>>229
足りないのは若い人なんで、
具体的には27歳以下
32歳以下、
ぎりぎり35歳以下。

年齢上がるほど、人手不足でも雇わない。
求人あって応募しても、雇わないんですよ。
で、また同じ求人を何年定期的に出し続ける。