【スーパーいなげや】障害者雇用で採用した水泳の国体メダリストに「幼稚園児以下」「バカでもできる」などとパワハラ★3
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障害者雇用、職場でパワハラ「幼稚園児以下」と暴言も
障害者の雇用にあたって大切なのは何かを改めて考えます。勤務先の上司から「幼稚園児以下だ」などの暴言を受けていた知的障害のある男性が会社などを訴えた裁判で、６日、和解が成立しました。男性が裁判を通じ訴え続けたこととは。
「ものすごく悲しかったです。泣きながら電車に乗った感じです」
こう話すのは、知的障害がある鈴木大翔さん（仮名・２８）。２００８年、大手スーパー「いなげや」で障害者雇用の枠で採用されましたが、指導役の女性から暴言などのパワハラを受けたといいます。
「『幼稚園児以下』もそうですし、『バカじゃん』とか、『いつまでたったら仕事を覚えるんだ』とか言われた」（鈴木さん）
“幼稚園児以下”“バカでもできる”。
「とりあえず耐えて、我慢し続けて働いていたので」（鈴木さん）
指導役の女性から鈴木さんの家族に向けて書かれた連絡ノートには・・・
「前日にやったことは、どの程度、記憶していられるのでしょうか。今一度、初心にかえってみて下さい。かなり難しいことだとは思いますが」（連絡ノート）
「どうしてあげたらいいのか。泣きながら支援団体の方に何回も電話しました」（鈴木さんの母親）
鈴木さんは精神的に追い込まれて退職した後、「『いなげや』が障害者に配慮した環境整備を怠った」として、会社と指導役の女性に賠償を求めて提訴。一審の東京地裁は、「幼稚園児以下だ」などとした女性の暴言を認め、２２万円の賠償を命じましたが、会社側の責任は認めなかったため、鈴木さんは控訴しました。
そして６日、二審の東京高裁で和解が成立しました。「いなげや」が、会社側の責任を認め、“今後は知的障害者の特性を理解し、これを踏まえた職場環境を用意すること”を約束したのです。
「私みたいな障害者にも働きやすい環境にしてほしいというのが私の願いです」（鈴木さん）
和解を受けて、「いなげや」は「今後とも障がい者の方々の職場環境の整備などに一層の努力をする」とコメントしています。
鈴木さんの“生きがい”は、知的障害者の国体でメダルを獲得するほどの実力をもつ水泳です。しかし、「いなげや」ではその水泳をすることさえ非難されたといいます。一方、現在の職場は水泳に打ち込む鈴木さんを尊重し、応援してくれています。
この日、出場した大会では準優勝の結果をおさめました。
「いろいろな子がいるので、特性を十分に理解して、雇う側が注意してほしい。出だしは大変かなと思うけど、軌道に乗ればうまくやってくれる子たち」（鈴木さんの母親）
雇用率ばかりがクローズアップされがちな障害者雇用問題。
「自分みたいな障害者の人とかの個性をちゃんと見て、働きやすい環境になるんじゃないかなと思ったのがよかった。裁判を起こしたことで少しは救われたのではないか」（鈴木さん）
採用する「数」だけでなく、障害者が「働きがい」を持てる場を、きちんと提供できているかどうかも問われています。
TBS NEWS 11月6日 23時31分
https://news.tbs.co.jp/sp/newseye/tbs_newseye3517522.html
前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1541635115/ >>212
Fランだから言われたんじゃね？
東京一工の学生が相手なら、高卒もそんな事言わんだろ
つか東京一工の学生なら、高卒の教育係がいるような所には一生出入りしないけどな ガイジじゃなくても言われるから気にすんな
むしろガイジだと訴えられるだけ有利なくらいだ いなげやこれはs凄まじいイメージダウンだろ
訴訟起こされるってよっぽどだぞ
2度と行かないはオレは、ね 吹けば飛ぶような零細企業の中にもこの障害者雇用に取り組んでることがある
あいつらの営業所の駐車場見てみろよ
いい歳こいてみんな軽自動車だぞ くそ忙しいとこにガイジ押しつけられたら普通切れるは >>395
雇ったふりしとけばいいんだよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
省庁みてーによおｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 健常者と一緒に働かせるの無理だよ
受け入れていくポーズだけ取る社会制度自体が虐待でしょ >>372
理解はするけど活用しろ（雇用しろ）と言われても困る
こういう脳の作りの人は何がしたいの？
DMを折って封入する仕事とか、機械でできるじゃん？ >>388
お前がな
暴言が多い職場でしか働けないって哀れだよね >>336
偉そうにｗｗｗパワハラする人間で仕事出来る奴て見た事ないよｗ
わざと仕事しにくい環境つくって人を蹴落としてるだけ
仕事の出来で昇進した訳じゃない
人を不当なやり方で蹴落としてるから、仕事の能力も低い
上に行く実力ないからいつも下見て粗探しばっか
パワハラする奴って社会の癌、障害者よりも社会の邪魔者 死ねばいいのに キレる相手を間違えるなってのは思うけど
押し付けられる現場だって堪ったもんじゃねえだろ >>364
5ちゃんでよく見掛けるがそれは都市伝説だよ。
精神障害の年金なんて基礎年金だと平均6～7万円で働けないからそれでやりくりする。 知的障害者を雇ってます良い会社でしょ。ってパフォーマンスしたいだけなんだから
適当に気持ちよく仕事させとけやｗ。それができないなら初めから良いカッコしないで雇うなボケ 現場責任者は大変なのよ
人事はノルマは果たしたと言うだけで後は丸投げだもの >>411
同属嫌悪かあｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 江戸時代くらいならガイジ向きのウンコ回収の仕事があったんだけどな。
昭和だとちり紙交換とか。 スーパーやコンビニなど小売だとお年寄りがパートで入ってるから使えない人材はかなり多い。
若い体力がある一人が三人分ぐらい働いたりしてる。
これは誇張ではなく本当に。
作業スピードや効率性とか全然違う。
それでも人手が足りないので大手も中小もどこでもそれが当たり前。
だから一人が使えなくても計算済みというか、厳しく叱責するような現場ではないのは確か。 >>3
人権制限し過ぎた大日本帝国はゴミみたいに戦争に負けて滅んでたけどなんで？ >>394
自分の知ってる子は金持ちではないよ
実家暮らしですることないからフリマとスーパーで浪費してSNSやるだけ辛いって言い放ってた
かと言ってガイジ枠で働く気もないし月7万程度から病院代と買い物代やりくりするだけの人生だそうだ >>387
機会の平等だけを与えても、子供の頃から家庭崩壊し、資産も違うので結果が違いすぎた
だから積極的是正措置にしたが、底辺の白人男性も同じことは起こっており、
金がないから頑張っても無駄だった
黒人だけが積極的是正措置の対象になった
それでも黒人は圧倒的不利な立場だが、
底辺の白人男性にとっては自分の生活が壊されたから右翼になった
だから機会の平等だけをやっても、是正されなかったのよ
これは改革開放政策をした中国も同じ
今は発展してるから不満がないけど、日本や米国と同じ状況になったらキレるだろ >>416
いや、世の中、良い人は出世できない。
失敗を他人に押し付け、成功を自分のものとしてしまう人が出世するし、
そのためにパワハラしまくるってタイプが多い。 ID:dIkoui7f0
ID:nfk5q/JD0
こういう青森市義の山崎翔一みたいな輩が増えたわな本当に。
悪循環だらけだ
糞のくせにマウント取りたがるバカが本当に増えた いなげやってどこだよと思ったら都内に結構店あんだね知らなかった そもそもパワハラなのか？
パワーハラスメントとは「自らの権力や立場を利用した嫌がらせ」
実際の結果に対して比喩表現でとして適切ならば問題ないと思うのだが >>416
年収どんなもんだ？
この質問でお前の主観に聞く価値があるのかないのか、だいたいの判断はつく。
底辺のほざく組織批判ほどくだらないものはない。 >>397
いなげやの指導役の上司を擁護する訳ではないが
負担が増えただけで一銭も賃上げなどしてないんじゃないかな
ただ個人のノルマが増加しただけ >>199
だね
おそらくこの担当の女に丸投げだったんだろう
どいつもこいつも無責任だから後は知らんと 知的障害者に対する理解のない職場だとこうなるわな
身体障害者すら嫌なのに、知的障害はイラっとするだろうから
言っていいことではないが、そう思ってしまうのは仕方ない
問題なのは、そういうのをずけずけ本人にいう底辺で障害者を雇うって事だ >>418
だいたい障害者の資産を調べたら、
政府が載せてる統計や論文なんて幾らでも出てくるのに、
調べもせずに５ｃｈを信じるからな
健康でも頭が悪いって救いようがないだろ 引きこもって生活保護受けてもらうよりも、社会に参加してもらう方がいいじゃないか。 >>408
それはお前が泣き寝入りしてるだけだろｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
あきらめたらそこで試合終了 >>406
それ！！本当にそれなんだよ
普通の人は障碍者の特性なんて判る訳ないからどう使っていいか判らない
しかも個々で障害の違いがあるんだから
障害者と企業のクッションと出来る仕事の選別や設置業務を国がやるべきなんだよね
この手の新しい資格とか作ったらいい 障害者枠を埋めればいいってもんじゃない
適材適所って言葉をいなげやは知らないのか
バ◯なのはいなげやの方だ >>436
水増し雇用していた政府信じるバカｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 「スーパーの女」で、吃りの池沼っぽいやつが一所懸命に働いてたぞ。
甘えるな >>437
その為の施設で参加してもらうのが一番いいよ環境も整ってるんだから
一般企業の職場で受け入れなんて絶対無理だから一方的に現場に負担を強いてるだけだし >>436
外に出ないSNSやらない陰キャはものを知らないんだな
おまえのことだよ いなげやに頭の悪いの使ってるって偉いだろうっていうポスター貼ってあるの見たよ
ただ、低賃金でこき使うのに何偉そうにって思ってたら、これだ >>437
少なくとも安倍は福祉を減らして、働いてもらう方にシフトしたが、
周りが追い付いてない
この前雇っていなかった省庁さえも 指導役だった方はまだ勤めてるのかね？
これだけパワハラが騒がれてるというのに注意力もなく
会社に損失与えてるんだぞ
擁護してるのは目的が見えなくなるタイプの馬鹿 仕事させるのが無理だから知的障害者なのに
無理な人間に仕事をさせようとする行政が馬鹿なんだよ 軽いミスで激怒された訳じゃないだろ?
積もり積もった不満が爆発。
本人も相談する事なく改善する素振りも見せない。
本当に幼稚園児と同じ怖い顔に大きな声で怒鳴られびっくりして泣いてただけ。 一人前に扱おうとするからイラつくんだよ
自分が給料払ってるわけじゃないんだから
適当にタンポポでも摘ませておききゃよかったのに その為の施設でボールペンとか作ってるのが一番不幸になる人間が少なくて済む (´・ω・`)訴訟はできるのになんで仕事覚えれなかったんだ？ まぁ押し付けられた現場がイラつくのはしゃあない
人事部の隅っこで飼っとけって思う >>442
大学って政府がやってたのか？
>>445
良く分からんが反論にはならんな このパワハラをしたとされる社員は本気で障がい者様に仕事を教えて戦力にしようとしてたんだな
オレなら倉庫の隅の畳５枚分のエリアをいつも掃除してなさいと指示して店のオペレーションに支障のない仕事を割り当てる あくまでも営利企業であってボランティアじゃないんだから難しい問題だね >>453
逆転裁判知らんのかｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 障害年金にも場合によっては所得制限あったはず。
確か成人になる前から障害の病気があった場合、成人後に年金貰えるけど
一定所得超えると貰えなくなるようなシステムだったような。 (´・ω・`)社会的にブーメラン来るからみんな優しく同調してくれるが
(´・ω・`)本心では同調はしてくれないだろう
(´・ω・`)バイキングでとりあげられてもみんな当たり障りのないこといいそうだよね >>431
「事実なら何を言っても問題ない」って完璧アスペじゃねーか
もしかして上司のほうも未診断のアスペで
職場の鼻つまみ者で
嫌がらせとしてお世話係を押し付けられてたってオチ？ これって経済活動じゃなく、
経済活動を行う企業としての社会福祉だからね 低所得者は刑務所の方が適切な生活サービスを受けられるのが今なんだよ いくらメダリストでもスーパーで水泳の能力を使うところはないと思うので
何でそこを強調したのか なんで池沼の子は小売で働きたいって思ったんだろ？
親も適正よくわかってるはずなのに
なんで止めなかったんだろ？ 知的障害者を雇うなら企業のイメージが上がる事だけで十分位に考えないとダメだって
どう考えたって障害無い奴のほうが普通に働くんだから。 >>455
クソで顔洗って出直して来いｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ 知的障害者はもうパンだけ作る工場に隔離しててくれ パンは買ってやるからさー
食べずにすぐ捨てると思うけど >>453
健常者がブラック企業を訴えるのも同じだろ
パワハラなんてそこら中にあるし しかしすぐ裁判所に提訴してたぶん弁護士なんかつけたんだろうけど
この手回しの良さ、準備の良さはなんなんだ
不通に生活してる人は裁判とか弁護士とか敷居た高いもんなんだよね 脳の発達が幼稚園児程度だから知的障害なんやで
ちゃんと障害者枠で就労してる人にパワハラはあかんやろ
その人が出来る仕事をしてもらうんや >>1の鈴木さん（仮名）のコメント
前日教わった仕事も覚えていられない人が出したコメントとは思えない まあ、人権法人税とでもいおうか・・・
現場は大変だよね >>428
だよね
そもそも頭いい人って人への指示がまず違う
指示が的確だから、下の人間が仮に馬鹿でもその通り動けば
滞りなく事が進む、指示された方が切れたりトラブルにならない
上で馬鹿な奴って、自分が的確に指示できないから、切れて余計な事を言う
頭悪いからって下のせいにすんなやと思うわ >>472
何ができるのかを理解してないからこういう問題出んだろねえ この女性に指導役を任せた会社が悪いかもなあ
女性にイジメのターゲットを与えたみたいになってしまってる 受け入れ体制の問題
上司もそういうのに向いたのをつけることだ
移民になったらもっと大変だろうな 障碍者を使役する側にもその為の知識が必要という前提が無視されているからな >>470
日本の国技だからなｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ >>466
>知的障害者を雇うなら企業のイメージが上がる事だけで十分
知的障害者を雇ってるって言われたところで、企業イメージは上がらないよ。
「このクッキー、障碍者が作ってます」って言われたって、
「大丈夫か？本当に食えるのか？汚くないか？」って警戒するだけ。 >>473
弁護士から指導を受けてるに決まってるだろ
じゃないと労働者側が訴えるのは不可能に近い >>73
そういや嘘ばっかり言って人の興味をひこうとする障害者を知っている 社会にギリギリ適応出来るアスペは本当難しい
返事がイヌの鳴き声と変わらんし 例えば裁判所や警察署、もっと言えば財務省で知的障害者を雇用できるかといえば無理だろ
逆に言えば知的障害者を雇用させる事自体が仕事に対する偏見なんだよ 障害者枠で小銭をゲットしようとしたら逆にお金取られた上に信用落としましたパターン多すぎ まさか訴える力量がないと思って言いたい放題やったんだろな。
出来る事出来ない事をちゃんと考えて雇用や指導しないと。 >>476
自分が働いてたとこの池沼さんは一時間かけて来てたよー 仕事は覚えないけど
罵声の内容は覚えてるんか
逆なら良かったのにね いい加減にしろ
障碍者に務まる職場じゃなくても法律のせいで無理矢理雇わなきゃいけないのがそもそも問題だろ いなげやが閉店するまでとことん頑張ろう!!
って、いなげやって俺知らんわ (´・ω・`)だからなんで文句は覚えてて仕事ができないんだよ
(´・ω・`)向いてないなら違う職種に行くしかないよ
(´・ω・`)おまいらだってラーメン店開いたらマズイと売れなくなるじゃん
(´・ω・`)それを傷害のせいにできない >>484
それをおおっぴらに声に出したら差別やけど内心そう思う奴も多いわな もしかしたら業務以外でもあったりして。
害「てんちょー うんちうんちもれるトイレー」
店「この廊下の突き当りにトイレありますよ」
害「ひとりじゃこわいー! もれちゃうー」 >>497
ジミンガーｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ >>465
①日本社会が共生社会とか人権重視とか美辞麗句いって
②アホな親が①を信じて
③アホなカタワがアホ親を信じた
ってパターンじゃないか？
障害に限らず、不出来な息子や不細工な娘をもった親こそ「この出来損ないでも食える道何かないか？」
って悩むべきなんだけどな。 >>6
＞仕事は結果が全てｗ
そういう目的の為手段を選ばぬなら
タダのテロリストという でも放っとけと言っても、池沼だと放っといて大丈夫なのか 大人しくしていてくれるのかな ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
