【アベノミクス】大企業の人手不足感 26年半ぶりの深刻さに 日銀短観★3
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
日銀が1日に発表した短観=企業短期経済観測調査では、大企業の人手不足感がおよそ26年半ぶりの水準まで高まっていて、企業にとって働き手の確保という課題が深刻さを増しています。
日銀の短観では企業に対して従業員の数が「過剰」か「不足」かを尋ねて指数化していて、マイナス幅が大きいほど人手不足だと感じる企業が多いことを示しています。
今回の短観では「大企業」の指数がマイナス23ポイントと、マイナス幅が前回より2ポイント拡大し、人手不足感が平成4年2月の調査以来、およそ26年半ぶりの水準に高まりました。
また「中小企業」もマイナス幅が前回より2ポイント拡大して、マイナス37ポイントとなり、働き手の確保という課題が深刻さを増しています。
一方、併せて調査している企業の設備投資の計画は、今年度、製造業が前の年度の実績と比べプラス16.5%、非製造業がプラス4%といずれも投資を増やす計画です。
日銀は、設備投資の計画は高い水準が続いているとみていて、その背景に人手不足を補うために企業が工場の自動化などの投資を積極的に行おうとしていることもあるとしています。
2018年10月2日 4時31分
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20181002/k10011654151000.html
関連スレ
【アベノミクス】日銀短観 大企業製造業の景気判断 3期連続で悪化
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1538351981/
★1が立った時間 2018/10/02(火) 10:45:09.94
前スレ
http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1538454619/ 人手不足なのは人未満の人が多すぎるからです
朝鮮人と独身子無し、貧困、ニート、ナマポ、障害者
おまえたちは
日本か出ていけ!!!! 旭化成の社長から一言
うちにはアラフォー世代がいません >>1
大企業の場合は、奴隷不足
下請けの中小零細は、上の大企業に吸われて給料が上がり難いせいで人手不足 ネトウヨ「結婚しない」
ネトウヨ「労働しない」
ネトウヨ「賃金が安い」
ネトウヨ「子供を作らない」
ネトウヨ「物を買わない」
ネトウヨ「恋愛はコスパが悪い」
ネトウヨ「税金を上げるな」
ネトウヨ「ま〜ん(笑」
ネトウヨ「農業や介護は奴隷の仕事」
自民党「ハァ…こいつら生産性ねえなあ………移民入れたろ」 氷河期世代の採用を極端に減らした企業の自業自得だわ
倒産してしまえ 20年前一流大学出たのに一流企業に入れなかった
畜生 新入りと未経験中年入れたところでもう育成は無理
中小を潰してそこの経験者入れるぐらいしか対策なし 50歳以上をリストラしてたら来る人いなくなるよな。若い人の総人口自体が少ないのに 新入りと未経験中年と未経験外国人入れたところでもう育成は無理
対策なし
対策するの20年遅かった んー今日も平日なのにパチンコやラーメン屋の前に就労世代が行列つくってるんだが
30年前は昼間に出歩いてるのは老人と主婦だけだったぞ 底辺職のお前らもワンチャンあるかもよ?
履歴書送ってみろよ
採用担当が大笑いして捨てるから >>17
昔はそういうヤカラは競輪場とかにいただけだぞ 40代はいらねって言われるよ。
それなりのスキルを持って転職活動しても、
書類審査の通過率は40過ぎた途端にナイアガラだから。 奴隷待遇で募集してるからだろ
自民党は移民増やす前に非正規減らせよ アベコベノミクスで景気がよくなったって喜んでるのは「上の人間」だけであって、
「下の人間」はまったく実感が感じられない!
非正規労働者や女性、性的マイノリティ、障害者の所得を上げてから言って欲しい。
インクルーシブな社会に目をそむけないで欲しい。
原発にNO! 集団的自衛権にNO! 解釈改憲にNO! 武器輸出解禁にNO! 辺野古移設にNO!
憲法9条改悪にNO! 特定秘密保護法にNO! 盗聴法にNO! 共謀罪にNO! 残業代ゼロ法案にNO!
低学歴総理にNO! ウンコビチビチ総理にNO! 種なし総理にNO! 戦争賛美総理にNO!
A級戦犯の子孫による独裁政治にNO!
自 民 党 ネ ト ウ ヨ 内 閣 に NO! NO! NO!
(「ウェディングベル」の節で)くたばっちまえ。ア〜ベ〜!
