面接前にネクタイ外し化粧…就活悩んだ性的少数者「押しつけやめて」 [愛の戦士★]
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朝日新聞 5/16(日) 6:00
「女性らしさ」が強調されたリクルートスーツ、面接時には必須とする「ちょうどいい化粧」――。就職活動する学生に対して、こうした押しつけをやめてほしいという声が性的少数者を中心に上がっています。履歴書の性別欄のあり方にも変化が起きるなど、就活におけるジェンダーのあり方を問う動きが広がっています。
■「おかしいと思われる」
フリーで翻訳の仕事をする水野優望（ゆみ）さん（31）は大学生だった10年前、就職活動に臨んだ。ゆったりめのパンツスーツにネクタイを締め、面接会場に向かった。その途中で怖くなった。「面接担当者におかしいと思われる」
駅のトイレに駆け込んだ。ネクタイをはずし、化粧をした。ヒールのある靴に履き替え、靴下はストッキングに。それでも、かばんが男性用だと気づかれたらどうしよう、と不安は消えなかった。
戸籍上は女性だが、性自認は、女性にも男性にも当てはまらないと考える「Xジェンダー」。就職活動で身につける衣類や振る舞い方は、どれも「男性用」か「女性用」に分けられていると感じ、自身の存在が取り残されている気持ちになった。「服装やマナーでつまずき、どんな仕事がしたいのかまでたどり着けなかった」。就職活動を断念。体調を崩し、大学卒業前後の3カ月ほど自宅から出ることができなくなった。
職場でパンプスを強制することに疑問の声を上げる「#KuToo」運動を立ち上げた俳優の石川優実さんに数年前に出会い、就職活動での「らしさ」の押しつけも抑圧や差別だと気がついた。
昨年11月、インターネット上で「#就活セクシズムをやめて就職活動のスタイルに多様性を保証してください！」という署名活動を立ち上げた。メンバーは会社員や就職活動中の学生、マナー講師ら約10人だ。
「極端に二元化した男女別スタイルやマナーの押しつけをやめて、多様性のある装いのスタイルを提案して」「女性はこうすべき、男性はこうすべきという偏った表現は差別や抑圧につながるため見直しを」と求める。集まった1万5千筆強を、マイナビやリクルートキャリアといった就職支援企業や、青山商事やAOKIなどの大手アパレル企業、大学などに提出する予定だ。
朝日新聞社
https://news.yahoo.co.jp/articles/d933de2784c4c3f11cb715de316416af72d254da
今年3月8日の国際女性デーに、街頭で「就活セクシズム」に反対を訴えた水野優望さん（左）ら=名古屋市内、水野さん提供
https://i.imgur.com/rehVO2E.jpg 別に誰も何も言ってないのに勝手にびびって着替えて被害者ヅラしてるだけじゃん 押し付けやめて、って自分でそう思い込んでるだけじゃん
好きな格好で面接受ければ良かっただけの話だろ 自分が一番そうしなければいけないという強迫観念があるんじゃないの
みんな好きな格好してるし 服装とか関係ない仕事ついたら？
共産党の事務所とか 男性でも女性でも無いんだろ？
それなのに女の格好はしたくないてわからんな
俺ならどっちでもいいけど 面接の相手側から理不尽な指摘を受けたとかじゃなく自分で勝手に尻込みして体調崩しただけ >>7
ホントだ。
もっと既知外が寄ってするのかと思った サラリーマンにのるとは個性を捨てて雇われること
厭なら資格取って独り生きてゆける道とらないと >>1
そのまんまで受けて、
採用してくれるとこだけに就職したらいいのに
入っておいてあとから
女装癖あります、生まれた時から違和感ありました
ッてのがおかしい
雇ってもらえない？
それは甘え 押し付けてはないだろ、勝手に強迫観念持ってるだけで
どう生きようが勝手だか自分の内面の問題を社会の問題にすり替えるのは勘弁してくれ 男だって画一的な格好を押し付けられてるからな
性差別の問題じゃねえんだよ
そんなの そもそも就職の面接そのものが人間の能力の良し悪しで蹴落とされるシステムなのに
そこを否定して権利ごり押ししたらシステムそのものが崩壊するわ
つーかそれが狙いなんだろこういう記事は もういいからそういう人たちで国でも作ってそこで暮らしてくれないかな？ ロリコンにしろ
痴漢常習者にしろ
変態性欲者は公表したらあかんだろ ホモとか関係なく前々から男用化粧品で儲けたい化粧品会社はいたよな
化粧品てのも出来てしまえば原価数円が売値数千円て化学薬品らしいけど >>3
これが正論だと思う。
今の学生、ホント自分から何もしようとしない。 >>1
>就職活動する学生に対して、こうした押しつけをやめてほしいという
勝手にそう思ってるだけでは？採用基準なんて会社によってそれぞれだろうし 朝日はこういうの雇ってんの？
リクルートやらスーツの青山やらから広告費もらってスーツ売ってんでしょ？ LGBTのあほたれどもおまえらのかんがえというか変なあるいは病的性的嗜好をおしつけるなよ。
反吐がでるよ。 別に自分の好きで良いし誰も強制してないよ
どう思おうが勝手だ
それで採用されるかは別だし何だったら事業起こしたって良い 服装を指定してくる企業なんて聞いた事が無い
押しつけなんて無いのだから好きな格好で面接に臨めば良いだけ >>1
好きな自分でいけばいいじゃないの
逆の立場からしたら、
どんな姿のあなたであれ、
あなたを選ぶ必要すらないんだから
まっとうなスタイルなら100パー採用されるのに、
普段の自分(どっちつかずの性)でいったから落とされた
なんてルサンチマンにもほどがあるわｗ 読んだけど別に強制されてないじゃん。
面接官がおかしいと思う、ということをおかしいと思うなら堂々として自分の主張をすればいい。 服装が指定されてるなら金銭面以外では却って楽そうだな、なんて思うのが社会人。
こういう>>1みたいな脳弱は会社側にも選ぶ権利があることを学んでほしい。 大体面接なんてそんな高尚なものではない。
入りたい会社に対して、自分と合うかどうかを試すための手段に過ぎない。
繕っても構わないが、素の自分を認めてほしいらしいから好きなスタイルで受ければいい。
結果はしらんけどね。 ほんましょーもないわ
こんな奴らの我儘耳を貸すだけ時間の無駄 ありのままで面接受けたらええがな
お互い理解した上で就職しないとお互い損するだけだわ 会社が人材を選べるように、お前にも会社を選ぶ権利があるんだぞ
なんで無理やり面接されてるような気になってるんだ？ 男か女かどちらでもないとして何で男の格好嫌なの？
そこの説明が付いてないよね 体は女で心は男でもクリオナで
ビクンビクンしてるのかな？ どんな格好でも受けていいんだぞ
受かるかどうかは知らんがな >>1
わざわざメディアに投稿するとかお前さんの方が押しつけがましいと思うが >>23
化粧品の値段の大半は研究費と広告宣伝費だとか 少数者にとってはゲイ・バーとか天職じゃん
それかクラウドファンディングとかで集めた資金で
離島にハッテン場作るとか色々ビジネスチャンスもある
こいつら自身が職業差別してるんじゃないの？ 相手に好感を持ってもらおうっていう意識が無いのね
人としてどうかと思うよ >>1
自分を受け入れろ、って話だろ？
なに一般化してんの？？ 営業マンが、自分らしさいいながら、金のネックレスに、どくろのＴシャツきて回るようなものｗ
仕事だと言うことを、ご理解くださいｗ >>2
そう言う事だよな
俺が面接官ならNG出すけど 男が化粧してスカートはくより
女がすっぴんでパンツルックの方が採用率高いと思う
男女差別だ >>57
男が男の服着なきゃいけない
女が女の服着なきゃいけない
こう思ってるからどちらの格好でも違和感が残るんだよな
男が女の服着ても女が男の服着ても問題ないのに いや女として育てられてたろ
就活する時に突然なぜそうなる フォーマルがそもそも同調圧力なんだし
それが嫌なら就職するの諦めるしかないだろ 堂々と履歴書に書けば？
IT系とかなら気にしなさそう
ビジネスに支障なければ、どうでもいいと思う それって押し付けよね
なんでノン毛にあんたらの価値観押しつけるのよ？ 体は男だけど心は女だからスカート履きたい
↑これそう思ってる奴らこそジェンダーに囚われてるよな 世の中には耳を貸すべき弱者の意見と
聞くだけ馬鹿を見る弱者気取りがいる
こいつは後者 「私は誰になんて言われてもこうやねん」て貫けばええやん
押しつけんなって言うけど男やの女やのって枠に1番振り回されてんの自分らやで LGBTとかこういうのとか自走式火炎瓶とか
まじ うるせー
人に求めてばかりだろ？おまえら
自分のやりかたでやりつづけろや、周りに同意求めたり、周りの目をきにしたり、周りに迷惑かけやがって
まじ うるさい。発信するな 必要なし 性的少数者に障害者手帳を発行して
雇わないと罰金とすればいい そう言う押し付けをやめてくれ正直迷惑
現代なんて周りは何とも思わんよ >>72
振り回されてるだけならいいんだけど変な方向に振り切って逆に押し付けてくる人もたくさんいるからな 自分の好きな格好で行けばいいじゃん
どう思われようと 男らしさで要求されるのは扶養前提で社会進出を課せられるわけだが
まさかコイツ他の女と同じく寄生するって考えでいるわけじゃないよな？ 好きな格好で面接行けばいいじゃん
判断するのは企業なんだから 製造とかメーカーとかゲイバー的な感じでそういう会社作ればいいのに 男の子は黒いランドセル、女の子は赤いランドセルを使ってください
これに対して男だけど赤が好きだから赤ランドセルを使いたいとか、女だけど黒いランドセルを使いたいって主張するのは分かるが
体は男だけど心は女だから赤いランドセルを使いたいってのはおかしいやろ
赤いランドセル自体が使いたいわけじゃなく赤いランドセルが女の象徴だから使いたいって言ってるだけ
こういう奴らはジェンダーフリーと真っ向から対立してる存在 別に性別が見た目と違うって人はいてもいいと思うけど、権利の主張とか声高に言われると、悪いけどめんどくせえなって思ってしまう
もっとあっけらかんと、ちょっと変わってるけど気にせんといてーくらいに振る舞ってくれたらそんなにこっちも警戒しないけどな 自分で壁を作ってるだけだろ
引きこもりが外に出たら通行人から変な目で見られてるという強迫観念と同じ ネクタイは女性でもつける
ただのファッションアイテムの一つでしかない
男の象徴だと思ってる奴は無知 選ぶも選ばないもその会社の自由
就職したいなら自分が合わせろよ 本人が優秀なら男の格好で面接受けても雇ってくれるとこはあるだろう
本人が優秀ならね
能力もなく厄介な存在ってだけなら落とされるに決まってる >>1
ありのままで面接受けて、採用してくれるところに就職すれば良いやん 応募してくんなよ。まちがってLGBT採用してしまった会社が可哀そうだろ。 ・健常者枠の面接
・変態枠の面接
こうすれば変態は服装なんか気にしなくてよくなるぞ
どんな格好して行っても「あ、LGBTQの人ですか」と理解してもらえる >>1
自営業とかフリーターとか、自分のポリシーを通すためにはそれなりの生き方があるだろ
ロン毛のバンドマンも普通のサラリーマンになりたきゃ髪切るからなぁ
これは違うわ ｢押し付けやめて｣
↓
｢性的少数者のためにトイレや更衣室を用意するべき｣
｢性的少数者のために法律を変えるべき｣
｢性的少数者のために社会が優遇するべき｣
おかしいのは性自認じゃなくて頭では？ 女は私服でいいのに男はスーツじゃなきゃ駄目とかいうのだって差別やろ？
あとこいつ人に何か言われたわけでなく自分でビビって女の服装に変えてるだけやん。意味不明 LGBTの中でも細かいくくりがあって内心嫌悪しあってるんだってな。もうメンヘラの世界だよな。私だけを理解してっていう。 こういうノイジーマイノリティは例えば服装は自由だけど社員証のストラップが男なら黒、女なら赤ですって言われてもお気持ち表明するメンヘラガイジだから >>68
まぁ今後絶対この手のトラブルに巻き込まれるわな
取引先行って向こうでハラスメントにあって従業員個人と相手の取引先とで訴訟問題になるとか
採用断るってのはこの就活生にもこの手のトラブルに巻き込まれるのを避けてあげるって優しさも無きにしもあらずなんだよな、もちろん会社の被る損害や機会ロスも
なのに… 性自認がどちらでもないのになんで、男っぽい格好して
女っぽい格好を否定するんだ？
どっちでもないなら女っぽい格好でも良いはず ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
