【経済】USJが来年度の新卒採用中止 [みんと★]
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ユニバーサル・スタジオ・ジャパン(USJ、大阪市)の運営会社が2021年度入社の新卒採用活動を中止したことが29日、関係者への取材で分かった。新型コロナウイルス感染拡大で臨時休業が続いており、このまま採用活動を続けるのは困難と判断した。
共同通信 2020/5/29 19:14 (JST)
https://this.kiji.is/639044588214240353?c=39550187727945729 マジで第二の氷河期やんw
まぁ諦めんかったら何とかなるで 氷河期をバカにしてた大学生たち、良かったなあ。
就職できれば氷河期より優秀なことが証明できるぞ。
本当に良かったなあ。 >>1
氷河期は別にいちねんじゃねーからヘーキヘーキ 自分が行ったのは中学生の時以来で15年ぶりぐらいに子供連れていったんだ
15年で世の中も大きく変わったからパレードにはとても期待してたんだが15年前から特に進歩がなかったんだ 街の飲食店、客いねぇもんなー
サービス業は大量死するで アミューズメント業界の同業他社は、良質な人材を確保できる好機とばかりに、既存社員のリストラを進めるのだろうな。 氷河期と同じことになってね?
採用凍結で自己責任言われるぞ
氷河期世代は派遣なら仕事あったが今回は派遣すらなさそうだな 憧れの甲子園にも出れず憧れのUSJにも就職できずって高校生おりそうやな なんで必死に勉強して面接も訓練して憧れの銀行員になろうと頑張ってたのに....夢も希望もないわ!! 終息後には戻ると確約されてる分だけマシなので小氷期世代とでも名付けるべきかな >>17
無能でもすでに身内になってしまっている中高年の社員をホイホイ首切ったり減給にできないから、
優秀かもしれない新卒を一切合切まとめて採用ゼロにしたのが氷河期なんだぜ
あれから20年、日本人のウェットで身内贔屓のネトネトした感情優先の行動原理が変わってると思う? >>23
いま銀行に入行してもリストラ地獄に巻き込まれるよ 氷河期は軒並み採用予定0だったからな
泣く泣く中小企業に行くか、フリーターやった >>24
いつ収束するの? なんで戻るって確約があるの?
この後さらに迷走が続いて再度経済制裁が始まるかもしれないし、すでに現時点で倒産のカスケードはある程度始まってしまっている
2020年から始まる世界恐慌に直撃された新卒君たちに名前を付けるのは何年か経って全貌が見えてからだよ
こういうときは外国に戦争を仕掛けることで、自国民の不満のはけ口と経済困窮の解決を計るのが世の常だしな
世界の何処で何が暴発してもおかしくない
特に今回はコロナをバラまいた当の中国がすでにかなりキナくさい動き始めてる
平和ボケしたアホジャップはボケっとみてるだけだが 悪いけどUSJの正社員目指すのって良くて早慶の推薦入学レベルの学生だろ?
さすがに昨年度並みに採るのは無理でもこういう世間が採用控えてる時こそ上位旧帝大卒を引き込むチャンスだとは思うがな ここ数年は超売り手市場だったのにな
ここで暗転か、ホント支那は罪作りだぜ
恨むなら支那共産党を恨まなきゃだめだよ >>23
ちょっと聞いていい?
