>>478
手当てってのは給与(人件費)を安く抑えるための手段なんだけどね〜。
基本給に組み込んだら人件費が跳ね上がる。
実働に応じて払う手当てってのは妥当な方法だと思うんだけどね。
何もしなくても給与出るなら誰も働かなくなるし手抜きをしだすからな。