【Twitter】マスク氏が21日に追加解雇検討、セールス部門など 関係者談 [パンナ・コッタ★]
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米ツイッターのオーナーであるイーロン・マスク氏が21日にもさらなる従業員の解雇を検討していると、事情に詳しい関係者が明らかにした。
17日には多くのエンジニアが離職し、今回の削減対象はセールスやパートナーシップ担当者という。
マスク氏はツイッター…
https://www.bloomberg.co.jp/news/articles/2022-11-20/RLMBCFDWLU6801 割と重要じゃねえのか、収益的に
まあ、エンジニア切ったんだし何でも有りなのか エンジニアは残したいけど間接部門が退職に応じないからこうなってるんだろうな。
今のTwitter社には広報部門が存在しないようだw 前CEOが「Twitterが赤字続きになったのは私が従業員を雇いすぎたからです」と認めてるからな
従業員削減は必須なんだよ 車売るのに店舗無くすような奴だから、壮大な無駄に見えるんだろ 仮に10分の1の人数でも回せるならクビになった連中は本物の給料泥棒ってことになるなw >>4
リップ・サービスを真に受けた従業員がウレシしてマスゴミに情報提供しただけ(´・ω・`) >>15
Twitter社の営業ってなにやってるんだろう?スポンサー開拓? >>1
またゴミのようなネトウヨ小僧がクビにされるのかwww あのランチや車内風景を見る限り無駄だらけだったのはよく分かる
そういう思想でやってきたのは別に良いんだろうけど、トップが変わったんだから当然中身も変わる
茶道部がいきなり全国目指すバスケ部になったようなもんだ 最早テセウスの船でさえない
完全な別物になりつつある マスゴミ「頼むー!懇願してくれー!!」
マスク「営業イラネ解雇」 マスクが欲しいのはTwitterのシステムと既存客だから
ユーザーが離れない限り崩壊せん Twitterのセールス部門は何をする部門だったんだ?
エンジニアより必要なさそうなんだが人数必要だったのか? 月額制でもいいから残してくれ
無駄なものから重要なものまでごちゃ混ぜに情報得るには丁度いいんだ >>6
エンジニアはNeuralinkから
連れて来るんとちゃう 必要なエンジニアには2倍払ってでも戻ってきて貰うだろ
何にしろ人件費は相当浮きそう 沢山の部門で一気に切ってるがそれだけ人数がいたって事だよな
その人数いて何やってたんだ? >>23
ユーザーはトランプ支持者だけになりそうだな。 ツイッター社の7割は働いてなかったりして・・
一体稼ぎはどこからやってきていたんだ >>23
そうだよね
ちょっとアカウントどうするか考えてるいいように使うならいいけど…ちょっと怖いかな エンジニア以外はほとんどの人間はいらん、というところなんだろうな まあ正直どんどん改悪されてたから元のシンプルさに戻ってほしくはある 6億円近くの赤字/毎日を垂れ流してるからしょうがない
出血多量で死んじゃうからな
今のところほぼ広告収入なのにセールス切っちゃっていいのか?
ま、有料を個人に拡大してそっちから金集めるからいいのか 優秀なエンジニアさえ残ればいいって感じなんだろうな >>32
そこ気になる
要らない人間を雇用できるくらい太かったようだが何故どこからなんだろう どんだけ無駄な人員がいたんだっていう話になってきた エンジニアが居なくても1年は潰れない
エンジニアが居なくなってもソフトウェアは動くからだ
ただソフトウェアの保守やシステム更新で少しずつほころびが出てくるので、1年以内に追加でエンジニアを雇わないと潰れる 匿名の掲示板やSNSは、収益化が難しいと言われているのでは?
高収益の企業は、実名制のとこばかり キラキラ系全員クビにしてエンジニアだけいればいい
日本のリストラとは真逆 >>38
人間が居なくなりゃ支払う無駄金も少なくなるだろうし 要するに辞めてほしくない奴が辞めていって
辞めてほしかった奴ばかり残ったということか エンジニアが何人残ろうが有料化には変わらない
そいつらはスポンサーじゃないし今Twitterに足りないのは収益一択だからな 有能なエンジニアは外注として自由にテレワーク出来るでしょ
テスラはAIに力入れてるからホワイトカラーの人数はそんなに要らなそう >>42
派手な装飾は削って肉体だけで勝負します、みたいな? マストドン見たけど、使いにくいな、まだまだツイッターの時代だろう
メタも壊滅だしな 人員増えるとサボる奴が絶対出てくる
そのへんは難しいね >>40
今より少人数でできるなら減らしても問題ないだろ >>49
懇願!懇願!な記事を出す割にまだまだ切るぞというね 他の匿名SNSにも、影響を与えるかもな?
変な書き込みとかも多いから、匿名は費用が割高になるのかもしれないけど >>57
出来るかどうかは分からんね
そこを早計な判断してる理由は何?と問いたい >>52
マストドンは登場当時から使いづらくて人は移動しなかったんだよなぁ
でもTwitterクビになった人間や懇意にしていたところはこっちで花開くしかないから必死
キラキラハフハフな関係あたり >>51
あ、ここで合ってますよ。
あなたも好きなだけ経営者面して下さいね。 >>64
人員整理してから中国企業とかに売るんでしょ >>1
全員解雇して好きなように自分で運営すればいいのになんでチマチマ解雇してんの?
いっそルール決めて一日一人解雇し続けるとかすれば、わかりやすいからイチイチニュースにならずに済むのに。 義務は果たさず権利ばっかり主張するモンスターが如何に多かったか、、、ってことだろ 匿名SNSや掲示板は、広告の質があまり良くないのでは?
例外的にここは、一流企業のアカウントも多いけど。 イーロンマスクが社員に残ってくれと懇願したみたいな記事ってなんだったの
また得意のおかしな和訳で切り貼りしやがったのか
むしろもっと整理する方向じゃねーか Twitterの外回り営業は、過酷らしい。
1日100件以上もの飛び込み営業がノルマ。
老人のおじいちゃんおばあちゃんからスマホを取り上げて、無理矢理ツイッターをインストールして、アカウント作るのが仕事
。 セールスやパートナーシップ部門は顧客と直接結び付いてる部門なので人が減ると売り上げがその分減ってしまう可能性がある
イーロンマスクは理解してるのかな? >>75
コード書いた技術者を引き留めたらしいが。 いくらなんでも減らしすぎなんじゃないのか
継続出来ても完全な別会社になる予感 日本なら5年かかる改革を3ヶ月でやろうとしてる感覚
まあ興味深いからどんどんやって欲しい 黒字化しないといけないから
リストラは不可避だろうな 6兆をゴミ箱に捨てるイーロンとかいうマジキチ
広告主の獲得はイーロンがやるのか?それともテスラやロケットの広告で埋めるつもりか?w 人数的にはまだまだ減らしても余裕だけどめっちゃ働く気あるかで選別してるのは謎。
少数の優秀な人間のみ残すべきなのに >>88
バカウヨのパヨク叩きとパヨクのバカウヨ叩きとプーアノンとQアノンが
大手を振って罵りあうこの世のパラダイスになるよ 懇願するぐらいなら追加首なんてやるわけないしあの記事は飛ばしか ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています