0984名無しさん@1周年垢版 | 大砲2018/09/13(木) 02:03:45.23ID:g6Q8QHC+O 会社側が広告契約により派生した付帯業務に、社員に有給休暇を半強制的に取らせて参加させたら、完全な労基法違反だろう。 条文確認してないが。 少なくとも有給の趣旨には完全に反している。