【国際】ＩＭＦ、「ＫＡＲＯＳＨＩ（過労死）」問題視 日本に残業抑制を提言
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http://www.sankei.com/smp/economy/news/171122/ecn1711220009-s1.html
国際通貨基金（ＩＭＦ）は２１日発表した日本の労働環境に関する提言で、後を絶たない「過労死」を問題視し、残業抑制を求めた。日本の正社員は頻繁に長時間労働を要求されるが、残業代が支給されないこともあるとし、働き過ぎで死に至ることが「ＫＡＲＯＳＨＩ（過労死）」と紹介した。
残業が減れば、夫は子育てや家事により多くの時間を割けるようになり、妻は出産を機に会社を辞めなくて済むと指摘。夫が自宅にいる時間が増えれば、妻が２人目を産もうと思うきっかけにもなると分析した。
日本の人口は２０２５年までに約４００万人減少とするとの推計を紹介。女性が働きやすく、出産しやすい社会環境をつくることが、減少傾向にある働き手の確保につながると訴えた。（共同）
http://www.sankei.com/images/news/171122/ecn1711220009-p2.jpg
過労死が認定されたＮＨＫの佐戸未和記者＝平成２５年４月、東京都内（ＮＨＫ提供）
http://www.sankei.com/images/news/171122/ecn1711220009-p1.jpg >>599
普通に労基
匿名でお願いしますと言えば匿名 >>2
その朝鮮人ネトサポがニート無職に死ねと言う（笑） >>75
でも海外の女って港でドラム缶担いだりするガテン系仕事も平気でするし
日本の女がえり好みしてんじゃね >>633
国内では港湾労働者については闇が深いのです。 >>634
港に限らず肉体労働とか汚れ仕事はしないだろ 残業代入れなければ生活出来ない
月に25時間残業してようやく手取り20万くらいだよ
残業抑制されたら普通に死ねるわ >>629
アメリカ人はもっと働いているし中韓もめっさ働いている
転職に極端な拒絶反応が出る国だから
長期労働が隷属的にさせられているから
ストレスが同じ労働時間でも大きな差があるからじゃないか？ 勝手に数減らし始めたアホ民族だから、外圧でもない限りは変われない。
でも、そんな提言は軽くスルーして何かやったフリで誤魔化すのがジャップクオリティ。 >>630
海外でも管理職者の過労死や過労自殺は少なくはないけれど
上から下まで本来はそこまで責を負うべきでないものまで高頻度で発生してるから問題なんだよ日本は 残業抑制を求めた
↓
協定で上限規制
↓
残業代それ以上払いません
あとはタイムカード切ってから仕事しろ
この悪循環を絶たせないと意味がない >>640
海外でも若者の過労自殺って問題になってるらしーよ
向こうも上から下まであるんだよ この番組はKAROSHIの提供でお送りいたします。 >>58
ハードワークハイリターンの世代は子供作れたし長寿になれてるけど、自腹で子供作れない奴隷階級が一般的になれば、少子化やむなしでしょ。
めでたく過労高齢化国家誕生。
労働市場のモラルハザードを放置し続けて少子化推進してきてる結果。
民主党も、面倒なことは放置してばらまいただけの少子化推進党だった。 どうせなにも変わりゃしない。
アメリカ統治のがマシかもしれん。 >>59
初めはそうだった。
エコノミックアニマルと悪口言われた。
今は、ただ疲労して倒れそうになってるだけだから見かねて注意されてる状態。
勝手に日本人の数減らすのはいいけど、世界の不安定要因になられちゃ困るんだよ。 >>596
わかっててもそれだけはできないから、自民は別の方策を捻り出さないといけない。
苦労してると思うよー 日本は新卒終身雇用の夫の収入で妻が子育て前提。
だから男が新卒就職失敗で非正規ワープアでも自己責任！
シングルマザーが貧困でも離婚する方が悪いから自己責任！
悪質なのは政府行政と企業経済界がグルになって国民にこれをやらせていること。 >>650
だから米軍撤退を望むのは日本人にとっては自殺行為
この国の政府は日本人を殺してる再中だから
米軍が居なくなったらさらに苛烈になりそうだ 内部留保したり、下等な値下げ競争したり、株主配当や役員報酬に過去最大の収益を回して、
賃金は逆に下げたり派遣を増やすなどしてるから、こうなるのは誰でもわかるだろう デフレの２０年で日本に染み付いた
人件費はコスト、人件費を上げるのは悪、人は消耗品
という異常な固定観念を壊していかないといけない
安倍の働き方改革とやらで、どこまで出来るかが試されている 今後は家に帰っても介護過労が待ってる奴どんどん増えてくだろうしなあ >>662
腐ってないさ お前さんの様な人でも其れなりに暮らせるんだから >>531
無能が残務処理してるのではなく、前倒しで仕事させてるだけだしな >>434
シナチョンは暴動を起こしたりストしたりするから違う
日本人と同じように奴隷労働させようとした研修員制度でも日本人社員が刺されまくってやり方を改めざるを得なかった 欧州系外資メーカー勤務
有給消化と残業抑制については
欧州本体が日本法人に厳しく指導している
でないと本体が現地の労働局から咎められるらしい
部下の残業が多かったり有給消化していないと上司の評価爆下げ
だから有給取れ、早く帰れとうるさい
夕方6時前には帰れるし一か月近くまとまった休みとれるからもう
日系では働けないなとよく同僚と話す でも
金融コンサルは外資のほうがきついかも >>1
繁忙期は100時間未満なら過労死に認定しない国
それが我がジャポン >男子生徒から警察への被害届は出ていないという
生徒の親父もハゲてたんやな
それで激しく怒られたと まっ自浄作用ないし外圧でしか変わらないだろうなこの国は 学生に人気の企業ってだいたいブラックだから自己責任でいいんじゃない
昔ならともかく今なら情報収集も比較的簡単でしょ 残業手当てありきの給与でなんとか生活出来ているので
抑制されると困る 世界に恥をさらす恥ずかしい国に成り下がってるなこの国
ドンドン半島化してやがる TSUNAMI
FUKUSHIMA
KAROSHI あの、自営業になってくれないかな
そうすりゃ残業もへったくれもないから 過労死もそうだが労基法を守るように提言しないのがおかしい
まさか守らない中世だと思っていないのかもしれんが 安倍のせいで労働環境が一切改善されないしな本当に安倍は人間のクズ >>686
安倍ちゃん清和会を構成して支えてる民族が日本人は絶滅すべき
ぐらいのこと思ってるんだろうからなー
政策や行政にモロ反映してるわ んじゃいいよ外国人使うから
ってカードがあるのがキツい >>688
給与上がんないから外人もノーサンキューなんじゃないの？ HENTAI JAP
KAROSHI JAP
ネトウヨｗｗｗｗｗｗｗｗｗ ３０万で働く正社員イラネ、と１０万で働く非正規がもてはやされ、次は
１０万で働く非正規イラネ、と５万で働く移民がもてはやされる とりあえず漢字を無理やり家老死とか火浪士とか
ぶちこめばなんとかごまかせる 安心しろ、AI化が進んで雇用もなくなるから
あの日本電産ですら残業させたら会社が損という事に気が付いた
どんどんAI化を進めて雇用を止めて最終的には首にするから。
残業なんて後10年後にはほぼ消えて20年後には死語だ。 まず中国の為替操作をやめさせろよ
円だけ不当に高いからそうなる えび ばでぃ くびつり すし にんじゃ
びゅーてぃふぉー かろうし はいはいはい 円安って国賊経団連の利益にしかならんよな
一般国民は円高こそ至高 日本人の人権を守ってくれるのは日本政府では無く国際機関であったっていう皮肉
割と途上国ではありがちだけれどもｗ
権威主義者が干渉だとファビョるのも一緒だな 国民が洗脳状態にあるから仕方ない
意識調査で弱者を守る必要はない、敗者も守る必要はないという項目が多数派を占める国民性だもの
この国民にしてこの政府ありって感じだね
その結果自縄自縛に陥って苦しんでるマゾヒストみたいな国民性 なんかローマ字で書くと HAKAISHA みたいに自由の女神の首でも吹っ飛ばしそうだな 従業員、下請けにいかに金を払わないかをやりとげた奴が優秀
嫌な世の中だねえ
まあそんなことしてるから
日産みたいな話が後を絶たない 過労死を防ぐには新卒終身雇用を右ならえでやることをやめさせること。
新卒終身雇用を多くの企業で右ならえで一斉にやることにより
中途退職の人間は問答無用で訳アリのゴミ扱いできる。
再就職が難しいから過労死が問題になる。
転職が容易ならブラックから優秀な社員は逃げて自滅してくれる。
ブラック企業を退職後非正規や安給料正社員でワープアでも自己責任ですか？
ただ新卒終身雇用やめるやめないなら国民は反対というはず。
だって子育てでお金が必要な時期に
定期昇給、つまり継続年数で給料が上がる給料システムになってるから。 残業ありきで仕事してるからな日本の会社は
残業台無くすのもありっちゃありなんじゃなかろうか >>471
そういうのは愛国奴っていうんだよ
日本人を使用しているのが誰なのか考えれば 過労死過労死ってそれ雇われの思考なんだよなぁ
自分で経営したら分かるけど社員ってのは社長の財布なんだから、ボロくなりゃ捨てる
いいブランドのいい材質ならいつまでも使えるし転売しても値が付く
経費は削減したいのは当然
過労死させられてるのはそいつに価値が無いからなんだわ
はっきり言って自分の価値を高めずに生きて来た人間に経営者に楯突く権利なんてねーわ >>710
社長の財布？頭おかしい
契約も守れない人間が経営者語ってんなよ >>711
別に契約守ってないわけじゃないけどな？
ただ舐めんなよ？と言いたいだけ
お前ごとき代わりはいくらでもいるんだから
あと他人に迷惑かけるなよ
過労死、てめぇが死ぬのは誰も気に留めないけどてめぇが自己管理怠ってるせいで迷惑かけてんだわ この手のスレに限らんのだろうけど、それぞれの民族性が出るよな
世の中こういう部分を隠ぺいしてるよ また日本語から世界で通用する単語が生まれたな
ネトウヨも誇らしそうだｗ これからも過労死は出ると思うよ
だからはやく規制するんだ
そしてまともな給料払え 氷河期に人員増やさないで社員に無理させる風潮に拍車がかかったからな
高度成長期なら脱サラなんて言葉があったくらい会社辞めてもなんとかなる社会みたいな幻想もあったけどそれすら無くなったし 人手不足で負担がかかってる。
新国立競技場の自殺もそうだし
パワハラ、いじめがおきるのもこっからきてる >>1
> 国際通貨基金（ＩＭＦ）
サビ残、過労死は問題だが、
IMFが言う話ではないだろｗｗｗｗｗ
>>716
ちょっと違う
あの当時は無能が脱サラしても成功しただけで、本来ストイックに努力も出来ないゴミには人生の成功なんてない
無理させられてるというが、努力しないから仕事が無理難題に思えてるだけ >>719
どうせ出向したIMFの中の財務官僚が
言わせてんだよ
いっつもそう >>12
納期が悪いんじゃない
自分の功績作りのために短納期を率先して受託してくる営業マンが日本の癌 >>712
必要以上に労働者を酷使して疲弊させる事が公益をもたらしてるとでも？
自社の便益しか考えず労働者を下に観てるところをみると現代契約の概念も理解してない様に思えるけれど？ 黒字出しても
会社の他店舗の赤字に回してるだろうから
給料すら上がらん
最初の契約で休日出勤の手当てもらってるけど
労務士？に突っ込まれてるぽくて
給料下げられそうだし 労働基準法違反の罰則の頂点に
経営者（株主含む）及び管理職の死刑を盛り込むといいよ >>723
下に見るというか人とは思ってないかな
労働者なんてのはなるべくしてそこに収まってる草や木みたいなもの
生えてたら摘んで切って使うだけ
考え方思想は人それぞれだし思想を口に出そうとも思ってない
公益？自社？違いますよ
自分です
俺やで？俺の為やで？
これ以上は言っても平行線かな >>720
お前の脳内経営理論とか誰も聞いてないからw ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
