なにか報道されていない事実が有りそうな気がするなぁ
同じ支店で同じ日に有休ほしいって社員が被ったときに
仕事が回らなくなるのを予防するため店長に認められた裁量で
別の日にさせるための交渉はできる。で、誰を別の日にさせるかって
ことを決めるためにジャンケンさせるとかクイズで決めるとかは有るかもな
「有休を貰えなかった」じゃなくて「（希望通りに）有休を貰えなかった」
なら大抵の職場で日常的に起こり得るだろ
まあ、この件ではどうか知らんが