https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20190114-00000003-yonh-kr

公的機関の新卒初任給が前年比5．1％増　平均年収350万円程度＝韓国
1/14(月) 9:01配信 聯合ニュース

【ソウル聯合ニュース】韓国の主要公的機関が今年採用する新卒者の初任給は、
年収ベースで平均3642万ウォン（約354万円）と昨年に比べ5．1％上がる。
就職情報サイトのジョブコリアが14日までに131機関の2019年採用計画を分析した。

　事業分野別の平均をみると、金融が4197万ウォンで最も高く、
研究・教育（3957万ウォン）、エネルギー（3655万ウォン）、
農林水産・環境（3557万ウォン）、産業振興・情報化（3431万ウォン）と続く。
機関別では、韓国科学技術院（KAIST、4989万ウォン）、韓国原子力研究院
（4894万ウォン）、韓国産業銀行（4800万ウォン）、IBK企業銀行（4800万ウォン）、
韓国原子力安全技術院（4569万ウォン）の順に高い。

　これら公的機関は今年、計8857人の新卒採用を計画する。


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公的機関の2019年新卒採用計画（ジョブコリア提供）＝（聯合ニュース）