>>800
奨励金じゃなくてどの企業にも一定の割合で障碍者を雇用しないといけない法律があって
企業規模が大きくなるほど必要な障碍者の比率が高くなるから
大抵の大企業は達成できなくて罰金を払ってる
だから普通に仕事できる障碍者は企業にとってwelcome