【岩手】女子高生に無給で畑作業、口止めも 岩手県教委、実習教諭を処分
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http://www.sankei.com/smp/affairs/news/180329/afr1803290022-s1.html
岩手県教育委員会は29日、学校に無断で農業を営み、畑で教え子の女子生徒3人を約3カ月間、無給で働かせたとして、県立高校に勤める40代の男性実習教諭を減給10分の1(3カ月)の懲戒処分とした。「農業実習に役立つと思った。考えが甘かった」と話しているという。
県教委によると、教諭は兼職の許可を取らず、販売用にピーマンの苗約1900本を栽培。昨年6〜8月に最大24日間、3年の生徒3人を働かせ、学校に知られないよう口止めした。
他のアルバイトも含む16人と雇用契約を交わさず「収穫に応じてバイト代を払う」と口約束し、賃金を支払わなかった。
昨年11月に報道機関から学校に問い合わせがあり発覚。その後、3人は時給900円換算で計約20万円を受け取った。
教諭は今年2月、労働条件を示さずに働かせたなどとして、労働基準法違反などの罪で労働基準監督署から是正勧告を受けた。 田舎だと果樹園の袋かけとかあった
金出たけど500円位 公務員の処分は甘すぎ、これで減給10分の1、3か月でいいのかよ
やったもん勝ちじゃん 口淫も、の間違いじゃねえの?
おれなら絶対そうする 馬鹿教師「ブラック企業や人材派遣会社がやってるだろ!!」
とか思っていそうwってか20万のバイト代もこの教師がはらわず学校側が払っていそうw 日帰りバスツアーの農作物収穫体験と称したタダ働きもアレだな 払えよ
踏み倒したらバラされるの当たり前だろwww もちろん性的関係も迫ったネダ
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> 金貰えて良かったな
とニートのコメント >>16
ほんそれ
住み良いところなら誰も出て行かないどころか
みんな引っ越してくるからw 女の子は農業高校の生徒なのかな
実習と偽ってただ働きさせたのか? 日本の労働基準法は使えない
だから企業も好き勝手やる ブレードランナー2049「世界の繁栄は使い捨ての労働力によってもたらされて来た」 「収穫に応じてバイト代を払う」と口約束し、賃金を支払わなかった。
こんなん民間でやってたら名前出るだろ
公務員だと名前出ないのかよ?
おかしいだろ! これいくつも、法令に引っかかってるだろ 免職だよ 酷い 考えてみればグランドの草むしりとか校内の清掃も無給労働だよな 公務員法と労働基準法に違反してきながら懲戒免職にならねぇんだ >>1
高校教諭の犯罪だけど実習でも名前が公表されず減給だけで済んじゃうんだね
正規じゃなくて実習なら懲戒免職なのにね >>43
100歩譲ってそれは教育目的とも理解できるが… okoko
【広島市】
広島市東区、役人、課長、植田智子は、不正をおこすも隠滅する市民の敵じゃ バイト代の約束反故にして何で黙っててくれると思ったんだよw >>11
収穫したものは持ち帰っていいんじゃないの? >>1
学校では先生とか呼ばれてても
実習助手とかいうやつだろ
教員じゃないわな
ただのバカだ ここまで恥晒して退職しないのが教員が公務員最下層と言われる所以 【東京】女子高生に無給で誘導作業
あ、2020年の夏のことですけどね。 教師ってとことん意地汚いよな
安定した身分でどうしてここまで卑劣になれるんだろう 実習ってそういうもんだとは思うがな
作業量が問題なのか? >>72
これで減給10分の1(3カ月)程度の処分というぬるま湯につかってるから
その程度でむしろ厳し過ぎると不満をもらす阿呆の集団だから >>76
さすが約束を反故にしてもなんとも思わないクソは違うな
おまえの中身はチョンw 糞農家で7時間30分で1日4500円の時給600円とかあったわ
県の最低賃金にも満たしていなかったわwwwwそりゃパートの人すぐ辞めるはずだ
農協が決めた時給でやるからとか言ってたなーあの糞農家 労働基準法は高校の必修科目にしてもいいと思う
雇用される側も、雇用する側も
無知すぎる 未だ教師の名前が出てないのは
不思議。
「考えが甘かった」程度で何年間こいつは贄を手にしていたのだろうか。 >>78
嘘ついた部分が問題ってことか
最初から実習だと言っておけば問題なかったんだろうか 俺を番号で呼ぶな!って病院でブチぎれた
県議や小沢一郎先生とか俺様がルールって
親父がゴロゴロいるんだろな
岩手の風土が生み出す気質? お前らも昼間からネトサポのバイトなんかしてないで農作業してきたら? 女工哀史かああ野麦峠か。いつの間にか日本は戦前に逆戻りしていたんだなあ。 無給労働www
これぞブラック、まさに農奴www
ってか未成年への100%搾取労働ってもはや犯罪かなんかじゃないの?
そりゃ生徒の希望で任意でやったと主張していいだろうけど
成績評定その他で権力関係にある中で任意といってもねえ
また
>他のアルバイトも含む16人と雇用契約を交わさず
>「収穫に応じてバイト代を払う」と口約束し、賃金を支払わなかった。
とか
>労働条件を示さずに働かせたなどとして、労働基準法違反などの罪で
>労働基準監督署から是正勧告を受けた
とかみると、遵法意識が低いとかそういう次元でなしにもう滅茶苦茶だよねw
なんだろ、こういうの労働法その他で刑事罰はないのかね。条文的にはあると思うけど。 自分の副職の小遣い稼ぎに教え子を騙してただ働きか。糞外道だけど頭悪すぎる馬鹿だから無事発覚した。 口止めしたんだから悪い事と認識していた
懲戒免職にしろ >>91
「実習助手」とは区別されるみたいね。
助手とは違って、おそらく単独で授業ができるんじゃないか?
>高等学校又は特別支援学校に勤務する校長、副校長、教頭、指導教諭、
>指導養護教諭、教諭、養護教諭、栄養教諭、助教諭、養護助教諭、講師、
>実習教諭、実習助手及び寄宿舎指導員
http://www.pref.iwate.jp/iinkai/jinji/056479.html >畑で教え子の女子生徒3人を約3カ月間、無給で働かせたとして
これってどーいう理由で働いてたの?
内申とか条件と引き換え?? >>97
そもそも学校自体労基法守ってないし、労働環境に不満を持てば
管理職から袋叩きに遭う業界。教える教師がコンプライアンス意識ゼロ。
学校は学校でメス入れる必要あるけど、
こういうのはガンガン表に出してしょっぴかないと。
雇用者にとってルール違反はリスクという流れを
労働者が戦って作るしかないよ。 ! よ
| く
, -―- 、 , -―-、 | チ な
/ _,二 | | 二_ i ! ク い
ヽ.__.ノ ,,;;,,ヽ___ ノ | ダ リ
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i´.__.`! | ぞ く
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