ええ、女性であることが能力なんです。
スキル？キャリア？そんなものより、女性であることのほうが管理職に相応しいんです。社会もそういってます。何か文句ありますか？

って感じで事業部を2つ潰しても平然と会社に居座り続けて、今の部署も赤字に反転させた女性管理職なら知ってる。
なんか戦争法案反対デモやら女性権利団体とかで幅広く活動してるみたい。毎日定時で帰って有給休暇も最大限使って。

こーゆう人が会社に入ってしまうと、潰れていくんだろうなぁと思った。