引きずり下ろせえ!! 引きずり下ろせえ!! 「倍返しだっ!」
ネトウヨ愛国オナニー、ドッピュン!ドッピュン! wwww >>7
中小企業の人手不足スレでも奴隷不足奴隷不足言ってるだろお前ら >>6
ありゃ煽ってるくせに雇う気ないから売国系経団連の仲間だと思うぜw 要は無能人間が増えただけ
同じ条件で倍率はそこそこあるのだから
自衛隊も同じ
海自の士の充足率は7割だが、倍率は2018年で3倍もある >>24
賃金上げてもこないところは合法奴隷制なんだよな でも50代には仕事ないんです。
80まで働け言うなら仕事下さい。 >>20
随分と企業をうらんでらっしゃいますね
共産党の方ですか 乗っ取りみたいなものだろ
そのうち派閥作られて日本人追い出されるだけ 賃上げ、省力化投資、値上げすればいいだろ
だいたい経済政策の目的が賃上げ、投資、物価上昇
だから順調ではないか
なにも問題がない 日本の企業はちょっと先のことも考えられないアホですって話かな >>3
本当に賃金ってそんな関係あるのかな?
高いところに人は集まるだろうけど安い場所から移動してるだけだし 有能な奴が足りないだけでごく潰しは余ってんだよ
だからお前らが採用されることは無い 親が高所得者で年金もたくさんあるから、俺は実家暮らしパートだけど
全身ブランド物(アルマーニとかゼニアとかヴィトンとか)、それを毎シーズン買い足して、月に二回は一人数万の高級レストランや高級旅館に行ってる、毎週一度は外食もする
大企業に就職して喜んでるのはただの貧乏人だねwぶっちゃけ、せめて管理職にはならないとw
最初から金持ちなのが本当の勝ち組ですよ。
実家にいて余り金を投資してるだけで勝手に資産も増えるしね あべの失策による氷河期世代の非正規は300万人いる
この世代が未来の生活保護になる
そして一番多い票を持つようになる
あべの失策だから自業自得かな もう安倍やめろよ
マネ−サプライが民主党と並んだぞ
もう自民党の方が経済がいいとは言えないんだ
お前ら民主党と一緒のごく潰しになったの 自民党が叩かれてるけど、他の党も同じだと思うな
民主党の岡田が党首の時に公務員の定数減というのを提案してたけど 「現役を解雇するんじゃなくて
採用抑制するから失業は増えないから心配無用」ってテレビで言ってたのはっきり覚えてる >>47
だってあいつらプロレスじゃん
知らないの? 吉野家は赤字だな・・
人手不足というより、売上や利益が足らないから人を雇えないのだろ
勤め先でろくなところがない 法人税収はバブルの頃の半分しかない
日本のGDPは上がってるにも関わらず。 需給がマッチすれば人なんて直ぐ集まるんだよ
未だに人手不足が解消しないのは単に労働人口だけの問題ではないという事の証左である 人手不足とか言ってる割には、給料が上がるわけでもないし、
企業側が採用する人間を余裕で選り好みしてるように思うがな
実態と乖離してる 中年老人は時給だすほどの能力ないから無職ばかりですけどね ぶっちゃけて言うと
あと3年は新卒採用増やして構わない
団塊の定年と、40歳以上のバブル世代のリストラで
新卒を早急に育てないといけない
定年退職の人にも産後の礼で来てもらったりしてる
総務や営業の事務を派遣にして
コストカットもしてる 大丈夫です
海外から連れてきます
今だったらベトナム人
若いベトナム人>>>>>>>>>氷河期の非正規 >>13
ほんとそう思う
正直働いていて思うのは50.60はまだまだ現役感すごいしバリバリやっている 人手不足は解消するよ
グル―バル化の劇的な縮小で需要がなくなるからな
トランプの登場を甘く見てはいけない
日本の内需なんてものはとっくのとうに崩壊してる 人手不足。大変良いことじゃないか。
深刻と書くと、まるで悪いことのような印象を受けるが。 >>54
いやいや経験からくる知恵や技術にたまに心から尊敬するよ
女性も昔はばあさん!はなあ〜と思っていたが気の配り方や人に対する経験値の高さからくる対応にひとしきり尊敬 >>1
人手不足なら、
普通に賃金アップして人を集めるだろう。
それが労働市場の鉄則。
しかも企業の内部留保(カネ)は腐るほどある。
いい加減にせんかい。
魂胆は、海外(ほぼ中韓人)から奴隷労働者を入れたいためだろうが。
安倍のなせるワザ。 年間100万人単位で人口減少してるからな
高齢化で死にまくってる
人手不足はこれから加速するからな >>60
問題はその人手不足を解決するための方法が間違ってることだろ 公務員議員が無駄に多すぎるから
人手が足りないんだろうがw 外国人労働者を増やすそうだから 充分足りるんでない?
大企業て ほとんど 本社も東京都だべ >>59
>日本の内需なんてものはとっくのとうに崩壊してる
チョン。
今日も、寝言工作レスかい?
日本のGDPの8割は内需によるものだよ。オマエの本国といっしょにするな。 >>63
去年は140万人未満しか死んでいないし、
同じく100万人未満しか生まれていないので、
よって年間40万人未満しか人口は減っていない この統計は、企業側の採用基準を満たしてる人員を対象にした数値で取るべき
無職ニートは沢山いても企業が採用出来るれレベルに達してないから採用出来ない人不足なだけなのに >>69
全国県庁所在地のある都市丸々一つ分減ってるって
ある意味すごいよね >>69
そんで年間20万人外国人入れてるから
マイナス20万な >>69
これから加速するんだよ
第一次ベビーブームの団塊の世代が死にまくるから >>68
その内需で一番大きい住宅市場が崩壊してる
日銀が国債かって金利上げ阻止してるが早晩限界が来る
そのあとどうなるか考えてみろ
変動金利でみんなローン組んでるんだから >>70
誰でもいいから募集かけてる建設業とか
誰もこないんだがw >>8 = >>25
↑
ひたすら「安倍憎し」のネトエラ(ネット工作の在日朝鮮人)がすごい勢いで暴れまくってるな。
日本に密入国してきて図々しく居つき、
生活保護を受給しながら性犯罪を繰り返し、
日本人になりすましネット工作を続ける在日朝鮮人。
在日朝鮮人はスパイそのもの。
帰化人を含めて朝鮮人全員をいったん強制送還するしかない。
●●● ネトウヨ連呼厨(ネトエラ)の正体 ●●●
http://karutosouka2.tripod.com/uyokusyoutai.htm
. ハードな仕事に耐えられる能力がないのばかりで
腰が引けているやつらが面接に来るだけ
というわけで人材不足なんだよ
一人前に扱ってもらえる人材は一握り
そいつらの争奪戦
西部戦線異状なし 今のペースでいくと、
2100年に日本の総人口は5000万人になる
単純に半数以下
大丈夫って言ってるやつは、
ただの知恵遅れ >>74
変動金利でローン組んでるのってバブルの余波世代までだろ
崩壊後の不景気時代には、固定金利が恐ろしく低かったから固定が多い
フラット35とか出来たしね >>70
それは言えてるね
まともな頭のほうの 男女が優先されるからね
派遣や、バイト パート ワープアのところには、外国人労働者(同盟国のアメリカ人労働者優先)が入れば 人手不足は解消されるよ このままいくと、
日本はアジアの最貧困国になる
助かる道は、移民超大国になるしかない
どっちにしても日本は終わり 今の政権は人口減少のおかげでもってるようなもんだからな。 >>69訂正
今調べたら去年1年だけでも大体40万人も減少していた。 >>50
利益ため込んで、内部保留増えすぎてますけど またバブルの再来か。
無能バブル世代に続き、無能さとり世代か? >>82
団塊パヨクがどんどん減っているからね
あと10年もすれば、今の野党なんて全て泡沫化するだろな >>77
総人口が減るんだから能力高い人間も当然減る
それで人手不足って言うんならもう自業自得だな
>>80
>派遣や、バイト パート ワープアのところには、外国人労働者(同盟国のアメリカ人労働者優先)が入れば 人手不足は解消されるよ
真面目に言ってるのか……?
アメリカ人がなぜ日本に来てそんな仕事するんだ……? 外国人労働者の教育環境と受入体制を
日本中の企業で整えるべき
日本語だけでなく、日本の文化、風習、
勤労の尊さ、滅私奉公の精神などを
受入先の企業で教えるべきだ >>75
良い技術者ですら辞めていってるそうだから
なにか 会社内部にでも問題があるんじゃない?
これからの時代は そういった 会社の自然淘汰も仕方ないだろね
例の自己責任ってやつかな >>88
どこを縦読みすればいいの?
マジで言ってるなら頭が可哀想だな 人って新卒のこと?
足りない場合はどうなってるの?
社員が二倍働いてるの?
それとも人じゃない派遣にやらせてるの? >>87
親日派のアメリカ人ぐらいは 居るんじゃないのかな?
日本の大学に通った後で、日本で働いてみたいって方達 居たりしないのかい?
正規の方法で 入ってくるぶんには なにも問題はないからね >>21
スキルなら20代でもあるからなw
マネージメントで実績が無いと底辺職しかないだろうな。 人口が減るって行って1%も減ってないからな・・ せいぜい10数年前のピークから0.2%くらい
ただ内容的にナマポがふえたのも競争力を保てない理由だろう ずっと80万くらいの高卒労働者がかつては労働市場に供給されていた
それが今や24万人だよ、だから人手不足になる。少子化と大幅な進学率の上昇が
原因だよ、こんなこと皆わかっているだろう 日本でキャリアを積んだ人や、スキルある人は アメリカへ行けるし
逆に アメリカ人も来れるよ
同盟国だから >>87
総人口が増えまくっている中国やインド、アフリカに能力が高い人間が増えるとでも? ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています