>>908
そうなんだけどさー、実務を担うソルジャー達自身が独立志向が強いというか、中小零細化していく傾向があるから、
会社規模的にとても一次受けなんて不可能になってしまうという構造問題もあるんだぞ？
大手がソルジャーをきちんと雇用し続ける。ソルジャーも何でもかんでも独立とか言わずきちんと大手に所属し続ける。
そういう関係が成り立たないと、一次受けをするだけの為の大手商社みたいな存在は無くならない。