【人手不足】千葉県内の建設会社実態調査 ８割超が「人手不足」と回答
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http://www3.nhk.or.jp/news/html/20171126/k10011235751000.html?utm_int=news-new_contents_list-items_001
11月26日 6時24分
千葉労働局が、県内の建設会社を対象に人手不足に関する初めての実態調査を行ったところ、８０％を超える企業で「人手不足」と回答していたことがわかりました。
千葉労働局は、人手不足の実態把握に向け、県内の建設会社５２９社を対象に、ことし初めてアンケート調査を実施し、１９９社から回答がありました。それによりますと「人手不足」と答えた企業は１６８社で、全体のおよそ８４％を占めていたことがわかりました。
こうした状況のなか、佐倉市にある従業員１１人の建設会社では、求人に対してほとんど応募がないことから、従業員の知人を誘うなどして現場の作業員を確保しているということです。大野高志社長は「工期が間に合わないリスクも考え、入札への参加を見送るなどの影響が出ている。この状態が続けば、会社を続けられるか不安だ」と話しています。
このほか調査では、人材の定着に向けて労働時間の削減などの対策に取り組んでいる企業は３０％を下回ったということで、千葉労働局は「対策に取り組む企業に助成を行うなど、支援を強化したい」と話しています。 人手不足なので労働時間の削減はしませんｗ
もう潰れろよ むしろ足りている、余っているなんて状態の方がおかしいと思うんだが… 日雇いをどんどん入れられた時代は終わるべきだったんだろ それだけ奴隷を扱う会社が増えたんだろ。
奴隷だったやつが奴隷を使う会社をつくる。 建築関係なんてゴミ屑経営者しかいないよｗ
マジで潰れて死ねｗ 上が金取りすぎなんだよばーか。
だから下が入らないんだよ。
人口減少なめんな馬鹿 >>6
35歳以下、経験3年以上、○○資格所持者
契約社員、1ヶ月更新、時給 1000円
多分こんなもんだろw
おそらくこれがそんなに遠くなくてネタじゃないっていうねw 公的な事業数を制限して、人材難を抑止するべきなんだろ。直近で必要ではない事業を増やすのがおかしい。 529社中199社が回答
アンケートに答えるだけ、マシな会社に見える。
残りの300弱の会社はアンケートに答えるのも面倒くさい。
こういう会社はブラックリストに入れておけ。 >>13
公務員と政治家が中間搾取できなくなる
元請は入札でも、下請はここ使えってのが沢山ある
市の○○局長さんの親戚の会社だから〜とかな
今でも地元の有力地権者に金のマンジュウとか、本当に日本は未開土人国だと実感するよ 最近、建設現場に行くであろう東南アジア系か中東系の人みかけるようになった 経験者限定で日給1万とかで募集してんだから仕方ないよ 復興需要、五輪需要が終われば
人余りになるから、もう少しの我慢 当たり前だろうな〜
朝5時に出勤、夜8時に退勤でも現場での作業時間は
朝8時〜夕方5時までで、その分しか給料払わないんだから。
移動時間、準備のための時間とか全てノーカウントだろ 知ってる奴はやらないよ。 >>13
今まで必要な事業を、無駄な公共事業と称して、実施してこなかったから、日本のインフラがぼろぼろになってるわけだろ？
今の事業量が、最低限の事業量だって理解できないか？ 人手不足は待遇の劇的な改善と将来性で改善できるだろ好景気らしいからｗ オリンピック後は解体業しか儲からないからいいんじゃないの >>19
色眼鏡で見てはいかんのだろうが、
セキュリティの面でよろしくないんだよな
自分の懐にいかに突っ込むかしか能がない経営者ばっかり
だから仕方がねーけど ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
