コロナ解雇「私たちは駒」 成績トップも派遣切り 3日前通告で頭真っ白 [蚤の市★]
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「どうやって生きていけば」
新型コロナウイルスの影響による雇用環境悪化の波が九州に押し寄せている。解雇や雇い止めが増えているのは、弱い立場の派遣労働者や契約社員など非正規の人たちだ。営業成績トップでも、残業をいとわず働いても、あっけなく職を失った。コロナ禍での企業の苦境を理解しつつも、突然職場を追われた悔しさと喪失感に苦しむ。「私たちは、人間ではなく駒みたい」
福岡市城南区の女性（41）は今年1月から商店街の個人商店などに電子決済の導入を促す営業の仕事を始めた。登録した派遣会社は「長く働ける職場」とアピールした。
自転車で市内の商店街を巡り、飛び込み営業をした。「忙しい」と断られても粘り強く通った。熱心さが評価され、営業成績（導入店舗獲得数）は全国でもトップクラス。「人と話すのが好きだし、給料も良かった」
政府が緊急事態宣言を出した4月、派遣先から在宅勤務を命じられた。ノルマは「家で1時間に20件以上の店舗に電話」。慣れない業務のため頭痛に悩まされるようになり、5月は3日間の病休を取った。月末、派遣先から「コロナで直接営業は厳しい。営業人員を半分にする」と告げられた。
成果を出していたはずなのに、6月末に派遣は終了。「3日間の病休」が原因としても納得できない。「いくら頑張っても会社の都合でいつでも切られる存在」と痛感した。年末までは貯金と失業保険でしのげるが、その先は見通せない。思い切って起業するかどうか悩んでいる。
韓国人の女性（27）＝福岡市＝は「日本で正社員になるのが夢だったのに」と肩を落とす。中学生の頃から日本に憧れ、昨年7月に市内の免税店で働き始めた。契約社員だったが、日本人の上司から「2年頑張れば正社員」と言われ、急な残業も積極的に引き受けてきた。
2月ごろから日に日に客が減った。「3日後から来なくていい」。3月、上司にこう言われた。「頭が真っ白。大好きな職場だったのに一方的に解雇されてショックだった」
失業保険で食いつなぎ職探しに奔走するが、入管難民法の規定で働き口は限られる。訪日客が消えた今、あえて韓国人を求める会社はほとんどない。
「日本にいたい。でも、どうやって日本で生きていけばいいのか分からないです」
（井崎圭）
西日本新聞 2020/9/25 6:00
https://www.nishinippon.co.jp/sp/item/n/648045/ >「日本にいたい。でも、どうやって日本で生きていけばいいのか分からないです」
生活保護があるじゃない またパソナに違う派遣先見つけてもらえばいいだろ
甘えるな 本当に生活するだけでいいなら コンビニのバイトとかいくらでもあるだろ >「日本にいたい。でも、どうやって日本で生きていけばいいのか分からないです」
祖国にお帰りくださいｗ 福岡からなら高速船で格安で帰れますよ。 安易な道を選ぶからそうなる
正社員になるべきなのよ 成績トップの奴を解雇したら会社か損するだけだろ
こんなことあり得るのかよ？ ここまで雇用状況が悪化しても
人が集まらないコンビニのバイト 労働者が会社の駒とか今更w
特に派遣はそうだろうよ ＞福岡市城南区の女性（41）は今年1月から商店街の個人商店などに電子決済の導入を促す営業の仕事を始めた。
paypayか
完全に駒だな >>1
マスゴミが不安を煽って社会を混乱させて、こんなに混乱していますよ大変だーって
ほんとゴミ屑 労働者は全員派遣かバイトでいいよ
それが無理なら正規もスパッと首切れるようにしろ >韓国人の女性（27）＝福岡市＝は
韓国に帰ればいいじゃん。 最初から派遣の求人に応じておいて自分は駒ではないと何故思ったのだろう 41歳は結婚しとかなかったのが悪いし韓国人は国に帰れば済むこと。 >>16
成績トップは自称だろ
無能なのに優秀と勘違いしている派遣は珍しくない まじで正社員の奴ら死ねって思うからなw
この前、病気になっててザマァwと大笑いしたわw 派遣はそもそも派遣先にとっては借り物の駒なんだけどな
正式な社員ですらない、借り物の道具
それを派遣社員と言ってまるで正式な社員、従業員として扱ったのが悪い クビを宣告する中間管理職も駒やで
言うなれば社長だって駒
オーナー社長になるか大株主になるかしない限り基本全員駒やで 一方、正社員は派遣に仕事を丸投げして一日中パソコンで遊んでいる >>32
電子決済導入の営業みたいだからこれまで成績トップだろうともういらんだろ こういう時切れなければ派遣の意味がない
それを売りに企業に売り込んで職を手にしてたわけだろ 派遣とはそういうものだろリーマンショックで学ばなかったのかよ 駒ならではの気軽さを享受してたんだろうに今さら何言ってんんだ > 日本にいたい。でも、どうやって日本で生きていけばいいのか分からないです
50年後、そこには「自衛隊によって日本に強制連行された」と叫ぶ
おばあさんの姿が 死にぞこないの時代遅れ老害自民だしな
末端が壊死していくのは当然 >>44
そのために企業は派遣会社に高い対価を払ってるわけだしな 体力ない企業は、この先生残るために首切りするしかないからな・・・
派遣が真っ先に切られるのは仕方ないだろ。
働く際に、リスクとして織り込んでおくべきだったな。 電子決済の営業が旬を過ぎただけでコロナ関係ないだろ >>42
全員派遣切りなら分かるけど半分だからな
その半分に営業トップが入るのはちょっと考えにくい そんな簡単にクビに出来るのか？
俺なんか2か月仕事休んでるぜバイトだけど そもそも何故派遣などやっているのだろうか
理解が出来ない 真面目に就活せずにお気楽な道選んで正社員と同じ条件と思うなよ 旬を過ぎたらタピオカ屋だってバンバン潰れているんだから、電子決済だってそうなるのはわかっていたことだろ 解雇予告手当はちゃんと請求しろよ
ひどい追い出しする職場に慈悲をかける必要はない
もらえるもんはもらっとけ >>58
営業トップでも人間関係が悪ければ会社は切るよ。
いらない人間だから ほう、なるほどｗ
ガチで書くが
俺は南区に住んでて建設系の資格持ちだが２年くらいニート生活してる
貯えがあるのでやれてる
ボチボチ社会復帰しなきゃって思いながらストロング飲んでる今この瞬間も
でさ、底辺の業界も見てきて思うんだけど
その気がアレば誰だって食えると思う
こんな記事なんて記者のネタでしかないよｗ >>40
脳筋はデスクワークが仕事だという事を理解できない ドンだけブラックに勤めてんの
普通に名の知れた派遣会社なら
んなことしない。更新前とかに勧告してくれる >>42
こんな腕のいい営業レディなら他にもいくらでも使い道がある
非正規だからってわざわざ営業トップの自分から手放すなんてあり得ないよ >>16
対面の営業は良かったかもしれないけどテレアポはだめだったとかかな >韓国人の女性（27）＝福岡市＝は「日本で正社員になるのが夢だったのに」と肩を落とす。中学生の頃から日本に憧れ、昨年7月に市内の免税店で働き始めた。契約社員だったが、日本人の上司から「2年頑張れば正社員」と言われ、急な残業も積極的に引き受けてきた。
チョウニチ新聞出番だぞ 一ヶ月前通告じゃないとロウキ違反だろ？
なんでなん 新コロ怖いヤバいと煽るだけ煽っておいてこれかよ
なんなのホント うちの会社にも営業トップだと言って威張って朝から酒を飲んでくる営業がいた。
解雇予告手当をきちっと払って首になったけど3か月くらいパソコンを返さなかったりゴネて嫌がらせをしてた。 >>73
成績良くても40過ぎたら使い捨てだよ
俺が前に勤めてた会社もそんな感じ >>1
本当に営業力があるのなら
自分自身を正社員として売り込めば良いだけ >>77
多分契約切れなんじゃないの
本人は更新すると思ってたというレベル 派遣切りは失業保険では恵まれている。
会社都合だから、すぐ給付され6ヶ月貰える。
自己都合退職だったら3ヶ月位給付遅れて
しかも3ヶ月分しか出ない 派遣制度が全ての元凶
会社を生かすためになんで労働者が死なないといけないの？
会社を生かして解雇された労働者になんかいいことあるわけ？ 派遣だから切られたとういけど、正社員で日本に
入ってきても同じ事は起こりえる状況。 リーマンショックの時は小泉竹中のせいで長く勤めた派遣を切られた 今度はコロナか…… >>83
飲食店向けのITサービスの会社なんていくらでもあるから雇ってもらえるよ。 >>10
コロナ渦のせいで、業種によっては
正社員もやべえけど 派遣だろ？
優秀だったら派遣じゃないよな
派遣の中の優秀って特殊学級の中の学級委員みたいなもんだろw ごちゃんねらーの常として
弱者や外国人に厳しいが
生活保護にしても明日は我が身だろ？
忌み嫌われる朝鮮人にしても
反日活動さえしなければ問題はない
寧ろ日本社会のガンは
自分が苦しければ他人も苦しめ
という発想だろう
これは日本の民族病でもある虐めにも繋がる 雇用の話かと思ったら、途中から日本に居たいに変わってた 仕事を選ばなければ正社員あるだろ
営業だの接客だの選ぶからそうなる >>83
会社の看板が無くなったら
ただの人だからね
営業は特に勘違いしやすい ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
