嘱託職員さん、平日の午後10時から翌朝6時までは賃金無しね ← 労働基準監督署から是正勧告を受ける・山口市
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山口市未払い賃金5千万支払へ
*ソース元にニュース画像あり*
http://www3.nhk.or.jp/lnews/yamaguchi/20180528/4060000445.html
※NHKローカルニュースは元記事が消えるのが早いので御注意を
夜間に窓口で対応する業務を行う嘱託職員に対し、山口市は一部時間帯を休憩時間だとして
賃金を支払わず、労働基準監督から是正勧告を受けていたことが分かりました。
市は未払いの賃金のうちあわせて4900万円あまりを盛り込んだ
補正予算案を来月の市議会に提出することになりました。
山口市では市内の6つの総合支所で平日の夜間や休日の日中に庁舎の管理をしたり
文書の届け出に対応したりするため、嘱託職員を雇用しています。
市によりますと平日の午後10時から翌朝6時の時間帯について
「休憩時間にあたる」として、賃金を支払っていませんでした。
これについて4月、山口労働基準監督署から
「仮眠時間中も電話対応や届け出対応を行うなど労働時間とみなされ、賃金を支払わなくていけない」
と指摘され、是正するよう勧告を受けたということです。
賃金の未払いは嘱託職員を雇用するようになった昭和61年からとみられています。
市では法律に基づき、対象となる39人の過去2年分の未払い賃金、
あわせて4900万円あまりを盛り込んだ補正予算案を来月の市議会に提出することにしています。
山口市の東洋光総務部長は
「あってはならないことで、全所属に再発防止の通達を出した」
と陳謝しました。
05/28 21:39 普通役所って労組がうるさいのにな。有名無実なんだろ いや何故払っていなかった
よりによってこーむいんが >>7
公務員労組は正規職員の権利を守るための組織では? >>6
2年以前の支払いも禁じられていないんだけどな 昔、宿直で15時間ぐらいで5000円程度の定額手当しか出てなかったわ・・・ >>11
仮眠時間に仕事をさせられることが有るかどうか 労働者虐めが横行してるな まさに弱いもの虐め 役所がやるなんて終わってる 公務員は労基法適用されないだろ
是正に来たってことは、嘱託職員、つまり非公務員=民間人だったから、労基が駆け付けたってワケだ >>1
アホだねぇ
警備員の事案で最高裁で判例あるだろう
労務の世界では常識だぞ >>12
余裕でありました(こんな役所窓口より遥かに重大な対応) >>13
昔からだよ
最低賃金でバイトさせられる
しかも簡単じゃない仕事をね >>10
べつに禁じられているなんて言ってないが
払う側が過去二年分で切ってるらしいぞw 民間だけど定時になって帰り支度してるタイミングで毎日声かけられる
当然言ってくる方は残業代もらってるようですがね >>22
不規則だが休日(明け)が多いんでないの? >>1
> 平日の午後10時から翌朝6時の時間帯について
>「休憩時間にあたる」として、賃金を支払っていませんでした。
こりゃヒドイ
完全に喰い物にされてるな
嘱託職員だけに… >>22
消防士や警察官は公務員なので、労基法は適用されず、別の法律の話になる。
この件は、嘱託は正規の公務員ではなく、市と雇用契約関係なので民間企業の従業員と同じく労基法適用になるという話。 しばき隊・NHKがなんかいっている。
これがしばき隊ニダってか >>22
たぶんだけど、公休特休のほかに超過勤務○時間につき1日分の休日を付与するみたいな調整休日をつかうのだとおもう ¥4900万/39人/2年/180日/8時間=時給436円 8時間も仮眠だか休憩させるなら、勤務時間をずらせよ >>25
おれの親父は県庁職員だったけど日付変更線とともに帰ってきてたな、ほぼ毎日 午後十時から翌朝六時まで雇用すれば、全部ただで人を使えるんだw 市役所が労働基準監督署から警告wwwwwwwwwwwwww >>17
火葬場の作業員の臨時職の募集を見た事あるが、時給800円代だったと思う 休憩時間と言うにはさすがに長すぎだろうよ。
どんな勤務体制なんだ。 改心して金払うんなら良いんちゃう
全国に広まるだろうし 訴えないと給料を払わない国、自民日本
誰がこんな国にしたんだか この総務部長「東洋 光」ってすげえ名前だな…とおもったら、「東 洋光」さんなのね… ほぼ寝てるだけなら別にいいんだけど、それだけじゃなさそうだな 2年で4900万って事は
昭和61年からなら34年分で17倍の8億3000万が本来の支払額なのか?
三十九人で割ったら一人当たり2000万超えてんぞ 地方公務員も一部除外はあるけど基本的には労基法適応だった気がするぞ。 >>15
警備員の方が負けてる判例もある
仮眠中の対応が滅多にないレベルだと労務に当たらない可能性はある
これはそうじゃないんだろうけど
>>31
正職員を交代勤務なんてさせたら人件費が嵩むから
仕事量の少ない定時外の時間は嘱託を警備員待遇で雇ってすまそう
ってのは割とある話 休憩時間にあたるとか言っておいて帰宅したら怒るんだろ? 最近始まった話ではなくて昭和から続いてる話なんだな >>1
休憩ってのは電話や受付対応しなくて良い休み時間の事を言うんだぞ?
いつ客が来るか、電話が来るかわからない状態は休憩時間とは言わない
そんなの常識 >>46
職員が帰る5時くらいに出て来て10時まで仕事して
6時まで仮眠8時に職員が来たら帰るって感じだと思う
だいたい2日分拘束されて1日分の賃金しか出ない
何かあった場合のために一応24時間人は置かなきゃならないから
こういう形になる なんでそんな仕事受けるの応募すんの。それやっても収入にならないのになんのために >>25
賃金や各種手当ても民間程度まで下げて、
福利厚生は必要以外ほぼ全滅ならか考えてア・ゲ・ル💕 警備員なんかもそうだよな
24時間拘束しといて仮眠時間は働いてないことにされる >>2
>あべのめざしたせかい
山口だから仕方ないです 自衛隊は24時間勤務で二日働くと四日休みと聞いたが。もちろん仮眠とか勤務時間として。 >>11
手当が5000円って通常の給料の上乗せってことでしょ?
一般的な民間企業では出ないよ。払ったら背任行為で出資者に訴えられるレベル。 >>1
午後10時から朝6時って普通に帰宅できるな
でも帰宅認めないなら勤務時間だよ
つい最近も赤十字がやったな >>68
他の仕事でも決められた休憩時間は勤務時間に入れないのは普通にあるしな
警備員はそれが何時間もあるってだけ
個人的には無給の休憩時間は上限を設けるべきだと思うが
雇用者の都合で拘束されているわけだし >>74
上乗せなのか・・・ 15時間拘束(内容によっては不眠で緊急対応あり)ですぜ >>6
ブラック経営者的に美味すぎる抜け穴だよな
自民党はマジで労働者の敵だわな トラック運転手もフェリー乗船中は
休憩時間としてカウントされてた
今はどうか知らんが 出張で、大阪で仕事が4時に終わると東京に戻るころは定時(5時半)、
大阪で仕事が5時半に終わると、東京に戻るころは7時なんだけど、
5時半ー7時は休憩扱いされてて、同じ勤務時間扱いされていたのには
腹立ったな。 警報が鳴ると出動する警備員もそうだな
16時から翌朝9時までの勤務で夜間は休憩時間扱いで
17時間拘束しているのに8時間労働になってる
当然9時に仕事上がって夕方の16時から仕事 10分しかない休憩時間に仕事させたり、仕事の話するやつうぜぇよ なぜこんな基本的な事が理解できないバカが
労務管理をやってるのか不思議だ >>90
入札で一番安い所に仕事させるのと同じ思考なんだろう >>90
税金だと思って堂々と ケチりやがるってことか
使うのには文句がついても減らすのにはつかないだろうからな あってはならない事だというなら
過去2年分じゃなく無制限に払えよ >>90
>ハロワ行くと役所関係の求人が一番えげつない
確かにそれよくあるわw
ほんと相場からかけ離れた低賃金なんだよなw ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています