政府、「キッズウィーク」という新たな大型連休創設へ…来年4月からの実施を目指す方針を固める★4 [無断転載禁止]©2ch.net
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
政府が「キッズウィーク」という新たな大型連休を創設し、来年4月からの実施を目指す方針を固めたことがJNNの取材でわかりました。
全国の学校で夏休みなどの長期休暇を分散し、それにあわせて大人も休めるよう推進するということです。
来年4月からの実施を目指す「キッズウィーク」では、全国の地域ごとに小・中・高校の夏休みなどの長期休暇の一部を他の平日に分散させます。
例えば本来は夏休みの8月のうち、最後の週の平日の5日分、休みを短縮。その休みを別の月に移動して、親などの大人も一緒に休暇を取れるよう、政府が企業などに強く求め、
前後の土日と合わせて家族などでそろって最大9連休が取れるようにします。これにより、有給休暇の取得を促して「休み方改革」を進めるとともに、観光需要を分散して地域の活性化をはかる狙いがあります。
安倍総理自ら来週24日に発表する予定で、来月には関係省庁や経済界の幹部らをメンバーとする「休み方改革官民総合推進会議」を開き、具体的な議論を始める方針です。
配信 2016年5月19日
TBSニュース
http://news.tbs.co.jp/newseye/tbs_newseye3057252.html
★1が立った時間 2017/05/19(金) 11:56:43.30
前スレ
http://asahi.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1495200553/ >>589
そんな理想論で休める奴が何人いるかをプレミアムフライデーの現実を見て考えろw これって、またなんとかリゾートが絡んでいるんですかw
伏字にしたんでなく、まじ思い出せん(^^;
多分こいつは安倍ちゃんのお友達ではなかったと思うけど、鶴の一声で決まるから、疑われるんだろwww >>588
その疲労の増大を最小限に抑えるために「スキルを持った十分な人員の確保」が重要になってくるんだよ
今の日本の労働の現場は大半が人件費のコストを抑えるために最低限の人間で仕事を回してるから
有給取得率が低かったり、出産育児休暇に批判が集まったりするんだよ
疲労しなくても普通にテキパキと仕事を終わらせればほぼ定時で帰宅できるだけの人員を揃えるなきゃいけないんだよ、
本来はね
でもそれをやると、人員が増えた分、疲労もなく仕事も定時で上がれてちゃんと休みも取れるけど
一人あたりの収入は今よりもっと安くなりますよ、ってことなんだよ
これがワークシェアリングという考え方で、政府は導入を検討したみたいだけど国民全員の給料が下がることで
税収も業績も減る可能性が高いってことで経団連や日銀に反対されて頓挫した てか残業禁止してほしい。定時帰宅になるだけでいいよ 人口が減り始めてるのに世の中の仕事が減らないのはおかしい。
仕事自体がドンドン安請けになって労働者が疲弊してる。
人口減少にあわせて仕事も減るべきである。
つまり下位何パーセントかは倒産すべきってことになってしまうが
このまま全員が疲弊していくよりはよいだろう
会社が多すぎるんじゃない? 家で家計簿をパソコンやスマホで付けてるのに
会社の経理は手書きで電卓
最後だけ事務所に1台だけあるパソコンでという会社が
まだまだたくさんあるのに
日本の企業の効率が上がるわけない 土日祝祭関係ないからどこが休みでもかわらん。人亡くなったら仕事だ 夏休みを削ってとかやめてくれ
すでに夏休みは定着してるから壊さない方がいい
世界的にみても今の夏休みでさえ短いわ
キッズウィークは新設が望ましい >>591
現実見て考えるなら、それこそ「子供と休みを合わせたい」という理由での有給取得は
周囲も反対しにくい空気があるから、実施されれば有給取得率は今より上がるはず、これは間違いない
子供はどうせ学校だし、有給取得してまで飛び石を埋める必要はないかぁ、という親世代の労働者に
効率的に有給取得させる効果が十分に期待できるから、半ドン政策のプレミアムフライデーとは根本的に考え方が違う 僕のパパはサービス業だからキッズウイーク休めないと
虐めが起こるかもナ
虐めを助長する公休日の創設は断固阻止する!
豚公僕は恥を知れ! なんとかリゾートって、ゴールデンウィークを日本で分割させようとして批判の集中砲火を浴びていたからなw
なんか、それの変形としか思えん。
今回のこの政策は、子供をダシに使っていると……。 >>531
プレミアムフライデーを提案した霞ヶ関の奴らが全然帰ってない件について
アホか >>604
つまり「プレミアムフライデー推奨したって帰れない」って結果を分かっててこの政策は実施されたから
案の定失敗して税金を無駄にしたってだけの話
でもこんなのサマータイムとか省エネルックとか何度も繰り返されてきてるからねぇ、今に始まったことじゃないw >>600
結局はこの週間に独身も子持ちもみんな有給取りたいとなって
結果交代で1日づつ有給となるのがオチだろうね。
子持ちだけ有給認めるというのは現実的には無理。 金のない家庭に休み増やしてどうすんだ?
もう金持ちだけ休めばいいよ これ以上休日はいらん
祝祭日が多くなって病院も休日が増加
それで平日は患者が満員でまともに診察ができない 親がこどもに合わせて休みとれるわけ
ないやん
子供の長期休暇まで消失させて
日本は休暇取れない国感がさらに
増すだけでしょ >>612
だからさ、子供をダシにして
税金泥棒が更に休みたいだけ
これ以上休みたいものかね
驚くね >>606
有給は認める認めないじゃなくて、申請されれば取得させなきゃいけない休暇だから
「認める」って概念持ち出してる時点でちょっと論点ずれてるね、交代で一日ずつ有給なんてことにはならない
もちろん有給には時季変更権があるから、例えばGW期間がその企業の繁忙期に当たるとかなら
いくら有給を申請しても許可されないことはあると思うけど、それは前述のサービス業と一緒で
そもそも大型連休期間に繁忙期となる仕事や職場を選んだのはその人自身の意思なのだから、
そこは制度や周囲に文句を言うのは筋違いなんだよ、嫌なら休みやすい他の仕事をすればいいだけだから
ただ、個人的には未婚独身の孤独な非正規中年とかなら、わざわざ世間の休みに合わせて
休みとって各地の混雑に加担するのはナンセンスだから、休日分散のためにも未婚独身中年が
土日祝にサービス業とかで働くなら給料を上乗せしますよ、という優遇制度を国が補助金使って実施すれば
いいんじゃないかな、と思ってる なぜ休みが取れないのか。
世の中にはどうでもいい仕事ってのがまだまだたくさんありそうだな。
そういう会社が潰れて、本当に必要な職種に再配置されていかないといけない・・・ >>614
そりゃ、旅行したり遊んだりする金がたんまりあれば、いっぱい休みも欲しくなるさw
休みにとにかく体を休めないと死んじゃう平民と違って、体力は十分に残ってるみたいだし。 >>614
だよな
育児どころか出産休暇すら危ういのに
何がキッズじゃボケが >>616
どうでもいい仕事や会社がなぜなくならないかというと、そういう無駄な仕事やブラック企業に
しがみつかなきゃ給料すらもらえないような無能がそういう会社や職種を肥え太らせてるからなんだよ
ブラック企業が減らないのは、ブラックでなきゃ就職すらできない無能が大勢いるから、ともいえるんだよ
つまり、そういう無駄な仕事やブラック企業は、必要悪として無能の受け皿になってるって側面がある >>611
元々振り替えがある上に、ハッピーマンデーとかで無理矢理月曜にもってきたのも
あるから、月曜だけ突出して忙しくなったり、やっと均等にばらけてきたと思ったころに
また連休w もうあれこれ考える気にもならんわ。 >>617
2ちゃんやってる人は、
元気ありあまってるから
ここに平民はいないってことだな。 >>619
貴方の理想論はいいから、
現実を見て語らないと空回りしてるよw >>615
未婚独身の孤独な非正規中年とかが
わざわざ世間の休みに合わせて
休みとって各地の混雑に加担するのは
自宅でいつも寂しいからわざわざ賑やかなところに行く
という理由もあるよ。
というか独身で休みに混雑したところに行く人は
ほとんとがそんな理由だろう。
むしろ家庭が賑やかなお父さんや
家事を休みにまったりやりたいお母さんこそ
休みは一人で家にいたがるw 子供をダシにすると子供のいない社員からのヘイト稼ぐだけだからちょっと >>623
これのどこが理想論なのか、どこが現実を見てないのかをまずは説明できないとダメだねw
説明できずに「そう思うならじゃあそれでいいんじゃない?」とか「説明しても理解できなさそうw」みたいな
ことしか言い返せないなら、ただの負け惜しみにしか聞こえないよそれw >>622
こんな天気のいい日、 体力と金があったら、さっさとアウトドアで遊んでるわw
一番安上がりで体休められるのがコレ。 TVなんか糞おもしろくも無いし。 秋夕の帰省をそれとバレないようにするためのクソ知恵だと思う 製造業にありがちな基本祝日無視の勤務体系は案外合理的なのかもしれない >>624
いやだから、行きたくて混雑した場所に出向いてる人は未婚独身だろうが別に勝手にすりゃいいと思うよw
でも、本当は世間の休日に合わせて動く理由もなく、混雑した場所や店とかもできれば避けたいのに、
土日祝出勤しても何の旨味もないから土日祝に休んで仕方なくダラダラと混雑に加担せざるをえない孤独な
未婚独身も大勢いると思うんだよ
だからそういう人のために、土日祝に出勤すれば給料を優遇して旨味を増やしますよ、って制度を導入すれば
喜んで土日祝に出勤する未婚独身中年ってのは多いと思うんだよ、これだけ非正規未婚独身の中年が
増えてる現状ならね
で、そういう未婚独身の中年が土日祝に率先して働くようになれば、子持ちの既婚者は逆に世間の休日や
その飛び石の平日も有給取得して休みやすくなるじゃん、という話をずっとしてきてるんだけどw、
なんでこんなに勘違いされてるというか、いまいち理解してない人が多いんだろうww あんまり長期だとお金持ちは海外旅行いっちゃうから6月に三連休作ったらいいよ >>626
つうか、天気良い土曜日なんだから、
家に篭ってPCで50スレ以上書き込んでないで、家族連れて出掛けろよ。
休んで外出して消費するのが政策目的だから、休日に自宅2ちゃんでは意味ないじゃん。
こちらは外出してスマホ書き込みだから。 >>629
自己レスだけどハクシンクンあたりが秋休み作れって言ってたやつね >>631
だったら最初から土日出勤平日休みの職につけばいいだけじゃん
どうしてわざわざ制度や優遇補助金する必要があるんだ?
土日休みの企業を選んだのは本人だろう。 >>631
取引先が休んでる時に出勤しても意味ないからじゃん?
そういった「まったく相手が存在していない仕事」って少ないと思うけど そもそも一切の例外なく土日祝日全て休みかつ残業一切なしなんて職場は全体の1割もないだろう
学校だって一部日曜に登校はあるから、代わりにその週は月曜休みだったと思うけど >>634
家族がいないことは前レスでちゃんと書いてるし、こっちがどんな休日の過ごし方してようが指図されるいわれはないし
大きなお世話だねw
で?結局、「これのどこが理想論なのか、どこが現実を見てないのかをまずは説明できないとね」って部分は無視なんだね
なるほど負け惜しみ確定だねw >>631
小売や飲食は基本土日祝全員出勤だと思うけど君は何の仕事なの?
優遇もなにも独身者が働いてくれてるおかげで既婚者は休めるなんて空気にならんと思うけど >>642
ボッチなの?
早く相手探せよ。
そもそも家族いないのにキッズウィーク関係あんのか? どうせなら少子化問題もあるから子づくりウィーク作れば良いのにw 連レス長文奴はNG安定
言ってることが現実から離れ過ぎてる >>637
土日祝出勤しても大した手当もつかず給料も安いなら普通に世間と同じ休みの仕事の方がいいや、
って人が、特に中年ぐらいだと多いからだよ
だからサービス業は常に人材不足で閉店する店も増えてきてるんだよ
超就職氷河期の団塊ジュニア世代は今も非正規薄給の人が多いから未婚独身で子供もいない層が増えてる
ってのが現実だよ、だからそういう人を言い方悪いけど国が支援しながら高めの給料という撒き餌でおびき寄せれば
「だったらサービス業やります!」っていう未婚独身層は潜在的に多いと思うんだよ、この世代の人が一番欲しいのは
休日じゃなくて金だから >>645
これはよ、休みだけじゃなくて、節税の為に子作りしようとか、
色々行政がアィディアを考えないといけない
もっともっと子作りに対する恩恵を 6月中旬と9月上旬に長めの休みがあれば自殺が減るはず >>638
サービス業という話を前提にしてるから、取引先が休んでるとか完全に的外れだし意味不明 >>651
混雑に加担したくないって理由でサービス業なんかに転職する中年がいるわけないだろ >>648
中年以上の接客未経験者が即戦力になるほど、小売業も甘くない。
客の立場からしても、やっぱり年なりにできる対応を期待してしまうし。
うちも中高年の契約社員大勢使ってるけど、
多少給料がよくてもそんな年になって、慣れない職種に変わろうなんて人は少ない。 >>651
えw
底辺職を優遇しろって言ってたの?
ないわーw 独身と、子づくりしようとしないディンクスは通常通り出勤で。
これは子孫を残すことに貢献した人が恩恵を売られるようにするべき。 子作り目的なら
小学生から男女ペアで参加の行事や活動を増やさないと。
スポーツクラブも部活も男女混合でやればいい。 本当にろくでもねえことばかりしやがって糞安倍めが。
早く辞めさせろよこの馬鹿。 あのさぁ消費の機会与えても消費する為の余裕がないのw
機会なんざ与えて貰わなくたって庶民は余裕があれば消費するのw
まず庶民に経済的余裕を作らせる為の政策やれってw
豚は太らせてから食え高橋是清見習えよ 結婚前に腰掛け事務しかやったことないおばさんは接客ダメダメなのが多くて使いにくい 子供が3人以上居れば消費税が5パーになるとか
とにかく何か考えろ能無し役人
消費も上がるし少子化対策なるし >>643
サービス業ではないけど土日祝年末年始含めた365日フル稼働の仕事してる、今日は休みだけど
明日からまたしばらく出勤、という仕事だね
そう、小売や飲食は基本土日全員出勤だからこそ、この業界は万年人出不足で常に人を募集してる
なぜなら土日祝も働いてるのに給料が安いからだよ、世間が休んでる時に働くという不利な条件を
リカバリーする要素が何もない、つまり旨味がないからこの業界は中韓アジア人みたいな外国人ぐらいしか
労働者がいないんだよ、これは介護とかも同じ状況だね
同じ給料ならそりゃ土日祝完全休みの方がそれだけ条件が良くなって労働対価は高くなるわけだから
でも土日祝に出勤すれば給料を上乗せしますよという優遇措置が取られれば、土日祝にわざわざ働く
旨味が出てくるわけだから、だったらそういう業界で働きますよ、という人が増えると思うんだよ、ってこと
そうすると今、土日祝休みの人がサービス業とかに転職することで土日祝休みの仕事の席はあくわけだから
そこに子持ちの既婚者が働くようにすれば合理的だし効率いいんじゃないの、って話をしてるんだよ >>653
中高年の主婦ほど再就職先に土日祝日盆正月休みの事務や座り仕事選びたがるんだよな 日本は所得格差以上に休日格差が酷い
週一日休みと週二日休みで二極化されているのは世界的に見ても珍しいんじゃないか? >>644
負け惜しみしか言えない負け犬に何を言われてももうノーダメージ♪ww こんなこたしたら8月31日の風情がなくなる
やめろ >>662
しかもそういうところって人員もカツカツで回すから
繁忙期を外しても最大でも3連休ぐらいまでしかもらえないのが関の山で
帰省で1週間休もうもんならやめる方向になるから
実家が遠い既婚主婦は敬遠するんだよな で休んで何するの?勉強なんて絶対しないでスマホかゲームしてるんだろ?もう子供産まんでくれ。変なの多くなる。ってもう変なキッズばかりかw >>665
自宅警備員お疲れ!
外は天気良いぞ。
友達もいないのか?w >>652
そもそも混雑に加担したくないからサービス業に転職するなんて話一切してないよw >>649
「国民」がいなくなったら国は成り立たないのだから
もっと本気で対策考えて貰いたいね >>662
介護は散々騒がれたせいか今5年目で税込み31万くらいだけど
全然人増えないな 4月とかGWも直前なのにバカなのか?
何よりも入用の金はどっから立て続けに出てくるんだ?
何でこんな間抜けなことしかしないの? 年中無休のコールセンターでも土日祝日や大型連休になると毎年休む主婦軍団には迷惑 >>680
自由シフト!って募集してるんだから自業自得 >>653
日本語がおぼつかない、経済的な理由でデジタルメディアすら使いこなせない外国人ですら
即戦力にしてる業界なのに何を言ってるんだ???
納得いく待遇が用意されてるなら転職を視野に入れるって考えの中高年の方が多いよ
慣れない職種に変わろうと思わないのは、その仕事の給料が転職してでも移りたいと思えるだけの価値がないからだよ 保護者参観の代休、修学旅行代休、文化祭代休、夏冬春休み。
秋休み1ヶ月そろそろありそうやな。 >>671
負け犬が吠える吠えるwww
悔しくてたまらないんだねぇ〜(ニヤニヤ) 子育てに関係のない独身とディンクスは便乗して休むんじゃないぞ。
お前らは普段通り働け働け。 >>686
いや休んでくれないとこっちも休めない
あなたのように人間関係ガン無視できる人格破綻者は社会人には少ないので >>685
ボッチの貴方は何なの?
そもそも、キッズウィークにボッチ関係あんのか?
ボッチは税金高くしてもらえよw ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています