>>575
叱ることはやさしくなければいけないというのも問題だとは思うがな。
人間それぞれだが、優しく諭すだけでは効かない場合がある。

特に今の若者は空気を察する能力が高いから「こいつは怒らない奴だ」と感じたら際限なく増長する。
そうなってしまっては自己の向上も改善も無くなって顧客や組織に対して害悪を為す存在にしかならない。

そうなる前に叱ったり諭したりして一端の組織人にするのが上司の仕事だと思うんだよね。
組織ではなく完全フリーで若者がやれるというなら、教育の必要もないけど。