どこの会社でもコンプライアンス教育(笑)だの形式的な研修やってるんだろうけどさ
まずは「今の社会構造」理解した方が良いんじゃないの、管理職とか人使う立場の人間は?

「社会人なんだから多少理不尽な扱いされようが暴言吐かれようが当たり前」
「社会人なんだから上から何言われようが絶対に逆らったり手出したらダメ」
「昭和はもっとパワハラ罵詈雑言当たり前だったけどそれに皆耐えて成長した」

・・等々、ワタミ系や管理職や団塊が喜びそうなフレーズだけどさ、
「昔は雇用条件や定期昇給や福利厚生等、我慢して耐える先に意味があった」から耐えれてただけの話であって。
要は昭和と同じ事同じ扱いを「お前非正規で二か月更新雇用で昇給も賞与も福利厚生も無いけど、でも昔の正社員と同じ扱いされても耐えろよw社会人なんだからw」
と、こう言ってる訳だ?
そしてその結果wそれこそ自己責任ですよねって言ってあげるわw