とにかく障害者を雇用してる会社って助成金目当てで雇用してるだけで、雇用したら後は放置みたいな会社ばっかり

で、負担は全部その障害者と一緒に働いてる人達に
多分上司に相談しても大きな問題じゃないなら上手くやってくれって言うだけでしょ?

障害者を雇用するなら会社にもしっかり責任が有るんだから法律でも作って、こういったようなトラブルが起きた時は全て会社の責任にさせたほうが良い