどう喚こうが、ワクチンが出来ない限りテレワークを続けるしかないんだよ
なんせ職場で一人でも感染者が出たら会社が壊滅するんだからな 優秀でテレワーク可能なのに
社員でいたいという発想が分からない テレワーク出来る職種の人が羨ましい
自分は製造現場だから無理
そりゃあ出来れば会社なんて行きたくないさ テレワークと外注の区別もつかないやつおるけど何やってきた奴なんだろね テレワークで出来る様な仕事って
ソッコーAI代わられたりせんの？
テレワークなんて、仕事のうちに入らない
実際にやってる人なら、毎日実感しているはず
年代別に出せよ
うちは50代だけはテレワークに文句言ってるわ >>672
なくなることはないだろうけど、都心に大規模なオフィスを用意するメリットはなくなるな。
大企業ほどメリットが大きいから、増えてくだろうよ。 >>766
＞・タイムカードが無意味になり、残業代を払う必要が無くなる
そんなメリットはない
労基からちゃんと労働時間を管理できるようにしろ
と怒られて終わり 火曜から出社、やだやだ
テレワークだとどうでもいい相談とか変に話しかけられないから捗ったのにな
サボるなんてとんでもないほど忙しかった >>759
うちの係は遊びでマイクラ上に自分等のオフィス作ったら仕事終わりにみんな集まってわいわいしたわ
なんでかわからんけどああいう空間があると一体感がでるんだよな >>775
普通そう思うのに
出社させようとするのがうちの役員 テレワークじゃ仕事回らんって言ってる奴らの職場はサビ残が当たり前なのだろうｗ >>780
会社勤めしたことある？
会社の中って色んな仕事があるんだよ >>771
正社員でも30日前に予告すれば解雇は可能 >>728
出てくるはずのものが出てこないのなら、それも立派な判断材料じゃん。それで評価下げたらいいじゃない？
そういうことできないなら、評価する側の問題だよ テレワークは成果至上になるから、今までキャラとか社内行事の飲みとかゴルフなんかで上に取り入ってた奴は終わる。そんな奴らが今必死に反対してる。あと本当に不要な妖精おじさん。 (多少売り上げや効率落ちるけど社員の俺には関係ねーや)
「テレワークで回っているんだからこのままで継続するべき(ｷﾘｯ」
大体こんな感じだろ >>769
技術的にも社外に出したくないから外注使わないで社員に家でやらせてんだろ
分からないのかよｗｗｗ >>727
ファームやFPGAだけやっていれば良いなら在宅も有りなんだけど、工場から突発で追い合わせが来たりするので希望は
ヒアリングされたけど出勤してる。
PCで完結するなら自宅の方が効率が良い。PCスペック的に。。 続ければいいじゃない
その分電車もすくからこっちも助かる >>646
ホントこれ
会社は雑談をしに行く場所じゃないからな
偏見ではないが、ある程度年の行った女性社員にそういう人が多いイメージ
その人達もテレワークになったら、気が付いた事も多いだろう 眠たくなったらいつでも寝られて腹が減ったらいつでも食えて
気晴らしの散歩いつでもやれる
こんなの３日やったらやめられないぞ
オレなんか３０年間ずっとこれ テレワークでコミュ障勝利とか
そう都合よくならないんだっつーの
飲みニケーションは行き過ぎだとしてもな >>780
AIとかw
夢見すぎw
テレワーク反対のテクノロジーに疎い人間ほどコンピューター万能論とかに洗脳されやすいというね テレワークの体制がちゃんとしてないからな。
もう少し経つと全時間監視される感じになる。
会社だったら少しくらいボケっと出来たのになと会社出社の方が良かったと言い出す奴が出てくる。 >>718
テレワはハッキリ言ってそこそこの規模の会社で
事務系の社員だけやろ
金融機関は全員出社だし限られた層だけや
営業マンや接客なんて顧客が休んでるのだから休職してるんや
無給でなww 社畜は甘やかすとサボるから出勤させないといけない
嫌々仕事してる奴ばっかりなんだから常に監視して強制労働させないと
朝の寿司詰めトロッコも自我を削ぎ落とすには丁度いい >>731
ステルス残業し放題だからなwテレワークだと >>680
気持ちは分かる。出社しないと出来ない作業が
軒並み皆から振り込まれるからきつい
んで、お偉い方達の今まで通りの予定がテレワークの影響でさらに予定が細分化されスケジューリングが難航しやすいし
電話会議の争奪戦と全員の予定が噛み合わないのが辛い >>780
現状のAIって過去データから最適解を見つける計算機なのね
アトムとかドラえもんみたいのはブレイクスルーが無いと無理 >>778
営業は、契約関係の事務仕事が電子化されてねーからなぁ
SEは、もうテレワークで良さそう うちの会社は緊急事態宣言解除地域から出社勤務になっている
営業にしろＳＥにしろ出社してフォローするのが正しい形で、
緊急事態宣言が解除されているのに在宅のままというのは
ユーザーフォローに支障が出るというのが会社の考え
後、いろいろと出社してから行うということで後回しになっている
ことも多々あるので、このまま在宅が主な勤務体系というのはないな >>761
日本は遅れてるよな。楽したいのがみえみえなんだよな推進派は 最初はテレワークだと仕事捗らないなんてやせ我慢言ってたな
やつぱなあ自宅でだらだら仕事してんの楽じゃん
通勤嫌じゃん 毎年年2の全国所長会議を初のWEBでやったが良かった
でもそれで出張で夜の店で遊びまくるおっさん所長連中はWEB会議はあーだこーだダメだと怒ってたわ
最年少所長の俺からしたら無駄な交通費ホテル、会議の後の飲食キャバクラがなくなって素晴らしいと思ったが40以上の人らはみんなこんな会議はダメだと憤ってたなぁ >>780
テレワークでできる仕事ってもいろいろあるからな
開発関係のドキュメント作成とか企画書作成とか、デジタルコンテンツ作成とかの創造的な仕事はまだAIには無理だがテレワーク可能 仲の悪い夫婦なんかは地獄だよな
「旦那がマジで邪魔。ずっと家で仕事しててウザすぎる」って主婦が集まるＳＮＳで愚痴ってそう >>766
「テレワークでサボりたいけど給料は保障しろ」みたいな奴ばっかなのが、足を引っ張ってる 長期的には難しそう
テレワークできない部署との不公平感が生まれそうだ テレワークでさぼるとか
どうやるんだ
仕事してないってすぐ分かるぞ 効率とか考えるとやっぱり直接あった方がほうがいいな。ただそうするとサボれなくなるからな。 >>735
お前の言う底辺が既存の社会を支えてたわけよ。
それが底辺とバカに出来ない時代が来てるってことよ。
その一歩がテレワークとして表れてるんだろが。
お前の上から目線の物の見方が通用線時代になってくんだよ。
昭和、平成から抜け出せよ、そろそろ。 >>775
うちは緊急事態終わったら５０％くらいは元に戻すってさ
（´;;ω` トンキンつ ） >>806
今の世の中強制労働させたところで利益があがらないんだわ >>795
＞社外に出したくないから外注使わないで社員に家でやらせてんだろ
そっちのほうがカネがかかるのは自明の理だろう
後外注って言っても従業員じゃないからな、会社側の思い通りには動かない
詰まり小回りが効かんのだよ
よって出さない、自前で持っている方がメリットが高い場合もあるんだっての 対面で仕事してて勝手もわかってるのがテレワークになったから上手く回ってるだけ
新卒入社でテレワークとか無茶でしょ >>763
オフィスで万歩計つけてたら1万歩いてて自分でもビックリした。
もちろん通勤込みだけど。
家にいたら仕事してようが遊んでようが1000歩もいかんぜ 満員電車と汚い空気が生きがいのトンキンだ。 テレワークなんか止めろ。 ＢＩとセットだね
テレワークしたい人は勝手にしたらいい
じゃないと職場出勤でしか出来ない業種が不公平 >>784
テレワークは基本定時まで
残業は上長の許可が必要で、必ず「効率的な仕事しろ」と言われる
だからログインログアウトだけ定時にして、資料作成は定時外にも実施
これが成果主義の現実 >>778
ま、医者よりは底辺なのは認めるし
マスク作ってるやつらはカッコイイ
>>813
馬鹿か
だからアメリカ収まらないんだろｗｗｗｗｗｗｗｗｗコロナｗｗｗ >>778
むしろ管理職以上の必要の無さと暇さが浮き彫りになったわ これ気をつけないと
かつての窓際族みたいになるぞ
リストラ対象はテレワーク行きｗ
きついぞｗ仕事なくテレワーク 会社側だけじゃなくて、日本のネットインフラ自体がテレワークに追い付いてないのバレたからどうだろうな
ユーザーがフレッツに片寄りすぎて、コロナ以降フレッツ系ほとんど遅くなってる
この辺なんとかしないとネット重くて仕事になんねえ >>805
これは本当そう
他社も客先もみんな動いてないからやれてるだけ 今回のコロナ禍で、「出社」が身体を含め様々なものを疲弊・浪費させ、会社以外のことを出来なくさせるようにするためのクソみたいな大名行列だとバレちゃったね。
業種的にリモートワークが可能なのにそれをしなかったのは、自社に魅力がないことが良くわかってて拘束してないと不安で堪らないキモいソクバッキーだから。 >>820
ここにもいるけど会社行きたい人も多いからバランスとれるのでは
在宅が苦痛って視点ぬけてるよあなた
他人がうらやましいで頭いっぱいになるタイプかな >>734
そう、知事会議とかね
どうせみんな東京に遊びに来てた 品川の職場まで通勤時間30分だけどテレワーク。
オフィスまでチャリで行こうと思えば行けるのだけどね。
出社するなって言うから。 >>829
新しいことやろうと思ったらテレワークは基本無理だと思うわ。 >>829
まあ今は「こんなときだからみんな自宅でテレワーク」ってことでやれてるかもつうのはあるよな テレワークとかいう
実質ホワイトカラーエグゼンプション >>837
窓際続が不幸という価値観は古い
むしろテレワークで暇とか最高やん デレワークでデブった奴は無能の証として一つの目安になるかもね
アメリカだと、デブった時点でクビ候補に立つ会社もあるよな >>830
やばいよな
俺も散歩するようにしてるけど
確実に運動量減ってるわ
（´･･ω` つ ） >>811
常駐人売り派遣はどうか知らんが、まともな層はもう在宅で問題ないね >>823
見果てぬ夢見て強く生きろよ底辺w
半年後くらいに現実突きつけられて自殺してそうだけどw 楽したいだけだろ→なぜしなくてもいい苦労をしたいのか >>780
AIでできるならやってほしいわ
ハードウェア設計開発だけどな
できるかな？？
（´･･ω` トンキンつ ） 効率が変わらんのであれば日本の生産性が劇的に改善する可能性はあるな まあテレワーク反対派はコロナウイルスのワクチン開発してから口開こうな？
それが現実よ しかしテレワークに味締めた奴が会社に行きたくないって藁にもすがってる様で笑えるなw
もう諦めろwこれから何十年もまた通勤電車頑張れよw ほんとこの働き方でいいよ
通勤ラッシュが無くなっただけでも大きい >>804
出社しても生産性低いですやんｗ
それどころ存在価値すら怪しい企業がいっぱい過ぎてだな
リモートワークにすら移行できないようなところは消えても問題無し >>848
言い得て妙だと思う
政府は勧めているし、これ推してくるかもね >>838
それね
マジだるいよね
自分も回線変えなきゃと思ってる 海外とちがって日本の企業には「社会統制」という非公式の役割がでかいので
テレワークは限界あるんだろうな >>846
OJTをどうするかは課題だな
時期が時期だけに新卒の子はかわいそうだった >>798
そうかな？
会社勤めでテレワークな人って可哀想だよ
個人事務所やってると「あぁはなりたくない」と心底思う 例えば銀座に小さくオフィス構えてる会社って結構あるけど、それはクライアントの徒歩圏内って言う付加価値で仕事貰ってたりする訳じゃんね？
それが無意味になる、崩れるのは正直非常に興味深いし、完全な実力勝負になるそれこそリベラル的だと思うけど。 ただ会社にいるだけ仕事やってる振りだけしてたような無能社員はテレワークでクビにしやすくなる
効率は良い 満員電車通勤してアホ上司とバカ顧客にアタマ下げるなんて精紳衛生的に良くない
在宅リモートになったお陰で自殺者が圧倒的に減少したし
このままがいい そもそも営業職なんてゴミみたいな部署が消えれば万々歳だな
ファナックなんて一切営業しないことで有名だし >>855
それで業績落ちてなければ
いかに無駄なことしてたかわかるぞ >>869
無能社員が多いところはガンガン潰れていくだろう 会社っていうのは時間と労働を売って金に変えるところだから
