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【同一労働同一賃金】日本郵政が異例の手当廃止、正社員の待遇を下げ格差是正を図る…今後他企業に広がる可能性
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0001ばーど ★
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2019/01/14(月) 11:12:28.61ID:gTw5iuVl9
【今春闘で決まった内容】日本郵政グループは正社員だけに支給していた手当を大幅に見直した
https://www.asahicom.jp/articles/images/AS20180412005035_comm.jpg

 日本郵政グループが、正社員のうち約5千人の住居手当を今年10月に廃止することがわかった。この手当は正社員にだけ支給されていて、非正社員との待遇格差が縮まることになる。「同一労働同一賃金」を目指す動きは広がりつつあるが、正社員の待遇を下げて格差の是正を図るのは異例だ。

 同グループは日本郵政、日本郵便、ゆうちょ銀行、かんぽ生命保険の4社でつくる。廃止対象は、原則として転居を伴う転勤のない条件の正社員(約2万人)のうち、住居手当を受け取っている約5千人。毎月の支給額は借家で最大2万7千円、持ち家は購入から5年間に限り6200〜7200円で、廃止で年間最大32万4千円の減収になる。

 廃止のきっかけは、民間の単一労組で国内最大となる日本郵政グループ労働組合(JP労組、組合員数約24万人)の今春闘での要求だ。同グループの社員の半分ほどは非正社員。非正社員の待遇改善を図る同一労働同一賃金の機運が高まっているとして、正社員だけに認められている扶養手当や住居手当など五つの手当を非正社員にも支給するよう求めた。

 これに対し、会社側は組合側の考え方に理解を示して「年始勤務手当」については非正社員への支給を認めた。一方で「正社員の労働条件は既得権益ではない」とし、一部の正社員を対象に住居手当の廃止を逆に提案。組合側は反対したが、廃止後も10年間は一部を支給する経過措置を設けることで折り合った。今の支給額の10%を毎年減らしていくという。さらに寒冷地手当なども削減される。

 同一労働同一賃金は、安倍政権が今国会の最重要法案とする働き方改革関連法案に柱の一つとして盛り込まれている。厚生労働省のガイドライン案では、正社員にだけ支給されるケースも多い通勤手当や食事手当といった各種手当の待遇差は認めないとしている。

 政府は非正社員の待遇が、正社員の待遇に引き上げられることを想定。非正社員の賃金を増やして経済成長につなげる狙いもある。ただ、日本郵政グループの今回の判断で、正社員の待遇を下げて対応する企業が広がる可能性がある。(土屋亮)

2018年4月13日05時24分
朝日新聞デジタル
https://www.asahi.com/articles/ASL4C3SMJL4CULFA00B.html

※他関連ソース
戸惑う日本郵政正社員「既得権益」の手当廃止で待遇是正
https://www.asahi.com/articles/ASL4C446QL4CULFA00M.html?iref=pc_extlink
0003名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:14:09.65ID:crZngrH90
預金限度額を倍に上げるんだろ、なんだかな〜
0004名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:14:54.53ID:bH/UTEUI0
まあ同一労働同一賃金なら正社員の特権は無駄な費用になるわな
0005名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:15:15.98ID:TVMzklrT0
非正規を最初からなくせ
0006名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:15:30.10ID:NviRmEej0
管理職が単なる窓際で何もせずに給料もらってるだけの痴呆老人だらけだからなw
0008名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:16:09.09ID:7pM378U50
公務員の給与も非正規に合わせよう
0009名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:16:53.85ID:Z4KfgjDT0
さっさと解雇自由化しろ


クズ安倍()
0010名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:16:59.21ID:5Om/xq/F0
>>1
郵政ザマー
とか喜んでる場合か、おかちめんこ
予定通りの正社員賃下げ
0011名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:17:33.25ID:MdEXn+fH0
正社員って名ばかり正社員の新一般職だろ。
他社が言う一般社員である地域基幹職社員は変わらずだからな。
地域基幹職でも転居を伴う転勤なんてまず無いし。
0013名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:17:56.36ID:EJpdddUr0
これで正社員がボロボロ辞めてったら笑う
いつまでも郵政省時代で脳ミソ止まってる老害がいるうちは無理だよこの会社
潰れていい
0015名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:18:55.38ID:W8Nz0qRy0
別に優秀な人材が抜けて、新卒も来ないで日本郵政がボロボロになるだけだろ
配当利回りが良いのだけが取り柄だったが、成長性も皆無だし落ち行くだけだしで株価も落ちていくだろうな
まぁ年賀状は不要だし、キャッシュレス化は公文書のペーパーレスにも繋がっていくだろうから郵送自体不要になりそう
本業が死に体間近なので、先手を打って人件費を削りだしたな
0018名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:20:02.10ID:uttOcqD40
上を下げる。結局、こうなる。
0019名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:20:10.41ID:k+wuTs+t0
どんどん転職して逃げ出せ
0020名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:20:58.96ID:rimBRaAR0
民営化前の悪習お手盛り手当が残っているのだろ。
通勤手当以外は手当なんざ無くせば良い。
0021名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:21:01.02ID:drf/RC8j0
 
 
アベノミクス絶好調じゃんwwwww
 
 
 
       
0023名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:21:08.91ID:Oy4h85k/0
処遇を良くする為の改革なのに
逆に処遇が悪くなるという
0024名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:22:36.58ID:CnXvMgnQ0
他人事じゃないな…
0027名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:23:08.60ID:qbC+fAMc0
そうのうちに、組合内部の正規と非正規の内ゲバ事件に発展しそうだな
0030名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:24:02.24ID:6GZX8Drd0
これで優秀な人材が郵便局には集まらないな
0032名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:24:54.39ID:ocrdKqLP0
ここは非正規も組合に入れてたからねぇ
正職員と非正規じゃ明らかに利害関係あるのにな
自業自得というかなんというか…
0033名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:25:20.42ID:CnXvMgnQ0
内部留保は過去最高
でも人件費に回す気はサラサラないってことか
労働分配率って今どうなってるんだろうな
0035名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:25:32.40ID:qDmCpjxH0
浮いた分はどこへ行くんですかね
0037名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:25:45.28ID:b0/Yzpkn0
順調に破滅への道を進んでいるな
優秀な人材が逃げていく
0038名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:25:46.15ID:sMWg1dDH0
郵便物とりにいったら、客の目の前で大して年齢変わらない中年社員らしき男が、
待ってる間も、同じくらいの年齢の男をねちねちずっと怒ってた

せめて客のまえでは見せるなよ

内部では、ブラックはもちろん、いじめとかもいっぱいあるんだろうな
0040名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:25:47.46ID:0H6FOHZf0
社会主義では定量できないものは削除される方向だからな。 手当などの多変量要素は削除されて当たり前。
0041名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:26:01.53ID:PezHblzv0
東芝潰した馬鹿が郵政も潰しかけたんだよな
オーストラリアのゴミ企業買収して大損害で郵便料値上げというw
0043名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:26:22.43ID:CnXvMgnQ0
これが竹中平蔵の目指す世界なんだろうな
0044名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:26:24.29ID:W7fUW4kk0
公務員時代の中卒バカ社員がいっぱいいるから良いと思います
0045名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:26:50.91ID:pkVA1IX+0
 
格差をなくそう!! そーだそーだその通りだ!!、で結局、条件の悪い方に右へならえ

俗にいう移民法でも同じことが起こるだろうな、ってほとんどの人は気が付いている
0046名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:26:51.56ID:NEZKVT1a0
待遇を同じにしろっていうなら、下に合わせるわな(´・ω・`)
0047名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:26:58.43ID:NBYVslXU0
普通の会社だと正規と非正規では仕事の内容違うけど
配達員は同一労働だからな
0050名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:28:08.44ID:2J3hbtHs0
最初に言われてた通り下に合わせて来たね自民の思惑通りかな
0051名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:28:22.71ID:pOPiMMz70
正社員を名ばかりにして人件費を減らすのが安倍さんの悲願だね
0052名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:29:12.45ID:MA5DRze50
住宅手当の廃止は転居を伴う転勤のない一般職(2015年に新たに作られた)が対象。
実家から通勤することを想定してるからそもそも支給する必要がない。

一般職2万人のうち住宅手当が支給されている5000人ってのは新採ではなく99%がアルバイトからの採用組
(日本郵政グループは毎年3000人以上を正社員一般職登用している。)

優良企業じゃないか
0054名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:29:41.00ID:QoTPMnOg0
>>4
ボーナスも寸志レベルでサビ残も付くと派遣より待遇悪くね?ってなるぞ
本体の親会社は下の何倍貰ってるのか知らんが
0055名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:29:47.23ID:W8Nz0qRy0
でも平均年収は800万円弱だからな
減っても600万円を割ることはあるまい
恐らくこのスレにいる人間でも600万円もらってない奴は多いと思う
そう考えると日本郵政はまだまだもらえる会社とも言えるな
0057名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:30:07.04ID:6GZX8Drd0
人手不足じゃなく人材不足で質の低下は免れない
0058名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:30:16.33ID:rimBRaAR0
ついこの間、新東京郵便局を見学して来たな。
ニーズ調査で。
昼間は割と暇で夕方から夜間が物凄く忙しくなる時間帯。
こういう労働は正規だけでは回らないのは見て良く解った。
0059名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:30:22.45ID:LDEB3uIz0
>>1
去年4月のネタでなぜスレ立て?
0060名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:30:28.18ID:a6xPLtm60
寒冷地手当って北海道とかみんなあるんだと思ってた
0061名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:31:01.15ID:OGVt8LRf0
同一労働なら仕方ないね
差別化は営業ノルマの歩合給にしたらいい
0064名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:31:31.28ID:odA4RzE60
これは正義だな
嫌なりゃ正社員という制度を無くすべき

どちらかだよ
ん? お前ら能力に自信あるんだろ?
むしろ正社員制度なんか無い方が良いだろう
能力の高い人間なら、正社員制度なんか無い方が稼げるんだから
0065名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:31:49.81ID:0QxZdrh20
絶対、下にさげて平均化するとおもってた

今後は
外国人労働者なみに
日本人の会社員の年収も下げられるよ。

格差是正の名目で。

いや男女格差是正で女性の一般職なみに総合職の年収も下げられる。
0066名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:31:55.48ID:nzGXzz5f0
正社員なくして短期契約高賃金のキャリア職と
長期契約低賃金のノンキャリア職に分けりゃしまいなのに
いつまでも何やってんだ
0068名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:32:24.74ID:qFD7FPFm0
非正規の待遇改善を求められたら正規の待遇を下げればいい
外国人労働者の待遇改善を求められたら日本人の待遇を下げればいい
0070名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:32:40.14ID:n9QaVKUt0
そりゃあ生産性がG7最低の正社員なんだから賃下げされても文句言えないでしょ
悔しかったら成果出してみなよ
0071名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:32:59.41ID:dq6hXvVF0
>>62
> 高校生バイトが不当に安いのはどうすんだ?

それも是正だね、もちろん外国人実習生も
0072名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:33:03.92ID:qbC+fAMc0
そもそも非正規を雇用しているのは、組合員である現場の正規労働者だろ
非正規と正規は別の組合でやった方が良いんじゃね?
久々にゼネストとか見てみたいわ
0073名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:33:07.97ID:yUIsDOGK0
これ、非正規5年で正社員登用された人が対象らしいよ。
数年おきの転勤があるプロパーは住宅手当付くけど、
元々非正規だった人は地域限定社員で転勤無いし、労働条件が違うって。
0074!omikuji !dama
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2019/01/14(月) 11:33:42.72ID:BTdw6QQo0
>>12
給料も非正規に合わせて下がるぞ
0075名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:33:46.45ID:iUEGREWV0
まあこうなるはな

都市手当も無くなって久しいし、会社側の大義名分を与えている訳だからな
0076ばーど ★
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2019/01/14(月) 11:33:49.32ID:gTw5iuVl9
>>59
orz
昨年のソースですね…
見落としてしまいました
申し訳ありません
0077名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:33:51.63ID:bvS880zo0
非正規の方に正社員の待遇を寄せて同一労働同一賃金てかw
0078名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:34:03.98ID:/rIneYLZ0
共産主義化が酷いな
みんなで仲良く貧乏するのが幸せ〜
0079名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:34:25.32ID:VpBw+10H0
ネタで言われてたのが本当になったな
下を引き上げることはしないんだよね
0081名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:34:52.23ID:b0/Yzpkn0
>>52
0082名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:35:10.71ID:leVmxFLU0
パート・アルバイト・派遣等、非正規が主力の仕事は8割がブラック
0083名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:35:18.49ID:u7SebeRa0
やはりこうなってしまうね
派遣のほうを引き上げではなく正社員を引き下げとかまた国が怒ってすぐ対策させられそうなことをよくやるな
0084名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:35:21.35ID:DuigeZOM0
>>77
最初から指摘されてたこと。
派遣期限設定の時と同じで、いいように使われることなんか自明だった。
0085名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:35:26.23ID:4lnhiLp80
無能な正社員と優秀な派遣を入れ替えればいいだけなのにアホだな。優秀な人間までいっしょに引き下げたらあかん
0086名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:36:47.39ID:uJWbUxTo0
賃金を下げる利点としては
配当、債務の返済に利用できるという点かね
0087名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:36:50.42ID:8VCXzBvG0
まあ、予想通り非正規を上げずに正社員を下げようとするよな
0088名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:36:51.04ID:J58s02xv0
これって今のバイト如きを契約満了で切って
新しく契約内容を見直して雇うって事だぞ
0089名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:37:15.66ID:dSmaOzBO0
正社員なんかなくしてもっと流動的になった方が働きやすいし長期の休みも取りやすくなる
0090名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:37:30.80ID:e8KBm72z0
>>8
もっとも
0092名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:37:55.07ID:WU1/UAkj0
下を上げるんじゃなく
上を下げる
下に全然メリットないじゃんw
0093名無しさん@1周年
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2019/01/14(月) 11:38:12.05ID:3hwaAaG20
下に合わせる定期
0094名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:38:31.15ID:pOPiMMz70
従業員は日本人だけど株主の何割かは外人だからな

従業員から株主へ、っていうのはまさに売国政策
0095名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:38:34.38ID:W8Nz0qRy0
>>85
派遣の時点で優秀では無い
正社員で無能は見たことあるけど、派遣で優秀な人間は見たこと無い
いたとしたら、遙か雲の上の存在なんだろうな
時給5万円とか
0098名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:39:53.01ID:ZWYFj2o40
危惧されてた通りになったなぁ・・・
これヨイショしてた御用売国奴共は腹切って死ねよ
0099名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:40:36.73ID:R3agvTnp0
下の層の報酬を減らすのは分かった
ただその分役職とかは据え置きで変化無い
役職なれなかった社員はやる気無くすだろう
0100名無しさん@1周年
垢版 |
2019/01/14(月) 11:40:38.36ID:3S81YDeh0
安倍の責任
こんなお馬鹿な首相でも支持できる奴って本当に頭おかしい
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