従業員が休めるように、1月9日から10日間連続で休業するって、
良い考えのように見えて、実際はあまり良くないんじゃないの？

10日間連続の休みが取れるといっても、1月以外に休みを取りたい人も
いるんだし、希望する時期に連続で休みが取れて、その間は
他の人がバックアップできる体制になっていれば、休業する必要も
ないじゃない。