【滋賀】「使えんから早く辞めろ」 ブリヂストン準社員、うつ病に…上司にタイヤ投げられ、暴言も★2 [無断転載禁止]©2ch.net
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ブリヂストン準社員、うつ病に…上司にタイヤ投げられる
ブリヂストン彦根工場（滋賀県彦根市）で準社員だった同県長浜市の男性（３０）が在職中、上司からタイヤを投げられるなどのパワハラを受けうつ病になったとして、
慰謝料などの支払いを求めて団体交渉し、同社が和解金５０万円を支払ったことが１６日、分かった。
男性は２０１５年５月ごろから正社員の上司に「死ね」「使えんから早く辞めろ」などと暴言を吐かれるようになり、タイヤを投げられ打ち身になる暴行も受けた。
配信 2017.6.17 05:00
サンスポ
http://www.sanspo.com/geino/news/20170617/tro17061705000002-n1.html
★1が立った時間 2017/06/17(土) 20:00:58.10
前スレ
http://asahi.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1497697258/ ブリジストンは大津で２年前にも同じような事件を起こしてるゾ
津谷正明ＣＥＯ，西海和久ＣＣＯよ！ あんた等大津の所長を押さえられないのかよ
こういう部落野郎を所長とか工場長にしておくとまた問題を起こすぞ
石庭秀一副社長さんよ・・・創業者一族じゃあないと こういう部落出身者を押さえられないから
アンタが出て行かないと駄目だよ
この部落出身の中堅管理者を即刻クビにしなよ >>489
歩合制で不当評価されてるわけじゃないんだから
契約の範囲の給料払って飼うのが企業の存在意義だろう >>472
会社にはそれなりのアピールはするよ
それとは別口だろ
なんかいつも人の顔色伺ってるしミス多いし汗臭いし
そんなやつがいたらイラつくの当たり前だと思うけど vykacauwvhfw@galaxy.ocn.ne.jp 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:ae2afb6cd11f3e92f5cd12f037b4c3ac) 兵器をつくってる会社じゃなくて良かったなー
((三(00)
ｊiｉｉ五[ﾄｲｯｌｆ三(二(ニニニ0
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.|| .|| なんだかんだ言っても団体交渉に持ち込んで和解金まで勝ち取ってんだから
少なくともなにも考えずにタイヤ投げて全国ニュースにしてしまう猿よりは知能が高く意思も強い >>489
そんな馬鹿を雇うようなのが人事やってるんだから、お前の会社はヌルいよ。 ８９３みたいな擁護が湧いてきたな
さすが滋賀ぶらっく民のニュースｗ まあたネトウヨのつかえねー病身が
ネットＤＥエリートになって、ドヤ顔で労働者叩きをやってるよｗｗｗ
ネトウヨがエリートリーマンなわけ、ねえべさｗｗｗ
ネットの文字列からだけじゃ有能無能はわからないだろうと
ネトウヨはタカをくくってるっぽいが、わかるよｗｗｗ
こんなスレでイキってるネトウヨが、有能なわけ、ねえだろｗｗｗ
それ以前に仕事の有能無能の採点基準に立っているかさえ、
換言すれば労働経験があるかさえも、はなはだ疑問だねｗ >>455
でも同じ立場のやつだろ
それを見下してどうなるのだ
そういうやつがいるのと同じ立場のお前が
給料払ってるわけでもないのに
そういうのをどんぐりのちんかす匂い比べって言うんだよ 中学の時に陸上部でよくタイヤ投げやらされたわ
ちな円盤投げ
お陰で県３位になって表彰台に立てれた 世の中には教えるのが下手くそな奴が多いからな
いやマジで
わからないことがあれば聞けよ？
で教育してるつもりの馬鹿が多いw
お前のことだよ >>495 >>500 オマイラ無職は気楽でイイナ (* ´艸｀)ｸｽｸｽ
月曜日はハロ-Ｗで仕事探ししろよなｗｗｗｗ 自分んとこの商品投げるとかありえねえ。ブリヂストンは買わない。 業種によってこれはもうピンキリだけど
使えない奴のせいで部署全体の評価も士気も下がるんだよね
個人でやれる人ならいいよでもチームプレイな仕事を要求される職種もあるねんで >>490
わかる
2ヶ月経つができなさすぎて他部署でも有名な人がいる
とうとう教育係が諦めて新人研修のイチから再びやり直してたわ >>516
円盤投げって使う筋肉も特殊だし変わったトレーニングしそうだよね >>125
中小多くて栄えてるからヤンキー多いんだよ これは暴行傷害未遂なんじゃないの？
通報すればキッチリ逮捕されるよ
なんで仕事だと誰も彼も我慢するわけ？？
答え：日本人は働くために生きているからです。 >>504
株主なんてざっくり言えば企業に金貸してるだけだろ？
失業者やワーキングプアが増えると、物が売れず
回り回って株主への配当も無くなるのだから、無能でも給料撒いて
家庭持たせるしか道はないんだよ
自爆テロとは言わんが、マラチオン事件くらい今日明日いつ起きても不思議じゃないんだし >>502
＞他人に「使えない」という評価をすると後で自分の人生に全部返ってくる
それは真実ね 取引先との大事な契約の日に、寝坊したとかで遅刻してきた馬鹿なゆとりいたっけな〜
その日の内に退職願い書かせたけど 安倍ちゃんと知り合いならこんなことにならなかったのに。 商品投げるとか自分の仕事を全力で否定しにいってるよね 普通こういうときは最低数百万、だいたい1500万くらい取れるんじゃないか？ >>1
使えねえ奴は このくらいの仕打ち受けて当然だぜ
能力なきゃ もっと戦場にいるくらいに 必死にやれってーの >>512 おまえ ナマほざいてるが会社でいつも言われてるだろう
『お前がイチバン使えない』って
おまえ仕事も出来ないくせに一人前ホザクなヨ・・・チョンかブラクだろうにナｗｗｗ >>515
決められたメンバーで仕事回してるからメンバーに無能がいると自分の仕事が増えるからイラッとくるんだよ
給料とかじゃなく仕事がたまるから残業になる ねえねえタイヤ転がしたんじゃなくて投げつけたの？
ならどんだけハルクなんよ >>527
自転車のチューブを相撲部が使ってた立木にひっかけて、円盤投げのフォームでひたすらひっぱるとかもあったぞ
ちな砲丸投げは自動車のタイヤチューブでやる >>534
業務遂行の能力に欠けるで
解雇で、ええがな(^o^) >>539
使えないやつにかけた金と相殺するとそんなもんでは >>405
ほんこれ
これ言うと2chだとよっぽど気に触る奴が多いのか必死で批判するのが多いけど いやいや、使えねえヤツにタイヤぶん投げるかどうかは関係ないぞ 高い人件費払って雇った社員を壊してどうすんだ馬鹿上司ｗ 流石ブリジストンだな
タイヤを投げられるぐらい怪力じゃないと務まらないのか >>524
底辺といわれる労働者はこんなもんよ
ホワイトが基準ならこの国は回らない
土木建築運輸なんかはそんなもん
それが「普通」であり、一般労働者だ
港湾とかならもっと酷いけどな
墨入っていて前科持ちとか、給料から上納金払ってる現役もウヨウヨいる世界だからな 安倍「なぜ在職中に抗議しなかったのか理解出来ない」 >>539
その人の収入でも金額変わる
もともと低賃金+和解割引のダブルマイナス補正で50万になったのかも >>544
それはメンバーから外して欲しいと直談判するべきだと思うよ
ちなみに俺はやったし本人にも納得してもらった
それをやらないのは容認してるのと同じ 社長が商売道具を粗末に扱った上司をクビにしたら美談に早変わり この件でもどの件でも同じだけど人事部門が責任取ったって話は１回も聞いたこと無いわ。 まあ想像してみなよ
お前らが蕎麦屋でもパン屋でも開業したとするわ資金とかは置いといて
で、バイトじゃなんだから正社員を雇うとするわ
そいつがどうにも使えないやつだったらどうすんだよ
イライラしない？自分の店に損害とまではいかなくても利益はもたらしてない給料泥棒だとしたら？ 準社員だと書いてあるから入って数ヶ月の奴だな
それで使えないで切れられるってことは相当無能
１年くらいで正社員になれるからな ここまでやられるって本人も問題あったんじゃね？
流石に上司許されないのは当然だが なんかパワハラ厨が勇ましいなｗ
それ労基監督官の前でもいえんの？
賠償額も跳ね上がるだろうな >>553
まったく同意。
ダメなやつは、なにやらせてもダメ。 >>405
しかも自分ではそこそこ出来ると思ってたりするんだよね >>541
部下のスペックを最大限引き出すのが上司の仕事
それが出来ない上司が無能ってことだよ
大体、仕事に命かけてる奴なんて、そんないねーよ
くそみてーな仕事に命かけろって言われて命かける馬鹿ばかりじゃない
あんたは必死に生きてないから、人の気持ち、道理がわからないんだよ >>567
ちゃんと選考基準を設けずに適性の無い人材を雇ってしまった自分に対して
苛立ちは覚えてもその人材に八つ当たりするようなことはあり得ないわ >>568
そうなのか
でも有能なやつはコツコツ作業なんかやらんだろ >>553
そういう奴と同じ釜の飯を食ってるんだから
能力が高かろうが、低かろうが社会的地位は同じだ
地位が向上できないというなら悲劇だが
もともと同レベルで自分だけ働き者なんて理屈は通らん >>498
部署と従業員数が多けりゃそれもアリなんだけどねぇ
しかし何故管理職経験無い奴に限って上司のマネジメントが云々ってドヤるんだろう
童貞が女の落とし方語るくらい滑稽なのに >>574
いいえ゜゜゜゜゜-y(^。^)。o0○
無能ぶりを主張するだけや
50万で無能が切れて大助かりやとな それで、この使えない上司はどうなったんだ？
逮捕されたのか？ >>581
スペック0或いはマイナスの奴がいるんですよ
世の中には >>570
ちがうよ！
>>571
例えば背任行為をした人に対してはペナルティが課されて当然だろうね こんな発言録音されたら一気に立場が
逆転するんとちゃいますの？ タイヤか。コクヨだったらノート投げられてたところだ まあこういうのに限らず「オマエ」や「コイツ」とか言ってる上司はパワハラ認定されるからどんどん通報なり然るべきところに相談しろよ
抱え込んでいたら身が持たないからな 石庭秀一副社長よ〜
創業者一族のアンタが出て解決しなさいよ
お飾りの津谷正明ＣＥＯや西海和久ＣＣＯじゃあ事態は改善しないよ
二年前のブラク出身の工場長と同じ奴なの・・・今回の首謀者も
また同じことを犯したら労働基準局も先回のようにうやむやにしないよ
大津はそうでなくても 部落民が過多で風切って道の真ん中を歩いているような地域だから ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
