【社会】ノジマ社長、社内ネットで実名挙げ「使い物にならない」･･･該当社員は昨年末に退社 ★2
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
朝日新聞 3/14(木) 20:38配信
家電量販店ノジマ（横浜市、東証１部）の野島広司社長（６８）が、
子会社の社員の実名を挙げて「使い物にならない」などと責めた文書が子会社のイントラネットに昨年８月に掲載されたことがわかった。この社員は昨年末に退社した。
ノジマは「社員教育の一環」とするが、専門家は、国が企業に防止策を義務づける方針のパワーハラスメント（パワハラ）にあたると指摘している。
子会社は、携帯電話販売代理業「アイ・ティー・エックス」（東京）。ノジマが２０１５年に買収して完全子会社化し、野島氏が社長を兼ねている。
複数の関係者によると、この文書は昨年８月２８日、野島氏のこの日の朝礼の発言として、全従業員約２千人（１８年３月時点）が閲覧できる社内連絡用のイントラネットに掲載された。
西日本地区の店舗を視察した時の話として、店長の社員を名指しした上で
「こんなひどい店長がいるのかと思うぐらいのひどい店長でした。非常に騙（だま）すのが上手（うま）く、やるやる詐欺と、どうやって上司に認められるか、ということだけを考えているようで、
この子は使い物にならない人だなというのが私の見立てでした」と記されている。
さらに、「（店長の）元部下だったという一人の女性が『（店長は）ロクな人ではなかった』と話していたので、あなた（女性）の方が凄（すご）いねと褒めてあげたいぐらいでした」と
他の社員からの伝聞の形でも店長を責め、「人のまねをしたり?（うそ）をついたりする方々を、皆さん見抜けるようになってください」
「是非（ぜひ）とも格好つけでなく、お客様に真面目に向かって行動し、心を正して進めてください」と呼びかけている。
ノジマ総務部は取材に対し、問題の文書を載せた目的を「代表の野島が感じた事を率直に話し、それを文字に起こしたもの。
社員教育の一環として啓蒙（けいもう）するために、従業員に対して良い事例も悪い事例もオープンにするため」とした。
パワハラとの指摘に対しては、「精神的・身体的苦痛を与える意図ではなかったが、今回は該当者が気分を害す表現であったかもしれず、
今後は従業員に対するメッセージや、その表現についてこれまで以上に配慮する」としている。
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190314-00000086-asahi-soci
https://lpt.c.yimg.jp/amd/20190314-00000086-asahi-000-view.jpg
★1が立った時間 2019/03/14(木) 22:08:37.21
前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1552568917/ こんな会社早く辞めな。
これで少しは良くなると思ってるなら、相当に甘いわ。 さすがにこれはやべえだろ
その場で叱るならいいけどイントラネットに載せて全職員の晒し者にするのはやり過ぎだ
刺されてもおかしくない事案だよ >>22
無能社員のためにあるよな労働基準法のおかげで解雇出来ないからパワハラが起きるんだよ
解雇出来りゃこんなクズ社員はとっくに解雇してる
いじめて自己都合退職に追い込むのが日本 これじゃどっちにより非があるかわからんな
もっとkwsk晒せよ？ 使い物になるどころか
いるか居ないかわからない人数だし
もっぱら万引きや借用展示物の破壊監視が仕事じゃん
K'sデンキでパナソのドアベル・デモ機を鳴らしたら
「ちょっと事務所までこい」と店員２人に引っ張られたことがある
後で本社に抗議したら 次に行ったら２人共居なくなってた ノジマは４Kテレビのリモコン・ボタンに
AmazonとかNETFLIX付いているのを調べに行ったときだけ
dysonの通販モデル（古いV6)がバカネット馬鹿だより５千円くらい安かったのが印象 >>49
頭大丈夫か？負け犬の遠吠えwww
有能なら起業するかフリーになるわな
非正規には正社員よりももっとクズしかいないわな >>59
負け犬の遠吠えwww
派遣や非正規でゆうのな奴など見たこと無いぞ
特に派遣は正社員になれないクズしかいない
有能ならフリーになるわな 社長も従業員もろくでなしなのが露見してめでたしめでたし SONYの新型４Kテレビが某ECN家電ニュースでは納期２ヶ月待ちだったと言うが
わずか１生産ロットで発売中止の時代だからな 世襲の2代目社長って客観的に見て自分がどれだけドン引き行為やってるか
分からないサイコパスが多いな 日経銘柄パイオニアからオムロンに替えるという噂信じて買った人たち
全員損した
全員損した
全員損した ブラック企業の経営者の皆さんが、足がつかないように
交換殺人方式で一家惨殺されちゃうと痛快だろうね〜♪ 東証の１部上場資格改定で １／３の会社が外される
時価総額が基準の２５０億円に足らない >>453
普通はさらし者にはしないだろうね、降格は会社の権限だから人事異動や人事査定で
やればいいだけだよ、確実な名誉棄損だろうね。
こんなことをされると居れなくなるのは明白で、慰謝料の対象にはなるだろうね。
でも、酷い会社だね。 約１３５０社が残り 日経平均は１６０円影響、下がる
この１３５０社以外は 非エリートである >>458
それいったら本人が申し立てしなきゃそもそも名誉毀損ではないな どっちかというとそんなのを店長に選んだ上司をしかるべきだな。 この先の展開で、どっちが正しかったのか分かってくるんだろうな 世襲同族でも他の会社でそれなりに経験してから継ぐならまだわかるけど
このボンボン社長は中央大卒業してそのままオヤジの会社だからな 誰がやってもうまくいかない案件を、俺の責任にされたのはつらかった。
上司には世話になったと思ってるから黙ってたが、そのあともひどい対応で腹が立った。そんなに文句言うなら、お前がやれろと思った。
辞めてすっきりした。 アンジャッシュコジマ
>>122>>141一緒だよ>>187>>222>>333>>493
ノジマだよ！ 部下を叱責したらパワハラ
だったらもう問答無用でクビにできるシステムにしたらいんじゃね？
じゃないと無能がのうのうと生き残り続ける事になるじゃん
給料だけはしっかりもらうくせになあ >>496
>>1の流れすら読まず(理解できないのかな？)に持論ぶつとか
君を雇うとしたら確かにリスクになるだろうな >>485
買収して視察。そこの能無し店長はスライド居残りなのか本社からの転属なのか。
有害な産廃を処理したていだろうな。 >>466
だね、ここまでやられるなんてよほどなんだろう。
この社長がいつもこんなことやってんなら話は変わるが。
この携帯電話販売代理業「アイ・ティー・エックス」（東京）のレベルも気になる。携帯販売なんてチンピラみたいな奴しかいなかったけどな当時は。 >>483
その通り
そして本人が申し立てにくい立場の人間がおこなうとパワハラとなる これは名前出さなければいいだけなんだよな
クソ社員はいるから仕方ない
部下の女も言いたい放題でウケたw クソ社員いるから仕方がない本人のみに言えっつったら、
バレなきゃいいしバレてもダメージ微小で図太いクソ社員蔓延るだけやん
甘いんだよ
んなこと言ってっからジャップランドは衰退国なんや パワハラだし、やめたこの社員が使えないやつなのも間違ってない >>498
スレの流れなんか知らんがパワハラの定義が曖昧な以上そうせざるを得ないよね
実際無能だけど切れない社員は山程いる訳だし
社会全体の底上げになると思うけど 今のショップてどうなんだ？一昔前は自殺や鬱病がいっぱいだったけど ノジマで買うことはないから勝手にやり合ってくれ
気持ち悪い会社だなぁと >>184
こういうのはテクニックなんだよ
分かりやすい叩き先を用意して、残りを結束させる
教師が苛め放置するのもこれが理由 なんとなくだけれど元部下の女が執拗に店長叩いて社長に告げ口して
若い女にデレデレして店長sageしてるように見える
そもそも社長に対して上司をロクな人ではないと言える時点でロクな組織じゃない
どんなに酷い店長であってもしかるべき場所でしかるべき相手にすべきで
事例を出して言葉を選ぶなりしていないことからもう酷い会社だなと パワハラはもとよりモラハラでもあるな。
企業的にクズなんだろうね。 携帯販売自体が詐欺みたいなものだろ
生真面目なのがやったら心労で死ぬわ 前明石市長の泉さんだって、ここまではしなかった。
（しかも当事者間では和解したらしい）
まあ不買運動対象かな。 かつて野島広司の直接の暴力行為を見てきましたが、晒すのはここでいいのでしょうか？ >>1
手段が正当かどうかは別にすると言ってること自体はすごくマトモ
ノジマに対する印象はむしろ良くなった 労働者もまた消費者て言ったの誰だっけ？松本電器の人だっけ
日本人て人の上に立つに値する人がほんと居ないな ではITXの社員の為にもひとつ公開しましょう。
今後の裁判などで彼の人となりの参考になれば。
この社長は会議や慰安旅行でもしょっちゅう問題を起こしていています
直接見た件では、かつて129号沿いの店舗（今は無いです）の二階でその店の店長と休憩してる際に、
たまたまゴルフ帰りの野島広司が立ち寄って、扉をあけるなり凄い剣幕で怒鳴り付け私が止める間もなく店長を殴り倒しました。
この店長は怯えきった目をして土下座して詫びました。
要するに責任者が店頭にいなかった事が気に食わなかったのでしょうね。
因みにこの店長は現在、ノジマの島流しと言われる物流センターで働かれています。 >>478
大勢でボイコットすれば足はつかないよw 詐欺まがいの商売でおなじみのPCデポの親会社だったよなココ >>1
日本に蔓延る無数のゴマすり詐欺りスト達からの反感を買ってしまったようだな >>523
手段が正当じゃないのは、まともとはいわないぞｗｗ
どっちかというとバカに分類される。 ＞＞533
親会社ではないですが、兄弟です
兄弟喧嘩で社内が二つに割れ、比較的人望のあった弟が1994年頃だったかに主要スタッフを
引き抜いて独立したのがPCデポです。当時は社員間でも疑心暗鬼に陥り、あいつはデポる奴だから
口を聞くなの様なやり取りが店内でも沢山ありましたね 末端社員ならともかくそれなりの人事権も裁量権もある店長なら甘んじて受けるしかないだろ
たぶんこうなる時点でその店長もそこそこの数の人間を不幸にしてきたはず ノジマなんて神奈川とその周辺の人しか知らないでしょ ゴマすり詐欺りーで家まで建てて孫まで育てて日本を支えてきた？奴もいるのじゃろーな…
その犠牲になった奴もまた無数に… 中国人を積極的に雇ってたよね。
いかないようにしてた。 「こんなひどい店長がいるのかと思うぐらいのひどい店長でした。非常に騙（だま）すのが上手（うま）く、やるやる詐欺と、どうやって上司に認められるか、ということだけを考えているようで、
韓国人を想像すると
容易に人物像が浮かぶ 企業イメージ失墜させたポンコツ社長は辞めなくていいのかな >>469
バーカネット馬鹿ネット
夢の馬鹿ネット馬鹿田〜♪www こんな会社には絶対に入りたくない。
よくこんなところで働いているな。 外国では愛社精神より個人の面子の方か重いから
公衆の面前で罵倒すると報復があるから無理だが
日本なら叩かれた奴はすごすご退社して終わり ゴマスリで部下の成果を盗む店長
社長は全部お見通し、現場の声を信じてくれた
その店の現場社員はスカッとしただろうな ノジマって、昔から店員のモチベーションが低いんだよな。
「給料もらうために仕方なく店員やってる感」が露骨すぎて買い物が楽しくない。
他店にも同様なのはいるだろうが、ノジマはそういう店員ばかり。
たぶん組織や上長がロクでもなくて、社員も諦めてるんだろうな。
社員が冷たい目で見てるのに、上司や社長が無理くりハッパかけて余計に空回りしてる感じがする。 名指しなんてしない方が社長側の得になるのになぁ
まあ社長もそういう輩なんだな、、という結論 >>465
お前だって労基法に守られてるだろw
もしかして無職？www >>3
これはどう見てもパワハラだろがw
馬鹿じゃないのお前 >>529
記憶に残る追加エピソード希望！
どんどんくださいな。 社長の意見だけなら社長の勘違いや機嫌の良し悪しも考えられるが部下のコメントもあるし店長も人間性が相当なカスだったんだろ。
店長が普通だったら部下も店長をフォローするだろうし。 末端の意見も取り入れるいいトップじゃん、どこかのコンビニと大違い >>556
北朝鮮の国民がテレビのインタビューなんかで自分の本心話してると思う？ ノジマって入店時にはうるさいくらい挨拶するのに
買い物済ませた客には
あざーす の一言も言えないクズショップだよな
北千住丸井のテメーらだよｗ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
