>>939
BtoBだよ？BtoBは社長や役員のほとんどが技術者上がりで技術側の発言権が圧倒的に強い。採用も採用権限は技術側にあり人事は口出せない。というか事務屋の人事に技術採用する人の価値なんて理解できんから。技術上がりの部長や課長が面接して価値がやっと理解できるという世界。

だいたい不良債権でリストラとか言ってたのは一部の設備投資が過剰なとこやBtoCばかりでは？