【アベノミクス】大手企業の夏ボーナス、過去最高額 96万円(+6.71% 前年比)
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経団連が14日発表した大手企業の夏の賞与・一時金(ボーナス)の第1回集計によると、組合員の平均妥結額は昨年夏比6.71%増の96万7386円となり、第1回集計としては過去最高額となった。
2018/6/14 16:02
共同通信
https://this.kiji.is/379889122418066529 羨ましいな…。
今年は10万位は貰えるかな(´・ω・`) たまにはリストラ不遇世代ののこと思い出してやってください 海外のGDP指数は、毎年動かし続けて15年経過させてるからな。
日本のGDP指数はアベノミクスになってから海外に見習い指数を動かし続けた。
明暗を分けた国が多いのはそこにある。
GDP指数を都合の良いように動かして、国民の消費向上に成功した国と
大失敗した国がEu諸国にも沢山出てる現状。
GDPという指数が一定基準でないので、これで国の豊かさは指数では測れない。
GDPが良いギリシャが国も国民も豊かなのか?という話になってしまう。
こういう指数は目安程度にしかならない。 日本経済がどんどん回復していく兆しだな!
逆に、負け犬どもはネタミヒガミで底辺を味わう一生か 5ちゃんに書き込んでいるのは給料が1000万オーバーの奴らばかりだから。
ここはみなの喜んでいる声ばかりと思っていたのだが・・・ 俺もめっちゃボーナス出た
子会社だけど初めて総支給が80万超えた
6月の給与と合わせたら総支給110万超えスゲーww >>59
そーやってガス抜きをする
コウムインガー工作員 派遣IT土方だけど常駐先じゃ皆ホクホクしてたし派遣元のリクルートの営業の人もホクホクしてた
やっちまったなぁ
プログラマなんてならなきゃ良かった 過去最高!過去最高!とか言う割には消費は悪いんだよな 叔父がボーナス300万以上もらってたわ。
好景気だな。 未だにアベノミクス否定してる人って日本人ではないよね 子会社の俺が額面84万7千円ってことは
大企業ならプラス10万ありだな
大企業はだいたい100万てことだな さすがに40過ぎて、夏のボーナス額面100万円いかない奴は、
努力不足の自己責任としかいようがないね。 月給22万
Railsでフルスタックでシステム組む派遣エンジニアだけど当然賞与なんて無い
底辺だよな
みんな客先常駐のIT土方だけは辞めとけ
惨めだぞ 日本には約420万社あるんだがボーナス無い企業の方が多いと思うのに
公務員様の給料を上げる為に大手の極一握りの企業のボーナスを大々的に報じる偏向報道マスコミ
日本政府の指示なんだろうか? 月収は年齢かける0.6〜0.8千円が現実じゃないか? >>7
>>14
いつものことだけど、働いてる人間の割合でいったら大手企業に勤めてる方が多いんだが javaもphpもrubyも覚えて基本設計からやって楽しかったけど、IT土方は金にならんわ パヨク怒りのキムチトンスル一気喰いwwwwwwww 民間の上澄みの上澄みを参考に公務員のボーナス決めるのやめろや。 去年は4%下がってるのに今年は6%上がるとかまぁないから >>10
志位は大邸宅に住んでる超金持ちですけど?
共産党員はみんな金持ちなのだろうな >>169
そりゃ一部だけ潤っても全体の消費向上になんかならんからね ほとんどの日本人は高瀬舟に出てくる役人みたいなもんだよ >>186
なんで公務員が底辺の生活を参考にしなきゃならんの?
人間としてカウントしてないだろ ボーナスまで2割も税金取られるってふざくんな
昔は税金1割くらいだったろ うちの会社零細企業だけど夏のボーナス3.5だとよ
冬より多くてニンマリ >>183
chushoKigyouZentai9wari.pdf >>16
それでもその人達が、国内で豪遊してくれるのなら、下々にも幾分かの御溢れが来るんだが、「豪遊は海外で。残りは貯金!」だからな。 だから、中小がーとかいう連中はすっこんどけよ。
中小とか、若いころにろくに努力してないクズばっかだ。
そんな連中を考慮に入れるのがおかしいの。 大手社員のボーナス
税金、社会保険料はきっちりと取ってあげてね
海外に援助するために このご時世に給料増えない会社とか辞めた方がいいのでは? 家庭ないと消費しないんじゃないの
俺みたいなブサメンは独身実家暮らしだから消費しないもん
唯一の消費は風俗くらい
吉原の高級店で女子大生に中出しするのに金を使うくらいw 上のほうの数十社ぐらいの平均なんだよな
で、これをもとに公務員のボーナスが決まる >>1
内閣支持率がまた上がるな。
50%まで戻るのに、そう掛からないだろ。 病気患って、約1月休職して有給やら色々差し引いて支給基準日に2日足りずに、8割支給、12万少ないぞ・・・ 大学出て公務員より給料低い会社にいるってどうなの? 昔はちょっと嫉妬したりもしたが、最近は何とも思わなくなってきたな
お金離れというか
悟ってしもた 新幹線のやつが、経団連とかトヨタとかに行けばよかったのにな。 なんやら世間知らず様コメが多いな
日本も朝鮮化したんだな >>7
それ会社の数であって中小に勤める従業員数じゃないよね
従業員数10人の99の中小と従業員10000人の大企業があっても中小は99%
あの言い方やめたほうがいいと思うんだが そうかこれで公務員のボーナスが上がるのか
それを批判するとGDPが下がるとか言われるのか 公務員も批判して大企業も批判する
お前らどこに勤めてんの?ww 不満があるならもっと高い会社に移れば?
それすらできない無能なら黙って我慢しな ものの値段も、質は下がるし量も減ってるのに、高くなってるなw >>219
そうして国を潰したことにいつ気づくのだろう そんなに大企業が恨めしいなら株主になったらいいのに >>178
こちらが「自分より上に基準をもってこられた途端、自己責任論をあっさり捨てるであろう人」の典型的サンプルでございます。 民間のボーナス支給日は7月だからな
公務員は6月の終わり 当然まだ支給されてない
こいつら安倍支持者がいい加減で嘘つきかよくわかるだろ
まんまと釣られやんの >>198
税金と社会保険料で3割以上は持ってかれてるよ。年収800万でも、手元に残るのは550万ちょっと。850万から税率変わるから、1000万でも手取は僅かに増えるだけ。 大企業、公務員アップ
中小ダウン
零細廃業
外国人に置き換え
美しさから鬱苦しい日本になりました 大手企業平均(正規社員のみ)
大手でも非正規はゼロ >>186
公務員は国のために働いてるからそのぶんちゃんとした対価をもらうのは当たり前 消費ってのは車や家や家電じゃないと換算されないのだろうか?
ブサメンだから風俗ではかなり消費してるんだが
つーか性欲強いから風俗いかないとヤバイからね
実家だからオナホも買えないし >>224
うわぁぁバカなんだなwww
ボーナスなんて春闘が終わった時点で決まってるもんだろwww >>228
そのわりにはお粗末な対応がしょっちゅうニュースになってますけど?w
公務員は利益を稼ぐ職業じゃないんだから、地方公務員なんかは低賃金でいいんだよ
採用の応募人数見て、需給見極めて給与決めるのが妥当
公務員ならいくらでもやりたいやついるんだから >>234
俺去年額面42万だったぞ。勤続20年で。 >>1
シロアリ 「では、『民間』に合わせて、我々もアップが必要ですね」(^^) >>224
大手の支給水準は春闘で既に決まってるんだが。
各社員への実際の支給額の内示も、普通はもう済んでる。 大手に入って90万以上は貰ったけれど引かれすぎ。
地元も出て院まで奨学金を借りて行ったのに、不公平感を感じる。
稼ぐ人はそれなりに努力したり人に貢献している仕事をやっているんだから。 >>65
同一労働同一賃金になれば正規非正規の区別がなくなるぞ
それまで非正規で働くのはやめとけ
最低でもボーナスが出る会社に入れよ
業種選ばなければ今ならなれるぞ、飲食業とかな
非正規の労働が養分になってんだよ
非正規がいなければ労働力不足で倒産するからな うわ-恥ずかしくないのかw
嘘つき おい嘘つき ついでに冬のボ−ナスも言ってみろ
嘘つき 日本の生産労働人口の9割は中小と非正規ですがw
それらの平均値は年収250万ですよw 抽出調査というのは裏があるからな
何を調査するか、で全然、値は変わる
電力会社が高給の頃は電力会社が入り、低給になったら除かれる
家電会社も経営不振のときには除かれる
そんなのをいっぱい見てきた
最初から、正義だの公平だのを信じててはいけない
そんなもんは教育で植え付けられた洗脳 こういうのは貰って恥ずかしい金だろうね 理性のある人なら >>227
非正規と正社員で分けて数字出すと格差が浮き彫りになりそうだな 正規VS非正規の統計も出して欲しい
まあ非正規は0円なんだけどねw >>245
えっと2.75だから基本給掛けて120万くらいだwww >>188
>志位は大邸宅に住んでる超金持ちですけど?
んなわけねー、志位は団地住まいだぞ
もっとも爺さんは陸軍中将・叔父さんは陸軍大佐っていう名門出だけどな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています