【人手不足】韓国で日本企業就職面接会 100社余が参加 女性「韓国は学歴重視。面接の機会すらない。日本企業は魅力的」
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https://www3.nhk.or.jp/news/html/20181108/K10011702551_1811072304_1811080440_01_02.jpg
若者の就職難が社会問題となっている韓国で、日本企業への就職を希望する学生などを対象にした就職面接会が開かれ、日本から100社余りが参加しました。
ソウルで開かれたこの面接会は、韓国の雇用労働省などが主催するもので、日本からITや観光、製造業など100社余りの企業が参加しました。
各企業は会場にブースを設け「韓国人積極採用」と書かれたポスターを飾ったり、日本での二次面接の旅費を企業が負担すると伝えたりするなど、さまざまな工夫をして採用活動に臨んでいました。
韓国では若者の失業率が10%を超え、大学を卒業しても就職ができない人が多く、社会問題となっており、学生たちは企業の人事担当者の説明を聞いて熱心に質問をしたり、流ちょうな日本語で自己アピールをしたりしていました。
東京の運輸会社の担当者は「社員も高齢化しているし、若者から人気もない業種なので、韓国で採用活動を行っている。韓国の若者はモチベーションも高く、準備もしっかりしていた。日韓の間には政治的な問題もあるが、経済とは分けて考えている」と話していました。
一方ことし大学を卒業した韓国人の女性は「韓国では学歴などが重視され面接の機会すらなく、就職は難しい。日本企業には社員を成長させようという雰囲気があり、魅力的だ。日韓の政治的な問題が経済に影響を及ぼさないようにしてほしい」と話していました。
■面接会主催者 「日本企業にも 韓国の若者にも役立つ」
就職面接会を主催した大韓貿易振興機構のチョン(鄭)室長は「日本企業にも役に立つし、韓国の若者にも役に立つイベントだと思う」と述べて、日韓両国にメリットがあると意義を強調しました。
一方、韓国では先月末、太平洋戦争中の徴用をめぐり韓国の最高裁判所が日本企業に賠償を命じる判決を出したことを受け、両国間の経済への影響を懸念する声が上がっていました。
これについて、チョン室長は「このイベントを準備するなかで、影響は特になかった。今後も引き続きイベントを行うなど日本との交流を続けたい」と述べていました。
2018年11月8日 4時40分
https://www3.nhk.or.jp/news/html/20181108/k10011702551000.html?utm_int=all_side_ranking-social_001
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https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1541652904/ 日本人だろうが韓国人だろうが事務仕事はない
ほぼ立ち仕事ばかり
これから事務はどんどんいらなくなる
公務員くらいだな
わざと非効率にして仕事を作ってる >>140
ほんとそれ
50年後にまた徴用工とかいわれても困るしね
あの国の人間は今良くても最終的にはトラブルしか生まない >>140
「優秀な大韓人が劣った倭人に色々教えてやりに来てやったニダ」
「チョッパリは感謝汁!」
内心はこういう意識だと思う >>96
>>110
なかなか興味深いデータと記事だったよ
韓国人は日本が好きなのがよく分かった 慰安婦おばあさんが血涙流してるぞ韓国人w
この時期に自分達だけ祖国を見捨てて日本人に飼われるだと?w
ええんかチョンさんwww 韓国人雇う企業は反日売国企業だな
と言うか普通に雇っても強制徴用だとか言われて謝罪と賠償を請求されるのが目に見えてるわ 共和党応援してたら韓国人議員が当選して
安倍支持してたら韓国人労働者が入ってくんの
ネトウヨって自虐趣味なのw >>130
日本の国策、ていうか安倍ちゃんの政策だから仕方ないよなw
これらの主張はすべて自分が甘いのが原因だし
>技術盗まれたり
監視体制が甘い
>会社乗っ取られたり
脇が甘い
>将来は訴えられる
訴えられる隙を作ったり、無茶したほうが悪い 法則知らないよね、雇ったら数年後何訴えられるかわからんよ。 安倍ちゃんの移民政策が
着々と進んでますね(^^) 金太郎飴の面接とかキモすぎて出来ないんだろ
全部同じ顔だぜ 朝鮮人の女で、いきなり服を脱ぎ始めた奴がいたって
人事の奴がぶったまげてたわ。
ホンマヤバいよ。 秀吉の時代にも
本国で冷遇されていた陶器職人が
逃げるように日本に来て
日本では重用されて幸せに暮らしたというのに
これも秀吉が強制連行した事になってるし
朝鮮人従軍慰安婦もいわゆる朝鮮人徴用工も
大多数が自分から割のいい仕事を求めて進んで日本にやってきて
破格の待遇で納得して働いてたのに
後になってウリは被害者ニダ〜
無理やり連行されて奴隷にさせられたニダ〜
って話になってしまう
今朝鮮人を正当な雇用契約に基づいて雇っても
数十年後にどんな話になってるかわからない 韓国のおちこぼれが猿ジャップ企業じゃエリート扱いだからなw >>163
本国ではそれが採用の決め手なんだろうな
どれだけ非常識なんだよ 就職する韓国人には誓約書をきっちり書いてもらわんとね
自分の意志で就職ってことで保証人が5人くらい必要
保証人@はムン >>170
約束を守らないのが韓国人
国ぐるみで約束守らないから何やっても無駄だよ いくら自分らに都合の良い解釈をするのが大得意だからといって、
もう いい加減、自分らが嫌われている事ぐらい気付いてくんねーかな… 外国人労働者を雇ってる企業には税金かけるべきでしょう
日本人の雇用創出の義務を放棄して日本で金儲けしてるんだから
だったら日本で商売やるために金を払わせるのは当然
人手不足詐欺は問答無用で却下 一年おきに自らが望んで就職してきたことを書面に残して
しっかり保存しておかないと・・・それでも難癖つけてくるけどな うちの部署に新卒で韓国人の女が入ったが、マジでダメ
仕事しないし覚える気もない、ミスを指摘されると日本語分からないという言い訳。
辞めて欲しい。 文明国
先進国
欧米式
現代流
のお作法が全く身についていないコリアン
契約を理解しない
約束を守らない
時間も納期も守らない
仕事は信じられないレベルの手抜き
横柄に振る舞うのが上流階級という意識
今だに男尊女卑
人権意識の欠如
法律より公益性より血縁関係優先
何でも賄賂で黒も白と言い換える どこが参加したの?
徴用工訴訟の被告会社は入ってないよね?
政府が世界に争う姿勢を示してるのに、参加するバカな被告会社はないよね? 止めとけ
下手に採用して 五年後くらいに セクハラやイジメられたと慰安婦みたいに言いがかり付けられるだけだぞ これ侵入成功したら
「親を扶養に♪」とか言って家族呼び寄せるの? 嫌いな国でよく暮らせるよね。
自分だったら旅行でも行きたくないよ、汚いし、臭いし、ぼったくるし、強姦するようなあの国になんか。 採用した企業に身元引受人と連帯保証人になってもらえばいいんじゃないか?国内に入れるなら監視する仕組みが必要だと思う。思えば指紋押捺廃止からして奴らの謀略だったんだろな。 この参加企業が倒産しかけても絶対に公的資金を投入するな >>188
欧米人は普通に指紋押捺に理解を示してたもんな
「差別アル!」「シャベツニダ!」
「最初から犯罪者扱いアル!ニダ!」
やましい奴ほど指紋押捺反対の声がデカい 韓国人雇ったら後日徴用工だと訴えられて裁判になるぞ
雇うならマトモな国の人にしろよ 朝鮮人を面接する時は最低限必ず竹島はどこの領土かと言う事と、慰安婦問題と徴用工問題とライダイハン問題についての質問を義務づけないと。 コイツらに関わるとろくな事ないのわかっててまだ関わるか?今何世紀よ?w どうでもいいけどさ、入国審査の項目に「竹島は日本固有の領土である」を入れてチェックしないやつは入国させるなよ ,,_r'" ̄ ̄ ̄``ミヘ、
./ 彡ヾ;:;:;:;: `ミ、_
/ ;:;:;:;: ゞ;:;:;:;: : : : \
/ ミミヾrー――‐‐ミ: : : `、
. /: : : ミ "彡 }
/;:;:;:: : : : : ソ ヾミ.}
{;:;:;:;:;:;:: : : : : 彡 __,----ッ rzzzy,!ミ}
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ヘ__.;:;:;:;:;:;:| __, rtニッ.) 、 'r`‐'`、i
{" `ヽ;:;彡 `ー _ ` ̄ .ヽ
`i て ヽソ r'( ヽ .} 喜べチョッパリ
ヽ れ{. / `.^ .nイ ヽ !
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ミ!:::::::... `ゞ¨_エィ'" / / 日本に朝鮮人が増えるぞ
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_,ィ'"三三| '、 ヽ、_ _,ノ
/三三三ミ \ r /|\、_
三三三三ミ \ / |三\三ミー、_
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三三三三三ヘ /{ミ三三ミ}\|三三三ミ三三三三ミ
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(i ″ ,ィ____.i i i // そんな僕は朝鮮人
ヽ / l .i i / イーッ イヒヒヒヒー
..lヽ ノ `トェェェイヽ、/´ ユ〜ダ〜ヤ〜フリィイイイイイイイイメーソン
..|、 ヽ `ー'´ / ハイル!イルミナティイイイイイイイイイイイイイイイイイイイ
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馬鹿売国奴・安倍・朝鮮悪魔・李晋三世
∧_∧ 韓国の国技はレイプ
<ヽ`∀´> <チョッパリに朝鮮人の血をいれてやるニダ
( )
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〈_フ__フ >>178
韓国人だっけ月のものの休みをきっちり取る国 だからずっとチョンとグルでやってきた売国企業ら
失態が露呈されてきたところでチョン頼みするんだろ >>150
それより安倍の移民政策のせいで韓国人が大量に日本で就職してる事に危機感を持った方が良い
こうやって新たな在日韓国人が増えてるんだから 何で徴用工みたいな問題が起きてるのに、問題になった国の若者を採用しようとするのか。
トラブルになるのわかりきってるだろ。 嫌いな国に来るなよ
来ても犯罪者になるだけだ
韓国で暮らした方が幸せになれる この子達も反日教育学んで育ってきたわけだろ
すぐに同胞だなんだで手のひら返すの目に見えてんじゃん >>1
徴用工の話題で持ち切りの中、ご苦労なことですねー
・・・やれるもんならやってみろ(´・ω・`) 勤めていて会社に外国人がいた
軟弱日本若者より戦力になってたが
積極性の裏返しで自己主張が強く
それが、軟弱日本若者の刺激になってた
ただ、転職フットワーク軽い 外国人労働者で重要なのは近代社会で育ったかどうか。
どんな酷い暴力行為でも、周りがやってたらつられてなんでもやるような外国人はアウト。
そういう意味では、実は韓国人が一番安全なんだよね。
欧米人は労働力になるほど大量にまとめて来ないんでどうしようもない。
中国人とイスラム教徒は徒党を組めばどんな恐ろしいことでもやる。
トルコ人とクルド人が東京で暴動起こしたこともある。 【韓国の反応】菅官房長官「韓国は国際法違反。今すぐ適切な措置をとるように」→韓国人発狂
http://oboega-01.blog.jp/archives/1073089043.html
菅さんによる二日連続無視
以前から言ってますが、こうやってきちんと言い返すのが、韓国人が嫌がる「無視」です。
「韓国人は無視されるのを最も嫌がる」という話そのものは有名ですが、それはスルーのことじゃありません。
多くの韓国ウォッチャーの日本人が、長い間勘違いしていたこと。
きちんと反論して相手の意見を否定することが韓国人にとっての「無視」。
スルーして「韓国人の嫌がる無視をしてやった!」と悦に入っているのは、単なる独りよがりな精神勝利で、
別に向こうは嫌がっていない。むしろ儒教的価値観において、スルーは韓国を喜ばせていたと見るべきでしょう。
(「上が下に意見をとうとうと述べて、下は何も言い返さずに黙って聞いておく」というのが儒教的道徳だから。
日本側のスルーは「ふふふ、日本は下だから何もいえない。やはり韓国が道徳的優位にある!」というような勘違いを呼ぶわけです) >>221
でも就く仕事ははっきり分かれてるだろ。
総合職なんかは中卒高卒なんかお呼びじゃないし、
中卒なんて大抵は鳶とかだ。
有名大卒で介護だの鳶だのやってるヤツいないだろ。話も合わないしなあ。
飲食なんかの現場の社員なんかは高卒だが、底辺大卒もいたり。
まあまあの大学出てたら当然本社勤務。 日本は人手不足=外国人の手を借りなきゃ成り立たない
韓国人=日本への就業も乗り気だし日本人よりはるかに有能
これ以上ないぐらい需要と供給が成り立ってウインウインなんだがな 就職させたら、セクハラだなんだで、タカられるでぇ。 >>225
戦前戦中と同じ構図
違うのは「日本人よりはるかに有能」
朝鮮人は人間というよりヒト いつ謝罪と賠償を求められるかも知れないのに
何故敢えて朝鮮人を採用しようとするの?
朝鮮人は面倒臭いよ。 ジャップさんは大学さえいってればおっけだしな
韓国に比べて緩い >>233
厳しい大学生活を経験した韓国人はさぞかし優秀なんだろうな
是非ともその優秀な頭脳を自国で使ってくれたまえ! そんなに韓国人労働者が優秀なら
韓国がもっと発展して、
日本に過去の歴史認識を捏造してまで
日本に謝罪と賠償など求めないはず
日本に犯罪を犯しにやって来ないはず
優秀なら自国で働いて韓国で生きるはずと、思うのが日本人
テレビのケントさんの意見には賛成しかねるが
日本人は白人も含めて外国人は好きでもないよ つまりトップ層は来ない訳ね
人手不足でいないより良いか
企業秘密管理は気を付けよう これは永住権を得るための侵略行為だろ
日本のバカ会社はなに考えてんだ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています