【トヨタ労組】１万２０００円賃上げ要求 ベア具体額は示さず
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トヨタ自動車労働組合（約６万９千人）は２８日、平成３１年春闘交渉の経営側への要求で、従業員の基本給を底上げするベースアップ（ベア）の具体額を示さない執行部案を固めた。ベアや定期昇給分、手当増額などを合わせ、期間従業員を含む全組合員１人平均で「月額１万２千円」の賃上げを要求する。国内最大の製造業としてベアの水準が他社に参考にされてきたトヨタだが、前年の経営側の判断に続き、“先導役”を降りる姿勢を鮮明にした。春闘のベア重視からの転換を後押ししそうだ。
前年の回答は全組合員平均の賃上げ額１万１７００円だが、中身が違うので単純比較できないという。ベアは６年連続の要求。年間一時金（賞与）は満額回答だった前年（６・６カ月分）を上回る６・７カ月分を求める。現場のまとめ役である「チームリーダー」らの手当増額のほか、期間従業員の福利厚生制度の充実といった「人への投資」なども盛り込む。２月８日の評議会で決定する。
愛知県豊田市内で会見したトヨタ自動車労組の西野勝義執行委員長は、「これまでのように（ベアの）上げ幅に焦点が当たってしまう要求では、格差は縮まらない」と強調した。
報道などでトヨタのベア水準が伝わると、取引先などの中小企業はそれを下回ったり、数百円だけ上回る水準で満足しがちだ。このため、３０年春闘でトヨタの経営側はベアを非公表とした経緯があり、労組側も歩み寄った形だ。
2019.1.28 20:41
https://www.sankei.com/economy/news/190128/ecn1901280023-n1.html 歴代最高のカローラ作ったら、2万上げてやる。アキオが(´・ω・｀) 最近の中小もベアというか賃上げ凄いよ
労働者確保のためだが月3万〜5万とかざらに上げてる ＞前年の回答は全組合員平均の賃上げ額１万１７００円だが、中身が違うので単純比較できないという。ベアは６年連続の要求。
＞年間一時金（賞与）は満額回答だった前年（６・６カ月分）を上回る６・７カ月分を求める。
すげえええ
つーか格差広がってきたな やっぱり内部留保優秀な人材確保の為に使われるべき
物品の値上げで物価の上昇も見込まれるしね トヨタ 賞与6.7か月分
月収30万だと、賞与年200万か 賃上げと言うか
今の給与がおかしいだけ
20数年前は月20万とか普通だったしハロワでも20万なんて溢れてた 人手不足がかなり深刻だからなぁ
派遣会社に聞いてみても新卒同然か定年間際の両端しか紹介できないって言われるし トヨタは役職就く前の海外赴任とか
ファーストクラスであっちでは通訳も付けられ
家族が会いに来るときは家族の旅費も出るんだってな
どこに行かされるかわからんけど
アメリカとか主要なとこに当たった人は良いらしい
>>12
工場の作業員で社員は
入りたてはボナ50万だよ月収は期間より少ない
6年〜7年で80万くらい
200万とかは役職就いてから 12000あげても社保雇保国税市税差し引かれると8000円増える程度
何もしてない行政に4000円行く
そりゃ行政は賃上げ要求しますわ 福利もトヨタだけあって
ディズニーの券とか使える施設がハンパなかったな
見せてもらったけど。
ありすぎて本みたいな感じだったよ トヨタすげーなー
賃金の上がらない俺はもう仕事を辞めて生活保護を受けるわ >>7
いきたいなそこ
あ、賃上げ前が安すぎたと言うのは無しで 月に1万2000円だと
年に約23万円(ボーナス分含む)上がるのか
昇格なしでも >>14
> 賃上げと言うか
> 今の給与がおかしいだけ
> 20数年前は月20万とか普通だったしハロワでも20万なんて溢れてた
物価 ウチなんて来季のボーナスカットかもしれんのに
他所は景気ええなぁ。裏山 >>17
トヨタ自動車の高卒初任給が
残業別168500
手取り144000
年間休日121日だって。 >>26
期間で行ってた時
俺月23万くらいあったぞ
満了金で1年おきに70万くれたし そこらのブラック企業行くより年収上だから
期間満了で一旦帰ってまたすぐ行ってを繰り返して10年くらい続けてる人も居たらしい
週休二日だし有休も課の方から取れ言うから普通に使えるし
そこらのブラック行くより良い生活できるぞ
俺も行ってた時に新築7万のアパート借りてたし >>27
正社員は昇給し続けるからね。
ちなみにボーナスは初年度年45万
以降は現時点で年6.3ヶ月分だって。 社員試験も確か年3回だっけ？あるから
期間から社員試験受ければいいよ
良いGMなら面倒見てくれる
派遣から期間に来てて社員試験受けたいって言ってる人いたけど
派遣会社の社員だから会社辞めて直でもう1回来てね言われてたｗ もう何年も基本給変わらんわ
クソみたいな給料しか払わないくせにどこかで大災害があると会社名義で義援金を出すからと強制的に社員から金を徴収するし 前に行ってた会社
上司とソリが合わず嫌われてたから
昇給800円とかにされて（他の奴らは3000円とか5000円）
毎年上がる税率の方が上回ってたから
増えるどころか減っていってたよｗ
速攻辞めたｗ 新入とかが覚えるのに2年か3年かかるものを
俺は中途だから3ヶ月くらいで覚えて出来るようになってたんだけど
上司が俺のこと嫌って評価最悪にして毎年税率のせいで手取りジワジワ減っていくんだから
やる気なんて無くなるよね
損害は出しても利益になるようなことなんでやらなきゃいけないんだって考えになって
仕事も適当にするようになったし
関係性は悪くなる一方
これ俺だけじゃなくて人の上に立つ上司も悪いよね
この上司他から移動してきたんだけど知り合いづてで前のとこでどうだったのか聞いたら
やっぱそこでも嫌いな人間作っててそいつには待遇めちゃくちゃ悪くしてたらしくて
あの上司そっちへ行ったのか大変だなって言ってたわ この糞上司で最悪だったのが
俺怪我してて産業医からある作業とめられてて
周りはそれを知らなくて
「なんであいつ手伝いに来ないんだ」とかって陰で皆言ってたらしく
とある子から皆こう言ってますよって教えられて初めて知って
その上司は知ってるし
俺はその上司に手伝いに行けばいいですかね？って言ったら
その上司が2次災害になるから行かなくていいって言ってきたから
俺は手伝いに行かなかったんだよって教えたら
その子が「えっ？マジっすか。そんなの誰も知らないから好き勝手言ってますよ」って言って
「それマジなら俺が皆に言いますよ」って言ってくれたけど
俺が
いやもういい知らないにしても陰で好き勝手言うやつはもうほっとけばいいって口止めした 公務員もトヨタも、昔は入社したくない所だった
公務員は給料が安いからなり手が無いし、トヨタはこき使うから入社して直ぐに辞める
それが今は羨望の的、次はどこが宝になるのだろうか
今嫌がられているのは介護なんだが行く気有るか そういえばGM変わって
新しいGMになったとき
俺1回濡れ衣きせられそうになったことあるわ
濡れ衣きせようとしてる会話をとある社員の人が聞いてて
俺に教えてくれて
そのGMに仕事中しか居ないから仕事中に
「こんなこと言ってるんですか？」って言いに行ったら
白状して後で課長に本当のことを言っておくとか言ってきたから
信用できなくて
今から俺ついていくので俺の目の前で言ってくれって言って
課長のとこまでついて行って謝らせたわ 謝らせたんだけど
課長も何故か怒らず笑ってたから
あ〜こういう責任の擦りつけは日常的にやってんだろうな。とは思った。
社員のミスをいつまでも居ない期間に擦り付けとけばいいだろってな具合に。 そのあと何故か俺ほかの工場に行かされた
行くときそのGM着いてきたけど
「あの件あったけど個人的には君みたいなのは嫌いじゃない。○○君を他に飛ばすとかそういうのじゃないからな。」って
言ってきたけど
まあ上っ面だけだろうな
好きな人間は移動させないから。 >>37
頭悪いの丸出しな文章連投するなよ。
期間工。 >>40
社員のお出ましか？ｗ
マジなんだから仕方ないわな 毎年の昇給率より初任給の上昇率を上げると
後から入社した人間の方が高くなる不思議な状況になる
昔そういうアホなことをしていたことがある トヨタ(2018)
ボーナス 6.6ヶ月
賃上げ 11700円
>ベア 1300円
>ワンショットベア 3100円
>定期昇給 7300円
全組合員(係長以下)に対して月額1万1700円の賃上げ（賃上げ率3.3％）
期間従業員の家族手当も正社員と同じく子ども１人つき月額２万円支給
トヨタ(2017)
ボーナス 6.3ヶ月
賃上げ 9700円
>ベア 1300円
>ワンショットベア 1100円
>定期昇給 7300円
トヨタ(2016)
ボーナス 7.1ヶ月
賃上げ 8800円
>ベア 1500円
>定期昇給 7300円
トヨタ(2015)
ボーナス 6.8ヶ月
賃上げ 11300円
>ベア 4000円
>定期昇給 7300円 トヨタ(2019)
ボーナス 7.2ヶ月
賃上げ 12000円
>ベア 2500円
>ワンショットベア 2200円 ※今期のみ。ベアと合せて4000円
>定期昇給 7300円 ※毎年固定
この辺に落ち着くと思う 国内が非正規だらけになって、さらに普通車がカローラでも300万する
自動車産業は崩壊の危機 トヨタは、同一労働同一賃金を守れ
同一労働同一賃金に反対する連合、その他労働組合は、死ね。 >>31
会社の節税になるんだよね。会社としての寄付になるから。
災害あるとマスコミが自社の口座に義援金振り込ませようとするけど、これも
節税に利用するため。
普通に赤十字の口座を示せば済む話なのにね。
この世はゴミばかりだわ。 >>11
朝日の記事だと
社会全体の賃上げの流れにストップをかけかねないとの指摘
だってさ
この考え方がほんと社会主義なんだなって思う
横並びを良しとする気持ち悪い国 国民の平均年収を150万円増やすとか言ってる人に比べれば屁みたいなもんだろ
なんか遠い昔に聞いた感じもするけどな >>50
同一賃金にしたら期間工、派遣の給料下がるよ。 中小の課長以下とかアホ過ぎて
ベアの意味も分からない奴だらけだろ
どうせｗ 俺の知ってる中小の課長とか60歳前後で中卒らしいからなｗ トヨタが賃上げしないと他の企業も賃上げしないからな
労組を全力で応援しろ！！！！！！ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
