0875名無しさん@1周年垢版 | 大砲2017/09/12(火) 20:16:06.97ID:evT32dxf0 現職だが、65歳定年にするのなら、 ・賃金カーブのフラット化 ・役職定年の導入 ・分限免職の適用強化 はやらんとだめ。 分限免職の適用強化は、特に必要。 自分だっていつ職務不適格になるかわからん。 そうなったら、すっぱりクビにせんとだめだから。