社畜にはうんと苦しんでもらわないと金なんて出せないよ
テレワークなんて甘えは許されない >>761
それもコロナウイルスの前の話だからな？
この数ヶ月で世の中完全に変わったことに気づかないと、IBMやGoogleでさえ倒産するんだわ >>857
必要だからに決まってんだろ与えられた仕事だけが仕事じゃないんだよ そりゃ無駄な通勤が消えて喜ばない奴はいないだろ
悲しむのは痴漢くらいか 要するに普段から仕事無い奴がビビってるだけだろ
そんな奴がテレワークになったら鬱になるわw
うちは仕事きついんでテレワークやって効率が良い >>811
SEはそもそもテレワークでいいのに、なんで出社してたんだろうね？ 緊急事態宣言が出ようが毎日出勤だった・・・＠金融
毎日快適な通勤よｗ
増えたらアウトブレイクか なんやかんやあやつけてるけどテレワーク反対派って「俺のブルーカラーじゃテレワークなんぞできない。テレワーク羨ましいだから禁止！」おぢさん？
嫉妬に狂ったレス多くね？ >>876
逆にキーエンスみたいな超営業力の会社もあるからなんとも >>869
期限が決められた資料が結構あるので、それをかたづけてます。下手したら今日も何かやってた。 安藤昌益先生の考えが今なら受け入れられるかもな。
資本家に洗脳されて、お互いに叩き合う社会がどれだけストレスが多く不幸せなものなのか、多くの人が分かったはずだ！ テレワークやってる当の企業がテレワークのせいで売り上げ落ちたら笑う
色々不要になる物多そうです
まあ電車混むの嫌だから家にいて欲しいわ なんで会社のパソコンと家のパソコンで
生産性落ちるんだよ
やってること同じだろ テレワークが新しい働き方という人も、首切りのリストアップという人もどちらも間違ってないと思うぞ
そんなの会社や個人で全然違うだろ
しかし、これは労働力のリストラクションの初段階であることは確か >>854
あのな、ちなみにオレは自営業者なんよ。
お前らみたいな奴隷サラリーマンとは裁量も、覚悟も違うんよ。 >>872
田舎に構えて都市圏に営業かけるとかにもなるわけだからな
企業間競争が促進されていい傾向だと思うけどね これから毎日ビール呑んでスマホゲームしながらできるぜ 昔からある、5月病みたいなもんだな。
これだったら、コロナが原因だから
『コロナ病』？ 久々の出社でデブになってた奴は会社からマークされるてるから注意しておけよ >>867
フレッツの中で移動しても意味ないし
工事して文字通り回線そのものを変えなきゃならんのだよな
しかもテレワーク中は空白期間作れないから、モバイルWi-Fi用意せなならんし テレワークはホワイトカラーが主だから
ブルーカラーが批判したいのはよくわかっている
だが会社にとって代えが効かないのはホワイトカラー テレワークなら、
上司の顔を見なくてよい（画面ならバレないように目を逸らせる）、
上司の体臭をかがなくてよい、
上司の飲みに付き合わなくてよい、
くだらない会議に参加しなくてよい、
・・・いいことしかないだろ。
テレワークを否定するヤツは、
モラハラ、パワハラ、セクハラを生きがいにしてる真性クズだけ。 開発だけどPCあれば自宅でも変わらんしギリまで寝られるしむしろ仕事集中できる時間増えたわ
調子悪くても休み休み働けるし >>869
自分は問題ないな。
チーム内でタスク管理をツール化して共有してあるから社内にいるときと大差なく仕事できた。 満員電車から解放されるのはいいが、会社のほうが仕事ははかどるなー テレワークで成果出せればテレワークでいいじゃん
出せないやつは出社しろ >>886
仕事のアウトプットがいくらでも代替効くようならヤバいよねw 在宅で済む仕事なら在宅でいいだろ
顔合わせないならいざとなるとクビもきりやすい
多くの会社がリストラ不可避な状況だし このスレ有意義な意見多くて非常に良いね。経営者の人も書いてそうだし。 テレワークが効率悪いって言っている奴らは自分がテレワークできる環境じゃないか仕事の遅れをテレワークのせいにしている無能だろw 求人票のアピールに当社ではテレワーク導入って記載できるね もう会社はWeb会議用の部屋と役員室だけでいいよ
出社が必要ない時は家で仕事していたい 今はコロナで仕方ないけど、上がいやがるよ＞テレワーク推進
日本の企業は仕事を管理してるんじゃない
人間を管理しているから >>888
会社にもよるけど俺のところだとセキュリティの関係から開発機、本番機にはテレワークで繋げないから
その辺弄ろうと思ったら出社するしかない >>872
営業面みたらテレワークだけでは無理よな
どう考えても
他と余程の差別化が出来ない限り >>894
それはリモートにしたからじゃなく、社会全体が止まってたからでは？
動きだしてから試金石だと思うが >>821
実は管理職側のワイが最もだらだら24時間営業してんねん( ´∀`)ｹﾞﾗｹﾞﾗ
ネットバンキングが24時でサービス落ちるとは知らなかったww
もう面倒やし寝る前に決裁したろと操作していたら、システム強制シャットダウンww
翌朝慌てて朝一番にやったがなww >>837
成果の可視化ノウハウと、解雇規制緩和で窓際なんてポジション消滅するかもよ 今後はオフィスもスリム化、従業員数もスリム化していくんだろうな 口頭でのやりとりが激減、web会議も録画できるから言った言わないにならないのが凄く良い >>838
自宅の固定回線よりスマホの方が早いんだもの…。 カラオケ店のやってるテレワーク場所がし良いな
終わったら歌える 同じ事をするにしても
例えばピアノ演奏、家では上手なのに人前で緊張とか
条件違うのに評価基準同じはいやだね 問題は出社組とケンカになる事
テレワーク組「出ているならこれも対応してくれ」
出社組「ふざけんな！サボりやがって」 在宅嫌な奴がいるのも当然分かる。だから、両方出来るようにするのが望ましい。全員が強制でテレワークにしなくてもいいし、出社する方に手当てつけるのもいい。 これはＪＲにとっては悲報だな
定期券が売れなくなるんだから 他社と積極的に関らないと商談広がらないから
売り上げも利益も上がらない
ほぼ全員が出来る限り金稼ぎたいと思っている以上
テレワークとか一部を除いて残らんわな >>908
ずーっとストレスフリーで過ごしてきたニートと変わらんやつはいらねんだよ >>900
おーおーそうかそうかw
涙拭いて頑張ってくれ応援してるぞ
他人に迷惑だから自殺するにしても電車はやめろよ？約束だぞ >>926
固定費減らさないとたちゆけない経済環境もある
うちも社員のリストラはテーマになってるね >>888
SE俺
朝「おはようございまーす」
業務中、会話はSkypeかチャット
夕「お先〜っす(出社の意味ねぇな)」 >>922
照英みたいな営業マンがヒラメ筋で仕事する価値観はどーなんかなぁと俺は思うけどな >>937
彼らは無駄だって考えてないんじゃないの >>888
何にも自分で生み出せないからね
基本、相手があってこそ要件定義とか御用聞きするわけだし >>861
もうトンキン満員電車は乗りたくないよー
やだよー地獄だよー
（´;;ω` トンキンつ ） 正直、以前の生活に戻る自信がありません・・・。スーツのズボンが入りませんorz 半半ぐらいで行きたいなあ
家の方が集中できるが
上司の顔色を伺って提案するとか根回しして稟議書出すとかは出社した方がスムーズ 世の中中抜き業種が増え過ぎたからここらで一度リセットするのもよかろう テレワーク最高
そのぶん通勤電車も余裕できるし、二階建て車両なんかよりも、都はテレワーク推進を奨励したほうが早いだろ >>899
快適どころではない
無駄な通勤不要
会社も交通費ケチれる
>>932
ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 出社してもほとんどメールとかチャットで済む仕事なんだよなあ
人間は何百万年も集団で生きてきた動物だ
相互監視の元、規律と規範がなければ労働なんて自発的にやる生き物ではない
人間は良くも悪くも自立できない所にこそ本質がある
前置きが長くなったが、結論を言おう
在宅勤務はその人間がマトモであればあるほど、出来なくなるものだ
だから在宅でサボるようになるのは、むしろ当然なのである
今こそ社会に声を大にして訴えたい、
テレワークで働ける奴なんていませんでしたと
>>941
あなたは、労働者に精神的・肉体的負荷を与えて、抗精神薬を飲ませるサディスト野郎の資本家ですか？ テレワークで出来るところはテレワークにして慣れさせた方が今後のためだわな
第何波まであるかわかったもんでもないし テレワーク始まってから毎朝始業ギリギリに電話かかってきて
体調不良だなんだ言って明らかにサボり的な当日午前休や一日休する奴らがすごく減った >>955
なんでだよ二階建て電車には夢があるだろ
俺は待ってるぞ テレワで膨大な決算書類は概ね作成したぞ
例年に比べると追い詰められたストレスは感じなかったわ
通勤無しの24時間営業なので( ´∀`)ｹﾞﾗｹﾞﾗ >>947
ただの看守じゃんｗ
仕事を管理するだけでいいんだよ >>876
うちの会社、BtoB の製造業なんだけど、
営業はテレワークという名の休職状態、
でも売上には響いてないw
営業はいなくても何とかなるというのが、新たな社内コンセンサスになりそう >>955
出社しても業績変わんないしなｗ
テレワークにしてもしなくても一緒ｗ なんかテレワーク反対派って
テレワークに対して半ば怨念のようなものを感じるんだが
どういう連中なんだろうな 体調悪い時にちょっと寝て仕事復帰とか出来るのは良いね。
あと終わったらすぐに酒飲める。 >>47
テレワーク警察ウザいぞー
どうして返事しなかったーとか詰問してくるぞw >>965
いやだからそれは社畜の君が決めることではない 賃金体系も大きく変わるだろうな
残業とかそもそも労働時間そのものに意味がなくなる >>932
あるあるw
顔が見えないって、そこがぶつかるね とりあえず補助金もらうためにきみにいてもらってたけど、もつ不要なんでサイナラは週明けありそうよね >>940
＞他社と積極的に関らないと商談広がらないから
他社の人と会うのに自社に出勤する必要があるのか？ｗｗｗ >>959
レス見る限りただの老害だからスルーでいいよ 会社員っていうのはロボットだから
テレワークで変な知恵つけて貰っちゃ困るんだな
会社に必要なのは心を殺して金を稼ぐ機械なんだよ 楽をしないことが仕事じゃないのでね
給料下げるとかなに勘違い支店のw 企業も発表されてる数字なんかしんじてないだろうしな 関東の私鉄総合職だけどどんどんテレワークやってもらっても構わないわ
鉄道会社のほとんどの収入は定期だから、もし週2出勤が続いたとしても余裕で黒字出るから
後言っておくと、客減ってぶっちゃけ助かってるからな ピークに合わせた設備が必要なのが減ってるから
必死に鉄道会社潰れるとか言ってるクズいるけどむしろ俺ら助かってますから つぶれるのは航空だろ 奴らはガチでヤバい >>961
わかるw
と同時に満員電車での通勤って心身に負担なんだとあらためて分かった >>961
行くのはだるいから休むが
家ならできるｗｗｗｗｗｗ >>968
クリエィテブはテレワークになって、もう経営陣もそっち奨励だよ テレワークで利益出せる職種って少ないだろな。否定はしない
それ以外はそのうち戦力外通知受けるんじゃないの？ >>942
自殺？預貯金は２０年分くらいの生活費はあるけど。
お前こそ大丈夫か？リーマン思考から完全に抜け出せんのじゃね？ テレワークだと、大地震が起きた際に
自宅で死ねる確率が高くなる 頑張ってる演技大会とか
いい評価僕にして大会だろ
そういうの無駄じゃん >>979
てか日本の企業の場合「人間を機械にする」のが重要なんだな
別に「機械が欲しい」んじゃなくて」 >>977
テレワークできない業種のやつはどうせできないんだから黙ってりゃいいのでは？ 都内の通勤電車延滞が無いのも強いわ
あれでどんだけ業務停滞させてきたか >>962
でも実現不可能じゃん
JRがやりたがらないんだろ？ >>837
仕事なくテレワークなら三食昼寝付きで
給料もらうだけじゃん >>966
営業要らないよね。俺今製作してついでに営業してるけど、こんな仕事で50%マージン毟ってたのかよって笑っちゃうもん。 このスレッドは１０００を超えました。
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