【経済】“超売り手市場”中小企業の採用ピンチ 面接に来る学生には最大限のおもてなし
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中小企業で採用を担当している杉政頼明さん。なかなか学生を採用できず、大ピンチに直面していた。今年の採用目標は５人、しかしまだ達成できていない。
「学生さんを引き留めるためにどうすべきかというのは、本当に答えがわからないです」「こちらとしては真摯（しんし）に真摯に、親切に、親切に対応していく」と話すのは、協立機電工業・採用担当の杉政頼明さん。面接に来る学生には、深々とお辞儀をして、見えなくなるまで“お見送り”をするなど、最大限のおもてなしをする。
企業側は、なぜここまで丁寧な対応をするのか。今年の就活事情は、学生にとってはバブル期以来の売り手市場だと言われている。さらに大手企業を目指す学生の割合は、２０１３年を境に年々増加（マイナビ調べ）。２０１８年卒では８年ぶりに半数を超えた。
杉政さんが内定通知を出した学生に電話をすると―
「先日お送りした内定承諾書なんですけど、こちらのほうはいかがでしょうか。…かしこまりました。すいません、失礼いたします」
学生に内定を断られてしまった。そんな中、杉政さんが内定確実と期待している就活生がいた。そしてこの日、役員面接に臨んだ。社長のジャッジは―
社長「真剣なんだって！」「採用って人の一生が決まるわけでしょ、ある意味で」「人生かかってるんだからさ」
社長から「焦りから入社に積極的でない就活生を面接にあげたのでは？」と指摘されてしまった。
このままでは採用者を確保できないと感じた杉政さん。解決策を上司に相談すると「大手にない魅力を学生に伝える」のが一番だという結論になった。杉政さんの奮闘は続く。
配信2017年10月5日 14:32
日テレニュース
http://www.news24.jp/articles/2017/10/05/07374316.html >>274
ベンチャーは、社長と役員の学歴を見ましょう。
一流大学卒だったら、一か八かで人生をかけてみてもいいかもしれない。 >>288
ほら福祉系じゃんｗ
俺って人を見る目あるわｗ >>1
> そしてこの日、役員面接に臨んだ。社長のジャッジは―
> 社長「真剣なんだって！」「採用って人の一生が決まるわけでしょ、ある意味で」「人生かかってるんだからさ」
> 社長から「焦りから入社に積極的でない就活生を面接にあげたのでは？」と指摘されてしまった。
ここ、どういうことなのか全然わからん >>286
スリランカやタイベトナムへ行かなきゃダメだわ…
日本じゃ無理だぁ >>272
たしかに投資なら底値で買い込むのは鉄則だな
人財を財産としてでなく負債としてみてるんだろうな
大戦の時のように 大企業に受かるような人材が何で中小企業を選ぶと勘違いしてしまったのか 我が社は、「嫌なら辞めろ代わりはいくらでもいる」を20年以上続けてきたから、新卒は３年間来てないわ。
中途は来ても50代ばっかり >>280
つーか公務員は初任給に限ると低すぎだろ
地域手当がない田舎じゃ未だに大卒18万円、高卒16万円台だし >>289
本当は東大に入るぐらいの才能のやつを、中卒（１５歳ぐらいで）で入れたいんだろ
そして、そのまっ白なこころを染め上げる
女は小卒の１３歳がよさそうだ 俺は高卒中小、妻は大卒大手だが中小は客も頭が良くないから御しやすくて楽と言えば楽だわ。
あとは福利厚生に関しては完全に入る営業所単位の運だったりするからなぁ。 >>293
こういうバカって常に上から目線でいないと要られないのな
病的に使えないおっさんやな >>293
リテラシーひっくい無職が唯一他人にお説教出来る場面だったのにな
ごめんなｗ >>291
医療系って医師、薬剤師、看護師のうちのどれかだぞ マクロなデータだけでなくミクロな話でも昨今はバブリーな話ばかりなり
Fランの知り合いも大手１つ受けてそれで決まって終わり
「就職活動」なんて大層なものがもはや必要ないレベルになってしまった
972 ：就職戦線異状名無しさん：2015/04/25(土) 20:21:11.53
今期は就活楽勝だろ
第三志望くらいまでに入れないのなら社会には出ない方がいいかも
71 ：番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾌﾞｰｲﾓ MM24-HJAy)：2016/03/30(水) 21:57:10.83 ID:Wz1dZgSYM
>>26
ワイ16卒のFランやが確かに就活楽勝だったわ
先輩が就活はつらいよ〜なんて脅してくるからどんなもんかと思ってたけど余裕で上場企業の総合職の内定何個ももらったわw
毎日人事の人に誘われて面接と言う名の飲み会三昧だったから体重5キロも増えたw
バブルもこんな感じだったのかな〜と思ってる(笑)
654 名前： 名刺は切らしておりまして 投稿日： 2016/10/02(日) 09:01:23.25 ID:ealtxoTE
通信3キャリアは大企業に入るよね？
Fランだけど２つの会社の選考進んで１つから内定貰ったよ
そんなに学歴関係ないんじゃないかと思う
72:番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です (ﾜｯﾁｮｲWW fba0-+D8h)2017/05/25(木) 20:16:33.82ID:1Vf2l4kR0
16卒だけどまじで売り手市場だったわ
ESぜんぶ一夜漬けで業界研究もせずにぼろぼろ内定でた
面接いく途中で会社のWikipediaは読んでいったけど
405 ：番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です ：2017/06/05(月) 13:20:27.74 ID:0NTdiNi/a
>>4
今はマジ選び放題なんだな
core30の企業でリクルーターやってるが平気で学生に蹴られるわ
あいつら就活なめすぎ
51 : 名無しさん＠１周年 2017/06/08(木) 21:22:39.82 ID:izUYMsnY0
新卒が売り手市場すぎて、俺より新人のほうが給料高いんだぜ。
指導するのがバカらしくなる
104 名前： 名刺は切らしておりまして 投稿日： 2017/06/24(土) 14:03:04.93 ID:5JGVefqV
ラインで断りの連絡来て課長が顔真っ赤にしてたｗ
103 : 名無しさん＠１周年 2017/07/05(水) 19:49:24.19 ID:43uMVksc0
氷河期世代の非正規の皆さん、今日も底辺職での勤労お疲れ様でちゅ。
2016年卒で地方上級公務員になったけど筆記無勉でも余裕で通ったぞ。 >>297
代わりがいなくなるなんて、想像すらしてなかったのだろうな………… >>279
7h×24日＝168hぐらいで月平均するとギリ40未満になるぐらい 新卒に媚びへつらう面接官の居る会社なんて恐くて入れないだろｗ
そこまでしないと人が来ないって酷い会社なんだって >>270
時の総理、副総理が漫画を読む時代ですよ ドトールコーヒーは悪の結社、創価学会の
一員だ
集団ストーカーを行なってる
エクセルシオールカフェ、星乃珈琲はドトールグループだ
エクセルシオールカフェ赤羽東口店(現在ドトールグループ サンメリー赤羽店)閉店は証拠隠滅
ドトールも創価も法的措置を取らないのは
事実だからです
当時のドトールコーヒー社長 17年4月左遷サンメリー社長へ
とうきょうときたくあかばねは
そうかのまち
こうめいとうは、かるとしゅうきょう
そうかがっかい
わたしはあなたのために、信仰が無くならないように祈った。
(新約聖書 『ルカによる福音書』22章32節から)
転載可gghっjkjっき >>305
福祉と医療の違いがわからない人がいるのも
ここの醍醐味かな？
一応、放射線技師とか、リハビリ技師も医療に入るのかな？ 大手と比べてないのは
将来の安定性、万が一の保証、企業規模の小ささ故の信用
大手を蹴ってまで選ぶ理由なんてないだろ >>278
それ全部地雷キーワードだよ
特にアットホームな職場は要注意 >>274
創業者や歴代幹部の学歴や経歴を見れば自分が採用対象かどうか何となく分かる 売り手市場の時はひたすら下手に出る癖に
買い手市場の時は鬱憤を晴らすかのごとく高圧的になる
そういう過去の事まで就活生は見てますよ
また景気悪くなったときどういう扱いされるか分からないから
まあ自業自得だよ中小は >>309
ベンチャー企業に「老舗」はない。
それは単なる中小企業だからｗ >>317
全員大手に入れる訳でも無いから
保険として受けるでしょ >>309
ある程度リスクはあるかも
創業からどういう軌跡を辿ってるか
見ておく必要が…
あと社長の学歴とかも 今の時代就職しやすくても、逆に後々苦労しそうな予感がする 人のウンコを扱うような仕事は出来ない。実父のでも嫌々。 人生をめちゃくちゃにされた氷河期世代の怨念を思い知るがいい >>316
あーどうなんだろう
理学療法士とかも注射できる権限があるから医療系なのかな
レントゲン技師は失礼だけど医療系とはあんまり思えない なぜ多くの企業は新卒のイケメン美女をを好むのか
新卒よりも４０代を雇ったほうが退職金や昇給も少なくできるから良いはずなのに
就職もまさに、若くてカワイイ処女と童貞を好むのと一緒なんだな >>1
新卒が減ってるだけで、既卒は有り余ってますが
その程度のおつむと情報力だから採用できんのだろ >>327
もちろんそうだよ
入る時ラクでも
入った後は、色んな世代の人が居るから
その人達からちゃんと評価されるかどうかは
難しいところだよ 完全週休二日制じゃないんでしょ？
大手にない魅力って、、待遇悪かったらそりゃ大手行くよ やるんだったら買い手市場になる前からやってないと値打ち無い
ここにきての過剰な媚びは
足元を見られる上に、普段の会社の無策無計画振りを際立たせるだけで逆効果 就活生は企業のリストラ歴をきちんと調べてから判断しないとな
不景気になったとたんに首斬るようなところはまだまだ多いだろ
昭和じゃ無いんだから「会社の為に犠牲になってくれ」なんて理屈はもう通用しないぞ バブルの頃みたいに、採用解禁日とされた日には内定者を拘束してリゾートホテルでパーティーとかやるのかな？ 組織の形態を議論するのに、ピラミッド型を前提として、
ピラミッドの角度がどうとか、役職が何段階が望ましいとか、そういう議論はあり得る。
でも、逆ピラミッド型組織が正しい組織なんだって理屈を立てるのは相当苦しい。
ましてや、この形がベストって理論を作るは、絶望的だ。
しかし、現実の日本企業の組織はこういう形をしていた。
長期的展望なんかなくて、行き当たりばったりで採用してるだけ。
団塊団塊
団塊団塊団塊
バブルバブルバブルバブル
バブルバブルバブルバブルバブル
氷
ゆとりゆとりゆとりゆとり
ゆとりゆとりゆとり
外人外人外人
10年前のJR西日本の年齢構成
http://www.realcom.co.jp/report/vision/vol6/yoshida1.gif
http://i.imgur.com/0qj9Drg.jpg
JAL・ANA
http://blogs.c.yimg.jp/res/blog-29-b5/biwalakesix/folder/487982/32/27868832/img_0
NTT
http://i.imgur.com/b5WRm3Q.jpg
中年フリーターの人数の推移 (既婚者を除く)
http://mainichi.jp/graph/2015/08/04/20150804mog00m040007000c/image/001.jpg
90年代後半から00年代前半の就職超氷河期の主たる話題
・50社にエントリーして面接の声がかかったのが1社のみという慶大生が話題に
・国立理系でもスーパーの品出しに就職やパチンコ店に就職当たり前
・東大卒がタクシードライバーに就職
・市役所の大卒募集3人に対して5000人が応募という異常事態。さらに大卒なのに高卒と偽って高卒枠で受験する社会問題もあった。
・書類選考を経て面接が7次まであった。中には部長との会食でテーブルマナーができなければ即お帰りくださいとなる
・大卒より専門卒のほうが就職しやすいという逆転現象。大学を中退して専門に再入学する者が続出
・バブル期は3Kと言われ嫌われてた医療系が大ブーム。安定しているという理由で専門の倍率も数十倍まで増大
・「資格は多ければ多いほどいい」ということでまったく役立たずの資格取得に躍起。受験料だけで数十万かける者もいた
・とにかく履歴書を埋めろということで犯罪歴まで書いて埋めようとするものまで現れる
・新卒向けの募集なのに「経験者のみ」「職歴3年以上」という意味不明な募集が。ハロワからの補助金目当てで採用する気まったくなしがバレバレ
・やっと内定をもらっても1か月後に会社都合による内定取消が多発。入社式翌日に整理対象となり解雇されることも
・これらに加え搾取型派遣がブームになったためワープアが増大。家賃も払えず「ネットカフェ難民」が多発する、後に練炭集団自殺、硫化水素自殺へつながり社会問題へ
・就職氷河期の平均生涯年収はバブル世代比6000万、ゆとり世代比4000万減。世代別に見ても就職氷河期のみ谷間になっている >>289
それは本当に思う
いつのまにか普通の人はやめてしまい、ヤンキーだけになる
いつまでも学校気分だよあいつら >>278
追加
２０代の若い人達が活躍できる職場ですw どうせ10年前は偉そうに学生選り好みしてたんだろ？
ざまあみろw >>297
それどころか20年正社員を採用しなかったら、あと5年で(親会社基準の役職定年を使うと)課長適任者がいなくなる事態に気がついて緊急に社員登用をしだした会社すらあるから…
ただベテラン非正規も高齢化や親の介護とかで残業なしフルタイム化すらままならない状況になってるけど。 >>4
日本企業はウソツキ隠蔽体質
中小でも変わらんよ 俺の同級生は
みんな死んだよ。
ブラックでもいいから働きたかったってね 今の売り手市場で楽に大手に入れた新卒が、人生勝ち組として謳歌出来るかどうかは分からんけどね。
これからは日本自体が大変な事になるから。
中小が大量に潰れてしまうと、大手の土台も揺らいでしまう。
特に物流危機は深刻で、これが破綻すると他業種も巻き込んで日本終了。
国内問題でここまで瀬戸際なのは、完全に政治の失敗。 >>345
10年前は実態としてちょっと景気が良かった。 >>350
確かに。適当に言ってしまった。
リーマンショックあとの数年間と訂正するわ 2000年当時は企業側がふんぞり返っていた。ほんと偉そうにしていたよ。 ついこの間まで面接？仕方ねーな一応履歴書ぐらい見てやんよの対応だったのにな。
潰れろ そういや東日本大震災のときに問題となった
トンボ鉛筆人事のアホどもはどうしてるんだろうな
あのころは買い手市場で凄い態度だったけど 甥は明治だけど所謂一流の企業しか行きたくないと言って
浪人するらしい。名前とか世間の目を異常に気にする。
彼に言わせればそれが普通で当たり前らしい。
時代も変わったわ。 雇われることしか出来ない奴隷が大口叩くのは滑稽だな 売り手市場で入社した奴は「仕事が出来ない」奴が多い
今の40代中〜50代 >>352
尤も、採用が新卒だけっていう歪な雇用慣行はそのままだけどね。 >>343
普通の人が辞めてしまうというのは、会社が普通では無い可能性が。 圧迫面接やってたとこは先輩たちから聞いてるからスルー
今ごろ後悔しても遅いわ 面接官「過労死はできますか？
」
A氏「」
ブラック企業が奴隷不足だと言ってる サラリーマンだけが知らない
好きな事で生きてく本
満員電車で読むかw >>358
仕事なんてできなくても、「みんなおなじ」で給与は能力不相応に高いw >>349
ほんの10年前くらいだと大型苦労して取った若い土方崩れが「失敗した。全然仕事無い」って工場で働いてたのにな
医者余りの時と全く同じ失敗してるよなぁ 数年に１人、旧帝から明らかな幹部枠を取る会社が結構あるんだよな。
建築関連とか専門商社とか地方金融だけど・・・
まあ、マジで幹部候補生だから給料が良いわけではないけど、確実に本社の主幹業務には入れる。
転職する前提でスキル磨くなら良いルートだと思うよ。
大手でも学卒だと辺境支店勤務とか普通だし。 入る時の待遇ではなく、入ってからの待遇が問題なわけで、
学生はそれを懸念してるのに
学生にペコペコ頭下げるオッサンがいるクソブラックに誰が入るんだ
普通は、自分もこの会社に入社したら同じことさせられるって考える
良い大人が何やってんだって思うわ あのな
ものづくりジャパンなんてのは、ただの政治スローガンだ
大きな組織の重要な地位に座ってて
権威主義者の馬鹿どもから尊敬され優遇され
下の者をどやしつけたら金が入ってくる
この欲望をみたしてくれる人材が、優秀な人材だよ 確信に近いんだが日本企業はレベル低い
そりゃ経済は復活しないわ >>316
公立病院に入った時に医療職(二)給料表の給料を貰える仕事は一応医療系かと。
全員短大三以上の学歴がある前提があるし。 >>343
大卒体育会系()企業とどっちが良いんだろうなw >>364
その50代が大手でもお荷物になって
能力制という実質減額になり
プライドから転職して失敗してさらに待遇悪くなる事案が多発してるぞ 40半ばのおっちゃんでも書類選考通過した
どんだけ人手ないのよ(´・ω・｀) 戦後最も買い手市場だったのって現役だと西暦何年生まれの年？ 「無理矢理おもてなしモードにしなけりゃドカタが集まらないくらいブラック」
って、採用面接から宣言しちゃっていいの？
馬鹿を捕まえたところで、すぐ逃げるよ アベノミクスが実感できない厨息しとる？ｗｗｗ
結果が証明されちゃって悔しいの？ｗｗｗ
安倍政権嫌いな朝鮮人と実感できない氷河期ゴミ世代は日本から出て行ってねｗｗｗｗｗ ほんの一昔なんか仮に面接に呼ばれても何で面接呼んだんだよってことあったよな
圧迫したり採る気まったくないだろ？
単に人事が面接したよっていう記録が欲しかっただけで
つまりは空求人だったってこと 中小企業なんて40歳で年収500万とか
大手なら800万ぐらい行くのに
中小企業に行くのは人生を棒に振る 氷河期当時、民間企業だけでなく公務員も採用凍結ばかりで、
旧帝卒でも一斉に「高卒化」した、この異常性、これこそが氷河期のナイトメアモード
2007/4/16
自治体職員が採用された時の学歴詐称が問題になるなか、大阪市でも大量の学歴詐称が明らかになった。
一説によると、自分の学歴を低く申告した数は400人以上。だが、それに対する処分は「停職1ヶ月」。
これまで他の自治体で下されてきた処分は「免職」だったはず。この違いは、どのようにして出来たのだろうか。
大阪市では400人以上が「自首」?
大阪市では、現在も大卒者が「高卒・短大卒」の試験を受けることはできない
本当は短大や大学を出ているのに、自分の学歴を低く申告、「中卒または高卒限定」の採用枠で採用される「『逆』学歴詐称」が問題化したのは2004年。
この時は、青森市営バスの男性運転士（当時32）が短大卒なのに高卒と偽っていたことがばれ、懲戒免職となった。06年には、神戸市と尼崎市でも同様の問題が発覚。
これまでに神戸市では36人、尼崎市では2人が諭旨免職になっている。
大卒が高卒と偽りクビ 「厳しすぎ」とネットで議論 2007年2月3日 17時6分 J-CASTニュース
http://www.j-cast.com/2007/02/03005294.html
大卒なのに高卒限定の採用試験を受けて就職氷河期を乗り越えた神戸市の職員、大卒なのがバレて懲戒免職 [無断転載禁止]c2ch.net [865355307]
http://hitomi.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1470323007/ >>380
子供増えてないから
今の20代も実感してないだろ
ぶっちゃけ金があれば彼女もできるし
結婚すれば子供が産まれるだろ
好き同士で、結婚嫌だから別れるなんてこともない ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
