【ヤマト運輸殺傷事件】事件前日、軽傷を負った従業員から「荷物の扱いが雑」と指摘されトラブルに。死亡した女性従業員が仲裁 [記憶たどり。★]
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https://news.yahoo.co.jp/articles/49604ebccb6918d204cf19b141cee25472b0b413
６日、神戸市の宅配センターで男女２人が死傷した事件で、逮捕された元従業員が事件の前日、
荷物の扱い方を注意されトラブルになっていたことが分かりました。
６日、神戸市北区の「ヤマト運輸・神戸北鈴蘭台センター」でパート従業員の廣野真由美さんが
包丁で腹を刺されて死亡し、６０歳の男性従業員が軽傷を負いました。
警察は、元従業員の筧真一容疑者を公務執行妨害の疑いで現行犯逮捕しました。
捜査関係者によりますと、筧容疑者は事件の前日、軽傷を負った従業員から、
「荷物の扱い方が雑」だと指摘されトラブルになり、死亡した廣野さんが仲裁に入ったということです。
筧容疑者はその日に会社を解雇されていて、逮捕された際、「解雇に腹が立った」と話していました。
警察は、７日午後にも殺人未遂の疑いで再逮捕する方針です。 なんで俺ばっかりと不満ばっか溜め込んで大爆発したのか やっぱり会社は日本人で固めんとあかんよな
金儲け出来ると勘違いして来日する外国人大杉薬局やわ 本当に雑だったかは微妙だな
前から辞めさそうとしてた気配あるし いきなり当日解雇とかルール違反じゃないの
１ヶ月前に通知必要じゃないの 軽い荷物の上に、重い水や30キロの米をドスンと落とす奴、いるからな なんで上司じゃなくて同僚が注意すんの？
そんなの腹が立つだろ 亡くなった女性従業員は、自分の意思で警察に行ったわけじゃなさそうだよな
被害届を出すことは拒んだそうだし
上司命令で仕方なく警察に行ったんじゃないか？ 捕まって良かった
捕まらなかったらシニア左翼になってモリカケ連呼してるところだぞww 女はいくらでもウソをつくから、被害届けを出したくなかったと言いながら進んで届け出たのを犯人は激怒した >>8
即日解雇はかなり問題だから
それが通ったってことは余程のトラブルになったとか？ 俺もヤマト倉庫居た時ヤクザの荷物以外は放り投げてたわ ほんと？加害者を悪者にしたいだけじゃねえの？
防犯カメラくらい現場にないの？ 宅配の荷物をぶん投げるなんて当たり前じゃなかった？ トラブって即日解雇なんて普段から問題多かったのかな なんで同じ底辺のパートのおばちゃんコロしてんだよ。
やるべきやつはべつに居るだろうが。 >>12
いや、そこはベテランなら新人には注意ぐらいはするだろう
普通の職場でも
もちろん言い方っつうのはあるがな その注意した従業員が、逮捕された人の先輩なのか後輩なのかにもよるだろうし。
たかが従業員同士の喧嘩で解雇ってのも、ちょっと不自然だし。
まだ何かありそうだな。 よく知らねえけど上司も含めて喧嘩したんだろ
で上司が強引にクビにしたんじゃねえ？
知らねえけど
ま、キレて人を刺す奴だからクビが妥当な喧嘩の内容だった可能性も高いけどな
よく知らねえけどな >>15
出てない被害届出したことにすんなよw
また仲裁されて目的遂行できなくなると困るからおばちゃんから殺害しただけで
メインターゲットは60歳の方じゃね？ >>8
仲裁に入った女の人ケガさせて警察に通報されてる いちいちネチネチ言ってくる奴はいるんだよ
で、こういうのに限って「俺はいいんだ」みたいな適当なことしてる ヤマトの仕分け作業員に何を求めてんだよ
外人や、いろんな経歴の奴等がうじゃうじゃいるとこなのに キレて暴れさせてしまうほど酷い扱いだった可能性も無くはない 腹が立って刺すような人がよく46年も刺さないでこれたな。 >>17
どうだろ？
本来なら喧嘩の相手が行くべきところを仲裁の女性
しかもその女性は命令で且つ本人はこんなもんでと思ってる感じ >>8
最大30日分の解雇予告金を積めば即日解雇は可能
もしくは懲戒解雇 真面目でキレやすい人と一緒に仕事するのほんと大変
同僚からのクレームが多かったんだろな >>22
それはないやろ、所長が私情を圧し殺してでも冷酷な会社の命令に従わなくてはならない辛い立場ってのは誰でも理解していることだからね、恨むなんてできないよ
ならば、解雇の原因になったヤツを殺るのがベストと考える 会社で設備蹴ってたやついたけど注意したら逆恨みされそうでせんかったわ >>13
通報されちゃうと被害者の意志関係なく事情ぐらいは聞かれると思う これさ、刑事にして即解雇したい上司が渋るパートのオバハンに暴行で被害届だせって
無理やり出させてそれをオバハンの意思じゃないと知らずに恨んだ犯人がターゲットにしたって事だよね？
犯人は別としてこのクソ上司が一番最悪じゃね？
名前も出ず我関せずで
これは有志で晒して然るべきじゃね アホやな。 仲裁が一番 ウザい。
逆の立場で考えてみたら 分かりそうなこった。 指摘した男性寄りの仲裁だったんだろう
言い方が酷くてもその通りだったのだろうし年配だからパートには注意することも出来ない
同年代に全くかばってもらえなかったことにキレたんだな 指導箇所が雑だよか早くしかないだろうから
キレ芸好きには無理ゲーやろ >>2
強引すぎる
この件で右も左も関係ないでしょ >>40
多分それくさいね
以前から辞めさせようと思ってた
そりゃはっきり上司は言えない訳だ >>22
エリアマネージャーだからおまえより上級やで 5日
犯人と60代従業員が揉めた
47歳パートがその仲裁に入るも犯人の手が体に当たる
そのことを上司に報告したら警察に被害届出せと指示される
警察に行くも自分に故意に暴行したわけではないので被害届は出さずに帰る
上司は暴行を理由に犯人を即日解雇
6日
早朝に犯人が警察に行ったパートを刺し、前日揉めた60代従業員にも切りつけ車で追い回す
その後逃走中にわざと警察車両に突っ込み逮捕
これって上司の判断がちょっとまずい気がするな
解雇が早すぎる
>>41
仕事中、隣で喧嘩してたら宥めるだろ
街中じゃないんだし >>1
ヤマトの集積所に勤めている奴を知ってるけど
雑に扱うとか いうレベルがどの程度なのか詳細に知ってるけど
それで刃物持ちだす意味が解らん いい加減、加害者擁護して上司批判している、社会を知らないニート君は居なくなったかな？ パートの女性が気の毒すぎる
早朝から働いて子育て頑張っていただろうに そのトラブルで即日解雇って妙だな。
報道されてる通り以前から周囲とトラブル重ねてて「次やったらクビ」とか言われてたんじゃないの？ >>2
↑
ネトエラ（ネット工作の在日朝鮮人）が暴れまくっているし
日本に密入国してきて図々しく居つき、
生活保護を受給しながら凶悪レイプ犯罪を繰り返し、
日本人になりすましネット工作を続ける在日朝鮮人。
チョンポップの人気偽装を繰り返してるのもこいつら在日朝鮮人・帰化人。スパイそのものだよ。
朝鮮戦争が終わり「特別永住許可」も終了しており、
帰化人を含めて在日朝鮮人たち全員を強制送還するしかない。
●●● ネトウヨ連呼厨（ネトエラ）の正体 ●●●
http://www.fuyuu.com/home35/uyokunosyoutai.html
. >>55
子供いくつなんだろうな？
仕事中なら労災降りるだろうけど そもそも、見てもいない暴行を理由に解雇はできんだろ >>35
そもそも時給でシフト制で働いてるパートさんだし
解雇なんて大袈裟なもんじゃなくて「明日から来なくていい」とか言われたとかは？ >>43
だよね
結果的にヤマトという会社の信用問題になるのに >>26
警察は被害届を突き返すのがデフォだからな・・・
しかし殺人事件に発展しまった以上
「受理したくなかったので突き返しました♥�v
とか言えるわけもないので、死人に口なしにしたんやろ >>43
そんなこと考える奴は、そもそも配達なんてやらないから まぁ世の中特に仕事してるとむかつく事は多々あるよな
でも最悪、対象を殴り倒すぐらいにしとけば良いのに
なんで刃物持ってきて周りにまで被害を受けさすのかわからない
もうやっぱりそこは異常者だよ >>41
大人になって仲裁されるような行動すんなよキチガイ >>49
トラブルと解雇が関連してるとは言ってない。 ・加害者本人はこれまでにも職場、ご近所でトラブルがあった
・上司、担当者はそれを把握していた
・被害女性は加害者とは人間関係は悪くなかった 悪かったのは怪我した男性
・被害女性は喧嘩の仲裁をした そのとき加害者の手が体にあたった
上司から警察に被害届を出すように言われたが、大したことない、自分との関係は悪くない、として結局出してない
・喧嘩沙汰のあった日に？即日解雇（懲戒解雇か）
・5日後、元職場に加害者は乗り込み、仲裁してくれて仲も良かった女性を刺殺
ケンカ相手の男性も怪我を負う アリエクに慣れると箱が潰れてようが濡れてヘロヘロになってようがどうでも良くなる 粗暴の暴力だけが暴走しちゃったのか
何でそうなっちゃうんだろうな 一番悪いのは刺し殺した犯人です
普通は解雇されて殺人事件は起こしません
悪いのはネトウヨ 女→爺と弱い順に襲った印象は否めない
解雇を言い渡した上司は武闘派なのかな >>57
また仲裁されると困るから
って意見が一番怖かった
もしそうなら常人ではない なんで仲裁してくれた恩人を刺し殺すんだよ
それだけでやばいやつでしかないわ >>61
そんで注意されて逆ギレして暴力沙汰起こして解雇か
それを逆恨みして殺人事件って
だめなやつはなにをやってもだめ
の見本みたいな奴だな 加害者はいつからヤマトで働き出したんだ？
男の40台1人暮らしで早朝仕分けって珍しいだろ ちゃんと仕事しろや
だから解雇されるねん
あほか
一生刑務所入ってろ
親の死に目や葬式にも出られんぐらい
刑務所に閉じ込めておけ >>81
いや、ネチネチ邪魔してくる僧侶や魔法使いから潰すのは常套手段だから >>40
それだよな
オバちゃん完全にとばっちりでかわいそう >>15
またそうやって男はいくらでも嘘をつく..w >>33
普通、もっと若い時に人刺すよね。加害者、普段はおとなしい人みたい
だったから、やっぱり上司がよっぽどパワハラしたんじゃない？ 扱いが雑と言われて、丁寧にしたら今度は遅いと言われるからな >>87
感じないな
逆ギレして殺人起こすようなヤツだろ？ >>51
犯人はトラブルメーカーでよく揉め事を起こしていたみたいだから上司は以前からクビを切りたかったんだろう。これを機にようやく解雇できたと思ったらこんな事になってしまった。 >>93
えっ君の会社上司がいきなり辞めさせること出来るの？ >>69
どっちにしろ人生終わりなんだから
ムカつく奴を殺そうと思うのは合理的な判断だと思うけどな 格差社会ってこんなもん
今からどんどん増えるから覚悟しておかないとね >>85
母ちゃんと双子の弟と同居って聞いたで
3人で仲良く買い物行ってたとか >>97
真面目という名の融通がきかないマイルール野郎だったってさ >>98
一旦人事に話持ってくよな。
独断即日解雇は大手じゃ無理。 ┏( .-. ┏ ) ┓
【iPhone 12／レーザー光線銃】
省略～
*2019年年末頃に
アメリカ合衆国発祥、一部ヨーロッパへ
コロナ渦が伝播した
2020年初頭から
現在のiPhoneに、超電子素粒子銃の発売
そして、夏前に、レーザー光線銃を開発…
9月中旬に発売予定である
km7
https://mobile.twitter.com/prettypumpkin71/status/1313684222029131777
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) >>85
珍しくもない、ヤマトの仕分けだけじゃなくて他もやってる
ダブルワークが基本だから あれ、エリアマネージャーとか大嘘でただのパートのおばちゃんじゃないか
とばっちりかこれは >>87
これまでも何度もトラブル起こしてたうえで荷物ぶん投げたり、それの注意に逆ギレして暴力沙汰を起こしたら
即日出勤停止して1ヶ月分の給与払って解雇なら別におかしくもない
まあネットの情報だからどこまでが本当かはあるけど やっぱりな、縦積み禁止シール貼ってあるのにクロネコはやるやつ居るんやな。 >>103
発達障害っぽいなあ
上手く行けばひとつの対象に集中して成果あげれるんだが >>97
関西ローカルでは「とにかく真面目。真面目すぎて変なところがあった」って前職の上司？が言ってたぞ
これ遠まわしに「柔軟性のない変な奴」ってことだよな >>2
お前みたいな政治オタクはネットやめて引きこもってろ。
今回の事件に思想の別は関係ねえよ。右も左もない。 宅配業界のストレスを軽減しないと
利用者としては、不在を回避出来るよう事前連絡を徹底しよう 発達だよこれ
刑務所の中はIQ70以下が8割占める >>7
いろいろ雑だったから前から辞めさせようとしてたんだろ マクスつけないで飛行機乗って騒いでたやつも発達障害じゃないかっていうし、
こうひとも含めて社会を回す方法をよく考えないとあかん >>114
>>115
周囲の人の人物評価見るといかにもな発達障害だな >>29
そういう奴って仕事出来ない自覚がないよな
あと上下関係も分からないだろ 京アニの青葉もだけどさあ、人間の理解の及ばない災害みたいな存在ってままいるんだよね
こういうのに出くわしたらどうしようもないと諦めるしか無い。
社会保証によって多少はコントロールができるが行き渡るのも限界があってあぶれた存在が
こういう魔物になってしばしばニュース沙汰になるんだよね >>105
早朝勤務だから喧嘩したのも警察いったのも午前中の話だろうから
人事に話持って行って夕方結論出てもおかしくはない 仲裁入って手があたったったのを人事権もつ上司が暴力だと思って懲戒解雇にしたんだろ？それを仲裁した女が通報したと誤解して逆恨みしたんじゃないか >>1
こういうのってたいがいその言葉を言われる以前から色々言われてるか仲が悪かったんだろう
でないと一言くらいでキレんよ なるほど。
当事者の言い分ということを考えると、相当なことがあったんだろうな。 その日に解雇ってすげーな
まず自宅待機にすりゃよかったのに 仲裁という名の参戦だったかもな
手が当たって暴力だ暴力だと騒いで警察いったが傷も無い診断書も無しで相手にされなかったと
元々無能な加害者を会社はここぞとばかりにクビにした >>126
懲罰会議やらないならそれもあるかもな。 >>130
実際には即日出勤停止で1ヶ月後に解雇だと思う
いくら末端の拠点とはいえ大手だし 腹刺されたらどうなるんだろ
やべー、あと5分くらいで死んじゃう～とか思うのかな
薄めの防弾チョッキとか必要だなー >>98
バイト、パートなら明日から来なくていいよって言われてる人何度か見たことある
勝手に摘み食いした人とか、無断遅刻欠勤した人とか
窃盗したとか(←これ被害にあったの自分だけど会社は警察沙汰にせず賠償させて示談にさせられた)
同僚に喧嘩ばっか吹っかけてトラブルメーカーの人とか辞めさせられてた なんでこんなゴミ屑が生きて子供のいる母ちゃんがしななきゃならんのだ。 >>113
実家から追い出されたいらない子が発狂してて臭 >>111
全部の荷物にあのシール貼ってあるとどうなる？
スカスカのボックスでトラックに乗せるのか？
そういう事だ >>126
本人に伝えるのは決まった後でしょ
普通なら シフト減らすなりなくすなりして自宅待機にさせて契約満了でよかったのには >>119
発達でも高IQで学習障害がなければ健常者に紛れて生活することもできるんやろうがな…
見た目からしてIQ低そう… >>105
正社員じゃなかったんじゃない？
倉庫バイトみたいなのだったら
警察沙汰→解雇も所長権限ぐらいでいけるでしょ まあこんなやつはそんなもんだよな
自分が悪いとは思わない
だから４０半ばで
年寄りや主婦しかやらない仕事やってるわけで こういうのって注意した方の言い方にも問題あるんだよな
言い方に気を付ければケンカにまで発展することはない >>121
強制全数検査する？
俺は賛成やけど
ほったらかしは医療ネグレクトやし 自称派遣社員っていう報道もあるし、闇が深いんだわな 荷物の扱い方を注意しただけで ここまで大事にならんだろ 日頃の鬱憤が溜まってたな >>145
解雇予告の30日前ルールはアルバイトであるかどうかは関係ないよ >>52
仲裁ってのは、その間に入れるような器の人間がやる事さ。
ヤクザの仲裁にやっこがはいるかい？ｗｗｗｗ ガイジ枠とかならともかく、40代の男が早朝バイトっていうのはちょっとおかしいんだわなぁ >>148
注意されて解雇されるほど暴れるやつが異常だとは考えないの？ 上司の対応が適切だったかは、まだ材料が少なくていまいちわからない。
上やマニュアルの指示通り動いただけかもしれんし、前々から「今度やからしたらクビ」と予告してるならアリ。
殺された女性をタテにした疑惑もあるが、それはいまのところは憶測の段階。 >>157
ごめん、キチガイは消えてくれないかな？ >>161
はぁ？被害者自分の意志で相談したと思ってるの？ >>157
頭の弱そうな可哀想な子だから
年上のおばちゃんとしてはほっておけなかったんじゃないかな… >>156
本人に非のある懲戒事由ならいらないでしょ >>159
それまでにも因縁があったのかも知れないし、そこは何とも言えない 犯人が元々そういう人間でいつ爆発してもおかしくない状況だったから警察相談したんじゃないんか >>127
もし発達障害ならそれを説明しても理解できないやろな
女がケガしたからクビになった→仲裁に入った女が悪い
程度の認識かも知れん 2段飛びとかいうのみても、配送の仕事してたんじゃないの？
もともとこの人って 女に注意されたらそれだけで発狂する男っているよな
ほとんどは無職ネトウヨだが殺人犯もか >>173
前の会社では配送ドライバーやってたらしいよ
それが仕分けにまわされてるってことは配送先トラブル起こしたのかも 低能って自分が無能なことをそもそも理解できていない
だから100%自分が悪くて怒られてもそれも理解できないから逆恨みが募る
んでもって沸点が低かったり反省もしない結果、いずれ周りに被害を与える、もう鉄板パターンやね なんか車のドア当たって揉めたとかあったな
何かしら言われるとすぐ手が出るんか扱いにくかったろなこんなん 文句があるなら正社員だけでやれよ、バイトや派遣に頼らずな
バイトや派遣に頼るとこういうリスクぐらい覚悟しろよアホ社員 >>176
女に冷静に正論言われたら感情的に狂ってしまう男は多い
正論でも言われてグサグサくるのかな？コドオジとか >>148
近所の人から沸点低いって印象持たれるレベルの相手に
どれだけ気を付けなきゃないんだ
>>156
普通の解雇と違って間に出勤停止とか入るでしょ
何日付けにするかだけの問題だし >>167
ほっとけないよ 楠瀬誠志郎は1991年 11/15金曜日発売だ >>179
もめたんじゃなく自分で目測誤って駐車したせいでドアを開けた時に隣の車にぶつけて八つ当たり >>161
会社が通報して会社が女性に被害届の提出をすすめた
女性は「被害届は出したくない」と相談にとどめた >>1
だからそれなら上司刺せよ
何で、弱い女性を狙う?
こいつホントクズだな
死刑早く コドオジが父親に怒られて母親にかばわれてたのに
ある日ぶち切れてなぜか母親の方を先に殺して
父親に返り討ちにあうパターンに似てるな… むかーしバイトしたけど荷物の扱いが悪いのはデフォルトなんだと思ってたわ >>36
本人にとってはいきなりでも周りからしたらやっとかって感じだからな >>164
何か間違えてるか？現に殺されてるだろ？
>>167
ほっときゃ殺されなかったろうにと家族は思うのが普通だろうな。 それとも上司（会社）の為の頑張ったと思うのかい？ >>177
だとしたら客からクレームあったりしたんじゃね？
BtoBの配送やってたなら
クレーム来たらそのドライバーは一発アウトだ
BtoCでもヤマトや佐川は
クレームあったら処分するんじゃないかな？
筧が荷物雑に扱ってたとしたら
配送時代からの癖だろうね
注意されるのも自業自得だわ >>148
自分で駐車失敗して隣の車にドアぶつけて隣の車に当たり散らしてたらしいから
言い方どころか人間相手じゃなくても勝手に怒るんだぜ… 注意から殴り合いになるくらいのトラブルに発展したわけか
クビやむなしくらいの勢いだったんだろうが、動画見なきゃ判断出来ない
撤収するわ 荷物の扱いが悪いなら客からもクレーム来てただろな
ただのキチだな 最後パトカーにぶつかる
人間性だからな
被害者関係者気の毒すぎ 犯人の男も上司怖いから弱そうな女と老人狙うのが最高に屑で情けない
ってか仕事がいい加減で怒られて逆ギレして喧嘩になるとかギリ健か沼ってとこか？
遅かれ早かれ通りすがりの人間や客が被害にあってたかもしれんし、身勝手な逆ギレで通り魔とかしてたかもしれん
>>181
コンプまみれのやつや教養ないやつってなぜか女を蔑視する傾向が非常に強いからそれじゃないか >>193
上司のために仲裁したんじゃなく犯人のために仲裁したんだろ
上司と喧嘩して損するのはパートなんだし
そもそも上司は喧嘩も強いから犯人に勝ち目はなかった バイト、パートが「おまえクビ。明日から来なくていいよ」言われて受け入れても、賃金はその日までじゃなく、その月分はもらえるんじゃなかったっけ？
マンガとかドラマはみんな「マンガだから」「ドラマだから」な点多いし お前らは自分が注文した商品を
ドライバーが持ってきて
外箱が潰れてたり破れてたら受け取りますか？
そういうことですよ
おそらく筧は潰れたり破れたりしても
そのまま相手に渡すような奴だったんだろう 一度届いたダンボールがボコボコのふにゃふにゃになってたことあるなあ
どうやって運べばこんなボコボコになるんだってくらい
中身は割れ物や精密機器じゃなかったから無事だったけど >>34
解雇されたから同情したんだろ
クズに同情は不要だな やっぱ弱い方を死ぬまで刺すんだな
喧嘩の延長ではなくて腹いせ >>8
完全に違法解雇。
ヤマト運輸は労働局から指導を受ける。 >>212
液体がかかったらなるかも
雨か、他の荷物が破れて液体が漏れて >>207
泳げない奴が、溺れてる奴を助けに行っても、しょうがないでしょ。
女性を絶賛する書き込みなんて見当たりゃしない。 >>193
やくざって、、職場の喧嘩なんですが。
ドカタかよ しょっちゅう注意されてたんやろな
荷物破損させたら大変なことやし
そりゃ首になるでしょ
客の荷物が商売道具なんやから ┏( .-. ┏ ) ┓【丸パクリ／踊るおじさん】
▪私が、ダンスアプリを考案した時に
お台場フジテレビの抱える
古舘電子飛翔体が
私の脚の甲を
布団針でズブズブと刺して来ました
※そのツールは、SF Apple界隈でも
改変バージョンが出ていました
米国の歌手のダンスをAI化して
古舘電子飛翔体に踊らせて来ました
--
▪次に、はしゃぐおじさんが登場しました
木下大サーカスを始め、ダンサー、劇団員などに
独特の演技をさせつつ
はしゃぎながら
私の両手に針をズブズブと刺し続けて来ました
--
*よくよく思い出すと
お台場フジテレビの番組で
踊る大捜査線と云う番組がありました
マハラジャ（魔腹蛇）六本木とか…
li6
https://mobile.twitter.com/prettypumpkin71/status/1313364934584016896
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) >>12
この手の職場はその辺りが非常に難しいんだよ。
バイトだけの現場。年齢も経験もバラバラ。でもみんな同じ身分。社員は丸投げ。報告受けても面倒臭いから適当に対応。
「バイトリーダー」でググるとあるマンガがヒットするけど。マジであんな奴もいる。 トラブルって暴力があったんだろ？
それで警察に行ったと 扱いが雑な人、特に問題無いのに因縁つける人両方知っているから何とも言えない。 ヤマトで仲裁とか自殺行為
会話通じない奴に関わるなよ 弱い女を狙うとか、こいつ死刑でよくね？
って書き込んだらTwitter凍結された
ルール厳しいなーｗ 刺した後、やけになってパトカーに突っ込んでるんだろ、こいつ？
もう二度と社会に出すべきじゃない、やけになったらまた人殺すぞ、このサイコ野郎 パートごときが生意気に仲裁しやがってと余計に憎悪を抱かせた可能性もあるしな
仲裁は社員の役割だろ 前の運送屋はなんでやめたんだ？10年勤めてたんだっけ？ >>232
散々なことやってどーせ逮捕されるからぶつけましただからなあ 丁寧にやると、何ちんたらやってんだ！って怒られんだろうな こんな生ぬるい言葉ではないはずだよ
肉体労働の現場だもん
お互いプロ意識ある場合も喧嘩になる
喧嘩はしょっちゅうあると聞いてる
おもしろかったのは喧嘩して二人でベルトコンベアーで流れていった話
警察に相談して警察から犯人に連絡したんじゃないかな
たぶん取り下げたよーとは言わないはずだから自暴自棄でおこになっちゃったと予想
捜査の秘密で言わないだろうけどね >>221
例えだろ。 職場だろうが町中だろうが喧嘩は喧嘩。
背後から殴ったら卑怯だと抜かすアホもいるが、喧嘩にルールなんてねーよ。 顔といい、母親が買ってきそうな服といい、
軽度の池沼か発達障害じゃないの？ またこいつのせいで就活しにくくなった
ただでさえ案件ないのによ 前に宅配員がトラックから荷物を放り投げたり足で蹴飛ばしたりする動画撮られてただろ、荷物なんて見てない所では何されてるか分からんぞ 荷物の扱いが雑という話だが
これは60歳のおっさんに攻撃的に苛められていたんだな 本当に仲裁か？
殺されるくらいだからガソリン垂れ流しにいったんじゃねーの？ 一人暮らしだが1人にさせちゃいけなかったかもな
家族とは良好な関係だったようだし まとめ
男性従業員A(60)が「荷物の扱い方が雑」と注意し、筧容疑者(46)と男性従業員Aが言い合いになる
廣野真由美さん(47)が喧嘩の仲裁に入り、その際に筧容疑者の手が廣野さんの顔に軽く当たる(怪我等は無し)
上司の指示で廣野さんは警察に行かされるが、警察に促されても被害届を出すことは拒否
(被害届を出さない場合「相談」という形で記録が残る)
・廣野さんが筧に暴力を受けたこと
・それを廣野さんが警察に相談したこと(実は上司命令だったが)
を理由に、筧は即日解雇される
廣野さんのせいで解雇されたと思い込んだ筧は、翌日に廣野さんを刺殺
上司は以前から筧を解雇したくて、その機会を窺っていたのではないか？
廣野さんに被害届を出させて警察沙汰にし、筧容疑者の解雇理由にしたかった？
上司が廣野さんをダシにしなければ、廣野さんは殺されずに済んだのでは？ これ人事部に調査入れたほうがいいな
あまりに流れが急すぎる >>247
そんな発想になるお前みたいなのがヤバい んでも底辺職つったらそこそこ理不尽＆粗暴に振舞って
幅利かせる奴じゃないと生き残れない世界なんだよな
気弱な管理職が何も言わないからそういうDQNばかりが溜まって
善人がきても即辞めてしまうような会社になる その場で解雇とかおかしいだろ
普通一ヶ月出社におよばすで解雇だろ
しかも一方だけ解雇とか
雑な証拠もあるのかよ？
ちゃんと録画してなきゃただの因縁だからな つか喧嘩の仲裁しようが見て見ぬ振りしようが早晩刺されてたと思う
そういう人員構成の職場に見える 死にたくないなら男に近づくな
淡々と受け答えして刺激しないこれが一番 警察や同僚の話は鵜呑みに出来ないな
そうでなくとも物流業界は
酷い虐めが蔓延しているブラックな業界
この事件にしても
これまでいろんな経緯があって起きた事だろう
人を殺すまで積もった恨みは複雑だと思うよ これってさー 底辺がさー 同じ会社のさー
底辺刺したんだよね ヤマトで働いてたけど受付担当してるばばあって本当にタチ悪いぞ
何様だよってくらいすげー口うるさい
どこのヤマトもそうなのか分かんねーけど、そのセンターで前にいたばばあも相当だったらしいし １人殺害じゃ死刑は無理なんだよな
だから前日の傷害をクローズアップさせて
併合罪で死刑に出来ないものか
合わせ技一本のような感じで >>242
痴漢冤罪でっちあげ同様の悪事を働いたから刺された 筧容疑者の手が女性の体に当たり、暴力を振るったとして解雇されたという。
女性は会社に促されて県警神戸北署に相談したが、被害届は出さずに帰宅していた。
被害女性の自宅近くで居酒屋を営む女性（７５）は、被害女性が娘に付き添って歩く姿を毎日のように見掛けていた。
「一生懸命子育てをされていたのに、何でこんな目に遭わなあかんのやろ。
あまりにも気の毒で、かわいそうで…」と声を落とした。
パートさんの家族が可哀想だ
犯人が一番悪い。あと上司の対応も疑問 オクで10万で売れ配送したギターのネック折れた連絡は正直萎えました... 同じ仕分けバイトから作業が雑って言われる仕事っぷりって相当やばいだろ >>253
殺されたから被害者って発想が貧相なんだよ
通り魔的犯行でもない限り、殺されるには殺されるなりの理由がある >>139
普通は大人になれば子は巣立って親になるんだぞ？
年老いても巣の中で子のままってエラーだよ 仲裁した女性の方とは仲良かったらしいから、
暴力振るったとして即日解雇した上司が、犯人にあること無いこと
吹き込みまくったんだろうか？
で、今まで信じてた人が裏切ったと思って逆恨みで刺したとか？
クビにするときに上司はなに言ったんだろうな。 ヤマトの社員なら底辺じゃないからな、一応中流だろ
一応余裕で平均年収は超えてるし >>2
ネトウヨにそんな気骨があったら、既に日本制圧してるだろうに >>244
配達員なら荷物の扱いを一般の人にも見られるかも知れんが
倉庫の仕分け作業は、従業員以外には見られないから、荷物の扱いをどうしてるかわからん 一度やった事があるが仕分けバイトってカイジの帝愛の地下作業場ってイメージだわ 仕事も雑だが、犯罪も雑。だから、考え方はもっと雑なんだろう。 しっかり理由があってターゲットになってるんだから
登場者全員が加害者 >>265
被害届ひっこめてるんだが
加害者にどう伝わったのかが問題
ま説明しても解雇されたらどの道特攻してたろうが
>>269
お前の体験談と同列で語られても単なる妄想でしかない 荷物の扱いが雑で即日解雇とかこの会社どうなってんだよw
うちの目の前にクロネコあるから恐ろしいわ 殺された女が上司に容疑者を解雇してと頼んだんやろな
そやからその恨みで殺されたんとちゃうけ >>270
まあつがいになれない個体が巣立ってもねえ 解雇されたらすぐ弁護士のところに行けばよかった
んだけどな。こういう事件が起こらないように
弁護士がいるんだし。 >>281
さっきからでけえ釣り針垂れ流してんなw 別の職場の同僚だった人が電話取材で、
加害者は普通の人が100我慢できる事を30までしか我慢できない人間と言い切ってたよ 荷物に雑なヤツは人にも雑
服屋でグシャグシャに置いて平気そうにしてるやつとは付き合いたくないね 扱いが雑とかただの言い訳だからな
単に嫌われてたんだろうな 雑なとこは確かに仕事人として不適格
だがな…
ろくに休ませられなかった今は言わないほうがいいのに >>284
関係良好だった家族に相談しなかったのかねえ…離れて暮らしてたそうだが近いとあったし電話かなにかくらいできたろう？ >>278
警察署に行った時点でｱｳﾄ
被害届とか関係ない
敵認定されたんだよ
だから刺された 結局犯人が荷物の扱いが悪くて注意した同僚と喧嘩になって仲裁に入った被害者をケガさせて警察沙汰になったから営業所解雇になった逆恨みで被害者殺害したって話かよ 隣の旦那がヤマトの配送センターに勤めてるけど質問ある？ 倉庫の仕分けはパートやアルバイトがやって、荷物の積み込みはセールスドライバー本人がやってる ヤマトのベースでバイトした経験者の俺からすると
荷物の取り扱いが雑というか荒いのは社員
たまに流しに入ったらスピード優先で放り投げる
それ投げたら拙いだろって物も投げる しかしこれはざまあ案件だな
人をバカにしたらどうなるか思い知らされたな 夜、飲んだ後に恋人とタクシーに乗ってたら、酔った勢いでフェラしてきた。
そしたら運転手さんにバックミラーでバッチリ見られてた。
超恥ずかしかったので、禿頭にデコピン食らわせてやった。 >>278
被害届引っ込めても解雇は撤回されたわけじゃないからな
むしろ撤回されたのを犯人が知ったら余計逆上するかもな 頭悪いと感情を抑制するだけの論理的抑制力が足りないから嫌だわ
感情すら打算で使える賢者になりたいよ俺もな >>64
契約更新3回以上か1年以上働いてるとバイトも即日解雇できない 加害者の行動を見るに
極めて衝動的なタイプだからな
解雇された理由もズバリ暴力沙汰でしょ
以前、パートさんに殴られた事あるけど
その場で解雇したな
暴力を受けた証拠を抑えておかなきゃならないし
面倒臭いんだよな いくら数が多いからと言っても荷物は大切に扱わないと >>303
普通に一ヶ月分の給与払って解雇すりゃよかったのにな >>33
解雇＋前日の暴行で逮捕されると思い込んで自暴自棄になったのかも >>302
＞感情を抑制するだけの論理的抑制力
理性と言えば済む
お前は自己評価よりも実際は頭が悪いので、トラブルに気をつけたほうがいい 宅配なんか、荷物のとりあ雑な人なんてかなり居ると思うけどな
配達員なんかかなりの確率でいるだろｗ
配達先が留守だったことにキレて台車と荷物を蹴り上げてる動画晒されたことあるじゃん
冷凍車両の運ちゃんだって投げ入れてるからな…ｗ >>64
>「明日から来なくていい」とか言われたとかは？
それを解雇と言うんだろうが >>308
うん、1ヶ月分の給与も退職金も無しで
即日解雇できる >>281
まだ懲りずに妄想垂れ流して被害者を叩くのかよ。いい加減にしろ。 >>291
会社から言われてだし被害届も結局自分に危害加えたわけでもないしで引っ込めたんだからこのおばちゃんが悪事を働いた訳ではないからな
どう伝えてもやはり解雇されたらどの道突っ込んでたんだよ恐らくね
解雇に至るまでのふだんの勤務態度も気になるが不当解雇だと問題だな 荷物の扱いが雑と指摘しただけでトラブルになるわけがない
酷いパワハラ紛いの言い方だったのだろう >>308
懲戒解雇に相当すればな。
でなければ違法。 荷物蹴ったり投げたりする佐川の動画とか話題になったこともあったよね >>300
どの道特攻ルートか…親身になって上司が相談なんてもうけなかったのかねえ 世間では解雇を扱うのは命懸けよ
雑に扱ってこの様ｗ 仕分けの積荷辛かったら、腰にコルセットしたほうが楽だよぉ 一回言われたぐらいで切れる人間なら等の昔に刑務所に入ってる。
まあ、相当ねちねちいろんなこと言われて我慢してたんだろ。
それが理不尽な扱いなのか正当な指導だったのかは知らんが、たまりたまったものが一言でぶちきれるってのはあるだろうな。
いままでに暴力的なことしたことがないってんなら、相当に我慢してたんだろうな。 タイミング的にもいま解雇するなら刺される覚悟は必要 配達員も色々だからな
インターホンを２回押すヤツ、３回押すヤツ、扉を叩く奴
名前を玄関前で叫ぶ奴、一度ブチ切れたのが
玄関につく前に開けて入ってきた奴かな
ヤマトみたいのがいるから最近は低姿勢で接してるけど 普段から60爺は年配で先に入社してて楽な仕事しかしない
殺された女も先に入社してて楽な仕事ばかりして難儀な重たい会社系の
大量に荷物あるエリアはいつも犯人が担当してた、仕分けの自給は皆同じ
同じ給料で毎日楽な爺と女の3倍は難儀してやってるのに、ある日爺と揉めたら
女は爺の味方し尚且つ暴行された”などと言いやがって！！激怒
って感じワニね >>3
例えば何かのはずみで手があたって打ちどころが悪く死んでしまった
カッとなったはずみで刺してしまったならよくある話だが
殺してやると計画を立て道具を用意し何箇所も何箇所も刺すような人間ってぱねぇっすよ
だって普通の人間は殺してやるぅとは思っても本当に殺さないから >>313
イライラさせんようにちゃんと受け取るようにするわすまんな 一応、相手の今後の事を考えれば
警察沙汰にするのも懲戒解雇も避けて
自己都合退職扱いにするんだけど
この場合は温情が仇となったなったケースなんだと思う 指摘したのが60代というだけで大体現場が想像できてしまう
職人気取りのコミュ力ゼロ爺だったと推測 ヒトデ不足だからって、こんなのを採用したのも悪いでしょ
池沼向け単純作業でもやらせとけばよかったんだよ ヤマトでアルバイトしたことあるが荷物の扱い雑な奴ばかりだった
投入口の奴は特に酷かった
更に言うと外人は最悪だった
社員すら結構雑に作業するのを見た時はショックだった 40代のパートさんならまだ子育て中で小さい子供がいるだろうにね
ヤマトのマッチョなドライバーと不倫とかしてたのかな？ 仲裁は妨害行為だからな
おまけに敵に加担したと判断されれば・・・
さらに警察に行ったら完全にアウトですね
営業所にもうひとり存在してるようだが無事だし、上級者なんだね >>286
あ、やばい奴だったか
なら解雇は当たり前だな >>338
若いもんを全員バカ、みたいに見てくるマイスタージジイはどこにでも居るな 難儀な仕事やればやる程周りが動かなくなって
自分だけやらされるような世界ワニからね
珍たら壊しながらやってるほうが長く居座れるワニよ仕分けバイトなんか >>286
そうじゃないと計画的に人なんて殺せないよ
突発的か計画的かで罪が違うのもそれだろう 荒いのはアカン
わしらの商品を丁寧に扱えアホか
しばくぞ どんな理由があるにせよ
暴言暴力はお話にならない
実際の事件になるならないは関係なく
警察沙汰になった時点でアウト 荷物の扱い粗いって注意されて逆ギレして客の荷物をバンバン投げたんだろ
その中でパートに手が当たったんだよ
おっさんに当たってればおっさんが警察行けたんだけど人的被害はパートしかなかったんだろな
荷物はたくさん壊れたかもしれないがそれは言えない言えないよ >>327
ソースもないレスに信憑性ある？
幾らでも捏造できるじゃん
その同僚がメディアで顔出して言ってる映像あれば信じるわ >>286
宅配に限らず、そんな感じの人でも採用しなきゃいけないのが人手不足の業界なんだろうね。
被害者は気の毒だけど、そういうリスクも考えて女性の多い職場にしとけば・・・って気がしないでもない。 いっとくワニが悪いのは店長より上の上層部ワニからね
忙しく人もいなければすべて店長が何でも屋なってやらされ
仕分けやＳＤと揉めてくると店長は入れ替わり立ち代わりし
下の話やＳＤの不満が一切上層部に届かず責任も盗らないようなシステムが
出来上がってるワニ >>354
こっちに言われても電話取材とあるし顔出したくないだろう 鬼女板のパート主婦スレだの見ると、女ばかりの職場もそれはそれで陰湿だったりするみたいだしなあ。 あー所長除いて一番体力のある男だから積み荷の仕事が集中して雑にならざるを得なくなったのか 即日解雇って相当なペナルティーだな
会社側も30日分の賃金を払わなくてはならないけど切ったってことは
それだけ素行が悪かったってことか >>343
おいおいお前のレス見たけど何故こんなゴミに自己投影する必要がある
お前のような犯罪を犯さない立派な人間が何もこんなやつまで己を落とす必要なんてなかろうよ >>249
日
本
人
日本人も左右対称だからチョンニダ この犯人どーのじゃなくて、発達障害者っぽい人って色んな意味でターゲットになりがちなのはあると思う。
だから、実際そこまで非常識な事してなくても大袈裟に叱られるとか捌け口にされたり。 まぁ万年人手不足の宅配業務で「会社に解雇」されるなんて、そうそうある事ではない
普段から業務態度に問題があったのだろうし、人間としてアウトだったのだろう 警察沙汰にした女が引き金を引いたな
女が警察にいかなければ失業しても死ななかっただろう
のこのこ翌日も出社するとかのん気過ぎる
追い込みすぎｗ >>40
何故、上司自身が被害届ださなかったのか
犯人は馬鹿だから頭に血が登ってまともな判断できない状態だったのだろうね
報道が正しかったら逃げてる途中で引き返してパトカーにぶつけてるし とりあえずうちの会社も
40歳以上の老人とか
仕事できない奴、性格悪い奴を切ろっと
非正規だけね １回懲戒事由に当たることやってもそれだけで解雇できない。
今度すると解雇すると注意して、それでも又やったら解雇。 刺された女性は、犯人の手があたり、ころんで軽傷を負った。
それでも、翌日も、休まず出勤
被害妄想の犯人が入ってきて、女性が挨拶を言おとした瞬間ブスリだったのか？ >>1
雑になる原因は
そいつの持ち場に荷物が集中して
忙しすぎるからだよ
暇なとこはブラブラしてて暇なのに他を手伝わない
忙しいとこは息もできないほど忙しい
作業監督は嫌いな奴に負荷を掛ける ちがうのワニよいまだ年功序列と勘違いしてる60爺が恐らく先に入社してる
しかしヤマトの場合ブラックなので仕分けとか自給はまったく変わらない
外国人も全く一緒、それを体力ある人間が皆世話して難儀する
センタ～にもよると思うが中の広さや地域の区分け方法、それを皆で一斉に
分けるのか分かれて分けるのか、恐らくこの場合爺と女、男一人という形で
区分けして毎日2倍はやらされて文句言ってたのじゃろう 配送業なんて神経図太いか、手抜きもちゃんとやる奴しか続かないだろう
がさつなやっが続いてるんだからそうなんだろ
得に外面がよく、裏では金にだらしない奴なｗ 一時期中小や零細企業でバイトを増やして、それをまとめる社員を募集してるところが結構あった
立場的に社員とは言っても後から入って経験も無い者がバイトをまとめようとしても難しい
募集が多かったのは採用されてもすぐに辞める社員が多かったからなんだろうな ＞（６０歳男性）軽傷を負った従業員から、「荷物の扱い方が雑」だと指摘されトラブルになり
言い掛かりを吐けられトラブルへ >>40
あーその線が高いわ
犯人に自己投影してかばってるやついるけど
もし割食った人生でくすぶってるならむしろそういう板挟みで割食ったおばさんのほうに自己投影しないものなのか不思議だ
明日は我が身と思うと洒落にならん バイトといえどヤマトでも即日解雇は普通ない
余程のトラブル起こしたと思う 入社して14日以内なら解雇予告手当ても必要なし、1ヶ月前に言う必要もなしで辞めさせられるけど、いつから働いてたんだろう 軽傷のやつにとどめさせないでやりきった感出してる犯人はダサいよな
それくらいの男だわ まてまてw
扱いが雑だからといって同日懲戒解雇はありえないぞ???
雇用が雑すぎんだろw
一般常識で言えば、
①始末書
②懲戒処分
③解雇
の順だが、本当にそれだけの理由か? >>332
名前玄関で呼ぶ奴が一番うざいし意味解らんよな
「いやアンタさ、俺今出てるよね？チャイム聞こえたから出たんだけど、逆にアンタ何でチャイム押して名前も呼んだの？
チャイム聞こえないなら名前呼んでも聞こえないし、チャイム押しても不在で出ないなら名前呼んでも不在に変わりないし、
名前を呼ぶという行為の理由ってマジで何？」
て聞いたら言ってる意味が理解できなさそうに黙り込んだわ
名前呼ぶ奴は軽い発達障害じゃないかと思ってる 「荷物の扱い方が雑」
「すみません、気を付けます」
で終わる話じゃね？なんでもみ合いになるんだよ >>386
ヤマトでも即日解雇なんて普通ない、腐っても上場一部
恐らく即日解雇で被害届というこは暴力沙汰だな まあとにかくまだ若かくて体力ある人間は仕分けとか
やらないほうがいいワニね、爺や体力ない女も雇ってるので
若いのが入ると全部やらそうと余計動かなくなり頑張り屋程難儀して
うっぷんが溜まる、しかも何年頑張ろうが自給は一切同じ、あんなのは
人生の終焉迎えた爺か太った体力ある女が暇つぶしにＳＤ男物色する為にやる仕事 >>361
俺から見ればその男は特段のゴミではない
登場者全員が同価値よ
同価値の潰し合いが起きただけ
ひとり難を逃れた上級者がいるようだ
お前も油断が見えるから気をつけろよｗ （； ﾟДﾟ）前に荷物地面に叩きつけてた動画がニュースで流れたけど、あんな感じ？ おばさんとは日頃仲良かったという話を見るに
悪い方向に思い込むと悪意のない人間すらも敵認定するやつがいたのを思い出した
突然、特に仲良くしてたやつに対して本当は悪口言ってたんだろみたいに攻撃するやつっているからさ
話せば溶ける誤解も思い込んでるからしないので暴走する
そんな経験あるやつ結構いると思うわ まあどこも景気悪いからヤマト側も人員削減で荒業に出過ぎちゃったんだな
金払うから辞めてくれとかそんなんもなしでいきなり解雇はあかんわ >>397
現場では叩きつけはしないけど放るくらいは当たり前
ヤマトに限らず佐川でも他所でもワレモノシール貼っただけじゃ何の意味もないからちゃんと中身を自分できっちり守るように梱包しないとダメよ 仕事が雑ぐらいで、即日解雇はやりすぎのような気もする。 >>394
暴力沙汰でも事実関係がはっきりしてからの解雇で
通常なら自宅謹慎だろ 請負の配達と同じく荷積みも出来高制にすればいいのに
メール便や小さなサイズは単価低く重量物は高く ヤマトの下請けやってたことあるが
センター長がぶん投げながらトラックに積んでたがなw
自分は丁寧に扱う方なのでちょっとひいたの覚えてる （； ﾟДﾟ）にしても即日解雇って、他にも問題あったのか？
元上司は勤務態度マジメって証言してたと思うが >>399
ちゃうちゃう仲裁入ったあと警察行かされてそれを知った犯人が包丁持ってきた 荷物雑に扱って、ダンボール凹ましたり、商品壊したりしたら
客に怒られるのは配達ドライバーだからなあ
犯人は早朝たった３時間の仕分けバイトだし
仕分けは直接客の顔見ないから
無責任な扱いできてしまうのかもしれない 前の職場ではドライバーできてたのに仕分け落ちだし
事故かなんかで脳に障害かな
性格変わってしまう人いるよね
親兄弟とうまくいってて、飲みに行くツレもいるくらいだし
はなからキチガイってわけでもなさそう 学生とかならともかく、いい歳して深夜早朝バイトなんてやってる独身にはなるべく関わらないほうがいいっていうのが一番の教訓だろ
昼間外に出ないとかなら尚更、大体の人間が精神荒んでくるし >>404
これ
定められた期間出てこなくていいし金は払うから解雇な。
が普通。懲戒でも段階は踏まないといけないしなぁ 仕分けなんて倉庫にいるより
下請けで配送に出ていたほうが、まだマシだったんじゃないか？ >>286
発達や知的は我慢や自身のコントロールが難しいもんな
俺的には加害者は自閉症スペクトラムの知的ありと想定する 仕分けなんて自給800円ぐらいで2～4時間ぐらいのバイトじゃろ
あんなもんで生活なんか絶対できないのワニから
やってる人間は余程バカか金持ちの朝の運動としてきてるかどっちかワニ
それか老人の暇つぶし運動、若くてマトモな人間がやる仕事ではない
誰でもできる軽作業”とか嘯いて、誰これかまわず雇って使い捨ててるのワニから >>410
真面目だったって証言してた社長の会社も、１年で辞めてるんだよな
なんで辞めたのかも証言してくれたらいいのに >>402
（； ﾟДﾟ）だろうね・・・
毎日大量に荷物くるのに、丁寧に扱ってたらさばき切れないだろうし 上司が>>40のように思っていて
おばさんは被害届ださなかったけど殺人で解雇できたラッキーと思ってたらクソすぎる 仲裁って言っても犯人から見たら明らかに相手側についてたんだろな >>400
警察に行った時点で言葉では解決不可能だ
男の中で終わりが確定したんだよ >>411
今回の被害者さんはとても良い人みたいだからとても残念だけど
底辺職場渡り歩いてきた人間の経験から言うと、そういう中年にやたら突っかかるのが
主婦のオバサンお局連中なのよね…やる相手ミスったらこうなりかねんのに 推測だけど、意地悪をされていて
ある日文句を言ったら、庇ってもらえる
どころか逆に解雇されて、ってかんじ？
荷物を雑に扱うとか、そんな注意なんか
こじつけっぽいし
あくまでも推測だけど 上層部が一番バカの集まりなのワニよ
仕分けなんて一番重要な足元を外国人やら低賃金で
適当にだれこれやとって使い捨ててる
ここ一番重要視してできる漢に自給2千円ぐらいあげないと
皆と同じにしたらいかん インタビューに答えてた同僚が従業員のほぼ全員と揉め事があったと言ってた テレビで見た話だとおばさんは被害届けだせとトラブったおっさんに言われてたが『彼とは仲悪いわけでもないし』と断って出してないみたい
仲裁中に手が当たっただけらしい
それを暴行罪にしろと煽ったおっさん >>416
ワニさん元気だったの？
お母さんの介護してんの？ >>417
むしろ社長なら勤務態度とか知らんのと違うかｗ
直属の上司とか適当なこと言うなって怒ってそうだｗ 最近はよくなったけど
以前の佐川は段ボールが破損してることよくあった
中身に問題あったら営業所に電話してくださいねと配達員 >>417
会社の社長なんて一年しかいなかった従業員ちゃんと覚えてるか怪しいわ >>416
一旦早朝の仕分けパート行って見？全員お金に困ってるというかお金に困ってないとこんな仕事できないよ
主婦パートさんが子供のための仕事だから一番必死 政府が景気回復しているだろ！回復していると言え！みたいな態度だから
不景気で厳しいです、って言えない企業も多いんだろうな
臭い物には蓋とか詰むだけだから状況は国がどういう意向を示そうと
正直に述べた方がいいよ >>406
現実はそんなもんだよねぇヾ(≧∇≦) ｗ 仕事中に襲われたんだよね？
部外者が簡単に入れる会社って何なの？
うちの会社、現存の従業員でも出勤予定ない日はセコムカード無効になってるから何かで行くときは連絡が必要だよ 【ヤマト運輸殺傷事件】筧容疑者「2人を狙った。広野さんは車で出勤して降りたところを襲った」 [記憶たどり。★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1602044788/ >>425
（； ﾟДﾟ）なんだろう？パーソナリティ障害？
近所の人、挨拶すると挨拶返して礼儀正しく、階段4段飛びするくらい元気な人って言ってなかったっけ？ ＞＞４２８
母ではなく13年介護し3年前大好きだった婆は目の前で
満身創痍で召したワニよ！ワニさんも死にそうじゃったがなんとか
仕分けにありついて生きてるワニ仕分けは止めようと思ってるワニ >>427
その暴行罪を理由にクビにしたいんだろうなっておばさんは感じ取ったんだろうな
そんなのに利用されるなんて嫌に決まってるよな
自分だって出したくないわ
多分上司が○○さんが被害届だしたからお前クビ覚悟しろよって絶対言ってるねこれ 同僚でも接客でも
底辺と接することが多い場所は危険だよねえ… >>435
近くにヤマトあるけど荷物受け取りとかもあるし普通に一般人でも24時間入れるぞ 真面目過ぎて融通が利かないタイプだったのか
指摘されても独自ルールを優先するタイプだったのか
どっちにしても殺された女性が気の毒過ぎる
仲裁に入ったばかりに標的にされてしまうとか… >>427
なんでおっさんをやらずにおばはんを殺すんや シューター作業してるときに割れ物だから皆慎重に作業してるのに
外から帰ってきたS木さんが遅い！俺が見本を見せる！って
レールに割れ物のダンボールぶん投げてガチャーンビチャビチャして
無言で事務所に逃げていった事件を思い出した >>427
おっさん今頃めちゃくちゃ後悔してそう… >>418
物理的に不可能なことを現場に強いるのがこういう業界だからな
安全運転しろと言いながら安全運転してたらとても終わらない物量を強いる
都合のいい時だけプロのドライバーだろ！とか言ってくる
ヤンキースや巨人がそんな劣悪な環境で選手をこき使ってるのかよと >>1
韓国人が大阪で無差別殺人したの思い出した
まるでチョンみたい >>441
たぶんそう言ってるよね
おばさんもたしかに手が当たったがその上司の言い方とかにも腹にあったのかもしれんし
犯人と仲悪かったわけでもないし これ同じ立場の奴が言うことじゃねーんだよな
上司が言うならわかるんだけどな 今は朝ｱｼも人数減らされてて、一人の仕事量が2～3倍に増えてるからなあ
しかもそれでいて、早朝手当やら社会保険が発生する問題で早出は絶対禁止
朝8時にはSDが来て出発するから、積込の遅れも許されない
そのﾄﾞﾗｲﾊﾞーも人数減らされてて、一人の担当範囲や物量増やされてるから、出庫が遅れるとそれだけ負担も遅配も増える
現状、朝ｱｼは荷物の破損や間違った積込が激増してるし、
ドライバーも事故や誤配が激増してる
前年比の倍以上に
なのに上層部は更に人を減らせと言う方針
もうみんな頭がおかしくなりそうだわ
身体も精神も持たない 子供の頃は水滸伝の石秀とか張順みたいな情義を立てて不義を許さんみたいな漢に憧れたもんだったが
今の日本社会じゃ殺人行為を差っ引いても行動理念そのものが只のサイコパス扱いなんだよなあ
嫌な世の中だわ だから仕分けとか若い体力ある人間がやるものでないワニよ
やればやる程難儀なことやらされ自分が悪者にされる
皆トロトロ楽しようとする魑魅魍魎みたいなのしかいないのワニから
どうしもやるなら珍たら皆と同じように仕事いかに楽してやらないか
考えながらやる人間でないと >>448
上司が煽っているという説見てなるほどなと
きっと上司に騙された自分に対して死にたい気持ちになってるかもしれないな
そう思うと人を殺すボーダーを超えたキチガイだが同情する余地は少しだけ出てきたかもしれん >>1
あーあ、正社員マウントで殺人事件起きちゃった キツい肉体労働、資格不要、出入り激しい
そりゃおかしいヤツらの宝庫でしょ 長くいるヤツが新入りイジメするからね >>454
これは武松やな
周りの人も同罪とかいってやってたら流石に擁護できませんわ
お前兄貴と暮らしてたときはそんな奴とちゃうかったやん、みたいな >>442
何でもいいから解雇する理由を探してた？ ってことになるけど 仕事上の注意されてケンカになって
仲裁されて留まったものの
自分だけクビになったのがムカついた
って話なのか？ >>444
えー怖
お客さんの相手する受付はちゃんとあって、そこから先に入るにはお客さん用の貸し出しセコムカード必要が普通だと思ってた もう夏場の繁忙期なんか分ける場所もないぐらい荷物が来たりして
仕分けなんてできない、適当にあっちとこっちのエリアにぶん投げて分けるしかない
それを8時に出勤してきたＳＤ達が嫌そうな貌しながら
店長は時間ないのでトラックの積み込みも手伝ってくれないか！とか言ってくる
ＳＤと話ししたら最後すべてのエリアのＳＤがなぜこっちの仕分けは雑だ！やら
積み込みはしてくれないやら、すべて上層部が腐ってるせい >>416
あ、学生が学校行く前に早朝バイトするってのは訊いたことあるわ >>395 後半同意
早朝仕分けヤマトのバイトいったけど、そんな感じ
爺が「チビ女のマンコはー」て大声でほざいてる職場だった >>462
今はいくらかマシになったけど少し前のステイホーム期間とか正に地獄
エレベーターもないマンションで大量のドリンク類のケース買いとかザラ >>379
本社というか支社との板挟みになる上司に感情移入しちゃうわ
パートでも辞めさせ辛いしね
上司は労働組合の犠牲者かもしれないな(´・ω・`) >>218
その前に社内で傷害事件起こしてるし認定解雇で即日いけるやろ おんなじ仕事しとる奴が仕事仲間に仕事のこと言うたらあかん
相手だって溜めてるもんあるからな言わないだけで
だからトラブルになってるやろ >>425
となるとだ、採用した奴は節穴なのか。
なんとか枠の採用なのでその辺りは当然のこととして採用したのか。
じゃあこの支店の責任者は日頃どのように指導していたのか。
いろいろ謎あるな。 報道されないけど、加害者のＩＱや前科経歴から「察し」てなって上司の処分は無いんじゃないの 上層部の考えでは店長はただの何でも屋ちょっと高い給料と地位与え
仕分けもいないと仕分けも配達も全部やらされる
そして下のトラブルが店長より上にいっさい来ないよう洗脳されてる
なにかあれば即店長変わる >>447
俺も似た光景あったわｗ
工場で出荷作業してる時にたまたま帰ってきた専務（現場の実務は普段しない）が帰ってきて
リフトでパレット搬送してるとこに半ギレで要領悪い！どけ俺が手本見せる！つっつって威勢よくリフト乗り込んで豪快にパレットひっくり返したわｗ
下っ端のミスなら些細な事でも朝礼で皆の前で報告させるのに翌日全員スルーでシュールな空気だったｗ >>303 >>314
時給制、シフト制なら退職日を一カ月後にしてその日までシフト全削除扱いでいいんじゃないの？ >>461
仲裁に対しては腹はたってなかったと思う
女性に仲裁されると振り上げた手を下ろすきっかけになって助かることも多いし
この犯人をクビにしたかった上司が無理やり女性に被害届を出してこいと言ったにもかかわらず○○さんが警察に被害届を出したから覚悟しとけよ的な事を言ったとみた
それでこんな程度で被害届を出すなんて日頃良い顔してたくせにと可愛さ余っての怒りをつのらせたんじゃないかな
本当に被害届を出したのかと聞けば済む話だったがもうダメだったんだろう
まぁ憶測だけど ネトウヨがまた犯罪犯したのか
もうネトウヨってだけで予防的に逮捕しとけよ… >>8
日本人がルール守る訳ねーだろｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
ましてや日本の会社がｗｗｗｗｗｗ まぁ朝仕分けの奴らって嘘だろ？って奴も混じってるからな
平気でアマゾンのペッコペコの箱の上にクソ重い荷物積んでみたり母の日の花を横積みしてみたり この手の「雑」っていうの、個人の主観であることが多いんだよな。
どっちかというと職場内でマウント取りたい奴が使うことが多い。
俺も夏のバイトで入った配送所、
大きな荷物の箱を蹴って移動させているスタッフが
「おまえの荷物の置き方、それ乱暴だぞ？気をつけろ」とか言ってきたことがあって、
「これは何らかのジョークなのか？」と真剣に悩んだことがあった。
……まー、自分のことは棚に上げるタイプの人間だっただけなんだが 60代従業員て、被害届出すよう圧力掛けてる辺り支店長か副支店長かね
朝アシなんて何処のセンターでも仲悪い連中ばかりで、毎日罵り合いやボックスのぶつけ合い珍しくもないからな
どうしたらこんな潰れ方する？みたいな荷物積み込まれてた事何度もある
目茶苦茶な仕事ばかりしてても、違うトラックに積み込もうが荷物壊そうが、そうそう辞めさせられる事無いわ
ただし支店長と上手くやれなければ目の敵にされる
古い年代の人はパワハラ当たり前の人もまだかなり残ってるからな >>416
それがヤマトの首都圏の早朝のバイトは、1500から2000円くらいなんだよ 一番悪くないどころか庇ってくれてた人殺して
本当の悪いやつらは殺せてないって聞かされたらどんな気持ちだろうね
後悔しながら本当に悪いやつらは元気で自分を嘲笑われてるのをわかってるのにもう外に出られない生き地獄コースいけよ
女の人可哀想すぎる >>459
俺は楊雄の浮気嫁を間男の坊主共々ぶっ殺して身の潔白証明して立ち去ろうとした石秀が被った
しかしこの双子の兄弟が饅頭工場にでも務めてたらまんま武松やね >>477
犯人からすると孤立した職場で数少ない理解者と思ってた人間から
裏切られたと思いみそれが強い殺意に繋がったんだろうな
被害女性は気の毒としか言いようがない >>471
そこなんだよな
コイツには言っても大丈夫ｗと舐めた態度してるから襲撃されるんだ
知性が低いから治らないんだろうなｗ 現場に負担掛かりすぎてそうだね・・。
ヤマトの役員や上層部は何やってんの？！ >>425
ますます従業員たちが胡散臭感じるｗ
マスコミがヤマトに忖度してんのかね？ 真面目だったら「荷物の扱いが雑」なんて駄目出しされるわけないから
自分だけは有能なつもりで何もできてない人だったんだろう >>453
AmazonがTMGを9月末で契約解除して
10月から大量のAmazonがヤマトに流れてきて
その処理に手間取って切れて投げつけたりしたんじゃないの
ハンディ端末で1個1個バーコードスキャンして
到着処理する必要があるとかじゃないの ＞「荷物の扱いが雑」
って、荷台に積み上げた箱を崩してたアレ以上に雑な扱いってｗｗｗ >>321
だから被害者を警察に行く様に指示したんだと思うけど
本来喧嘩相手が行くところを、仲裁者にしてでも
結局取り下げたから、解雇は違法だろうな 荷物は柔らかいうえに重たいの乗せるとか当たり前というか
むしろすでにあえてそうして分けてるからね散々長年働いて自給も変わらん
ところで爺とかとくに自分が辞める時までにセンタ～潰そうという気持ちで
真剣に仕分けもバラバラ壊して分けてるバレないように >>448
支店長も主管から人員減らせって詰められてはいただろうな
しかもその圧は目茶苦茶強いはず
今全国的にそうなってるし
神戸がどうだったか忘れたけど、赤字エリアは相当詰められてるから今 普段から勤務態度が悪かったんだろ？ で、荷物の扱いが云々かんぬんで理由つけてクビにしたら逆恨みされて、仲裁に入ったオバさんが刺されて死んだと 朝の4時ごろから 俺が辞めたときはamazonから撤退するから、という理由だったけど
結局またamazon再開してんだよな。請負だったけどあれまた再開してるんだろうか
俺は全然違う職種に移ったから再開していたところで戻る気はないが 「荷物の扱いが雑」って
何の荷物に対してだろうか
この業界の仕分けって
投げ放り蹴りは当たり前だからな 前にヤマトで同じ様な仕事から転職したいと面接に来た兄ちゃんがいた
色々とイジメがあって辞めたと言ってた
中途半端系の肉体労働はややこしいのが多いんだろうな 46歳、高卒独身負け組なんてもっとも丁重に扱わなきゃいけない爆弾だろ。
これまでどれだけ辛酸舐めつづけてきたことか。怒りが内面に渦巻いてるんだよ。
まあ無敵の人に近い。 >>491
働き方改革だ！
勤務時間縮めるぞ！
結局は一方的に時間縮めろって口出すくせに物量は減らないどころか増えてるから現場はしんどさが増してるだけ
新制服もあんな闇に紛れる色にして夜配中危ないとかそういう現場のことは何も考えないのが上層部クオリティ
まぁ上が現場見てないのはヤマトに限った話じゃないけど >>455
介護施設でも、そうだよ
手抜きしてサボる奴ときちんとやる奴とハッキリ分かれてるなｗ >>503
底辺工場もちょっとでも弱そうなの見つけるとすぐいじめにくる とくに60過ぎぐらいの爺達とか若いころは年功序列とか当たり前
だった時代から生きてるのでこんなやればやる程自給や単価が下がってくる
業界は嫌気がさしてるワニからね、自分が辞めるまでには潰す！！と
本気で考えながらやってるワニよ現実は >>502
例のシールがついてる荷物を普通の荷物と同じように扱うことが
続いたとかそんなんかもしれんな >>45
逆ギレして周りに迷惑を掛けるのはネットウヨと同じだと思う >>490
いや筧容疑者自身が他人のミスに突っ込むタイプで他の従業員とトラブル起こしまくってたみたいw >>476
就業予定分の賃金払うならいいよ
被雇用者のための義務だから 肉体労働系の仕事ってキツイんだから現場だけでも仲良くして
円滑な人間関係と相互協力の態勢築けばいいのに
色んな職場職種渡り歩いた俺だがそんな現場労働の場所は全くなかったな
低知能の奴が多いから作業が楽になるとか効率がどうとか以前にとにかく上下関係築いて
マウント取りたがるんや 荷物の扱いに気を使ってる人がいるほうに驚いた
こういう仕事してる人ってぽんぽん段ボール箱ほうりなげてるイメージしかない >>507
大勢で同じ仕事すると必ず出てくるなｗ
仕事しないやつ
一部の人間だけ猛烈に働いて他の大半はダラダラと
仕事してるふりするだけ
アリの法則だったっけか >>489
女にはない思考回路だわ
恨んでも殺すまではしない
女だらけの職場の方がもっと大変なのに 昔の職場に居た面倒臭い爺はリフト降りる時に必ず思いっきり爪をガッチャン！て乱暴に下ろすというより落とす、んだよな
何回か上や同僚も言ったらしいんだけど「確実に爪が地面に着いてこうした方が確実だし安全、俺はこう教わった」って言って効かないんだけど
「確実に一番下に下せて音でも解るから乱暴に落とせ」なんて教える奴居る訳ねえだろｗ
絶対勘違いして解釈してるだけだろｗって皆言ってたがまだ生きてんのかなあの爺さん >>502
りんごの箱を立てて置いたとかアスパラ寝かして置いたとか逆ピラミッド積みして最後に米25(箱)を置いたとか。 社会人で他人と接していれば言いたいことは山ほどある
でもそれを直接指摘するのはゴートゥートラブルだ
結果は最悪だろ
相手のプライドを尊重しつつ直させる方法を考えろよ 学生時代に配送センターでバイトしてた
あのころ単価が800円位だったけどセシールの荷物だけ300円でみんな放り投げてたわ
今はもっと安いんだろ >>27
営業所の中なら、他の車も止まってるし、柱やカゴ台車もたくさんあるから、すき間に逃げこめば車からなら逃げられそう。 ワニさんももう少学時代から夏休みも低賃金バイトして
底辺重労働で生きてきたワニけどねまだこんな仕分け現場も給料は極端に減ったが
精神的には楽になった昔は実際土方現場で叩かれながらオイバカ！！と呼ばれながら
やらされてたワニからね、今は自分も年食ってきたせいもあるが
全然楽精神的には その辺で買える物もわざわざアマで買うバカ多過ぎるから雑に扱って正解
一々丁寧に扱ってたら回らないしそれを注意するとかアホの行為やん 頭の悪い奴は、ちょっとの事ですぐ切れるから分かりやすい。 >>508
だなうちも腐れババアが自分を相手にしてくれない新人がはいると上司にあの人全然仕事くれないなどと言いに行く
ババアでも抱きたい上司はいいかっこしたくて新人をイジメに行く
それの繰り返し
新人が出来る奴だと逆に上司を追い込みにかけて腐れババアと上司を辞めさすんだけど
また新な腐れババアが誕生するんだよな >>516
元職員だけど荷主によっては、厳重扱いしないと怒られる事もあったな >>515
人に対して適切な親切をするには知力がいる
罵詈雑言なら相手を考えなくてもできるってわけ >>512
普段荷物を投げるな丁寧に扱えと非難するのに
たまたま雑に扱ったら、滅茶苦茶突っ込まれたんじゃね？ 多分仕事が雑なのに自分では仕事が早く出来ると思い込んで他人には突っ込むからトラブル起こすんだろなw >>526
回らんのは改善活動もせず上に交渉もしない無能なだけだよね >>495
荷物のスキャンは積込時に全部の荷物にやるよ
どのドライバーがどの荷物を持ってるのか、持ち出し登録するから
AmazonみたいなB2伝票は楽。バーコード読むだけでデータ全部出てくるから
手書き伝票が最悪
手動で郵便番号と電話番号入力して過去の配達データから登録呼び出さないといけない
しかも郵便番号や電話番号書かれて無かったり間違ってたりすると出てこない
そうなると全部住所も名前も手入力 他の番組のインタビューで、加害者は元から色々なトラブルが有ったって言ってる人が居た
真面目（良く言えば）過ぎて我が強くてそれで仕事場でトラブルメーカーだったと
あの話しぶりから察するにあちらこちらで自分が正しい正義だ！と喧嘩吹っ掛けまくってたタイプなのかな？と思った
クロネコ内でどんな揉め事起こしたか分からないけど普段から解雇したかったんやろうなぁ… >>67
じゃあ警察官(ちんさん)じゃん嘘ついてんの
女に責任転嫁するな ワニさんは１５で高校も1年でやめ日当3千円で
日雇い現場で日中紫外線にさらされながら当時あった50キロセメント袋とか
担いで足場板だけで組みかけのユラユラする階段、2階、3階に運ばされた
100キロ級の荷物もったりひっぱったり線路の上に運びいれたりしてたせいか
ヤマトの30キロ制限されたとはいえたまに40キロ越えの荷物がこようが
全然楽片手で持てる >>522
俺は昔、時給140円の新聞配達してたわ >>503
古株が徒党を組んでるからな
１対多数の戦いになる
それを打ち破るにはこの手の事件しかないｗ しょもな
庇うくらいしろよ
こういう時に人間性出るわな
まあ一番悪いのは犯人だが >>501
アンカーキャストなんて完全に失敗でしょ
いきなり2トン車乗せたって事故るだろ
おまけにあんな安い賃金の契約運賃で誰がするんだと
ヤマトは委託を平気で契約解除するからな
配達エリアを熟知した委託もいるのに
委託を馬鹿にしすぎだろうな
不信感しかない 言いがかりつけれる立場の方は楽でいいんだよなー
政治でもそうだけどな
ガヤ政党は言いたい放題
実際与党になると何も出来ない そんなトラブルでいきなりクビにはならんだろ
その前から色々あったんだろ >>545
何も出来ない方がよっぽどいいような状態だけどな。 荷物を配達する人はいい人の確率高いと思うんだけど、
宅配業者の中には、こういう事件を起こすような人もいるのだろうか。 >軽傷を負った従業員から、「荷物の扱い方が雑」だと指摘されトラブルになり
配達する従業員は雑に扱われた荷物へのクレームとトラブルを引き受ける事になるからな
仕分けの人間が預かっている荷物を雑に扱ってれば注意するだろ、当然 >>547
辞めさせたいなら手順踏んで辞めさせれば良かったんだよ
金を惜しんで被害者出しただけ >>515
悪い奴の多い底辺高で学習しちゃうんだろうなそれは >>537
＞他の番組のインタビューで、加害者は元から色々なトラブルが有ったって言ってる人が居た
＞真面目（良く言えば）過ぎて我が強くてそれで仕事場でトラブルメーカーだったと
＞あの話しぶりから察するにあちらこちらで自分が正しい正義だ！と喧嘩吹っ掛けまくってたタイプなのかな？と思った
トラブルメーカーで評価上がらないのに「なんでこれだけ真面目にやってるのに評価されないんだ？糞！」って溜め込むんだろなw 各労働基準監督署が各クロネコヤマトの支店を調査
労働時間や仕事風景などを捜査しよう
悪意がある場合、本社へ業務改善命令を下し直させる
出来なければ法人税を現状の２０倍へ引き上げる >>536
営業所に到着登録はハンディで入力しないのかな
仕分け要員はそういう作業もやるはずだろ >>556
真面目なのと金になる仕事ができるのとはまた別なのにな
要領悪くて金にならないことしてるのに労力だけは使ってるから本人は仕事をやった気になってるし大変だほんと トラブルについて県警に相談。その際に「（筧容疑者の）振り払った手が私の体に当たった。そのことで会社から署に被害届を出すように言われたが、私に向けた暴力ではなく、被害届を出したくない」と話していたという。
ええおばちゃんやったのに(T_T) まあ一つだけ確実に言いたいのはワニさんはまだまだ婆が残した
小さな土地家あるし昭和の低賃金でも長くやれば報われる！！とか
バカ戦前オヤジ達が言ってた言葉もわかる時代でなんとか体力で生きてこれたが
これからの若者がこんな低賃金の労務バイトなんか人生のスタ～トラインの
希少な時間にぜったいやったら遺憾ワニよ！一生低賃金どころか生きていけない
実際ワニさんが１５で高校止め日当3千円で日雇いバイト一緒にしてた2人の友達は
共に30代とこの間48歳で脳梗塞や心筋梗塞で死んだワニから 日通とか佐川、福山とか敷地が広いもんな
ヤマトは狭い分、人間関係で苦労しそう >>470
事前に監督署長に認定申請が必要だがな。 ヤマトの人おる？
ウチは出勤時間にならないと事務所に入らしてくれない
なのでタイムカードは8時出勤なら８：００とか８：０１とかになる
まぁ遅刻扱いにはならないが
そこまで出勤時間はうるさいくせに
退勤は仕事終わらせ次第で特に何もいわれない
ドコもこんな感じなん？ 真面目だったって話と
荷物の扱いが雑、これどっちかが嘘ついてるだろ >>565
まあ本当は着替えとかそういうのも込みだけど
労基が仕事しないし大手相手には特に動かないから仕方ないね 真面目過ぎてってのは裏に融通が利かない、思い込みが激しい、臨機応変皆無の使えない奴って意味も含んでるからな ＞＞５６５
一緒ワニね南の場所でも
前は人いないのでかってに2時、3時とかきて分けてたワニが
半年ぐらい前か確実に契約時間過ぎてから押せ！といってた >>178
自分が無能なのを理解出来て無いどころか、
自分は頭が良いとか勘違いまでしてるからめんどくさい まじめな人を不当な侮辱したらちゃんと翌日にお礼に参られたのか >>557
労基なんて自分とこの残業代も払わないようなブラックだよ。 普段は仲の良いおばちゃんが仲裁に入ってくれた上に手が当たってしまったんだぞ？
解雇されて多少憤慨しても「おばちゃん傷つけちゃったしな…」で凹まない？
「お前のせいでクビに！ババアぶっ殺したる！」ってならないだろ普通w てか真面目で荷物の扱いが雑ってwwwww
全然駄目じゃん うちの職場でも居るが、下手なヤンキーやいじめっ子体質の奴より
自分は真面目で勤労者で出来る奴って思い込んでる（異様に）生真面目な奴のが怖い
真面目というか自分を正しいと思い込む事がアイデンティティで、そこに触れられると凄い切れ方する
最初は真面目だね～って印象だけど、そのうち分かった人達から少しづつ距離を取られる様になってる
自分も怖いので近寄らない
この手合いは他人に危害を加えるか、自死するかの極端な結果を求めがちだからな… 俺のような役立たずのゴミは、これが最善の方法なんだろうな。 まあこれでこの営業所には
警察も労基も入る事になる
ただ容疑者はやらかした事が
やらかした事だから会社にはお咎め無し
被害者は労災
たまらんね >>573
荷物の扱いの雑さへの注意がなんで侮辱なんだよw
そらクビになるわw >>522
送料。契約運賃のことかな
セシール300円って日通の香川県の志度かどっか絡みのゴミ通販
倉庫は日通で配達は傘下のペリカン便でやってただろ
倉庫は儲かってるから契約運賃は激安でもいいって考えで
通販の荷物の数を奪取していった悪しき時代
日通ペリカン便を専業にしたら大赤字で
日通ペリカン便は臭いものに蓋をするように
郵政に押し付けて逃げ切ったからな 俺は理不尽に感じた事は本社の担当者に密告して態度を改めさせたけどな
めちゃくちゃ嫌われてるだろうけどどうでもいい >>579
あるよな
雑な事が理解出来ないんだろな
あと正しいアドバイスでも他人から言われるのが嫌なタイプいるしな 仲裁も、｢やめなさいよ、あんたが悪いんでしょう｣という加勢型があるので、現場の状況を見ていない限り
判断は出来ない。 >>590
丁寧にやって仕事が終わるのかって話も無くはないだろう。 >>579
雑だったら真面目って言うか？
雑だったら普段から色んな態度に出てくるから
真面目という評価にならないと思うが このまま扱い小さくなって忘れた頃に
被告に懲役20年の判決出たって報道でもされて
終わりそう
大企業の闇ね もうワニさんは婆13年介護中ヤマトには荷物持ってきてもらい世話なったので
3年前婆召したと配達の運ちゃんにＳＤ募集してるか聞くと毎日してる”というので
電話するとしてない近くの営業所全部してないがあっちの仕分けだけ空いてる
今すぐ出来るというのでとりあえず逝くとにっちも察知も逝かなくなった店長が
即明日からきて！！と、ひと月経つと8時間働けるからとか言われひと月経つと
保証人と印鑑証明出せ！とか言われだす人がいない、最後店長が保証人なってもいい
いずれ配達もとか言ってたから我慢してやってきたが店長も入れ替わり立ち代わり
もう限界ワニね、こんなところでボランティアやってる暇はないワニ
これからはウ～バ～の時代ワニ >>594
なくは無いけど「丁寧に速く」が仕事の出来じゃね？ 荷物の扱い方が雑なら、人間への挨拶はきちんとやっていても
クズだと思って間違いない。 >>600
トラブル起こすバカを雇い続ける会社はクズだわ。 あのへんの山奥ベッドタウン化で開けてはいるけど昔からの割と陰湿な土地柄だから普段から陰口でも叩いとったんじゃないかと思う。
で、ちょっと頭より感情が先行する奴が一緒に働いてた、と。
昭和の頃からなんにも変わってないあのへんではよくある構図。
マトモなやつほど地元に居着かない。 中身が潰れない程度に雑に扱うんだよ
どのくらいの重さで
どれくらいの距離で投げれば
箱が潰れるかくらいは経験で習得できるだろ >>598
現場見た事ないんでわからんけどそれが可能な職場なんかね。 >>334
ラクダの背骨も藁一本って ヤンチャ高校の先生に教えてもらったよw
面白がって人を追いつめちゃ駄目だよ 家庭内殺人だって積もり積もって…だもの
毎日顔合わせる相手やご近所さんもそう(仲良くなくていいから) >>603
やんわりクビすればいいのに
即クビなんかしたから殺されたのでは？ >>596
庇った人を逆恨みとはいえ殺してるから軽くはならないよ >>604
いや前職の上司が「真面目」って言った意味をそのまま受け取るのはどうかな？とw 犯人に家族はいなかったのかねえ
何か事件を起こすと家族が悲しむ路頭に迷うと思って俺は生きてきたけど なれてくれば荷物は大体触った瞬間どんなモノかわかる
投げても壊れないモノはバンバンなげて分けないと
入るときの説明通り荷物は両手で腰据えてよっこいしょ！と置くことなんて
やってたら全然間に合わないやってられない、ただでさえ最近毎日本店の
外国人が一斉に止めたりしてすべて混載であっちのエリアもこっちのエリアも
全部混ぜて持ってくるので、時間が倍かかるようになってるし ケンカ両成敗でじじぃもクビにしとけばよかったのに筧にだけ押し付ける会社もどうかしてるな >>558
横から済まんが、そういうのは普通発送店舗の責任でコード入力するよね
やってなければ途中で荷物の盗難あっても発送店舗の責任で弁償だよ。
責任の所在を明らかにするためにも
発送する店が責任もってやる。もっと言えば集荷した奴の責任だよ。
システム変えてもらえよヤマト全体の問題にしてもらってな。
佐川スタイルだとそうなってるよ。だって破損だらけで着店や中継店が責任とりたくないからね。 真面目で大人しい、内に秘めるタイプで人付き合いは苦手、思い詰める、融通が効かない、頑固、対人スキルが低い、機転が効かない、空気も読めない、堅物、段取り悪い要領悪い、我は強い、知能もさほど高く無い、手に職も無い、、、
オマエらと大差無い感じの奴じゃねーか、1番生き辛いタイプ、何も無ければ良い奴なんだろうけど関わりたく無い奴上位だな 「真面目だった」
「荷物の扱いが雑」
この二つが矛盾してるんだよ。だからどちらかが嘘をついている
人間の感情とは実に微妙で、流動的なものだ
この二つの証言は、上が客観的なものであり、下は主観的なものである確率が高い >>616
＞ケンカ両成敗でじじぃもクビにしとけばよかったのに筧にだけ押し付ける会社もどうかしてるな
じじいは被害者のおばちゃんに手出してないからw >>615
じゃあユニクロの箱とがバンバン投げてるんだな
服だし軽いし >>515
底辺しかいない職場だとそんなもんかね、介護職も利用者相手にイジメだの虐待だのして憂さ晴らしして
事件になっている所もある、マトモな職場もあるにはあるんだろうが少なそうだな。 荷物の扱いが雑というのは
流動的な感情で店長とか監査いんの偉そうや要介護オヤジどもがみて
指示しただけワニじゃろ、おそらくそうだと思う
60の爺が突然腹たって感情的に雑！とかいったりへいきである >>620
その「真面目だった」は「真面目だったけど…」だぞ？w
インタビューでは「真面目だったけど周りの人それぞれトラブルになってた」って言ってたよ 真面目だが荷物の扱いが雑
本人はきちんとやってるつもりだったのかもしれないが
周囲から見れば明らかに
危なっかしい扱いをしていたということは可能性としてはある
例えば、ドンって音がするほど強く置いていたとか
だが注意されても本人はイチャモンつけられたとしか思わなかった
だとすればこの話は成立すると思う >>618
おはちゃんはパート従業員となってる
じじいは従業員となってるけど
とくに役職などはわからない >>620
矛盾してない
真面目＝優秀じゃないよ？
勘違いしてる人多いけど
勤務態度に問題はなく遅刻もなく言われたことはこなすけど作業の質が悪いってことだろ >>625
佐川に応援に来た派遣バイトのやつが自分だけよければそれでいいという基地外だったわ
自己中という言葉はそいつのためにあるってやつだった中卒のやつだった。
店長に報告してそいつを契約更新なしにしてもらったｗ 荷物が届いた時に壊れていたから、クレーム入れたけど、最初から最後まで一度も謝らなかった会社だから、こういう事件が起きても何も驚かない。
むしろ、起きて当たり前だと思った。 爺は恐らく仕分けもしてその後メ～ル便も配ったりしてるのじゃろ
犯人はただの早朝5時規定の仕分け、女も朝早くいるということは仕分け以外ない
事務員や社員ＳＤは皆大体人がいない場合いがい8時出勤 >>628
俺は「真面目だった。いつも笑っていた」という記事を見たが。
「荷物の扱いが雑」というのが言いがかりと仮定すれば話はまるで違ってくる >>623
投げてなきゃラッキーだと思った方がいい 普段から配送先からのワレモノ荷物が壊れてたみたいな
クレームが多く有ったんじゃないのか
調べてみたら全部コイツが係の時の荷物で
幾ら注意しても乱暴な扱いを改めない・・・強く叱責
逆ギレして６０社員に掴みかかる、止めに入ったオバハンの腕を強く振り払う
オバハン転倒・・・したかどうかは知らないが >>631
優劣の話なんてしてない
荷物の扱いが雑と真面目は矛盾する、と言ってる
もし犯人が真面目な人間なら、荷物を雑に扱わない
雑に扱ってしまった理由があるかも知れない >>578
そんなのほっときゃいいし
いちいち気にするのは、自分の粗を指摘されそうだから？真面目がいけないなんて理由はないやよね
そういう奴がコツコツ仕事してる奴に嫌がらせしたり茶かしたり
これやってあれやってとワザと仕事増やして、ミスると文句をいうなら
真面目な奴からしたら、それは普段のお前だろが！と思われても仕方ないわな、
あんたは、上司にチクられた！！って騒ぐ類のほう？ ヤマトだとカゴ仕分けかな
そりゃ軽いものなら真面目な奴でも投げるよ >>635
「真面目だった。いつも笑っていた」という記事もあるけど
「真面目過ぎるほど真面目。でも周りの人それぞれとトラブル起こしてた」という記事もあったよ オバハンも怪我したっていうなら
会社がしっかり守ってやればいいのに
なんで自分で被害届出しといてで終わったんかね
この営業所自体が機能不全に陥ってたんでは？ >>622
筧も出してないと言えば出してない
被害届けも出し渋るくらいだし
女性も手を出された認識は少なかっただろうね
辞めさせたい勢力が『あ！暴力だ！暴力だ！お巡りさーん！お巡りさーん』みたいなネトウヨとヒダリのデモの時によく見れるやつ程度だろ 普通のトラブルなら積極的に警察沙汰になんてしないよなあ
よほどヤバいやつなんだろう 真面目でない人間に真面目なんて言うはずないワニが
普段雑でもない人間は陰謀で雑！と言われる可能性はあるワニね
そもそも夏場忙しい時期雑にしないと絶対に間に合わない
特に姑息な長生きしてる爺とか自分は楽なことして相手追い込み雑だと
思わせるテクニック熟知してる >>639
それも結局君の憶測でしかないね
証言は実際に接した人
人によって感じ方が違うとか普通にある
話しだ >>639
他人の車の横に車止めてドア開ける時にぶつかって車蹴ってたってインタビューもある
真面目な人がそんな事する？w >>619
へぇ、君自身は良き出た人間なんだ？
なら社長か実業家かなにか？
あ、変わり者なら社長になれるんだっけかｗ とにく元気であいさつして階段駆け上る
屈託のない性格ワニから嫌とは言えない性格じゃろうね
その性質を利用して生き残るのが何十年も低賃金労務界で生き抜いてきた
姑息な爺ワニから、まして何年も先に入社してたらＳＤ達もオイそれと何も言えなく
なるから話丸め込まれて >>642
投げないまでも、軽い荷物の上に重量の有る荷物を積むとかな
箱は潰れる中身は壊れるだろうな 無断欠勤も遅刻もせずにもくもくと荷物放り投げてたら「真面目なんだけどね」ってならない？w
あと昔の上司は犯人の配送時代みたいだぞ？ また氷河期底辺かよ ホン糞屑世代だな 朝鮮人か氷河期世代 大変ワニね氷河期は散々時代と政府に殺されてきたようなものワニが
真面目と思われるような働きしないほうがいいワニよ
低賃金労務ならそれ相応周りの爺やオバサンに合わせたみあった労務量うごき
してまだ40代ならこんな老後爺が運動がてらやるようなことは
しないほうがいいワニね この犯人のことは知らんが
真面目って評価の奴って大抵ろくなのいなかったな
上にはヘーコラするが立場の弱いものには威張り散らすクズとか
男でも女でもいるわ
何なんだろうな、真面目って >>67
別に警察の肩持つわけじゃないけど
こんなん社内で解決しろよって普通は思うぞ 派遣が出向するところは人が定着しないクソみたいな企業だから頭がおかしいヤツが８割居る
気分が滅入るから底辺派遣はやめた方がいい 真面目=どん臭い、だろ
臨機応変に対応できないヤツではないか 今後の大和上層部の意識改革改善の為にも
事の真意ははっきりさせないと遺憾ワニね
とくにこの3人の普段の仕事状況やら配分とかどうなってたか
犯人のうっぷんとか 今色んな記事を読んでみると真面目と言うのは十年前の職場の話だな
そして犯人はドライバーでなく仕分けパート。
これは犯人の身勝手かつ一方的逆恨みによる犯行だわ
根底には仕分け仕事よりドライバー、そして正社員を望んでいたのではないか
被害者二人もドライバーではなかった
経験上運転手と仕分け人は別の人種で、仕分けパートは人畜無害の真面目なタイプが多い 一般人の荷物の梱包は雑だから、犯人は普通に扱っていたのに壊れたというクレームをつけられて、イライラが溜まっていたのかもしれない。
持ち込まれる荷物の梱包があまりにも雑すぎるって。
それを引き受けてしまうヤマトにも問題がある。
明らかにルール違反の荷物は差出人に返して、梱包しなおさせないと、いつまで経っても状況は改善されないとよく行くコンビニの店員が話してた。 >>1
言い合いや多少の小競り合いでは重大過失でもない限り即解雇にはできないのでその後さらに何かあったんだろうな
失業手当給付早めるために解雇扱いにしてやった可能性もあるが 真面目＝寡黙、何考えてるか分からない仕事出来そうに見えて意外とノロマでドジミスが多い周りと溶け込もうとせず休憩いつもぼっち
こんなだったな 雑も何も本社の外国人がわざわざひっくり返して
ビニ～る日もも振りほどいて夏版なんか瓶すら割れたりして
てんこ盛りにカゴに盛ってもってくるのに雑も何もないワニじゃろ
カゴ開けた瞬間ボロボロ崩れ落ちてくるような積み方してもってくるのワニから >>669
雑も何もないヤツをさらに雑に扱うドアホだったんじゃね？w >その日に会社を解雇
即日解雇ってめったにない
私が関わったのは中間管理職だったときに一度だけ
時々、トラブルを起こす派遣社員がいた（普段は普通だけれど、突発的に切れる）
あるとき、職場で彼の先輩とつまらんことで掴み合いの喧嘩やりそうになった
上司から、あいつどうなんだと聞かれたので、通常なら弁護するのだが、持て余して
たので「あれは病気でしょうね」と正直に応えた
上司は、そうかと派遣先に連絡、そしてその日のうちに首
あの時、下手に仲裁してたりしたら、翌日、包丁で刺されていたかもしれませんなあ 本社の外人どもが勝手に止めたり休んだりするのワニよ
しかもビザ切れで一斉に止めたり、そうするとＳＤ達が仕事終えて本社いき
仕分けして翌日支店に盛ってくるこれがすべて雑怒りと苦しみ恨み兼ね備えたような
積み方で、同じ会社宛ての重たい荷物の奥の下に一個だけ別の荷物紛れ込ませたり
してくるこれが現実 本社はもう人間は雇わぬ！機械式自動仕分け機何億かけて
導入するつもりらしいがその為にはこれまで以上に下っ端たちには
低賃金でＳＤ達にも我慢してもらわねばならんのワニ なにか急に書きこ減って
なにか陰謀ワニか
植民地はほんとうの話するとすぐに陰謀が働くワニから ヒトデ不足だから指導してどうにかなるなら辞めさせない
どうにもならないから辞めさせられた 仲裁した女性の腕か何かが当たって、会社側はそれを理由に警察に被害届け出して即日解雇って流れじゃなかったか
状況がよくわからんが普段からトラブルがままあって辞めさせたかったんだろうな… ここでいう「真面目」の意味は
「真面目、あっ（察し」の意味やろ 仕分け作業員すらクビになるって悲しすぎる
もうできる仕事ないじゃん 原因は通報した男性だったんだね
仲裁に入った人が手に当たったとかで警察に被害届を出しに行った
そのことで解雇になる
届けは出されていない
その事実を知らなかったので襲撃された
被害届もこの通報したやつからそそのかされたんだろうね たしかにたまに統合失調症の人もいるワニからね
なにか天から声が聞こえるようでいきなり近くの人に怒り出す
昔都会でバイク便してた頃常駐してた所にいた稲垣さんがそうだった
普段は面白い人なのワニがね、突然一緒に歩いてるとその辺いる人間に
今悪口言ったろ！！とつっかかったりして 底辺は揉めるんだよな不思議
奴隷同士仲良くしてほしいんだが
高所得者からすれば ホントに荷物投げてるからな
注意する人は素晴らしいと思うわ 世のなか底辺は魑魅魍魎でないと生き残れないワニからね
手練手管の技屈指してあなたはいい人で真面目な人”にもってくことが
出来る猛者がいるのワニからね >>684
上級も揉める
逮捕されるようなやり方ではやらないだけ 早朝仕分けの仕事しかしてない人って学生か主婦か老人ぐらいだからな 上級は金持ってるからねもったいないこれから残り少ない人生で
紙くずで極楽に逝ける！と本気で思ってる為絶対逮捕も処刑もされないよう
合法的なこと考えるワニから、底辺は金なく老いてくればむしろ死んだほうがいいぐらい あのたまにくる監査の老人達
意味のない指摘してないで朝の仕分けやればいいワニがね
わざわざ要介護みたいなマネして金貰ってないで なんにせよ
ここまでのトラブル起こすのって
組織内部からして腐ってるのが原因でしょ。
お互いが相手の気持ち考えない奴を雇用してんのよ。
上も下もな。>>1 トラブった従業員は人の扱いが雑だったんだろ、引き分けだｗ 植民地って感情やら気持ちより自分だけの利益最優先になるのワニよ
昔ワニさんの曾祖父が琉球墓創り棟梁して荒くれもの雇い家族も面倒見て
2代目爺なんて８０で歩けなくなるまで現場でて陣頭指揮してた
担げるかぎり何百キロの石かついで儲けた金は集落の土地買ってタダ同然で
ボンボンアル中オヤジが逝くまで何十年も地元に貸してた 誰でもとっかえひっかえ仕事って
仕事が問題ってより
集まってくる人のヤバい率高いのが
キツイんだよねー
というか選ばれた奴が集まる仕事したことないけど（苦苦笑
それでも選ばれた奴が集まる仕事は給料の高さとか自己肯定感で自尊心保てるというかねー… >>684
そう思う。
でも、そういう底辺がいるから
楽させてもらってるのよ
感謝しなきゃ >>697
選ばれた奴が集まる仕事って、学歴高くないと難しいからねぇ
学歴は関係ないとか勉強は重要じゃないとかなどの
うそをあなたのを親に刷り込んだ人を恨みなさい 仲裁とかするやつって両方から恨まれるからな
下手に手を出さん方がいい 監視カメラがあるのワニよ仕分け現場はそれを上層部は見てる
そして逐一指摘してきたりするのワニ
たまにくる監査の爺どもがなにか鍵握ってるとは思うワニが店長しか
感さ爺と接しないので店長がもし気に食わぬのがいたら、夜の仕分けやら
なにやら指摘してそいつの持ち場を難儀な状況に追い込むことは簡単にできるワニね >>694
経営はドライバーには気を使っても
到着の仕分け作業の現場で何が起きてるかも知らない >>700
まあ親は抜けてたねｗ学歴関係ないとは言わないけど綺麗事鵜呑みにするようなとこあったよ
おれあ小中と勉強できた方だから黙ってても自動で上手くやってくれると思ってたのか
どっちかというとただの放任親だｗしかも夫婦喧嘩ばかりｗ どうでもいい荷物の扱いを
指摘してトラブル引き起こしたやつは軽傷
仲裁に入って容疑者を庇おうとしたおばちゃんが死亡
上手くいかんものだな 元上司「真面目な性格の人だった」
が「荷物の取扱いが雑」ってw 仕分けがいくら荷物潰しても謝るのはドライバーなんだよな
正直筧の逆恨みのストレスなんか比較にならんぐらいドライバーはストレス抱えてるよ >>703
持ち場によって
暇なとこと
丁寧に扱えないくらい忙しい場所があるんだよ
そして忙しいポジションには
正社員が潰したい奴を配置する 会社あての荷物なんか角がちょっと潰れたぐらいで
受け取り拒否とか返品ワニからねいまどきの時代何様のつもりワニやら
あと日にち指定とか置き場所もないのに大量の日にち指定会社宛ての老いて
荷物分ける場所もないぐらい、こっちは狭い会社の為の倉庫ではないワニよ >>703
ヤマトは知らんが普通の物流は
ベルトコンベアでガンガン荷物が運ばれてくる
丁寧な扱いなんかしてたら荷物が詰まってサイレンがなりだし
監視員みたいなのが駆けつけて怒鳴り散らしてくる そうそうとくに会社指定の荷物が大量に来たりする場所は
とくに重くて量的にそんななくても腰に来るぐらい疲れる
そういった場所は60過ぎの爺はやらない、無論女もそしてそれをやるのは、、 >>586
同業他社だけど、似たようなことはある。 個人あての荷物って軽いのワニよね大体アマゾンやら宅急便コンパクトやら
量的には多いかもしれんがなれれば片手でいくつも採って投げれるので
やろうと思えばどんな早くやって楽にできるがちんたらやる
しかし会社が多い指定荷物があるエリアは違う重たい車の部品やらが大量にきたりする
それをやるのは、、、 一見量的同じようにみえても重さが違う
それを毎日積み重ねると当然疲れも全然ちがうものになってくる ものによっては投げるのもしゃーないけどパワー系は明らか投げたら不味いものも投げるからな
瓶が割れて水浸しなんてよくある やまとじゃないけど集荷関連の季節求人やったことあるけど
二度とやらないと思ったなｗ
リーダーにあたる奴の中抜き経営、丸投げ、雰囲気だけ明るいリーダー
でもリーダーだけ別の宅配やってるからマルチタスクすぎて
頭ん中で健忘症みたいなエラー起こしながら自分の中の歪んだ事実を元に
部下にキレる、しかも人が居る場所でわざとやるｗ
必要書類は送ってこないｗ
二度とゴメンｗ しかも若くて体力あるので重くとも同じようなスピ～ドでこなす
しかしあっちは2人で大量にある軽めの荷物をチンタラやってる
早めに終わると今度はＳＤのトラックに詰め込めとか今分けた荷物を二度持って
しかもトラックに持ち上げあげるという何倍の疲れ、人がいないと
へいきでやらそうとする ちゃんと36協定守ってて週休2日で手取り23万くらいあるの？無いなら会社が悪い 仲裁する責任者はいなかったのかな？
いきなり解雇で狂ってもうたんやな >>1
ヤマト運輸が被害者に
「手が当たったから暴行で被害届出せ！」
と出させて殺されてしまった ほらな集団ストーカーだろ
こーゆー面倒な感じなんだよ
ｷ━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━!! ウ～バ～イ～ツが一番いいワニよ
配達も全部ウ～バ～系にしたほうがいいアマゾンも専門集配所から
個人がバイクや車でかってに来て持ってく方式に変えないと
中抜き業者が自分だけ儲けて国つぶしかねないワニから >>1
https://news.yahoo.co.jp/articles/2ab712bbbae256bd18b47e1d1b647f252498b441
捜査関係者によると、筧容疑者は犯行前日の５日午前、職場内で男性従業員とトラブルになった。
死亡した広野さんは２人の仲裁に入り、会社の指示で同日昼にトラブルについて県警に相談。
その際に「（筧容疑者の）振り払った手が私の体に当たった。」
「そのことで会社から署に被害届を出すように言われたが、私に向けた暴力ではなく、被害届を出したくない」と話していたという。 まぁ、なんか被害者ととらぶってたんだろうなとは思ってた 倉庫もキツかったな
忙しくなる忙しくなると準備ばかりする仕事
しかも本当に忙しくなったのは数ヶ月のうち１日だけみたいなｗ
しかも忙しすぎて人員もスペースも足りなさすぎｗひっちゃかめっちゃかｗ
忙しくない時は暇が多すぎｗ
そのくせ暇そうにしてると睨まれるｗ
再度はやりたくないですｗ >>1
前日、加害者が60代男性と口論になり殴り合いに発展した歳に止めに入った被害者にも手が当たった
それを見ていたヤマトの社員が被害者に「被害届を出せ！」と命令
被害者は自分に拳が向けられた訳では無く、
仲裁に入ってたまたま当たっただけだから被害届など出したく無いと言うも受け入れられず >>703
人が少ない所は無理
あとアマゾンの箱は雑に扱ってもいいと思う しかも季節求人の集荷の件だけど
本従業員がこんな仕事簡単でしょとばかりに
(自分は知ってるとこあるから初めての人の気持ちがわからない、でも知らな部分もあるのに指揮してたりするｗ)
重要な事を前もって教えてくんねーでやんのｗ
引き継ぎができない集団ね
もうイヤですｗ >>12
職場内で諫め合うのはままあるよ。
問題は被害届を出すのをためらう被害女性に対して上司が被害届を出すよう伝えたこと。
結局この被害女性は思い止まって届出は出さず警察に相談という形だけして上司の顔をたててやった。上司から言うこと聞かない認定されるの面倒でしょ。
職場内の出来事なのに何で会社や上司が付き添いすらしねーんだよって話。 姑息な60歳爺とまだ若い40代の元気で嫌と言えない性格が
災いしておこった悲劇ワニね、自給はもっと考えて個別に出したほうがいい
区域によって難儀なエリアがあるのワニから 問題は金なのワニよねじっさい仕事量にみあった金が
個々に支払われてない >>739
嫌って言うだろ箕はw
他人の失敗指摘してトラブルになるタイプなんだぞ？ >>12
後で客から中壊れてただの箱が凹んでるだの苦情来たらめんどくせえだろ >>703
雑、という表現も感覚的なものにとどまる。実際どういった状況だったのか当人達以外知る由もない。
スケートで例えるならスピン2回出来たから何点加点！ではなく、何だか演技が素晴らしいからとりあえず何点か加点！みたいな。
これはまだ現時点でジャッジ出来ない表現だよ。 従業員同士でイラついてくると普通に足の引っ張り合い
低賃金で仕事もムカつくので
少しでも楽をしようと従業員なのにブラック経営者みたいに他人を利用して楽することを考え始めるｗ >>641
うちの生真面目なヤバい奴の話で、誰もお前の事の話なんかしてないぞ？
お前にはなんの関係も無いつまんない自分語りに何で突っかかるのか
うちの生真面目な奴は職場内のほんの些細な規律（職場の人同士がすれ違いざま仕事場で挨拶がてら談笑するとか）でキレて詰め寄るタイプ
それの間に入って「まぁまぁ…」と制止してたのが俺
ずっと他の職員との間に立って仲介してたんだが、そのうちどんどん彼を構うのが俺だけになったら矛先がこちらに向く様になった
今はちょっとこいつには付き合いきれねーな～って少しずつFO中だが、このニュース見てたら上手くやらないと怖いなぁと… >>703
ワレモノ注意のステッカーが貼っていないと、ベースで投げられます。
それだけ人手不足。
だから、私は割れないモノでも、ワレモノ注意指定をしている。 >>1
ヤマト運輸の仕分けバイトで、マウント取ること出来るかな？
ねらーの間では自慢話になるみたいだし
自分も20代のヒキニートだったときに、クロネコヤマトでバイトしとけば話について行けてたのになぁ…とは思う で、丁寧にやってると日が暮れちまうよとか言われるんだろこういうとこって、まぁ社員もちょっとおかしいのがいそうな業種、現場だわな、送りたい荷物を直に持っていくと所長みたいのが事務の女と毎回どうでもいいような話をしているしなw >>751
箕は丁寧にやってると日が暮れちまうって言う側だと思うわ まあ荷物の扱いが雑、もめた、という理由で厳重注意、始末書、出勤停止や減給あっても1回だけで即日解雇は無理があるからなあ
やっぱりいままで何回か注意してそれでも守らなかったんだろうなあ 結論はでたワニね、この60爺が姑息に楽なエリアで立ち回り
恐らく女も先に入社してて長いため後から入ってきた犯人は
なにも言えず難儀なエリア独りで担当うっぷん溜まり、対応に腹立った爺が
雑だ！と指摘、揉める、女が仲裁＆通報と勘違いし怒り心頭して爆発って筋書きワニ
若い体力ある男はやってはいけない仕分け >>747
加害者が日雇い派遣会社からの労働者（アルバイト）なら、即日解雇は有り得る。 【神戸ヤマト集配所殺傷、逮捕の男「前日に包丁購入」】
https://r.nikkei.com/article/DGXMZO64707590X01C20A0AC1000
筧真一容疑者（46）=神戸市北区=が「前日にホームセンターで包丁を購入した」との供述をしていることが7日、捜査関係者への取材で分かった。
兵庫県警は同日、容疑者の自宅を家宅捜索した。殺人未遂容疑で再逮捕する。
捜査関係者によると、事件当時、集配所では広野さんと男性従業員がおり、そこに筧容疑者が押し入った。
筧容疑者は5日午前に男性から「荷物の扱いが雑だ」と言われトラブルになり、
筧容疑者が男性を振り払った手が仲裁に入った広野さんに当たり、広野さんは同日正午ごろ、神戸北署に相談した。
広野さんと男性はその後、帰宅し、6日未明に出勤した後に筧容疑者に襲われたとみられる。
県警は6日、筧容疑者が現場の集配所から車で敷地外に出たところでパトカーを見つけて衝突させたとして、公務執行妨害容疑で現行犯逮捕した。
現場付近の防犯カメラには、筧容疑者が運転していたとみられる軽乗用車がパトカーとすれ違った後、Uターンする様子が映っていた。
県警によると、Uターン後にパトカーを追いかけて衝突させた。 不当な即日解雇はアウトだけど
労働契約法に基づいて「客観的合理的な理由があり、社会通念上相当である」と認められた場合には
即日解雇も有効なんだよな >>8
>>17
仲裁に入った女性に払いのけた手が当たったのをきっかけに、会社が被害届出せって言ったんだろ。
それで即日解雇。 いくら配達で気をつけて荷物扱ってもその前の仕分けや幹線便に積み込む段階で雑に扱われてたら意味がないからな
ヤマトの幹線はカゴ車だからその辺は問題ないけど大手の雑貨便の裏側は凄いぜ
幹線便の大型のウテシなんか足元の小包をキャプテン翼ばりのシュートで荷台に放り込むからな >>754
お前勘違いしてるけど
昔の上司がインタビューで「真面目だけど周りの人それぞれトラブルになっていた」「他人の失敗を指摘するタイプ」って言ってたんだぞ？
箕はお前みたいな小動物系じゃなくて元々ドライバーだしな しっかり注意したというよりは荷物投げたらアカンがな
ってその場で見たことを言ったくらいの話なんだろな
包丁持って時間違わず仕事場に来てるってことは
最初から殺す気満々とか基地外は始末におえん >>314
明日から来なくていいって言っても効力発生するのは30日後だね
短縮したきゃ解雇予告手当払うしかない >>718
在日韓国人朝鮮人もたくさん住んでんじゃん ベースでやる仕分けは蹴る投げるが当たり前、クレーマの荷物はコンテナの中にいれベルトコンベヤーには流さず台車に入れたまま これもすべて上層部だけが設けて下っ端は
職務配分もマトモでなく見合った賃金も支払われてないことによる
おこるべくしておこった事件ワニね
これからの真摯な改善望むワニ 後付けの結果論だけどこんなキチガイは解雇するしかなかったろ
顧客と揉めたり配達先で事件起こしてもおかしくない時限爆弾 いやあこれは恨み買うだろ
だってこいつが出さなければ事件にならなかったのにって思うわな
しかも払い除けただけなら尚更だわ >>770
典型的な被害妄想だよな
トラブル起こした自分が悪いんじゃなく
トラブルを問題視して警察にいった女が悪い、という考え方
発達障害なのか人格障害なのか知らんが
典型的なそっち系の思考 ＞＞７６２
元ドライバ～じゃったワニか、まあしかし
事の発端はまったくワニさんの推測通りワニじゃろ
あなたの推論はどうなってるのワニか？ >>1
【「2人を狙い出勤したところ襲った」ヤマト運輸2人死傷】
https://www.asahi.com/articles/ASNB74322NB7PIHB009.html
神戸市北区のヤマト運輸の集配センターで6日早朝、パート従業員の広野真由美さん（47）が死亡し、男性従業員がけがをした事件で、
公務執行妨害容疑で逮捕された元パート従業員の筧（かけい）真一容疑者（46）が、
「2人を狙った。広野さんは車で出勤して降りたところを襲った」と供述していることが捜査関係者への取材でわかった。
死傷した2人は事件前日の5日、筧容疑者とトラブルになっていた。
兵庫県警は、先に出勤していた男性従業員に続いて広野さんが出勤するのを筧容疑者が待ち構え、2人を襲ったとみている。
県警は7日午後、男性に対する殺人未遂容疑で筧容疑者を再逮捕した。
事件は6日午前4時20分ごろに発生。
県警によると、広野さんは腹部などを数カ所刺され、センター駐車場で刃物が刺さった状態で見つかった。
男性従業員は広野さんの悲鳴を聞いた後、別の刃物を持った筧容疑者に襲われ、左手を切る軽傷。
その後、刃物を落とした筧容疑者に、駐車場にあった車で追い回されたという。 元ドライバ～じゃろうが仕分けじゃろうが
今やってることは爺と女と仕分け以外ないのワニから
殺した理由は、姑息な爺に指摘、揉める、女が仲裁、勘違い
怒り心頭爆発ってところワニね >>771
トラブル起こしたのは軽傷負ったやつとヤマトな。
被害者の女性は警察に行かたがってなかったがヤマトの指示で仕方なく行っただけ
女性ひ被害届出されたと思ってどうせ捕まるなら殺してやるとなった。 荷物の扱いを注意した日に解雇もなかなか凄いよね
相当問題ありだったのかな あとの問題はなぜこの元ＳＤが仕分け降格したかワニね
配達で違反して車乗れなくなったとか >>771
逆恨み自体は珍しい事じゃないと思うけどね
トラブルなんてお互いに相手が悪いと思ってる方がむしろ一般的でしょう
普通かそうじゃないかの違いなんて実際に報復に動くかどうかくらいだと思うわ 自分はまだ筧容疑者を叩くのは様子見するわ、この証言だけだと何か引っかかるわ
荷物を雑に扱ったってのも、それを注意した60代男の従業員の主観の可能性があるのに
それでトラブルになった結果、筧容疑者だけが即日解雇っていうのはどうも解せないね
事情を聞いて双方ともに処分するならともかく、だとしても解雇が急すぎるし
仲裁に入ったってのも、ただ一方的に殺された40代のおばさんが筧容疑者を非難したり
馬鹿にして60代ジジイ従業員に加勢してたから、それを振り払った手が偶然
おばさんに当たったら大げさに痛がって警察に被害届出したって可能性もあるし
どうも一方的に筧容疑者が不利すぎる、何か裏があるよこの事件
いっつも思うんだけど、筧容疑者とか年代的にはちょうどちゃねらー全盛世代だよね
事件起こす前に５ちゃんとか自分のツイッターとかに犯行予告とか犯行声明とか何で書き残さないのか
秋葉の加藤も誰も見てないどマイナーなブログにしか書き込みしてないし、
すごくもったいないなって思う
その点、自殺する前に「自分がなぜ自殺するのか」を詳細に書き残したケンモのだるまとかはある意味有能
こうやって書き残されると実態がよく分かるから後から変に憶測されたりしないし 荷物の扱いが雑だと！？
許せない。オレがどんな悲しい思いをしたのかわかってんのか？ 犯人「荷物ポイ～」
60社員「荷物丁寧に扱えやコラ」
犯人「ンダコラ！上等じゃ」
女「やーめーなーよー」
犯人「お前は黙っとれブン」
女「ギャー殴られた！」
犯人「ちょっとぶつかっただけやろ大騒ぎしすぎ」
店長「お前クビ( ^ω^ )9m」
女さん一応被害届け出しといて」
女「えーめんど、そこまでする必要ないしー」
犯人「女許さん ブスー����」 まじめにやってるんだけど何故か仕事が雑ってタイプ居るわ
家に来る某共同購入の配達の人
すごくおとなしくて見るからに真面目そうなんだけど、とにかく物を置いたりするのが乱暴
本人はそんなつもりでは無いみたいなのだけれど、こういう人って実在する もとＳＤみたいワニし元気であいさつ階段駆け上る男じゃろ
現場はもともと仕切るぐらい勢いある男ワニね
問題はまだ４６ぐらいでなぜＳＤおろされたかワニけど
もしかすると後から爺や女が仕分けに入ってきて勢いある男に爺が
早いが仕事が雑！ゆっくりやれと言われ新参者が～！と切れた可能性もあるワニね あと46といえばもう長くＳＤしてて
あとから入れ替わり立ち代わりまわってくる店長より
見えない権威や力威厳あったりする、店長なんて30代前後じゃからね
それを嫌がった店長が、、、 腹は立っても包丁で刺したりは普通しないよな
こいつは危険な人間で間違いない。それを見抜いて解雇するまでよかったが、甘く見過ぎていたな >>780
人を一方的に即日解雇して無事で済むわけがないよな
倍返しされたんだよ >>788
手頃な物が包丁なんだろ？ 槍なんてブスブス刺せるらしいぜ。 >>784
平日の夕方に５ちゃんやってるお前は言うほど正気なのか？ｗ
自分は一方的に理不尽な仕打ちを受けたのに文句も言わず泣き寝入りしてメソメソ自殺するぐらいなら
パワハラ加害者側に報復してから法の裁き受ける方がマシって考えだから
いかなる理由や事情があろうが殺人＝絶対悪とは思わない >>787
お前また勘違いしてるけど
ドライバーだったのは10年前なw >>372
確かに暇な地区と忙しい地区に分かれたりもしてるけど
忙しい地区はその分稼げるよ 金もなくてながくしてたＳＤも精魂尽きてなにか失敗しおろされ
なんとか仕分けやってて今頃やってきた爺や女に通報されたら切れるワニじゃろ
こっちは会社の為ＡＤおろされるまでやってきたのに
使い捨てだからやらんほうがいいワニね >>780
だからと言って車使って暴れ回ったり包丁用意して人を刺す理由にはならんぞ？
それにこのご時世、個人でも入れる左翼系の労働組合もあるぐらいなのに解雇されるなんて相当な理由があったと思うんだがな こんな疲れ果てて止めたくなる会社に
しがみつく理由はもうないのでないワニか
ワニさんはもう一刻もはやく脱出計画建ててるワニ
今は会社でなく個人の時代なのワニよ、皆止めたいとか
止める時黙って辞めるとかアレがいるのでやめるとか言ってるワニし 会社から解雇されたからといって仲裁に入った現場のパートのおばちゃんを殺すとかアウトすぎるだろ >>789
他の周囲の人ともトラブルになってたから筧容疑者が悪い！
みたいな意見あるけど、
例えばこういう事例もあるから
https://turatan.net/images/threads/00000000/00004552_1_0.png
https://turatan.net/images/threads/00000000/00004552_1_1.png
↑の事例だと、幹事に「なぜ追加の500円が必要なのか」って
聞いてる人は正当性があるし一切間違ったことしてないのに
周囲のバカどもが質問者にキレて悪者にしてるじゃん
こういうケース、実際も多々あるからこのヤマトの事件も
今の段階では筧容疑者を断罪できないね、自分は 会社は何でトラブル起こした二人に同等の罰を与えなかったのか？ ワニさんは違うそもそも人がいないから
必要だからと店長が必死なのでボランティアでやってただけで
いつでもはやく止めたいのが本音、そもそも最初からＳＤやるつもり
だったが仕分けってすぐできるというのでどんなもんかやってみただけが
生来の低賃金労務で生きてきた為楽過ぎてつい居心地よくいついたが
長くいるべき所でない >>802
荷物の扱い方を指導しただけで何でクビになるんだよｗ
逆らって騒いだヤツがクビになるのは当然だろｗ >>789
他の周囲の人ともトラブルになってたから筧容疑者が悪い！
みたいな意見あるけど、
例えばこういう事例もあるから
https://i.imgur.com/OLw3Z8p.jpg
https://i.imgur.com/mofeolx.jpg
↑の事例だと、幹事に「なぜ追加の500円が必要なのか」って
聞いてる人は正当性があるし一切間違ったことしてないのに
周囲のバカどもが質問者にキレて悪者にしてるじゃん
こういうケース、実際も多々あるからこのヤマトの事件も
今の段階では筧容疑者を断罪できないね、自分は>>789 ワニさんは金でなく人の役に立つ仕事しろ！と
よくボンボンアル中オヤジに言われてたワニが
おそらく今の時代それは当てはまらんワニね
会社の思うつぼ 荷物の扱い雑ってまじなのか
昨日のすれで、「こいつと同じ職場にいたことあるけど(ヤマトではない)しょっちゅう荷物落としてた」って元同僚が書いてたわ >>791
報復してスッキリしてその後殺人犯として生きていったほうがいいと。へー
こいつが表に出てくる頃には老人になってて、
ナマポ民決定なんだけど。
殺人犯のナマポ民とかお前らが一番嫌う人種じゃないの？ ヤマトて料金値上げしてみんなホクホクになったんじゃないのか なりませんＳＤは皆裏で上だけ儲かってる
やらないほうがいいとワニさんに忠告してくる
仕分けしながら別の仕事もしたほうがいいとか 荷物の扱いが雑などというしょうもない争い事で即日解雇した上に
手が当たっただけで警察に行くように指示したヤマト
これ、クソブラックヤマトの対応で容疑者が追い詰められて、女性が殺されたようなもんだよな。 >>795
組合あったって加入してなければ不当解雇をその場で撤回させることなんてできないよ
むしろ今の御時世、従業員同士のトラブルで即日解雇なんてできる事業所の方がやばい
だから何かこの事件、臭いんだよ、まともな事業者じゃないよ、ここ
手が当たったぐらいで被害届？？？ってなるし
日常的に理不尽なパワハラやモラハラに耐えてた可能性がある
こういうのは証拠ないと誰も動けないから、証拠残さずにただ耐えてただけなら
もう自分はどうなってもいいからあいつらを殺してやる！になってもしょうがない
自分でもそうすると思うから >>804
そもそも、指導する立場だったのかって事もあるよな。
若い頃、会社の上司でもないのに威張ってる奴がいたから、家を探してお礼参りに行ってきた事あるぞ俺。
次の日から、呼び捨てから さん付けに昇進よ。 家に生コンのテストピ○ス ぶん投げてやったわｗ そもそも皆死にそうな顔してる大体皆高齢化してるせいも
あるかもしれんがワニさんが知る限り１５からコカコ～ラや運送屋の助手としても
他で働いてたがこんな死にそうなオジサン達の集団はかつてみたことない
ただ最近はいってきた赤ら顔の香水プンプン匂わすホ〇ぽい男はすこし楽しそう
マゾの毛もあるかも >>809
ナマポも別に不正受給してるとかじゃなければ自分は全然どうでもいい
病気や障害で働けなくて仕方なくナマポ受給してる人までお前は叩いてるの？
前科があって誰も雇ってくれないからナマポなら自分は一向にかまわないけどね
誰にも迷惑かけてないんだし >>801
うへえ。カネ取ろうとした奴が相手から指摘されて逆切れしてるのか。
使途すら説明しないで急に攻撃し出す。いや～やはり時代は記録が良いわな。 >>780
殺した時点で擁護できる要素は一つもないのだが 残念ワニけどワニさんはウ～バ～に鞍替えさせてもらうワニ
昔都会でバイク便してた頃日に2百、3百キロも走って一都六県走り回り
朝から霙が降り続けるなか夕方7時に高速乗って他県に荷物受け取りに雪の中
凍りながら逝っていちいち会社名とか辞典で感じ調べて濡れないよう一都六県の
地図探して回ってた時代と比べたらスマホのボタン押すだけで終わる今の時代は
天国以外のなんでもない 発達障害当事者だけどこういう人間がやらかすと発達のレッテル貼られるのは辛いなあ。
個人の意見だけど発達であれば20代30代の時に既に大きなトラブル起こしてたと思うが。
融通が効かないカッとなりやすい人間＝発達ではない。 >>817
5ちゃん民はナマポ民叩くの大好きだから聞いてみた
どっちみち自分には関係ないから他人が殺人犯そうが、ナマポ貰おうかどうでもいいって感じ？ >>818
そう、これもこうやってLINEのやり取りが証拠として残ってるから
質問者側に正当性があるって分かるじゃん
でもこういう証拠がない状態で質問者が「自分は悪くない」って言うと、
ネットでも「お前が悪い」って面白がって逆張りで叩く人大勢いるんだよ
だから逐一記録する、何かコトを起こすならその前に「経緯や事情」をちゃんと
不特定多数が見えるところに書き残すってのはすごく大事だなと思うわけ
例えばこの筧容疑者も、もしネットで「耐え難い理不尽なパワハラの末に不当解雇された、
でも証拠がなくて訴えられない、悔しいから俺をバカにして解雇したあいつらを殺す」
とか５ちゃんに書いてたら、レスした時点では嘘松だの通報しました！だの本気にされないだろうけど
いざこうやって本当に事件になったら「あれマジだったんだ」ってなって大騒ぎになるし
それを踏まえてからなら筧容疑者の情状酌量になるから非正規雇用のパワハラ防止とか
そういう方向に世論を動かすこともできるじゃん
電通の高橋まつりだって、過労の実態とかをネットに書き残してなかったら今頃闇に葬られて
終わりで犬死だったと思うよ
証拠や記録を残して、それを世間に公表するから初めて社会も注目するしそれで改革されることもあるのに かばうような優しさを見せてたのが間違いじゃろうね
それなのに通報されたと勘違いしたときの怒りは
可愛さ余って憎さ千倍じゃろう 庇ってくれたのに…かわいそうだな
男に優しくしない方がいいわ >>817
追加
わたしもこの営業所はおかしいと思ってはいるし、ナマポについても叩いたりはしない
ただ殺人だけはね、賛同しかねるわ
おばちゃんが被害届出したくないと言ってたの
知ったら、犯人はどう思うだろうね？ >>218
解雇予告手当払えば労基法的には合法
あとはあくまで民事上の話だから トラブルになって即日解雇とはなかなかだな
逆切れするかもな 愛ゆえに怒りが倍増するのワニよね
愛なんていらん植民地にわニ 揉め事起こっても関わらないで放置するべきだったな
でもこんなのと同じ職場で働き続けてたら遅かれ早かれ何かに巻き込まれてそうだわ >>828
被害届け出しても出さなくてもクビだけどな
暴力は事実だから >>827
仲裁に入ったあと解雇されたから６０の男のほうを
かばったのではないかな >>813
その手の組合の嫌がらせ知ってるか？
俺の知り合いの会社がのぼりは立てられるわ街宣車乗り付けられるわで難儀してんだぞ 荷の扱いが乱雑で日頃から注意を受けていた中で揉め事を起こしたから解雇されたか
整理整頓ができないのは発達障害の特徴だよな >>825
そうそう
それがマッドマックスやゴッサムシティでの鉄則だよな 上司（自分より目上と感じた相手）の言うことしか聞かない男は多い
だから同僚に注意されるとキレる
もちろん女子供に注意されると倍キレる
店で店員に注意されて逆ギレするやつも大体コレ
「俺より下の癖に何意見してんだ！」って心境なんだろう
バカだね 弱者の最期のメッセージだよ
命を捨てるか残りの人生を棒に振るうかしなきゃ誰にも伝わらない
これでようやくこれくらいのメッセージが社会に伝わった
ずっと指摘されてる問題だぞ
どこの企業にも存在してる問題だぞ
このメッセージを受け止めて俺たちは変えていかなければならないんだよ ＞＞８３７
時はすでに世紀末も過ぎ去ってる状況ワニからね
他人には表情すら読み取られてはならんワニよっ！！ >>828
おばさんが被害届出さなくていいと言ってた云々ってのは
この事業者側の人間の証言だから死人に口なしで真偽不明だよ
結果だけを見て判断しなきゃダメだよ、おばさんは手が当たったぐらいで
被害届を出した、この事実が全てだよ
だからこそ、殺人にまで至る相当の事情がこの事業所にはあると思うわけ 仲裁に入った女性を刺してどうする
初期の目的だけを果たせよ >>834
被害届出さないって十分庇っているんだけどね
人外には
解雇された≒女性従業員のせい → ムキー！！！！
だったんだろうな
やっぱ、ヘタに関わると碌なことにならないね >>835
自分もユニオン加入してたしビラ撒いたりしてもらったから知ってるよ
つかそれを嫌がらせって言うならちゃんと団体交渉で労働者と向き合えばいいだけなんだよ
抗議行動は労働者に認められた法的権利だからなんら問題ないし テレビで、すげーまじめ風だったけどよく人とトラブってたって言ってたな
これは完全にアスペだな 労働組合が入るということは宿主潰す事が決定したときワニからね
あれはただの利益団体ワニから 動物愛護センターのイヌだって、噛んじゃいけない手はどれか
すぐにちゃんと分かるんだけどね >>840
こういうのが連発しないと世の中は変わらない
今回も単発だろう >>840
本当の弱者は殺された女性じゃね？って思うけど >>846
あくまで合法的だよな
あ く ま で
街宣車で来たりのぼり立てたりする必要あるか？
まぁ、結局は従業員の怠慢なだけだったから社長が放置プレイして空中分解したけどなｗ >>851
待遇の低さや不当な扱いにブチ切れて冷凍食品の製造ラインで
わざと異物混入された非正規が「非正規の乱」って騒がれたときは、
そのあとに同じく非正規が業務で入手した個人情報リストみたいのを
名簿屋に売り飛ばして収入の足しにするみたいな事件がちょっとだけ連発したんだけどね
個人的には非正規なんて真面目に仕事する方がバカなんだから、非正規は非正規らしく
荷物も放り投げたり期日も守らない遅刻早退欠勤当たり前、挨拶もしない雑談も無視で
ずっとダルそうにダラダラ適当に仕事するぐらいでちょうどいいと思ってる まあ客からすれば雑に扱われるのは困るけど、実際に雑だったかどうかまでは分からないしなあ
でも仲裁に来た女性を刺したのは本当に無意味に悪事だな >>855
必要あるからやってるに決まってるじゃん
ユニオンだってタダじゃないんだから、月額きっちり払ってる分ぐらいは
できること何でもやるのは労働者の権利なんだから当たり前だよ 女性は喧嘩の仲裁したのに
刃物で襲われてる女性を助けようとした男はいなかったんですね
満州開拓団はソ連兵の虐殺を逃れる為に女性達に性奴隷役をさせたという
ジャップの犠牲者は何時も女子供である >>842
被害届は出していないよ。警察に訪れたが最後は相談という形で終わってる。
筧にやられたことを被害届出すように女性に通達したのが上司。上司だよ。
女性は筧と仲が悪いわけでもないし、そもそも自身が仲裁に入って近付いたことで筧が振り払った手がたまたま自身に当たってしまった経緯があるから被害届は出来れば出したくなかった。
さりとて女性自身が何も行動しなければアイツ言うこと聞かねー奴だなと上司から女性へ因縁をつけられかねない。仕方なくポージングだけ、サツに訪れたというわけ。オバチャンだって再就職先を探すのは難しい。
警察に話しをしていてようやっと気持ちの整理もついてきてやっぱり被害届を出すレベルではないという結論に至ったのだろう。
被害女性を個人で警察に出向かせた奴は誰だって話。 直接注意してきた男は軽傷ですましたのに
仲裁してきたただの女は殺すクズ >>842
だからって殺人までする必要もないし、自殺もする必要もないってことなんだけど？
被害届も出てないんだけと？
まあ、頑張ってw
多分そんな大層なことは出てこないと思うよ 完全にパワー系だな
しかも勝てる女と老人にだけターゲットを絞る狡猾さを持ち合わせている >>864
てことは我が身かわいさに上司に加担したのはおばさんも同じだし、
つまり筧容疑者は日常的にパワハラされていたことを裏付けることにもなる
だって上司に逆らえばどうなるか分からないって状態がこの事業所には蔓延してたってことだろ？
そもそも仲裁に入ったってのも事業者側の言い分だからここも真偽不明だよ >>860
権利を主張するのは悪い事じゃないよ
ただし義務を果たしてからな
そしてなぜ街宣車が必要なんだ？
普通の車で来りゃいいじゃん
のぼりにしたって横断幕にしたってそう、ユニオン界隈では街宣車が一般的な車と考えてるんか？
一般人と掛け離れ過ぎてるぞ >>869
この目はめっちゃ意思が強いぞ
低姿勢で近寄ってきても全力で警戒するわ
即日解雇するとか責任者は自殺志願者かよ？ >>870
殺人や自殺の必要云々は本人が決めることで周囲が決めることじゃないからねｗ
「今がすごく幸せだから幸せなまま死にたい」って飛び降り自殺した中学生の女の子いたけど
周囲は自殺する必要なんかなかったとか言うだろうけど本人は自殺する必要あったから自殺したんだし
被害届が出てないなら、なおさら即日解雇には労基法に基づく根拠は薄いってことになるんだよ
だからこの事業所には何か裏があると思うわけ >>873
街宣車でないと効果がないと組合側が判断したからでしょ？知らんけど
つまり街宣車やのぼりで脅すような方法でもなけりゃまともに団体交渉の
テーブルにつくこともできない非常識な経営者だったんだろうね、知らんけど
まともな経営者なら穏便に団体交渉だけで労使交渉を決着させるから、つまり
まともな経営者じゃなかったから、その従業員も組合を頼ることになったんでしょ、
知らんけどｗ
あのさ、労使交渉って本当にピンキリでケースバイケースだから、組合活動を
一括にして語ってるお前みたいなバカが知ったかしてるとみっともないよ？ >>1
＞「解雇に腹が立った」と話していました。
クビって言った上司を刺すならともかく
なんでパートのおばさんと爺さん狙ったの？ >>869
13年前=35歳でこれはかなりヤバ過ぎるw >>864
これ相談しただけで被害届出してないのに
上司の方は女が被害届を出してお前は犯罪者になったからクビだ！！
女も酷いよな、あれぐらいでお前を犯罪者に仕立て上げたんだ。同情するよ、って
まるで自分は悪くないかのように憎まれないように女のせいにしてクビ宣告してるよな
そうじゃなきゃ上司が殺されてる >>869
何かに似てるんだけどなんだろう ポケモンにこんなのいたっけ？ やっぱり不安定な仕事だとこういうこと起きやすいんだろうな >>77
ヤマトじゃないところだったけど投げたり蹴ったりは日常茶飯事 >>884
被害届を出されていれば不当解雇には当たらないかと。
逮捕まで待たなきゃ駄目なのかもしれんが、出して加害者分かっていればすぐじゃね？
うち底辺なんだがまぁ犯罪者でてニュースで流れて即日解雇だった。
これ上司は被害届提出済という前提で話をしてるね。
そうじゃなきゃ不当解雇。相談で被害届出されてないから。 >>885
ちょっと違う コダックかなと思ったんだがそれもなんか違った でも見たことあるよな >>882
重大な部分だよな。上司が筧にどのように通達したかが一番気になる。
早まったパターン→オバチャンも被害者届出しとるんや～！解雇や～！(実際にはオバチャンは届出は出さなかったのに)
こすズルいパターン→な～筧ィィ～オバチャンも警察にアンタんこと話しとるのや！こんな警察沙汰ッッ！解雇や～！(被害届には触れない) >>889
底辺職場だが人にたいしてもよくある ふざけてたり喧嘩だったりな でも被害届とか出ない(怪我もしない)
手が当たっただけ、と書いてあるが結構強く当たってるんじゃないかと思う
見ていた人が氷持って来たりするぐらいには そうじゃなきゃ警察って話にならない チョンと維新王国を相殺させる
最高のショーだと思わんかね >>878
脅すとか言ってる時点で普通じゃないからな 近くのヤマトの営業所、受付の高齢者パートはメルカリとか意味わからなくて逆ギレするし、奥の事務所では社員がブツブツ愚痴ってるし、職場環境は最悪そう
外回りでメール便を一人で配達しているの気が楽そう >>897
上司が個人的に犯人が嫌いでクビにしたかったのでは？
わざわざ被害届を出させて >>793
それは配達だろ
仕分けは忙しくても暇でも
報酬は同じ >>903
その可能性は大きいよね それで被害届出した(実際には相談だけ)の女のせいにして
自分は同情するよって態度とってそう そんなもん所長に報告すりゃいいじゃん。 口論になる事もねーだろアホ！ これヤマトは亡くなった女性のご遺族から訴えられるんじゃない？仲裁して巻き込まれて本当にお気の毒すぎるわ だから被害届け云々の前に
暴力振るったらクビだって！ >>872
殺された女性は被害届出さなかったんだが？
職場で声を荒くする人間の肩を持つ義務むないんだが？ ぜんぜん殺される理由になってねーじゃねーか
筧を擁護してたバカはなんなんだよ 上司ではなくて女性狙う辺りがもう性根腐り切ってるよな 47歳て結婚して子供いたら小中高くらいの年齢やんけ
せめて独身である事を祈る >>917
なんでこの時間に働いてたんでしょうね。
バツイチかな？ 仕分けのバイトをしたことがあるが、古株のオバサン達の新人いじめが酷かった。
かなり無茶苦茶な言いがかりで文句を言われることもあった。
だから、加害者が本当に雑な扱いをしていたのかどうか疑問だわ。
俺に言わせれば起こるべくして起こった事件。 >>919
パートさんだから旦那さんいるんじゃない？
お子さんが中高生以上なら、深夜短時間パートで、早朝帰宅すれば生活に支障はないだろうし >>919
早朝仕事ってかなりありがたいけどな、主婦からしたら
4時から6時とかでしょ、6時半に帰宅して朝ごはん作り、子供の送り迎えして、家事できるし まじで変化を嫌うから統失は
順番通り効率的にやってくれと説明しても頑として自分のやり方でやる
同じ失敗を繰り返す
あと返事をしない
疲れるわ >>913
だから被害届出さなかったのに即日解雇したなら
それはそれでこの事業所やばいって何度も書いてるじゃん
このおばさんがもし被害届を出す気ないのに警察に相談に行かされたなら
それを指示した誰かがいるってことで、その人物の指示命令には
逆らえないのが常態化してたことになるからそれもやばい 解雇したがっていた会社が、これ幸いにと解雇したばかりか、被害者にヘイトが向くように仕向けたんだな まあでもこういう職場は雑とか言われて丁寧にやってると早くしろなんて言い始めるからw
労働内容と給料が見合ってないからこういうズレがだんだん ずれが生じて殺人までに発展する >>211
いや受け取れよ…
何のための「外」箱だ ガリヒョロの癖にやたらイキってキレる発達障害がいるが、見抜けずに採用したのが間違いだったな。 発達障害という言葉をイキって使いたがる発達障害のご同輩w なんつうか、殺したくなる気持ちはわかる
カネ絡んでるしな
だけど、殺しちゃダメでさ
そういう時は、殴って捕まれよ
殴ったって、殺したくらいスッキリするから
然し、当然殺した同様、制裁は受けるよ
でも、殺したいくらい頭に来たんだろ？
そうしたら、後悔はしないよ、例えその後どんなに落ちこぼれても、
殴った勲章だけ、心に残る。 >>906
俺もそう思う 上司が個人的にこの筧のあら探ししてて クビにするきっかけ作っただけ
しかも仲裁に入った女性に矛先が向くように仕向け この上司の責任はかなり重いと判断できるね この女性はかわいそう 今の60代の正社員とか、高卒でバブル直前に入って
そのままずっと平社員みたいなのいっぱいいるからな
そのくせ派遣とかバイトにきつく当たるし 俺バブル就職組
氷河期に入った優秀な大学出てる後輩がどんどん上に行くけど結局みんな使えなくて今おれが上司
バブル組って使えないやつらの代名詞だったんじゃないの？
早期退職したい >>286
これまでにも色々トラブルがあったんだろうな >>821
そう思うよ
怒りによる行動×処理エラーでループ◯
実際に発達障害で困難のある人達と了解した上で過ごした事はないけれど >>312
そうかね？
「人助けをした他人思いの人です」として写真を見せられたら、
「ああ、やっぱり優しそうな顔をしていますね」
と答えてしまう様な風貌だったが…
人は見かけでは判断できんよ まあ人間に対する扱いがこれだからな
荷物に対する扱いなんて雑そのものだろ >>553
その手順踏んでも怒りは治まらず結果コレだろうよ
少しでも変と感じたら、当たり障りのないようにするしかないだろうよ 本当に雑なら前職で真面目なんて言われてないだろ
この６０代従業員が捏造している前提だと腑に落ちる >>945
前の食費にいたのは10年くらい前で、１年で辞めたみたいだよ ヤマトの工作員来てるのか。ヤマトを庇う書き込み多いな 思いっきり、殴れ。
倍返しとかそんなもんは、どっちでもいい。
ぶん殴れ。
怒鳴ったっていい。
怒りを、見せつけろ、神に背かない形で。背いたら、ソイツと同じだ。 コソコソ根暗に根回ししたり、包丁持ち出したり、ガイジじゃないんだから。はっきり「キモイ」「バカ」「間抜け」とか言えば良いんだ。善い人ぶるな。仕事首になって首にした奴に疑問を持たない奴なんていないわ！例え自分に非があってもそうだ。
然し、殺すなら話は別だ。どう考えても殺す奴はキモくてバカで間抜けで、口も聞きたくない奴だからだ。
ほら、同じだろ？殺さなきゃ人間、殺したらキモイ、バカ、間抜け。同じレベルに、なっちゃった。 >>925
まとな人間ならそれでも人殺そうとはしないけどな
しかも弱い人狙って まあ底辺から見たらヤマト工作員に見えるだろうけど雇う側の立場から一言
手が当たっただけでって書き込みをかなり見るけど、喧嘩の流れで当たったなら立派な暴行
会社としては隠蔽した方が楽なのに通報を指示するのは結構立派な行い ヤマトじゃなくて佐川とか西濃に行けばよかったのにな
ヤマトは丁寧に荷物を扱わないとダメなんだろ 即日解雇ってよっぽどの事をやらかないとないでしょ
運送業界は人手不足なんだし >>716
同じ構造なら職種が違っても出てくるね(`･ω･)ゞ >>592
同じような話が度々5ちゃんで出る 最近なら鬱スレあったよね？
生産性が落ちるって意見に自分以外が全員鬱ならそこに合わせるでしょ？それが生産性だと答えた
「特筆すべき資質」とは全部を合わせて生きるのか 全く違うルールを提示して実行支配できるのか？
人が産まれてから時間は連続しているのを加味してね と
TOYOTAの学歴ロンダ(言われる程酷くない)
三菱尼崎(だったかな)の連続自殺
自分も弱い立場で貧乏寄り一般以下人だからw
どんなに悔しくとも殺されないようにぐらいしかできない
全て嘘も全て本当もない と思っているよ
「社会ってなんで発展しなきゃいけないの？592の考える到達目的地は？」 人刺しても足らなくてパトカーアタックとかどんだけ爆発力あるんだ
ジョナサン以上じゃん どう注意すればよかったんだろう。
荷物を乱暴に扱うってことは、何かのサインとみて、
まず悩みや不満を聞いてやれば良かったのか。 ヤマト運輸ｗわし福山通運で働いてた時の不祥事ワースト10
1 集配が郵便局強盗をして逮捕
2 庶務主任が支店のAＴＭの合いカギを使い中身の約1400万円を抜き取り逮捕
3 大型配車が課長を殴り解雇
4 事務員が勤務中に破損品の酒を盗みし飲み泥酔。夜勤作業員に降格
5 荷物のストーブ20台が支店内で消滅。従業員が盗んだ模様だが未解決
6 集配者が車両を違法駐車し勤務中にパチンコ店にてサボって遊技。
ナンバープレートの番号を本社に通報され乗務停止処分
7 支店長が不倫相手に送付した手紙を親族が本社や主管支店にFAXでバラ撒く
支店長は系列の支店長に左遷
8 主任が取締役まで呼びつけド派手な結婚式を挙げたのに不倫がバレ半年足らずで離婚
9 集配者が集約支店で他店宛の荷物を盗み解雇
10 課長が休日に近所のスナックに飲みに行くと部下の女子事務員がカウンター嬢をしていた >>1
殺傷したら即解雇な決まってるやん
アホやな 人から注意されるとその注意されたこと自体が許せなくなる性格なのだろう
たとえ注意されたことが当然であったとしても > 「荷物の扱い方が雑」
最悪やな 宅配業者として ネチネチとイビったんだろ
仕分けなんか雑じゃないと間に合わない 底辺ジャップ♂に貴重な日本のオカーチャンが殺されるなんて酷すぎる
早朝から頑張って働いてたんやろ
残された子供も可哀想すぎる
こんなん死刑にしろよ 結果的に、逆上して人を殺すような人間だったから、解雇しようとしたのは正解か AI技術はこういうことに1番使うべき。
こういう人のデータを集めて蓄積して
ディープラーニングで
トラブルを起こしそうな数値
事件を起こしそうな数値を弾き出して
どんなに笑顔が素敵でスキルがあっても
犯罪誘発数値が高ければ不採用。 荷物が手荒く扱われてたらドライバーにクレームが来るんだぞ
広範囲に迷惑かけてんだよ 渡辺翔也みたいな社会不適合者でも働ける職場だもんな 【ヤマト運輸事件】犯行前日に荷物めぐり従業員とトラブル 死亡の女性が仲裁 会社の指示で警察に相談も「被害届を出したくない」★3 [ばーど★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1602047645 【ヤマト運輸事件】十数カ所刺され失血死、背中まで貫通 強い殺意か…容疑者「一番の原因は2人とのトラブル。殺すつもりでした」 [ばーど★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1602123116 「容疑者の勤務態度、度々問題に」ヤマト運輸2人死傷 容疑者は「解雇されたのはトラブルのせいだと思い、2人を狙った」 [首都圏の虎★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1602132699 【ヤマト死傷事件】 「２人殺す気だった」殺人未遂容疑で再逮捕 男性と、もみ合いになり「お前も殺したる」★２ [首都圏の虎★]
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