【パワハラ】「何回同じこと言わすねん」 上司から叱責を受けた市職員、精神安定剤を飲み過ぎて死亡 大津市が遺族に８００万円賠償
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◆市職員のパワハラ死、大津市が賠償へ 遺族に８００万円 上司から「何回同じこと言わすねん」、精神安定剤大量服用で死亡
大津市企業局の４０代男性職員が課長補佐級の男性上司（５５）から叱責を繰り返されるなどのパワーハラスメントを受け、精神安定剤を大量に服用して死亡した問題で、同市は１４日、遺族に損害賠償金８００万円を支払うことで合意したと発表した。
同市によると、男性職員は平成２６年４月〜２７年３月の約１年間にわたり、週に２、３回、周囲に聞こえる大声で上司から「何回同じこと言わせんねん」など、非難のような注意を繰り返し受けた。
男性は２７年３月、精神安定剤を大量に服用した後、急性心不全で死亡した。
同市はパワハラと大量服用には因果関係があったと認め、大津簡裁で民事調停を進めていた。
ただ同市は「精神安定剤は致死量でなかったため服用と死亡との因果関係はない」としている。
産経WEST 2018.2.14 12:20
http://www.sankei.com/west/news/180214/wst1802140040-n1.html >>44
鬱の同僚はデパス50錠飲んでるけど死んでないな >>261
たいていこういうのって、無能だからじゃなくて大人しい奴をイジメてるだけ。
仕事が良くできていようがいまいが、まず否定から入る。
普通の上司なら普通の成果が出せる人間でも、
なんでもかんでも否定されているとわけがわからなくなって実力の３割も出せなくなる。
こういうパワハラ系の人間はそうやって弱者を潰すことが生き甲斐なの。
組織にとっては有害でしかない 関西弁怖い
大阪の漫才師とかいつも怒るように喋るから嫌だ 部落採用とかだと法とか一切無視して決裁通すからな。後々問題になっても知らねで通す。 >>335
コネが無ければ管理職になれないだろ普通 >>347
は？
どこらへんがソレに該当するのか詳しく
逃げんなよ >>321
同じこと言わないで済むようにマニュアルでも作れ この課長補佐に君個人の資質のせいで市民の税金こんな使っちゃったよ〜みたいなイヤミいう上司がいればいいのに オイラなんか、週2，3回どころか、
毎日、ひな壇に座ってる上司に呼び出されて
フロア中に響き渡るようなダミ声で罵倒されてるわ。
過去にも同じようなやり方で部下を何人か潰しているらしいが、
その上司はまったく懲りていないらしい。
以前も似たような目に遭ったことがあるが、
そういうパワハラ系の上司に共通していたのは、
昇進のルートから微妙に外れていたこと。
憂さ晴らしの標的にされているのは分かっていたので、
オイラはそんな上司の罵倒は真に受けずに受け流している。
むしろ、調子に乗らせて罵倒させ、悪目立ちさせておいた方が、
そいつに関する良からぬ噂が広まって人事にも届くので、
結構シリアスなダメージを与えることができる。
パワハラ上司の罵倒を真に受けて死ぬのは無駄な行為だ。
むしろ、それを利用してパワハラ上司を自滅させてやるくらいの気構えでいた方がいい。 >>305
それはそれで、10人分の仕事を9人でやれねばならなくなるので、
他の課員の不満が出るだろ。
仮に同じ給料だとしたら、「同じだけの給料もらってるのなら、同じだけの事を
やらせるのもマネジメントの一環だ」と言われるのがオチ。 >>46
これをいじめと思う奴は逆にヤバいと思うけどな
嫌な世の中になったと思うよ >>241
言いたいことはわかるが、後輩がそれで病気になったら損害賠償
請求されるリスクがあるんだよな。 ひとごろしジジイwww逮捕は？wコロシても捕まらないのーー〜ーえええええ大爆笑
鬼女かよwww大爆笑 >>361
まあ、この人個人はどうかはわからない。
でも、世の中には信じられないほどのポンコツ人間はいる。そんな奴の上司になったら、怒鳴り散らしたくなる気持ちもわかる。 >>352
いや、おれもチョンの多い町に住んでたから
あるときからチョンの生態を研究するように
なってからどうしてそうなるかのプロセスが
大体わかるようになった。 苦労知らずのバブル期入庁組が、熾烈な競争を潜り抜けて入庁した氷河期世代をいびり殺したのか
似たようなのがアチコチで起こってるんじゃないのか？ >>331
ホントだよ、現在進行形でそんな後輩いて頭抱える日々w
メモ取れや言っても取りやしない…
取れば取ったでまとめてなくて役に立たない…
そしてさっき間違い指摘したのをまた間違えて来る…
ケンカ売っとんのかと思ったら単にアホなだけ…
教えた時間が全て無に帰った時は虚しさだけが残る… >>370
そんな暇、ポンコツ部下をあてがわれた上司に余裕ないからw >>287
そんなやつにデスクワークやらせちゃダメだわな
肉体系の部署にさっさと異動させるべきだった
そういう意味で上司も無能 「LGBT差別をやめろー！」
ジジイ「ホモを差別する表現の自由がー！」
「コンビニにえろ本を置くなー！」
ジジイ「表現の自由がー！」
「子供を大人から守れー」
ジジイ「表現の自由がー！ロリコンは差別を受けてるマイノリティー」
「受動喫煙やめろー！」
ジジイ「喫煙者の権利と自由がー！」
「若者の賃金を上げろー！」
ジジイ「貧乏なのは努力をしない若者が悪い。24時間働け！」
「女性差別やめろー！」
ジジイ「男性が差別を受けている！」
「パパー愛してるよ！」
ジジイ「はあ〜？草死ね！」
「痴漢やめろー！！」
ジジイ「はあ？反日おつw男性が被害者。全員冤罪」 俺が新卒だったとき、
職人気質のすごく厳しい上司だった。
めちゃくちゃ怒鳴る。厳しい。
技能職だし、一発勝負なので、なおさら。
だけど人間的にもプロとしても素晴らしい人だった。
とても面倒見がよく、俺がミスったことは、俺の知らないとこですべて尻拭いと責任をとってくれた。
一年世話になって技術を仕込んでくれたが、俺は別の分野にすすみ、快く応援してくれた。
数年後、その上司の下についた新卒3ヶ月目の新人が、配属初日に怒鳴られて、翌日首をつって自殺した。
上司は、辞職。一流のプロだったが、もうその仕事自体やめたらしい。
それを聞いてなんともやるせなかったわ。
新卒はしんどいし、やっぱりメンタル的に脆弱な人もいるわけで、自殺の原因をすべて会社に帰すのはおかしい。 滋賀作ってなんでこんんまに苛めや自殺事件が多いの？
公務員でも起きてるか 相手が出来なかったら出来るように伝えなかった自分のせいだと思え
というとても美しい謙遜を進める言葉があるけど 現実にはそんなこと出来ないのが凡人
出来ないやつを出来るやつに変えたらスーパートレーナーだわな 俺が一番イラっとするのは電車が５分遅れること
次が部下が２度同じ質問してくること。 俺ならケンカして仲良くなるからな
要領がいい方だな >>384
つまり君の教えかたが悪い。
結局は自業自得なんじゃ。 サラリーマンやって気づいたが、人の能力って根本的に成長することはないよな。持って生まれた才能が開花することはあるが。 >>377
病気になるタイプじゃないから困るんだよ、いわゆる糠に釘とか暖簾に腕押しってやつ、ポケーッとしてダメージ無し >>372
俺も最近はそう思えるようになった
昔はいちいち真に受けては心抉ってた >>380
無能なら人をにじり潰しても良いという頭がヤバイ。
そもそも、その無能がパワーヤンキー系無能ならだんまりするんでしょ？ >>370
ポンコツ部下がマニュアルなんて読むわけなかろ
ましてや守るわけがない >>397
君はきっといい部下ばかりなんだよ。
マジで喧嘩を売ってるとしか思えない、悪気ないアホはこの世に存在する。 人の話しをきちんと聞かず右から左へ抜けてく人を相手にすると確かに疲れる >>1
やっぱり産経WESTか。関西弁での罵倒を見出しにしたがる。 >>398
人の人生は生まれた時点で90%きまっとるわwwwwww
のこりの10%が生誕後の運をつかむだけ >>386
じゃああとは会社都合で首にでもしろ
能力不足は事由になるだろ 何回も言われて出来ないのがアホだろ
上の人間は出来なきゃ怒るしかないやん
馬鹿な部下を持つ上司の苦労半端ないんやぞ
責任とるのは上司だし ID:W+2v/svo0
知性や教養や理性のない昭和を引きずる老害なんだろうな >>380
だからと言って怒鳴り散らして事態が改善することはまず無い。
普通の人間なら怒鳴られれば怒鳴られるほど委縮して正しい行動が取れなくなる。
部下の能力はますます低下する
つまりパワハラ上司は指導力も無ければコーチング力も無いことの証明。
職場の雰囲気も最悪になるしな。 >>402
なんでそんなアホのためにこっちが忙しく仕事しなきゃならんのだ、ってわかるか？
そんなアホの尻拭いしても、「当たり前の仕事をした」としか評価されないし。 >>398
普通にするけど？
「人間は成長しない」って言って誰が納得するの >>414
何度言っても無駄だとわからない奴も発達障害 >>341
何度いっても覚えないのはもはや障害者みたいなもんだろ 仕事をさせないのもパワハラに当たるらしいからな
無能に遭遇した時点で終わってる >>1
大津だからな
得体の知れない闇が絡んでいる可能性が高いと思うぞ。 野球と相撲が好きな老害は消えろ！
上司に向いてない時代にとりのこされている
どうせ周りから嫌われてるけどな
あのハゲとか >>397
飲み込んでサラサラと仕事進めてくれる後輩も同時にいるんでなぁ、それで問題児への教え方に余計に困る >>4
辞めなくても部署変えてくれと訴えるとか鬱になったから休職とか打つ手はあったろうけど要領悪いから真に受けちゃったんだろうね >>395
おまえも部下にいちいち聞くなよ
自分で情報とりいけよ >>405
いや、前の会社で上司と相性があまりにもよくなくて、最終的に上司の机蹴り飛ばして辞めたんだけどね。
今の会社では上手くやってるけど。 >>415
優しく言ってもわからないなら、強く言えばわかってもらえる可能性はあるじゃん。 >>405
まぁそりゃ、そういう人間が相当数雇われる底辺企業しかはたらきぐちないおまえの境遇のもんだいやろwwwwww
底辺はしねよwww >>391
人っこ１人を自殺に追い込んだんだから
辞めるのは当然だろ？
むしろそいつも自殺するべき。
代わりはいくらでもいる。
ネタにマジレス 在日メッカ「滋賀県」
1946年の１年間に、大量の朝鮮人侵略者が流れ込んだ京都から大津市まで６Ｋｍ
戦後1946年〜、韓国から武装した「朝鮮進駐軍」と供に京都に大量に侵略した韓国朝鮮
密入国者は、滋賀県にも３万人以上が大量に侵略してきた。野原だった琵琶湖周辺に侵
略者が住み付き、広範囲にわたり侵略者の朝鮮人集落「部落」が出来た。
終戦後、1946年の１年間で滋賀は朝鮮人侵略者が３万人、そして朝鮮人学校として２２校
を提供させられた。侵略者の朝鮮人は親も子供も日本語が話せないまま部落を作り定着。
その後は部落差別だ・同和・人権だと権利を主張し、現在では県政、市政、国政まで支配
している。 肝心なことは
（この人達一体何を言おうとしているの？）なんだよね
新人教育に力を入れたがらないような会社は潰れたら良いだろうし >>402
パワーヤンキーかなんか知らんが
無能は無能なのだよ ちょっと遺族も頭おかしいとしか
原因が本人にあって周りに多大な迷惑を掛けて自殺したら遺族が儲かるなら俺も死に際見習うわ >>398
＞持って生まれた才能が開花
これは、いくらでもあるから侮れない。
WINDOWS10を作った、ディブカトラーは
デュポンのエンジニアだったのが、
２６歳で初めてコンピュータに触れて
プログラマの才能に目覚めて、
今に至る。 >>419
「君、発達障害だと思うから病院で診察受けてきて」って言ったらパワハラだし・・・ 失跡を繰り返したり切れやすい上司は躁病だったりするからな
上司も精神病院から薬もらっとけば良かったのになw >>33
文句つけるわけじゃないが、知識として、
＞安定剤じゃ死ねない
以前、（心臓発作ではないが）デパス５ｍｇで死んだ爺さんがいた。
＞医者も致死量は出してくれない
飲まずに貯めておけばおｋ >>395
そういう部下がいる職場にしか就職できなかったお前がクソなだけだろwww >>425
飲み込みのいいやつにしか教えられないってのは、やはり手順書等の質が悪いんだよ >>409
公務員は難しい
自治体によっては分限免職の規定すらないことがある
だから公務員天国なんていわれるんだわw 精神安定剤を大量に飲んだらダメだろ！俺だって用量守ってるのに 分かってない奴が多いが
理不尽な罵倒だったら別に精神的には堪えないんだよ
だって理不尽なだけだから、イカレタ上司がいるだけさ
自分が悪いとは思わないし周囲も同情してくれる
>>1の場合は理不尽じゃないんだよ
本人も自分が悪いと思ってるから追い込まれるのさ
向いてないんだからさっさと辞めさせれば良かったんだよ >>392
滋賀県は陰湿陰険だからだよ
関西人から明るさを取ったような嫌な奴しかいない >>391
上司はその新人をちゃんと見てなかったって事だと思うよ
上司としての資質は高くなかったんだろう
職人としては素晴らしかったんだろうけどな
長嶋が監督としてはだめだったようにな さっきテレビで就職する先々でパワハラ・セクハラを受けて２０の職場を転々としたという女が出てたが、さすがにやられる方に原因があるんじゃいかと思ったわ >>425
つまりそういうレベルのやつも雇っちゃう低レベル企業に努めたお前の責任だろ?
おもしろw ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