銀行員のどこに憧れるの? ほんまやったら今頃、SUPER NINTENDO WORLD
オープン前でみんなワクワクしてたんかな >>1
JALや近畿日本ツーリスト、伊丹空港と並ぶ、国際観光芸術専門職大学の実習先か…
来年4月の開校時の入校者数が楽しみだな! >>17
日本で社員を解雇するのはホントに大変だし企業側にもリスクがある
だから苦しくなるとまず採用を絞る、それでダメならリストラとなる >>30
上位陣はさすがにそのまま就職だったり、運悪く狙ってるところが採用絞ったとしてもよく似たようなレベルの高い企業に拾われる
問題は、大多数を占める偏差値50(大卒の中での数値)前後の平均的大卒がですね、そのほとんどがまともな就職口にありつけないってことなんよ
当時を知らないクソガキどもは、上位のわずかなエリートを例にだして、
「〜〜はちゃんと就職してた。つまりお前らは努力が足りない。自己責任だ。ざまあ。」 とか言っちゃうんだけどさ。
この凡人層がそこそこの会社に入って、まあ贅沢は出来ないけど結婚して子供産んで・・・ってなるはずだったのが、
みんなフリーターや派遣で使い捨ての雑巾として日本社会に消費された。
早慶の推薦入学レベルの学生だと、学歴の神通力で狭き門をこじ開けて正社員の椅子に座るのは・・・・厳しいか? 氷河期と比べたら、まだまだ楽だよ
氷河期世代は、就職後もITバブル崩壊、リーマンショックに大震災だからな
コロナ世代でもまだまだ恵まれてる USJ、内部留保にキャッシュを溜めまくってるのに、
たったの4ヶ月休園しただけでダメなのか。 今年はマリオの新エリアオープンして、
入場者数記録を更新する予定だったのに。
すっかり冷めきったな。 こんなのはまだ入り口だよ。これからもっと多くの会社が採用を絞ってくるし、リストラもどんどん加速するよ。
また日本だけ取り残されて、10年の不景気が来るよ。 なんか気の毒だねー
公務員は60才で辞めてもらい、この若者を採用したらいいわ >>49
介護業界が人手不足不足だからちょうど良い >>23
あや、銀行は斜陽業種だろ。
氷河期世代の就職の頃は憧れだったかもしらんが。 >>23
まずその世間知らずで無知な考えを改めましょう >>41
キャスト養成専門職大学が兵庫県にできるしな 俺はこんなパリピ業界縁がないけど、ちょうど狙ってた就活生はショックやろな アメリカも今回のコロナじゃどうなるかわからないが、レイオフっていう文化は嬉しいもんじゃないにしても
も合理的だよな。
日本だと解雇されたら普通は二度と会わないよな。
レイオフだとあくまで個人の能力を否定したものじゃないし、だからこそ別の働き口で悪く見られるわけじゃない。むしろ普段は流動的なんだ。一見失業者が多いとしても、日本のなかなか再就職できないのと違う。 わざわざニュースで取り上げて採用活動中止も止む無し的な空気を広めるマスゴミ
マスゴミにとって第2就職氷河期世代は将来にわたってイジり倒せる格好の飯のタネwww USJくらい大きくて強い会社はちゃんと採用しろよ
コロナ終わったら売り上げ上がるだろ 入場料値上げしまくったUSJとネズミーに天罰が下った まだ氷河期世代より第二新卒カードが使えるだけマシやろ 氷河期世代は「まだ若いから何とかなるよ」
と言われてから四半世紀経っても解決せず。 これ仕方ないってヤフコメ多くてびっくりだわ
じゃあ、学生側の不義理も仕方ないで済ますんだな?
全然済ましてないだろうに ユニバの新卒採用中止だとオリエンタルランドの新卒採用も同様に影響するかもな >>60
コロナ騒動が一先ず落ち着いても客足がすぐにMAXまで戻らないから
令和2年度決算の営業利益激減は避けられないわけで費用圧迫を回避する為に仕方ない。
終息宣言が行われないとランニングコストが莫大に掛かるテーマパークの運営は厳しい。 >>66
思ってたより小さいな
あと狭いw
クッパ城とかないのかな?
ファイアーバーがアツアツのおでんの具で再現されてると期待してたのに >>25
日本はどちらかというと、不況になった以後も新卒の採用を続けてきた国。
スペインなどでは、仕事ができるようになるまで時間がかかる新卒の採用を
多くの企業が控えた結果、20代の失業率が50%近いことになっているという。 >>65
契約違反なら仕方がないで済ませることはできないが、ただの「不義理」なら済ませてるんじゃね? >>71
じゃねって知らないなら、この際発言しなくてもいいと思うよ >>30
マーケティング系は早慶最低レベルで京大とか最近は多いみたい、さすがに東大はいないみたいだけど。 >>70
ユニバの運営会社は外資系だから新卒採用見送りは割と想定内じゃね?
景気後退すれば特に中途採用なんか外資は真っ先に採用見送るやん >運営会社によると20年度は事務職などを含む約120人を採用した。21年度は選考途中だった学生も多く、
>突然の活動中止の連絡に学生からは「不誠実だ」との声も上がっている。既に内定を出している数人の
>学生については取り消さない。
不誠実だって、じゃあどうしろと。最後まで先行だけやっても残りはみんな不採用だぞ?
こんなんだからほかの会社うけても不採用になるんだよ。 不誠実だ!とか言って騒いでるバカいるみたいだなwww
落ちたんだと思えよwww
もう内定貰ってる奴はそのまま入社なんだから、そういう事だろwww 形だけ選考作業を続けて全員不合格にするより
選考中止のほうが誠実だと思うけど 当たり前
2000年卒の超氷河期の時も採用してなかっただろ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています