【違法残業事件】電通の略式起訴は不相当、正式裁判へ©2ch.net
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>>176
36協定の厳格運用で月20時間以上時間外が働けなるじゃねーの? >>177
だから36の縛りを外せる仕組みを作るんだよ
最初は年収1000万以上からスタートするけど、基準は省令でいくらでも変えられるからいずれ全ての労働者が対象になる 多すぎる仕事に対して頭数が少ない過重労働と
上司がハラスメント目的で残業させるのと
一緒くたにするのはどうかと思う
労務管理はたしかに大事だし法律を守らなければ罰を受けるべきだけどさ
まつりさんの残業はあきらかにハラスメントのための残業だったと思うんだよね
上司が不起訴っていうのはイジメ自殺で主犯が不起訴になるようなもん
範囲の立証は困難なのはわかるけど、そこは検察サボるなよと言いたい そもそも残業時間がハラスメントの道具に使われていたんだから、残業時間自体を禁止しないと 違法なことを繰り返しても大したことにはならないという検察のお墨付きに対して裁判所はどこまで突っ込めるか?
検察が略式起訴にしたことで違法は繰り返されることになったな。
個人は問われてもたいした罰を受けないという証明をしてしまったな。
違法ひとつで人は殺せるということがわかる人があまりにも少ない。 建前上、上司が部下に残業を「命令」する訳だが、
ホントに課長やら係長が部下に「お前は残業をしろ」なんて命令する事は普通無くて、
命令しなくても、定時までに仕事を捌けないと、部下が残業を勝手に始めてる訳でな
んで、月半分立つあたりで残業20時間越えが居ないか確認しいれば注意するし、40時間を超えると残業禁止「命令」が出るわな
ハラスメント残業って普通の会社の人間には理解出来ないな、ホントムダ セックスを強要していた朝鮮人上司は自殺と関係ないの? 【行政】電通は「働きやすい企業」 国が認定していた事が明らかに [無断転載禁止]2ch.net
http://potato.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1477462846/
【社会】電通社員の過労死、助長する法案が国会提出…残業上限撤廃、超過分残業代不払い合法化 [無断転載禁止]2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1477129223/
【政治】塩崎厚労相が経済人集めた会合で残業代ゼロ法案を巡り「小さく生んで大きく育てる」「とりあえず通す」と発言 [転載禁止]2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1430206811/
・ なんで、ここまで騒がれて問題の上司の実名がさらされないのか不思議ですぅ〜〜〜
まぁ、いくつか名前は出ているけどねぇ〜 もう当該上司の名前を晒してしまえ
んで、自宅も割り出して
2ちゃんねらー一行で、‘パワハラ会社員自宅見学ツアー’でもやろうぜ 世間で騒がれ始めたころ、出ていた二人の名前は電通が流したガセだったのかね。
電通の部長クラスは人事が公表されている。 >>194
法人にかける罰金ってさ、「個人相当の罰金額×社員の数」くらいはしないとおかしいよね。 人を死に追いやって略式起訴で済む?
殺人について議論すべきか?
自殺に追い込めば人が死んでも殺人罪に問われることは絶対にないのか?
人を発狂させて死んでもそれは殺人罪にならないのか?
企業がやれば略式起訴で決着がつくのか? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています