【パワハラ】「何回同じこと言わすねん」 上司から叱責を受けた市職員、精神安定剤を飲み過ぎて死亡 大津市が遺族に800万円賠償
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◆市職員のパワハラ死、大津市が賠償へ 遺族に800万円 上司から「何回同じこと言わすねん」、精神安定剤大量服用で死亡
大津市企業局の40代男性職員が課長補佐級の男性上司(55)から叱責を繰り返されるなどのパワーハラスメントを受け、精神安定剤を大量に服用して死亡した問題で、同市は14日、遺族に損害賠償金800万円を支払うことで合意したと発表した。
同市によると、男性職員は平成26年4月〜27年3月の約1年間にわたり、週に2、3回、周囲に聞こえる大声で上司から「何回同じこと言わせんねん」など、非難のような注意を繰り返し受けた。
男性は27年3月、精神安定剤を大量に服用した後、急性心不全で死亡した。
同市はパワハラと大量服用には因果関係があったと認め、大津簡裁で民事調停を進めていた。
ただ同市は「精神安定剤は致死量でなかったため服用と死亡との因果関係はない」としている。
産経WEST 2018.2.14 12:20
http://www.sankei.com/west/news/180214/wst1802140040-n1.html いじめ県はもう爆弾落として壊滅させろ
異常な事件が起こりすぎなんだよ >>441
パワハラなのか?
逆に病気のせいにできて安心しそうだが >>356
時間の無駄だよ。
まず教えられるというのはインプットだからメモでも録音でも同じと思うのかしらんが
問題はアウトプットと、そのアウトプットにかかる時間だ
学校の勉強ができるなら、仕事のほうがよほどシンプルだ
なんせいつでもメモというカンニングペーパーを持ち込めるんだから
メモをみてアウトプットできるなら仕事になるが
録音を探す時間は仕事にならない 見極めしましょ
一般企業なら私を雇いますかあなたを雇いますか >週に2、3回、周囲に聞こえる大声で上司から「何回同じこと言わせんねん」など、
非難のような注意を繰り返し受けた。
逆に言えば、週2〜3回のペースで同じことを言わなければならなかった上司もいるってことだよね。 大津市も大変やなぁ。
野洲の市役所もたいがいやったけど。 >>450
公務員なの?
なんで公務員なったの?
アホだから?
それお前の責任じゃね? わいはチョンがダメ言うとるんちゃうんやで
声闘(ソント)の精神は世界のどこでも通用せん言うとるんや
祖国の言動、世界からの評価見てて分かるやろ。
日本でも同じ事繰り返しとるんやで。そんなんでええんか?ということ。 何回同じこと言わすねん。
精神安定剤の大量服薬で、そう簡単に人は死なへんねん。 >>452
大阪や京都に住めなかったあぶれ者の集まり
それが滋賀なの? 上司になっちゃいけないタイプだろ。
降格しろよ。一生。 死ぬ気になれば何でもできる
死ぬ覚悟決めたなら相手殺すか相手の家族攫うかやれることはあると思う
ただ死ぬのは勿体ないなあ >>395
二度聞かれるのは自分の指示が怪しい場合もあるからな
適当にしないで再確認するのは寧ろ良い部下
2度目でキレるおまえが無能 ケンカ腰できつそうな職員おるよな
どちらかというと気の弱いアホのほうの味方だわ 古い職場だな
今時みんなの前で注意するとか
上司が気持ちいいだけだろ 別に何回でもいえばええやん
イライラしすぎなんだって 何回言ってもできない奴は永久にできないんだよ
なのに叱り続けられたら最後は自殺されるわな
普通はさっさと見切りを付けて無視するんだけど
この上司はストレス発散のために叱ってたんだろ >>416
だから、なんで仕事のために人を潰しても良いと思うわけ?
刑法が職務上必要な行為として人を潰しすことを認めたのか? >>391
日本人は錯覚してる
仕事は厳しくなければいけないと
その勘違いが他人の人生を破壊する
仕事の腕なんて関係ない害悪 >>108
問題は、それを座右の銘みたいにしてたやつが
日本を敗戦に追い込んだ無能なんだよなあ・・・ >>478
クビにしたいならお前が政治家ってうごかせよwwww
公務員とかなるしか無いバカはすっこんでろよwww >55歳の上司
団塊世代から酷いパワハラを受けて育ってきた世代なんだよ。
だから団塊ジュニアに仕返ししてるんだよ。 >>459←挙証責任が自分にあることを理解できないアホですw
まさに無能 >>489
お前は神様か?
そんな力があれば働いてないだろw >>486
楽をするのは大歓迎。
楽をする努力を惜しまないのが最高の部下。
スピードアップするのは見ていて
楽しくなるよ。 公務員は下手すると民間に入れないクズの受け皿になってるから、この上司の問題かどうかはわからん。 >>484
そういうこと
単にサイコパスのターゲットにされてただけ
どこの職場にでもいるだろ?そんなコンビ
昔はそれが許されたんだけど今では許されなくなっただけ >>21
パワハラでストレス受けると脳が萎縮する
部下を無能にするのは無能な上司なんだよ >>475
まさにそう
京都は陰湿さはあってもそれを覆い隠し教養のない相手には伝わらない物の言い方をする
それに対して滋賀県民は陰湿さが前面に出てる
大阪人は人を馬鹿にするけど笑いを取る
滋賀県は馬鹿にしてコケにして愉快愉快とゲラゲラ笑う これ安定剤が死因なの?怖いわ
違うなら紛らわしいんだけど っつーか人なんてみんな能力にそんなに差がないよ。
叱咤する上司は自分の立場を守るために
上から抑えつけてるだけ。
そういうのって、人を育てようともしないから
部下の人は他の上司と仲良くなった方がいいよ。 大津って学生にしろ社会人にしろ、いじめのイメージ強すぎる
なんでこんなに柄悪いの? 何回同じこと言っても全然覚えない池沼みたいなのもいるからなんとも言えないな。
教えてるこっちがノイローゼなりそう。 上司が大声で怒鳴ると怒られてる人間だけじゃなく
それを聞いてる人たちのモチベーションも大きく下がるんだよな
怒鳴る指導をするやつは死刑でいいよ なぜ韓国人や朝鮮人が多い町が暗く陰湿になるのか?
声闘(ソント)をググってみれば腑に落ちるよ。
その認識はチョンの影響を知らない日本人にも幸せ
に生きたいと思っている朝鮮人にも大切な事だ。 >>21
そういうこと言う奴に限って大事なことを説明しない なんでお前ら上から目線なんだよwwwまさかじぶんがデキル人間だとwww >>395
細かな違いだけど大局にかかわる事案で相談したらそれ言われたわ
独断で進めたら結果でるまで毎日怒鳴り散らされたわ 50代じゃ仕方ないか
まともな教育受けて無いもんね >>215
そうやって自分の物覚えが悪いんだと思い込んでたら
実は他人の顔が認識できない障害だったって話あったな
何週間か前の相棒だっけ >>391
怒ると伸びるタイプと褒めると伸びるタイプと全くダメなやつの仕分けができなかったんだな…
すぐにわかって首にできれば首釣らずに住んだだろうに 健常者が精神科へ行く
↓
依存性の高い処方を受ける
↓
薬がない不安が大きくなる
↓
モルモット >>447
相当整備してるんだけどな…まぁ直の上司から更に上の上司にまで問題児に自分が苦労してるのはわかってくれてるから、遠からず入れ替えるっては言われてるよ
その問題児も向き不向きはあるのかもしれんしな >>507
それは人間をプラスに見た考え。
でも、信じられないアホは存在するし、そんなアホの尻拭いをさせられる人間はやり場のない怒りを抱えてる。 >>499
滋賀に比べたら尼や漁師町なんて大したことない
陰湿陰険のメッカよ
部落みたいに歴史的な差別を受けてきたとかいう経緯すらない >>494
はぁ?
神?
神レベルの能力持ってるにんげんなんてイねぇんだからおまえがした見て文句言ってるだけってことだろwww
お前が優秀ならじぶんで会社作って自分の好きな人間だけ委託で雇えばいいだけだろwww
なんでしないの???
お前に能力無いからだろwwww
わらわせるw >>492
なんでお前のためにやんなきゃなんないの?
いくらでもググれるだろ?
人に頼るな >>511
周りで聞いてるほうも削られるよな
大声出すなよほんま 安定してるはずが上司に生殺与奪権を握られてるのは変わらなく
結局のところ普通にパワハラが行われる公務員なのであった
完 同じ失敗を繰り返す人間を皆の前で叱責したからと
それがパワハラだなんてのは明らかにおかしいね 言われたとおりにやったら「お前は自分で考えてできないのか?」と怒られ
自分で考えてやったら「何を指示もなく勝手なことをやってるんだ!」とどなられる
要するにこれはタゲられてるだけの話 部下は恐い上司の目が気になって更にミスを犯すんやで
感情もコントロールできない人間が人の上に立たん方が会社のためや 最近、大阪民国もまだ最低ではないのかもしれないと思えてきた。滋賀民主主義人民共和国があまりにアレなもんで。 このハゲ〜…を思い出したw
教えるほうは当たり前の行動すら出来ない新人を扱うとこうなる…
採用人事の問題もあるかな… >>490
雑用だけさせとけば良いだろ
叱る時間が勿体ないわ >>7
公務員は使えないの多いからな
郵政見てれば分かる >>512
∩∩ 日本平和すぎ!!
(7ヌ)
/ / ∧_∧
/ / ∧_∧ ∧_∧ _(´∀` ) ∧_∧ ∧_∧
\ \(´∀` )―--(´∀` ) ̄ ⌒ヽ(´∀` )―--(´∀` )
\ /⌒ ⌒ ̄ヽ、足立 /~⌒ /⌒ ⌒丶
| |ー、 / ̄| //`i 西成 /ー、 川崎 /ヽ /.
| 福岡 | | 尼崎 / (ミ ミ) | | | // /
| | | | / Λ_Λ\ | | | ミ)/
| | ) / __(´∀` ) \ | ヽ | \
/ ノ | / ヽ ヽ、_ .⌒_) ゝ | | |\ \
| | | / /| / | 西川口 | | |. /,.| / / >>479
もう完成された文化だから
空気と同じでそこいら中にあるのが当たり前
完全に麻痺してるわな >>527←挙証責任とは何かすら理解できないヴァカです
まさに無能 無能と思ってるやつも他の上司のもとでは普通に仕事できたりするしな
無能なのは教えてるほうって可能性だってある >>241
ブチ切れても得しないぞ
そういうのは仕事与えずに徐々に干していくしかない
頃合いを見て上告してクビや >>526
俺には会社を起こす能力はないし、とんでもないアホを許容する精神的余裕もない 発達アスペ部下のせいで残業が3時間増えチームの評価もダダ下がりボーナスカットで役職も外されました
なので自殺しました
同じように部下に訴訟起こせるんだろうか >>523
うん、自分で会社作れば?
それ以外なにがあるの? >>533
大阪は民度が低いが上澄みもいるしアメリカ並みの格差だと思えば理解できる
滋賀はどうかしてる >>532
しかもそのミスを隠すからな。
選挙管理委員会が投票用紙を焼却処分したように。 何回も同じ事言わされるのも精神的苦痛やばいぞ
祖母が認知症になりはじめた時は相手するのかなりきつかったわ >>487
泣き虫市長の越は居座るわ、元教育長の澤村も居座り続けて結局退職金ゲットしていったぜwww >>519
怒ると伸びるタイプの人間なんて存在しないぞ
誰だって褒められて自尊心を高めたい >>537
なるほど、確かに在日の多いとこばっかりだ >>513
上司のインプットなんて、70%もあればいい方。
こっちから質問したりフォローして
初めて完全なインプットが出来上がる。
最初の確認が出来ていれば、アウトプットも
スピーディーにミスなく出来る。
この繰り返しが信頼関係を築く。 四十も超えて怒られる理由が何回も同じ事を注意されるって、このおっさんが知的障害か発達障害かだろ、同じ職場で働く人間からすれば
黙って辞めてほしいタイプ >>511
ほんとこれ。
怒鳴って何ひとつ事態は良くならないのにな。ただのストレス発散。
ストレスを自分で解消できない無能パワハラ上司が、チームの雰囲気を台無しにする 何回も同じミスをするなら普通じゃないと判断して対処するしかないのでは?
これ以上言い過ぎると精神的に追い込まれてしまうだろうと予測できるじゃん
まあこの上司も普通じゃなかったからここまで一人の人を追い詰めたんだろう
こういう上司も部下もどこにでもいるわな
いろいろ諦めながら生きてるだけで >>470
そうなのか
俺なら「あ、病気のせいだったんだ、変なんじゃなかった」ってとりあえずは落ち着けるしそのほうが今後どうしたらいいかも聞けるぞ
逆に健常のはずなのに人より何もできないほうが絶望する アメリカでワザとセクハラをでっち上げて税金を盗む手口と似ている >>547
とんでもないアホを追い詰めて退職に追い込む人間は優秀な管理職なんだわ、公務員でわなw ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています