【ユニクロ】ファーストリテイリング、柳井氏の長男と次男を取締役に
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ユニクロを運営するファーストリテイリングは11日、柳井正会長兼社長の長男と次男を取締役に昇格させる人事を固めた。創業家として経営を監督する体制づくりに一歩を踏み出す。
同社は創業者の柳井氏が経営全般の指揮を執ってきた。柳井氏はかねて「息子の世襲はない」と述べ、長男や次男は経営を執行するより、会長や副会長の立場から会社のお目付け役になると説明してきた。
取締役に就くのは柳井氏の長男の一海氏と次男の…
018/10/11 14:31日本経済新聞
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO36356590R11C18A0TJ1000/ 元々世襲だったもんな
余計なこと言わなきゃよかったのにな >>3
まあ、創業家は大株主でもあるわけだから
株主の意向に沿って経営者を送り込むのは資本主義といえなくもない 終わりの始まりか。今まで以上のブラックになりそうだなあ。 ユニクロ柳井の資産は2兆円
毎年1億円使っても使い切るのは2万年後
一方ユニクロスタッフは時給950円
年収で180万円 必死こいて勉学に励んで良い大学入って卒業して就職して働いても中途半端な幹部までしか昇進しない
(・ω・)親族は、いきなり役員重役わろた〜
まあ、そんな企業は少なくないけどさ 結局世襲w
でも自分の会社だし別にいいんじゃないの 外部から何人も招いたけど皆ダメだった
ってか逃げられたよね 株主なんだからいいんじゃないの。
本来取締役は監督役なんだから 息子の世襲はない!!!!!!!!!
↓
取締役に昇格させる人事ィィィィ!!!!!!!!
まぁ、別にイイじゃん? 一族経営って批判されがちだけど、大株主だったら思い切った経営判断が出きる強みもあるからなあ。 どの業界もそうだけど、もうそろそろ団塊の世代の購入特需が終わるから
世襲で継いだ長男と次男は親の尻拭きは大変だぞw >>14
毎年1000億なら20年しかもたねーじゃん 終わりの始まり
ジャパネットももう一つになってきたしなぁ 長男 柳井一海
ボストン大学大学院でMBAを取得しゴールドマン・サックスに入社、
転職した「リンク・セオリー・ジャパン」がファーストリテイリングに買収され会長に収まり、2012年兼任で本体の執行役員
次男 柳井康治
三菱商事を経て2012年ファーストリテイリングに入社し翌年執行役員 ある通信キャリアユーザーに対して割引販売してからもう買ってないな これがまかり通るのが資本主義の限界なんだよなあ
実力?なにそれ?だ マジで長男俺の舎弟のパシりだったのに
よく一緒にパチンコ打ったな ZOZOもトップのクビ切れば買うんだけどな
UNIQLOも終わりだな
孫さんとこも社長交代失敗したままだし
三木谷も使えないし
日本暴落か?どっかねーのか? >>3
いまどき世襲なんてのは、北朝鮮主義だよな
(よく言われる日本の「世襲議員」は国民の選挙を経ているので世襲とは全く違う) どっちかは、忘れたけど横浜の予備校に通ってたと思う たまに挨拶する程度に面識は、あった 変な権力争いで疲弊するより創業家にやらせた方がええやろ
事実上の経営は創業家以外の優秀な人にやらせときゃいいじゃん バカに経営させなけりゃ世襲でもええねん。
有能なら経営させて、バカなら金渡して遊ばせて経営に触れさせなけりゃええ トヨタは世襲止めたら求心力が低下してやばくなったので創業家のモリゾウに戻したな 本人が元気なうちは能力主義だろうが、死んだりボケてきたら、
外様は保身のために大株主の顔を見て忖度する。 さんざん経営論とかで偉そうなことを言ってきてこれかよw ダメになる組織ってワンマン社長の後継者選び失敗が殆どだよな >>46
人間の感情、つまり嫉妬を舐めないほうが良い
大抵のキッカケなんだよ 良い世襲も悪い世襲もあるから
お手並み拝見ってとこ 柳井家の子供・・・・・。
生まれながらにして超お金持ち・・・
生まれ堕ちたところでその人の人生の80%は決まっちゃうな 民間企業なんだから好きにすりゃいーだろ
自分の会社なのに自分の子供に継がせれなかったら会社経営するモチベーションも下がるしな 経営トップは優秀な人間にまかせたほうがいい
創業家は大株主として裏にまわれ 「社会常識的に社会人としてマトモ」な長男次男なら問題ないが >>50
そういう人達を何人も招きましたが
全員失敗したり他所へ逃げたりして
ダメだったんです
息子に継がせたいってより
引き受ける人が他にいないんだと思います あーあ
経営からは早めに引退するとか偉そうに言ってたのに
自ら戻って居座った挙句に
子供を取締役ですか
締まらない話ですなー
孫もそうだし
できないなら最初から言わなきゃいいのに
まあ長期政権にかわいい子供の体制づくりって
末節を汚す典型的コースだけど、どうする柳井?w 偉そうなこと言ってきたくせに同族経営かよ
やってることは時代遅れの縁故主義か >>76
1代目が作って
2代目が大きくして
3代目が潰す
みたいな格言あったけど、そんな感じだな
二代目まではハングリー精神があるけど、生まれたときから金持ちで金銭感覚0の3代目が潰す 野菜売ってた頃のUNIQLOは何だったんだ?
転んで起きたから良きに計らえw >>1
こんなん結局会長やるかぎり世襲の社長の方が迅速有効に決まっとるやんけ
カッコつけて世襲なしとか最初から決めたらあかんもんや
相当優秀な人物かつ決定権を委ねられる人物が現れんと会社潰れるわい 役職に見合う能力が足りなければ、いずれ株主から叩かれるだろ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています