氷河期世代、取り残されたまま 「3年で正社員30万人増」困難 ★10 [蚤の市★]
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新型コロナウイルス感染拡大の影響で、就職氷河期世代支援の政府目標達成に黄信号がともった。政府は2019年12月、氷河期世代について「今後3年間で正社員を30万人増やす」という目標を掲げた。しかし内閣府によると、20年に正社員数はほとんど増えなかった。一方、他の世代をみると、コロナ禍でも人手不足を背景に正社員化が進み、新卒採用も堅調だ。政府がようやく重い腰を上げようとした矢先にコロナ禍に見舞われた「不遇の世代」は、結局支援から取り残されたままだ。【中川聡子/くらし医療部】
予算522億円 正規は「横ばい」
氷河期世代は、1993〜04年ごろに新卒で就職活動し、現在は30代後半から40代後半になる。バブル崩壊後の不況期に企業が新卒の採用数を極端に絞り、さらに政府が派遣労働の拡大など雇用の非正規化を進めたことから、企業は人件費を削減するため非正規雇用を活用した。結果的に希望の職に就けず、非正規を選ばざるをえなかった人も多い。
本来は働き盛りの現役世代にあたるものの▽生活が不安定で結婚・出産を望んでもできない▽引きこもりや、80代の親が50代の無職の子を養う「8050問題」など、社会的に孤立し、社会保障費の増大につながる――などとして、19年3月に当時の安倍晋三首相が氷河期支援の強化を表明。この世代を「人生再設計第一世代」と表現したことで批判を浴び撤回する一幕もあったが、政府は19年12月にまとめた「就職氷河期世代支援に関する行動計画2019」で、「3年間で正社員30万人増」を打ち出し、「3年間で650億円を上回る財源を確保する」との方針を示した。19年度補正予算から21年度予算まで総額522億円となり、22年度概算要求でも207億円を計上している。
しかし内閣官房の集計によると、20年の37〜46歳の雇用形態は、正規916万人(19年の36〜45歳と比較し横ばい)▽役員57万人(同5万人増)▽非正規366万人(同10万人減)▽完全失業者36万人(同5万人増)−−との結果になった。実態は目標にほど遠い。
厚生労働省の就労支援事業の実績をみると、ハローワークの職業紹介で正社員になった氷河期世代は20年度で約9万2000人に上る。また国家公務員には19、20年度に約1800人、地方公務員には20年度に約3700人の氷河期世代が採用された。しかし正規の総数は増えておらず、内閣府の担当者は「コロナによる雇用情勢悪化で正規から非正規化したり失業したりして、政策効果が相殺されたのでは」と話す。
コロナでも有効求人倍率は1倍超
ただ、他の世代には、違った傾向が見えてくる。…(以下有料版で、残り1456文字)
毎日新聞 2021/9/19 17:00
★3まで朝日と記していました。訂正してお詫びします。
https://mainichi.jp/articles/20210919/k00/00m/040/039000c
★1 2021/09/19(日) 21:33:29.45
※前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1632134221/ >>438
おいおい、20年どころか30年の人もいるんだぞ。 >>429
大型車て車体だけでも2000万とかしてて、
免許を採りたての人には預けてくれない。
何処の運送会社でも、大抵は普通車から初めて、
だんだんと大きな荷物を運んで行くってのが普通だよ。
いきなり大型免許! いきなり大型ドライバーてのは無理! >>422
支店長ならともかく
ドライバーがそんなに貰えるわけないじゃん
シーズンには引越し作業させられる
ガタイが良いとピアノなど専門とか
バイトしてた時にいたよ 第三次ベビーブームを起こすぞ!
これで少子化問題は一挙に解決だ! >>448
それでいいんじゃね
ただし身分は公務員で年収は500万からだ >>441
氷河期の就職年次は仕事じたいはあったからね。
単に「大学出たのにそんな仕事したくない」で就職浪人したり、フリーターになって
人生を棒に振ったヤツがたくさんいたって感じで。 10社20社落ちたとか言う話聞くけど
そこで『無理だ』と切り替えて他の方法模索しなかったのか? >>443
関係ないぞ。別に社会に必要な人間じゃない。
代わりの利く人間。いてもいなくてもいっしょ。 加藤の乱が霞が関で繰り広がる
20年後…(ヽ´ω`) 21世紀も4分の1が終わろうとしているのに移民を入れて人海戦術で国を回そうという発想や
紙の書類に手書きで書いて、それを入力してもう一度紙に印刷してハンコ押してる国っていったいなんなの?
サルの国だよ 今更資産形成なんて無理だし
現実的な話をすれば生活保護しかないでしょう 有能なやつはみんなこんな衰退した国見限って海外行ってるだろ
残りカスが氷河期だなんだ言ってるが目くそ鼻くそ
ちなおれは鼻くそ サラリーマンとかで生きてる奴はすげえな
よくあんなくだらねえこと何十年もやってられんな
バカじゃないと無理だろ
のんびりと本でも読んで、飽きたら女と遊んだり旅行でもして暮らした方が人生有意義だろ >>409
組合も、雇用を守るとか言って非正規労働者を踏み台に
正規労働者の安定を確保したからな。
経営サイドは、組合員と非正規労働者の確執を盾に
自分達に、非難の目を向くのを回避しつつ
正規労働者の定年を使い、正規の自然減を進め
例え赤字でも、従業員の整理で人件費の改善が出来たと
役員報酬を上げ続けたからな。 >>445
氷河期世代が犯罪やりまくってるじゃん。 >>425
日本は知らんがITは少なくとも今の原始人レベルよりはずっとマシだったんじゃないか
氷河期ITなんて、みんな竹中平蔵への供物にしちまったからな >>376
そうだね。大手の方がいろんな意味で安定しているし、長く続けやすい環境も
整っている。タイミングが良ければ他部署への異動も狙うことができる。 今さら正社員に「取り立て」られても、
自分より一回り以上か下手したら親子並に年下の上司からいびられるて鬱になるのがオチ >>418
?
外国人労働者入れない事は若い世代、もっと言えば未来の日本にとって長い目で見れば
プラスかもしれないが氷河期世代にとってはデメリットしかないぞ
もはや氷河期とその他世代では望む世界が違う
まあ氷河期世代の連中は言ってる意味がわからないで頭カラッポで
綺麗ごとばかりほざいていざその時になって泣くんだろうけど >>447
だから現状、大型は大型経験者を募集してるから
まだバイトの駐車要員でコネ作る方が早いと思うぞ >>410
マンション管理なんて数少ないし、建設や塾講師とか未経験のおっさん雇うわけないだろ
せいぜい運送業だけど、これも体力的に厳しいわ >>456
オレの知り合いがことごとく会社落ちるので、職務経歴書の書き方を教えたら面接に呼ばれるようになり、
面接で落とされるので教えたら入社が決まった。
大抵は当たり前のことができてないヤツが多いって話だと思う。 >>357
この国問題だらけやんけ!w
たまたま朝鮮とベトナムの特需とプラザ合意後の円高でウハっただけで >>408
企業も慈善事業ではないからなー。
正社員でしがみつく意味がないのは2008年のリーマンショックでわかってたことだしな。俺みたいな副業と兼業できてる人には正直ありがたい流れではある。パートの雇用が増えると思うし。 >>455
まさにそんな感じだったな
早稲田でもそのパターンで音信不通になったのはいるわ >>441
それが世代単位でおこると、氷河期世代だけ生涯収入が低くなるという問題になる
どの世代にもいた「ちょっとボンクラだけどなんとか就労している」層が、ごっそりこぼれ落ちたんだよ
じつは経済にはこの層が大事
ビリオネア一人でそいつら何千人分かは埋め合わせできるかもしれないが、浪費癖のあるビリオネアが100人いても300万人分の埋め合わせは無理だ 氷河期世代の最高の復讐は長生きして社会保障費を少しでも増やすこと
まともな奴は練炭自殺か硫化水素自殺であの世へ行った 氷河期が生活保護もらうころには現物支給になってそう >>465
だな
『支配は分割して行え』の原理通りに身分わけされて
労組が全く機能しなくなった >>440
いやさ
正当な賃金が支払われていたかどうかの話な
団塊やモーレツとか呼ばれた世代が未払賃金に文句言ってなかったから問題ない。とはならないじゃん?
それこそ訴訟しなかった特定世代の自己責任で終わらせないと、同じ論理で氷河期叩けなくなっちゃうよ。 郵政選挙の時、小泉の口車に乗せられて普段、政治に興味が無いやつらが
大量に自民党に投票して酷い事になった
バカは選挙にいくな、バカが政治に関わるとろくな事が無い >>437
中途の大型持ってるだけの奴は採用されない。
だからヤマト運輸で、安全講習を受けてる。無事故だったという実績が必要なんだ。
大型運転手の新卒採用て中々ない。中途引き抜きが多いらしい。
バス会社だと新卒中途採用で、免許を取らせてくれるとかあるけど。
給料は安くてもいいから、地方のバス会社とかも狙い目かも知れないが。 >>2
外資系企業に行け
ただ外資と言っても、日本の労働基準法に則っているからリストラって簡単に出来ないけど、IBMとかHPなんかは、激しくリストラしている会社もある。
そういう会社の内部に入ると分かるが、毎年1000人単位で東大・京大卒の同僚が首切られているのみると、マジで社会の厳しさが分かるから 今の老人に年金が払われているのって、社会を作って発展させたのは老人だからって意識あるからでしょ
氷河期が老人になることは、氷河期は社会の発展に貢献しなかったクズっていう評価になるだろうから、
その時にはじめて老人への社会保障減らして若者に割り振って少子化が解消されるんじゃないかな >>470
たぶんあなたの言う氷河期像って妄想なんじゃない?
移民に賛成している世代別のデータでも持ってこないと説得できないよ?
頭空っぽじゃないんだからさ >>457
自分を客観視してみろって
( ヽ゜ん゜)「承認せいや!」
抱きしめた ネットde真実
オデを褒めろ BIよこせ
オデたちは無能じゃないと 慰めあった深夜のネット
底辺幻想(ファンタジー)
そうさ妄想(ゆめ)だけは 誰も奪えない 弱者の頼りだから
( ヽ´ん`)「承認せいや!」現実「オッサンはみな〜w」
( ヽ゜ん゜)「承認せいや!」現実「無能なら要らね〜(死ね〜w)」
( ヽTんT)「承認せいや!」現実「ペガサスのようにwww」
( ヽ。ん゜)「承認せいや!」現実「(現実が)嫌なら今こそ(高いビルから)はばたけw」
原曲:ペガサス幻想
何もできないオッサンが承認・尊厳を求めるのが間違ってるんだよw
お前ら負け犬は舐められてバカにされて虚仮にされて当然で
それでもヘコヘコ笑うしかないの
(だからみんな頑張るんだ) 氷河期世代だけど新卒時170社くらい落ちたぞ
正社員入社で転職して今も正社員
なんとかなった >>479
株式投資と一緒で学校で教えてないのだから、起業なんてするのはそうはおらんよ。 >>483
昭和の時代は会社と社員は親と子みたいな関係で、小遣いが少ないからと文句を言う子は居なかったからな。
住む所も嫁も会社に世話して貰うのが当たり前だった。 >>491
大票田だから優遇されてるってだけだろ
慈善事業で働いてきたわけでもないのに国の発展とかちゃんちゃらおかしいわ 面接が下手な奴て、バカ正直なんだと思うw
自身があるならば嘘を付いても良いと思うし。 >>414
体感的に1995年あたりまではそのうち何とかなるだろうな気楽感はあった。
1998年になると文化的には絶頂期だったけどただの不況ではなく衰退が始まり、2005年あたりからこれまで保っていた社会に無理が生じて崩れ出して、2011年以降はもう適当でも真面目だけじゃ成果は出せないのが如実に現れた感がある。 >>479
氷河期後のリーマンショック直前くらいの時期に、学生起業への支援とかあったよね。
好景気時に支援して不況と共に没落した若社長さんがいっぱいいたなぁ 年金泥棒まんさんなんだ🥺
公務員会社員の主婦からはたとえ世帯年収が数億でも年金取らず、年金を払い
貧困のシンママや未婚無職女性や自営業の奥さんからは年金取るっておかしくないですか?
会社員公務員の妻から年金とってほしいです
そしたら年金足りなくならない
完全に会社員公務員の主婦は年金泥棒です
それを税金で穴埋め?
なんで貧困独身男女が裕福でフルタイムで仕事しないでいいニートの主婦を年金と消費税から金出して養うんですか?😭
次は厚生年金や消費税でニートの主婦を養うんですか?
若い人の年金は減るのに
ふざけないでほしい
なんで自分の妻ですらない公務員会社員のニートの妻を養わないといけないの😢 >>499
面接が下手なのはバカ正直というよりも、経験や人間性の浅さを見抜かれてるから。
中高年の面接は職歴書の裏づけを取って人間性と照らし合わせるのがメインだから。 そーいやー社員旅行ってコロナも関係してるが、やらなくなった会社多くなったな。 >>494
早稲田だったけどエントリシートみんな100社くらい書いてたみたいだった
俺は最初からサラリーマンなんかになる気なかったんで就活してないから
手書きだったのか、ワープロだったのか知らんけどみな大変そうだったわ
でも親のコネのある奴は強かったね
国家公安委員長のコネで大手損保速攻で決まったって奴もクラスにいたし 貯金をチョットだけ使って、株買って配当金貰おう
労働しなくてもお金貰えるよ
配当金出さない会社もあるけど… >>479 >>502
起業支援て、ベンチャーキャピタル的な融資なら良いけど、
企業塾みたいな感じならば、ドン引きだな。
支援を必要とする人は独立に向かないとも思うし。 >>492
じゃあ聞くわ、今の状態ですら(若い)人手不足で
介護施設や体が不自由な老人の世話する人がいない状況が
確実に加速する氷河期老人世代に人手不足で溢れかえった老人問題どう解決する?
30年後の未来技術でドラえもんにでも助けてもらう? >>400
多様性の時代に
投票率が増えても
偏ることなく
結果変わらない 氷河期を放置したため日本経済は停滞
今後大量にナマポにいく可能性もあり老人とナマポてつむな 氷河期は親世代が豊かだから
なんとかなるんだよ
問題はその下の全ての世代が
悲惨なんだよな いまだにこうやってまだなんとかなるとあーだこーだ騒いでる奴は時代から取り残されてるんだぞ
もう行くとこまで行くしかないんだから気楽に構えて好きなゲームでもしてろw >>497
企業にも、従業員の家族を守るって意識があったね。 >>380
それ多いんよね
選ばなければ仕事はあるけど先のない仕事しかなく
スキル磨くのも下積がなければ資格すら意味がない
そういう現実突きつけられたのが氷河期の大半
まともになれた人は努力を伝えるけどそれをする時間ももう残ってない
派遣でもブラックでもと縋って耐えた人達は体壊してリタイアしていった
切り捨てるのは世代間で考えたら仕方ないように見えるけど
これが今の日本の現実で一般人の大半が中小企業で働いてる以上何かあった時の道はこれということ
20年前からネタで
他人事と思ってたら自分達がそうなってたって書かれてきて結果こうされるよって現実見せられてるんだけど
他人事としか考えないから
また棄民されるという
人間って学べないし進化しないんだなって思う >>1
人数はいるんだからしっかり選挙で意思を示した方がいいんじゃね?
どこの党なんて迷ってる余地は無いと思うのだが >>497
時代とルールが変わったのに
そのままの感性で未払いオッケーなんてやったら、まさに自業自得の結果を招いたってだけじゃん 戦中世代の遺産を食い潰した昭和産まれの老人が日本を発展させたは笑える >>502
経験も実力も無いのに企業てw
あれはローン背負わせて風呂に沈めるようなヤクザの手口でしょ >>510
統計的にはそーでもない。
日本でもアメリカでもそーだけど、
投票率が低いと右派が有利。投票率が高いと左派が有利て傾向はあるし。
無党派層て均一ではないと思うぞ。 >>509
自分の妄言を指摘されたら
困難な問題への解決策を示せ
って言い出すのは何が目的なんですかね? >>512
ここでいう氷河期とは
第一期氷河期な。
リーマン〜の第二氷河期は
悲惨極まりない 政治家に投票してたのは
システム的な問題で
今なら政策ごとに投票できる
むしろAIに合理的判断を任せていい >>500
どっちもどっちよ。
今やってる自民党総裁選も河野氏が当選したら、
小泉ブームのときと似たようなことが起きるだろうなと思ってるよ。
自民党自身もそれを狙ってるのは見え見えだしねw
ま〜た、いいように乗せられてしまう有権者が続出するんだろうよw 正社員になっても半分は体壊して辞めるか精神やられて辞める流れだよなぁ >>517
いや、今は感性違うから非正規ぐらいドライな関係の方が相応しいだろ?
親に指図されてウザいって子供が、家を追い出されて一人で暮らしながら世の中の厳しさを知るんだよ。 00卒で31歳までフリーターやってて年収600万ちょっとの正社員までのしあがれたからきっとまだどうにかなるさ
結婚は無理だけど >>518
今でさえ老々介護なんて破綻してるじゃん
ましてや独身者が更に増える氷河期世代でどうすんだ?
むしろこれに対して移民に助けてもらう以外の解決策出せたら
総理大臣にでもなれるわ >>515
今もウーバーでも介護でもやって捨てられるかと思うとかわいそす 競争力皆無な日本企業でリストラに怯えながらローン返済と社会保険料天引きをされるがいい
人口減で内需は確実に落ちていっている
競争力皆無なゆえ外貨も稼げない
まさに地獄 そもそも氷河期ニートみたいな自分では何も世の中を助けて来なかった奴が、
人に助けて貰おうなんて烏滸がましいんだよ。
子供じゃあるまいし。 >>456
俺もまさに10~20社落ちたがマシなほうだったかもしれん
時代を恨むことはないが、あの当時の圧迫面接官たちには今でも天罰が下ってほしいと思ってる >>529
今ですらグエンさんにもお断りされる劣悪な労働環境だからなw >>506
自分は高学歴じゃなかったからなかなか厳しかったよ
家族構成でも結構落とされた。
「親に何してる人?どこに務めてる人?うちに得しないな利益ないな」って言われて落とされた。
自分は片親だから就活大変だった・・・ >>529
だから問題を先送り先送りで二十年も放置したんじゃないか? 職を選ばなければ仕事はある、これは正論だと思う
ただそんな職を選ぶくらいならナマポに流れるって人が大半だろうなとも思う >>520
サークル感覚で経営してたみたいだけど羽振りはよかったよ
>>508
設立資金の一部補助と税理士弁護士会計士の紹介。
あとは数年間減税だったかなぁ。
実際は当時としても今さらなフリーペーパーの会社だったけど >>529
そうなったら自分で自分の世話が出来なくなったら野垂れ死にで良いだろ。 介護と物販て相性が言いように思うけど、どーなんだろうね。
介護スタッフにパンフとか持たせて、注文を取る。
その何%かがスタッフに入るって仕組みを作れば、皆が幸せになると思うけどね。
そして今、介護て少し待遇が良いイメージだけどね。
>>530
ウーバーの方が給料高いかも知れないが、介護の方がまだ将来性やスキルになるかなーと思う。
ウーバーをして得られるのはお金と、体力だけかなーと思うし。 >>343
ネコは採用基準それなりに厳しいんだけどな
それに無事故で宅配できてるなら
その時点でネコの正社員目指したほうがいいだろ
大手で大型乗りたいなら若いうちから大手で続けてるか
どっかの零細で無事故で大型乗り続けてないとまずムリ
で、どこの会社でも普通→中型→大型→トレーラーのステップアップはまぁまぁ時間かかるし
車両が変われば仕事の適性も違ってくる
その上今のドライバーは500万さえ稼ぐのもなかなか大変
もちろん600、700と稼いでる人もいないわけではないけど少数派
キャリアっつーかまぁ…そもそも運送業が好きじゃないと続かないよ 企業に行っても若い奴らがキツイ場所を押し付けるだけだからな
若い奴が居ない職場、配置だとうまくいく傾向あるよな >>509
介護保険が破綻して高級老人ホームに入れない連中は自己責任、家族で面倒見ろって事になるだろ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています