「外国人技能実習生」の同一賃金については、現行法でも規定があるんですが、↓

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　日本人以上の報酬を受ける雇用契約書が必要
　http://www.twitlonger.com/show/n_1sqiqu2
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　外国人労働者に対する社会保障制度 ( 健保や年金には国籍条項はﾅｼ )
　http://www.twitlonger.com/show/n_1sqiqss
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実際には、大多数の事業所で、最低賃金を下回っていたり、日常的にﾊﾟﾜﾊﾗがあったりと、
完全に違法なことが常態化してしまっているみたいなんですね。